---会社概要---
【openwork総合評価満足度 上位2%企業】
NTTデータフロンティアは、社名にもある「開拓の精神」のもと、新しい時代を切り開くITのプロフェッショナル集団として、金融システムを中核に様々なお客様業界に「価値」を提供している会社です。
金融分野ではゆうちょ等、大規模システム開発で蓄積した確かな開発ノウハウを活かし幅広く展開。公共・法人分野ではNTTグループ連携などにより、多様な開発・技術ノウハウや経験を武器に多くのお客様に対応しております。
NTTデータフロンティアの社員は一人一人がプロフェッショナルとして、多様な個性や考え方を持ったメンバがチームを組み、ひとつの目的に向かって知恵を出し合い、協力しあうことが重要だと考えています。私たちは、チームワークを発揮するためには、経営陣と社員、社員と社員がそれぞれ双方向にコミュニケーションできる風通しの良さを第一に"長く活躍し続けられる企業"をめざしています。
---業務内容---
【プロジェクト概要】
～金融向けを中心としたAPI開発プロジェクト～
中小から大規模に至るまで様々な開発プロジェクトの中で、
NTTデータフロンティアは、オープンAPIの設計/開発や環境構築／管理など様々な領域に参画しています。
今後はAPIゲートウェイの移行に向けたアーキテクチャ検討も予定しています。
【業務内容】
API開発チームのサブリーダとして、複数のステークホルダとの調整、開発および管理
・APIの仕様調整、設計/開発/試験の実施
・5名程度のチーム管理
【プロジェクト体制】
開発体制の中には当社プロパのリーダ（部課長、課長代理／主任クラス）が配置され、業務上の指示だけでなく、何か心配なことがあれば、親身に相談できる体制を確保しています。
---募集内容および求めるスキル ---
■募集内容
ミッションクリティカルシステムの開発プロジェクトの一員として、お客様やメンバーと強い関係性を築き、方式検討等の上流工程から環境の構築、維持管理、トラブル解析まで幅広い業務を行うことで、質の高いシステム構築スキルを高めたい方を募集します。
必須条件
・オンプレミス環境／クラウド環境問わず、上流経験が3年以上（API開発経験は問いません）
・ステークホルダとの調整、チームメンバーと密に情報共有を図りながら作業を進めることが苦にならない
歓迎条件
・金融系システム、特にインターネットバンキングに関連したシステム開発PJへの参画経験
・java、javascriptでの開発経験
・Linux、ミドルウェアの構築経験、アーキテクチャ検討経験
---キャリアアップ支援 ---
(1)人事制度
主任以降でゼネラリスト型とスペシャリスト型を選択できる複線型人事制度であなたのキャリア形成を支援。
(2)研修制度
OJTでのチームサポート体制の他、社内研修、NTTデータグループ研修、自己啓発支援と充実した育成体系。
プロジェクトに必要なテクニカル系はもちろん、ビジネスリテラシ、コミュニケーション、DX、デザイン思考、UI/UX、ビジネス創出、ヒューマンスキル等幅広い分野で成長を支援。
さらに業務時間内外で利用でいる２種類の研修サブスクを提供。仕事に必要な技術だけでなく、ライフ／マネープラン／健康増進や自己啓発まで幅広くキャリアとライフをサポート。
(3)フォロー体制
充実した目標管理制度及び社内立候補制度を整備し、年に数回の面談で上司とのコミュニケーションの活性化を通じ、キャリア志向等、本人の希望を確認しており、長期的なキャリア形成を支援。
---魅力点---
【キャリアアップ】
特徴としては短い期間（1～3か月）で開発を繰り返しており、今後は幅広くキャリアを広げられる環境があります。
API以外の開発案件も多数有！
【働き方】
・チームで仕事を進められる環境
・在宅勤務率は50%程度
・超勤は20～30h/月程度
| 職種 / 募集ポジション | NTTデータフロンティア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：3か月間 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 勤務地：品川、豊洲、泉岳寺、その他 転勤の有無：首都圏内での転勤の可能性有り 引っ越しを伴う転勤は基本的に無し。 |
| 会社情報詳細 | (1)勤務時間
所定勤務時間：7.5時間/日 （休憩時間1時間除く。）
始業時間は以下の通り
7：00～10：30のうち、30分単位で選択可能 ※プロジェクトによって固定
(2)休日休暇・休職制度
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休日
リフレッシュ休暇（年5日）
年次有給休暇
特別休暇（結婚、出産、忌引等）
(3)諸手当
時間外手当
子育て・介護手当
通勤交通費
住宅手当
資格取得一時金
リモートワーク手当ほか
(4)福利厚生
財産形成積立貯金
健康診断（年1回 35歳以上は人間ドック）
電気通信共済会
東京都情報サービス産業健康保険組合保養所
NTTデータ持株会
ベネフィット・ステーション（各種多目的福利厚生サービス）
住宅手当（住宅ローン補助費） 「住宅ローンが月額60,000円以上の場合30,000円／月を補助」
住宅手当（家賃補助費） 「家賃が月額60,000円以上の場合30,000円／月を補助」
住宅手当（持家補助費） 「月額5,000円を補助」
財形住宅貯蓄積立奨励制度
NTTグループ確定拠出年金（給与のうち一定額を社員の任意で確定拠出年金に拠出できる制度）
(5)各種保険等
東京都情報サービス産業健康保険
厚生年金保険
全国情報サービス産業企業年金基金
雇用保険
労災保険
(6)選考フロー
書類選考 ⇒一次面接⇒適性試験⇒最終面接→⇒内定
【会社名】株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア
【本社所在地】 〒108-0075 東京都港区港南1丁目9番36号
アレア品川ビル25階
【設立年月日】 1991年7月30日
【資本金】 2億8千万円
【社員数】 806名（2024年4月1日現在）
【会社URL】https://www.nttd-fr.com/ |
| 就業場所/従事すべき業務の変更の範囲について | ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 会社名 | NTTデータ国内グループ 採用事務局 |
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