日東電工（Nitto）とは

Nittoは、1918年に電気絶縁テープの国産化を実現するべく、電気絶縁材料メーカーとして誕生いたしました。創立から現在に至るまで、「粘接着」「光学設計」「回路形成」「薄膜形成」「多孔」「分離」「核酸合成」「DDS」の8つの基幹技術をベースに、グローバルに幅広い分野で事業を展開してきました。今では、PC、スマートフォン、TVの液晶ディスプレイに使用される光学フィルム「偏光板」他、液晶用位相差板、液晶用輝度向上システム、フィルター膜、内圧調整部材、光半導体封止用透明樹脂、半導体洗浄用逆浸透膜、ウエハ保護・固定用テープ、磁気抵抗ヘッド用薄膜金属回路基板等、世界シェアトップクラスの製品を多数有し、海外売上比率は80％を超える高機能材料メーカーです。

ー事業内容ー
■基盤機能材料事業　（工業・電子・住宅用などあらゆるテープ）
■情報機能材料事業　（偏光フィルムや透明導電性フィルムなどの光学フィルム）
■ICT事業　　　　　 （回路材料などエレクトロニクス関連製品）
■メディカル事業　　（核酸医薬、経皮吸収型医薬品など）
■メンブレン事業　　（海水淡水化用逆浸透膜、工業用水処理膜フィルターなど）

ー参考情報ー
Nittoグループ統合報告書2024
会社説明会（24年9月13日開催）
中期経営計画「Nitto for Everyone2025」
Nittoのグローバルニッチトップ戦略
Nitto Innovation Lab
ニッチトップ戦略×Nitto流ESG戦略の実践
Nittoの女性活躍
Nittoのオフィス紹介

<所属組織について>

【所属組織】
SCM本部(SCM) 調達新営課

【所属組織のミッション】
・設備投資は事業部戦略実現のために重要事項です。適切なサプライヤー選定と適正価格での契約合意を担っています。

・様々な業界ごとで設備投資が活況に実施されており、サプライヤー企業が選択受注する時代になっています。バイヤー企業が適切な時期での建設工事や生産設備を手にするためには、サプライヤー企業とより強固な関係性を構築する必要があります。外部との窓口部門として、日常的にコミュニケーションを取るとともに繁忙状況を確認し、良好な関係構築を進めています。
・主に30代から60代で構成されていますが、直近数年で社内外から若手世代のメンバーを増員し、業務の継承を進めています。

【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】
・DX活用にも力を入れており、年齢に関係なく新しい取り組みに関与できるよう相互にサポートも行っています。

・勤務地が一箇所でないため、MicroSoft Teams機能などのツールを活用しコミュニケーションを図っています。

・責任権限を明確化しており、権限範囲内で各自が責任を持って判断することができます。

【募集背景】
・成長戦略の一翼を担う設備投資は適切なタイミングでの実行が必要です。世界情勢は大きく変貌しており、バイヤー業務にもタイムリーな情報収集と高い精度が求められます。また、設備を提供いただくサプライヤー様の稼働状況や購入品を含めた機器価格の推移を正確に把握することが求められています。売り手市場ともいわれる現代において、最適なサプライヤーとタッグを組み、適正価格で売買契約を締結継続のため、組織強化の増員採用です。

<担当業務>

【職務内容】
・全事業部を対象にした、建築工事・生産設備発注先選定と価格決定。
・新規サプライヤーの探索および登録。
・サプライヤーマネジメント。
・サプライヤーと当社とのインターフェースとして、公平・公正なジャッジメント。

【入社後まずお任せしたい業務】
・生産設備および関連部材のバイヤー業務よりスタートしていただきます。

・ご本人との協議の上、必要知識習得後に、建築工事分野へも業務対応範囲を拡げていただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・生産装置の発注条件を決定するためには装置そのものを理解する必要があり、多品目製品を多岐にわたる生産装置および付帯設備のトレンドや安全対策の考え方を習得できます。

・各事業部グランドデザインに触れることで、単なるバイヤーから企画発想着眼点を習得できます。

【業務のやりがい/アピールポイント】
・調達部門に与えられた専権事項があります【取引先の選定／発注金額の決定等】。

・生産装置の製作元との契約条件合意を主導することができ、支出金額を肌で感じることで事業採算性向上の一翼を担うことができます。

・様々は業種のサプライヤと面談することで、各業界の最新または今後の技術情報に早く触れることができます。

<働き方>

【出張(国内/海外)】
・サプライヤーへの訪問など、１〜２回／月程度

・海外出張はほぼございません。

【テレワーク】
・拠点サテライト制を採用しているため、コストセンター担当者とのコミュニケーションに影響が出ない範囲で在宅勤務が可能です。現有メンバーの実績では、１〜2回／週程度の利用が多いです。

【フレックス勤務】
・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
・設備投資認可状況や時期により変動しますが、月平均25時間程度です。

<勤務地>

豊橋事業所
愛知県豊橋市中原町字平山18番地

愛知県東部の豊橋事業所に加えて、大阪府所在の本社事業所勤務の可能性もあります。

【勤務地詳細】
・愛知県 新所原駅南口から車で約3分、徒歩で約10分。車通勤可。駅から会社の通勤バスもあります。
・寮、社宅制度もあり、ご入社時の転居費や現地での住居、単身赴任等の補助に関しては詳細は応募以降、面談時にご説明させて頂きます。
・愛知県と静岡県の県境に位置しており関東、関西方面どちらにもアクセスしやすい事業所です。
・ショッピングモールや複合施設もあり、日常の買い物や娯楽も充実しています。また共働き子育てしやすい街でもあります。
・社員の多くは豊橋〜浜松間エリア近辺に在住している方が多いです。

よりよく知っていただくためのページ情報がございます。
・豊橋事業所での1日
https://www.nitto.com/jp/ja/employment/special/toyohashi.html

<求めるご経験>

【必須（MUST）】
・生産設備や関連部材の調達業務経験
※製品分野は不問

【歓迎（WANT）】
・建築／機械／電気　各々の工事知識

・化学、素材、電気電子製品等の生産設備の知見

<求める人物像>
・当事者意識を持ち、主体的に行動できる
・原理原則に沿って論理的に説明ができる
・社内外問わず、関係者に尊敬と感謝の気持ちを伝えられる