ご入社後3ヶ月間は契約社員となります。
（正社員登用前提であり試用期間の位置づけ、ただし延長する場合がある）

年収

月給制、想定年収でありご年齢・ご経験に応じて変動いたします。（諸手当は含んでおりません）

※正社員登用後※
昇給　年１回
インセンティブ　 無し
賞与　業績による 
手当　交通費 全額支給 (法定限度内）、残業手当（社内規定に基づく）、家族手当（社内規定に基づく）、住宅手当 （社内規定に基づく）

• 520-3203  滋賀県湖南市日枝町4番地
  地図で確認

中西金属工業(株)　輸送機事業部の滋賀工場　※グループ会社

フレックスタイム制（コアタイムなし／標準労働時間7時間45分／休憩時間45分）

年間休日休暇 128日（休日123日＋ワークライフバランス休暇5日） 完全週休二日制 ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の長期連休、創立記念日、慶弔休暇、介護・育児休暇 
有給休暇：初年度10日

・各種研修あり
・資格取得支援（社内規定あり。取得資格に応じて報奨金を支給）
・食堂
・確定拠出年金
・慶弔見舞金
・保養所（白浜）および契約施設（全国）
・社員割引制度
・団体生命保険
・労働組合
・退職金制度
・ GLTD（会社負担。一部個人負担で上乗せ可能。）
・団体生命保険に会社負担で加入
・職場積立NISA（会社からの補助金あり）

各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）

オフィス内禁煙（喫煙可能スペースあり）

中西輸送機(株)　

【工場全体】
工場長40代男性1名
グループ長　40代男性3名(2026年度～）・50代男性1名（異動予定）
直接雇用者　98名
（協力会社含め全従業員172名)

【業務チーム】
チーム長（グループ長兼務）　50代男性1名
正社員３名（男性１名・女性２名）
嘱託社員　男性２名"

＊ダイバーシティ＆インクルーションのプロジェクトが積極的に活動中
＊男性育休100％取得必達目標
＊EAP相談窓口のほか、気軽に相談できる窓口を設置
＊キャリア形成を応援する　また社内公募制度を導入予定。
＊障害をお持ちの方への配慮
＊副業制度あり
＊地域社会貢献活動として、こども食堂「なかにわ」をオープン
https://osakakoumin.news/news/nkcnakaniwa/

《未来志向でワークライフバランスの充実に取り組む》
本社内には、フィットネスジム（無料／家族利用可）、ガーデンテラスのほか、直近ではスタイリッシュな社内外交流スペース（キッチンあり／ネコ2匹を飼育）を新設。
オフィスは、フリーアドレスやドレスコードフリー（Gパン＆TシャツOK）を導入するなど、新たな取り組みを積極的に進めています。歴史が長くどこか堅いイメージのある当社ですが、こうした未来志向の取り組みにトライし続けます。

1名

組織強化

定年年齢　60才
再雇用制度あり