社員が語るNECソリューションイノベータの強みとは？

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採用背景・業務内容・配属事業部の紹介

【採用背景】
現在の金融機関向けシステム開発においては、セキュリティの強化や、新しい技術の導入など、多くの課題が発生しています。
顧客は、新しい技術や開発プロセスの導入に積極的であり、常に進化を続けるシステム開発市場において、私たちは市場ニーズに迅速に対応することが求められています。
このような状況の中、プロジェクトの中心的な役割を担うリーダー候補を募集いたします。

【業務内容】
ATM開発における概要設計から評価まで、一連の業務をお任せいたします。
具体的には、概要設計、詳細設計、開発、評価を担当頂き、チームメンバーの指導・育成も行います。
また、東京や他地区の部署とも連携し、開発を行っていきます。

【想定プロジェクト】
ATMシステム開発プロジェクトにおける、仕様書作成、業務アプリケーション開発、UI/UX開発、プロトタイプ開発。
ATMシステムの保守対応。

【配属予定部署】
エンタープライズ事業 金融ソリューション事業部　第五グループ

【配属事業部の紹介】
現在の主な業務はATM開発ですが、金融機関向けのシステム開発で豊富な経験と実績を持っており、顧客から高い信頼を得ているグループです。
若手からベテランまで所属しており、チームで協力して開発を進めています。

開発環境

【プロジェクト人数】15~20名
【使用技術】
　 OS：Windows
 　言語：C++、C#、JavaScript、VBA
【開発手法】ウォーターホール
【その他】Teams、Zoom、Outlook、Redmine、SVN

本ポジションの魅力・キャリアパス

【ポジションの魅力】
・今後の金融サービスの拡大を見込み、体制強化のための募集
・お客様の課題を自分たちの技術力で解決する、社会貢献度の高い仕事
・複数の開発言語を使用した、Windowsの業務アプリケーション開発のスキルを身につけることができる
・リーダーとして活躍できる人材を募集しており、チームメンバーの指導・育成を通じて、自分自身の成長を促すことができる
【キャリアパス】
入社後は、開発メンバーとして、開発スキルの習得及び担当システムの理解を深めていただきます。
経験のない分野やスキルについては、教育や研修受講により、育成します。
2年～3年目には、サブリーダーとして、チームのマネジメント補佐や、SIとの仕様調整を経験し、開発及びマネジメントのスキルアップに繋げます。
3年以降は、リーダーとして経験を重ね、主体的にプロジェクトを進め、顧客との折衝業務も担当します。
また、本人の希望や適性を考慮の上、プロジェクトマネージャー、ITアーキテクト、ITスペシャリストなど、様々なキャリアパスをご用意しております。

必須／歓迎要件

【必須】
・ITの基礎知識
・基本情報技術者程度の資格保有
・３年以上のシステム開発経験
・コミュニケーションスキルあり
・チームメンバーと協力して対応可

【歓迎】
・C++開発経験
・Webアプリケーション開発経験（JavaScript、HTML）
・金融系業務の知識
・新しい技術に興味がある方
・リーダーとして開発経験
・前向きな方

働き方

【リモートワーク/出社比率】
リモートワークと出社のハイブリット。出社率約60～80%。専用の開発機器を扱うため、出社率は高めですが、開発フェーズや対応状況で、調整可能です。
【出向】無
【客先常駐】無
【応募者へのメッセージ】
当事業部で、あなたのスキルと経験を活かし、システム開発におけるリーダーとして、プロジェクトの中心的な役割を担いませんか。

※求人情報は公開日時点（2024年11月）の情報になります。