[PB33][公共SL]《勤務地複数◎》特別区などの首都圏下の自治体向けシステムのSI、構築、パッケージシステムの導入に従事するプロジェクトリーダーの募集

業務内容・想定プロジェクト・配属予定部門・配属予定部門の紹介・採用背景

【業務内容】
地方自治体向けのパッケージシステムの導入・開発・運用・保守業務。中核市、一般市における自治体システムの運用・保守対応プロジェクトの業務に携わっていただきます。

【想定プロジェクト】
自治体へのシステム導入プロジェクトに参画いただき、取り扱うパッケージシステムを身に付けていただく予定です。全国の自治体において類似のシステムが動いており、お客様とだけでなく、様々な自治体対応チーム間での情報共有や連携を行いながら業務遂行をしていただくことになります。

プロジェクト体制
　★プロジェクト管理者
　　業務チーム
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。

【配属予定部署】
パブリック事業ライン
首都圏住民情報ソリューション統括部
特別区グループ

【配属事業部の紹介】
特別区などの首都圏下の自治体向けシステムのSIおよび保守業務を行っています。プロジェクト規模は10名〜20名くらいまで、時期により異なりますが、開発、SI、保守、新規提案等様々なプロジェクトに関わることができます。

【採用背景】
地方自治体を取り巻く環境は急速に変化をしています。その中でも標準化対応は大きな変化であり、定められた期限の中で実施する必要があります。
このための要員体制強化をはかっており、人材を募集しています。
特に、自治体業務経験をお持ちの方、プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方といった、今後リーダーとして活躍を期待できる人材の強化をはかりたいと考えています。

開発環境

【プロジェクト人数】
10〜50名

【開発環境】
使用言語：Java、PLSQL
使用環境：Windows、Oracle、ガバメントクラウド(AWS)

【開発手法】
ウォーターフォール

【情報共有のツール】
Teams、Zoom、Boxなど

本ポジションの魅力・キャリアパス

【本ポジションの魅力】
今後更なる事業領域拡大が見込まれる為、住民情報システムのノウハウがあり、プロジェクトリーダーとして事業を遂行できる人材を求めております。プロジェクト管理の経験を積むことでより高度なスキルを身につけることができる環境です。
入社後はまず地方自治体向けパッケージシステムの保守業務のプロジェクトもしくは業務リーダーに携わっていただきます。
今後提案予定である導入案件については、積極的にプロジェクトリーダーとしてアサインし、導入作業/リーダーの経験を積んでいただくことを想定しています。
その上で将来的には当社住民情報のビジネス領域をけん引する人材を目指していただきたいと考えております。

【入社後のキャリアパス】
入社後1年：OJTとしてプロジェクト参画後、業務リーダーとして実プロジェクトを担当して頂く
2年目以降：プロジェクト管理者（想定）として、プロジェクトリーダーおよびサブチームを統率しプロジェクトを牽引

必須／歓迎要件

【必須要件】
中小規模開発におけるプロジェクトマネジメント業務経験
（自治体関連プロジェクトに限らない）

【歓迎要件】
・自治体業務経験
・自治体業務でのプロジェクトマネージャー経験
・高度情報処理技術者資格
・Java資格
・Oracle資格
・PM資格
・AWS他クラウド系資格

働き方

【リモートワーク/出社比率】
プロジェクト、フェーズ次第ですが出社・リモートワーク半々程度は可能な想定です。

【出向】
無

【客先常駐】
無

【応募者へのメッセージ】
担当する特別区は930万人以上の人々が暮らす巨大な大都市圏です。そういったお客様を支える当社で皆さんのスキルや経験を活かし一緒に働きませんか？