『ニトリグループ』求人情報ホームページ応募者規約

○第１条：『ニトリグループ』求人情報ホームページの定義
『ニトリグループ』求人情報ホームページとは、ニトリグループが提供するインターネット上の求人情報システム（以下求人システム）のことをいいます。
 
○第２条（ニトリグループの定義）
ニトリグループとは、グループ求人参画の下記の5社の総称といたします。
株式会社ニトリホールディングス
株式会社ニトリ
株式会社ニトリファニチャー
株式会社ニトリパブリック
株式会社ホームロジスティクス
株式会社ニトリデジタルベース
 
○第３条（応募者）
（１）応募者とは、求職活動者のうち、ニトリグループが定める方法によって求人システムに登録し、ニトリグループがこれを承認した方をいいます。
　　※登録には必須項目の入力が必要です。
（２）応募者は、入会の時点で本規約を承諾しなければなりません。応募者が求人システムを利用したときは、この応募者規約を承認したものとみなします。
 
○第４条（応募者ＩＤ番号とパスワード）
（１）応募者は、応募ＩＤを付与されます。ただし、第６条に抵触するとニトリグループが判断した場合は、応募ＩＤを付与されないことがあります。
（２）応募者は、応募ＩＤを第三者に譲渡もしくは貸与してはなりません。
（３）応募者の応募ＩＤの管理および使用は応募者の責任とし、これらの使用上の過誤または第三者による不正使用等については、ニトリグループは一切の責任を負わないものとします。　　

○第５条（『求人システム』）
（１）ニトリグループは、応募者への事前の通知なくして、『求人システム』を変更、中断、中止することがあり、応募者はこれを承諾するものとします。
（２）応募者は、システム障害などの事情により、『求人システム』の機能に支障が生じる、もしくは『求人システム』が停止する等の可能性がある事を事前に承諾するものとします。
 
○第６条（応募者の禁止行為）
応募者は以下の行為を行わないものとします。
（１）他の応募者、ニトリグループ又は第三者の著作権、肖像権、その他知的所有権を侵害する行為
（２）他の応募者、ニトリグループ又は第三者の財産、信用、名誉、プライバシー、その他人権等を侵害する行為
（３）他の応募者、ニトリグループ又は第三者を差別、批判、攻撃、誹謗中傷する行為
（４）『求人システム』の運営を妨げる行為、またはその恐れのある行為
（５）ニトリグループの業務を阻害する行為、又は不利益を与える行為
（６）『求人システム』を通じて入手した情報を複製、販売、出版その他の方法により私的利用の範囲を超えて使用すること
（７）虚偽の内容に基づいて応募者登録する行為
 
○第７条（退会）
応募者は、当社が定める手続きに従い、いつでも『求人システム』の応募者登録を抹消し、退会できるものとする。
 
○第８条（除名）
ニトリグループは、応募者が本規約に違反したと判断した場合、もしくは応募者として不適切と判断した場合、応募者に事前に通知することなく、『求人システム』のサービス提供を中止することができるものとし、応募者はこれを承諾するものとします。
 
○第９条（損害賠償）
ニトリグループは、『求人システム』の利用、変更、中断、中止などにより発生した応募者の損害すべてに対し、一切の責任を負わないものとします。
また、『求人システム』の利用により応募者又は第三者が被った損害に対しいかなる責任も負わないものとし、損害賠償をする義務は一切ないものとします。
 
○第10条（提供された情報のニトリグループによる利用）
（１）ニトリグループは、応募者として登録された氏名、住所、電話番号、学校名、企業名、メールアドレスその他当該応募者と特定できる情報（以下「個人情報」とします）を以下の定めに基づき、取り扱うものとし、応募者は、これに同意します。
（２）ニトリグループは、個人情報を次の目的のために取得、利用します。ニトリグループは、この目的以外に応募者の氏名など個人情報を使用したり公開したりしないものとします。 但し（３）の場合を除きます。
①応募者における個人認証
②ニトリグループの求人情報提供
③ニトリグループの求人活動
④本人の同意の元に，第２条に記載以外のグループ会社求人情報の提供
⑤内々定または内定者専用サイトへの個人情報の移行
（３）①法令に基づき提供するとき（法令に基づき公的機関が行う捜査または調査手続のために提供することを含みます。）
　　　②司法手続（準司法手続を含みます。）のため必要なとき
　　　③応募者または公衆の生命、健康、財産等の重要な利益を保護するために必要なとき
（４）ニトリグループは、第２条に記載の会社間で個人情報を相互に利用します。
（５）応募者は、所定の手続に従い、自ら登録した情報（以下「登録情報」とします）を修正することができます。
（６）ニトリグループは、応募者より登録情報の開示請求があった際には、速やかに対応するものとします。合否を含む採用過程などは、対象外とします。
（７）ニトリグループは、『求人システム』サービス終了後、応募者から提供された情報内容を速やかに廃棄します。
（８）グループ求人参画企業内で、入社エントリー代行のため、個人情報の収集・管理等に関して個人情報を委託する場合があります。
　上記の委託先に対しては、該当の参画企業との間に「個人情報保護の契約書」などを結び、適正な個人情報の取扱が行われるよう監督を行います。
 
○第11条（本規約の変更）
ニトリグループは本規約を随時変更することができるものとします。変更の内容についてはインターネット上に表示します。この表示後、応募者が『求人システム』を利用した時点で、当該応募者はこの変更を了承したものとみなします。変更を了承できない応募者は退会するものとします。
 
○付則
この規約は2023年8月1日から実施します。