【基盤】ITスペシャリスト（プラットフォーム・クラウド）【札幌】

---会社概要---

株式会社NTTデータ北海道は1990年設立、従業員数271名、売上97.2億円（2022年度実績）のIT企業です。世界55カ国・地域で事業を展開し、売上高2兆5,519億円を誇る国内最大級のシステムインテグレーター、NTTデータのグループ会社です。そのNTTデータグループの一員として、北海道の官公庁をはじめとした公共機関、自治体向けにシステム構築およびサービスの提供を行っています。
事業領域は、公共（官公庁様、自治体様向けシステム等）、金融（生命保険、銀行等金融機関様向けシステム）、法人（製造業、流通業等企業向けシステム）、基盤（無線LAN環境、テレワーク環境、ネットワーク等インフラ構築）の４分野があります。
上記は一例ですが、最新の技術や情報に触れられるチャンスが豊富にあります。大規模プロジェクトへの参画を通じて、最先端、高品質なシステム構築のノウハウを蓄積/継承し、ビジネスを拡大中です。

会社の魅力

地域の発展に貢献できる
NTTデータ北海道は、札幌に本社を置き、勤務地も札幌を中心としています。このため、北海道で働くことができます。もちろん首都圏で働くこともできます。また、北海道で働けるということは、北海道の企業様とお仕事ができるということであり、さらに言えば北海道の発展に貢献できるということなのです。

安定した経営基盤
圧倒的な財務基盤があり、NTTグループの一員として堅実に成長を続けております。NTTデータ北海道単体でも売上97.2億円（2022年度実績）を超える実績となっています。

働きやすい環境があり、長く働ける
仕事とプライベートを両立できる環境があります。
・社内制度が充実しているので「休暇」が多く、そして取得しやすいです。
・「過度の残業を防止」する仕組みがあります。
・「福利厚生」も充実しており、高額療養費や健康保険、保養所、住宅取得時の利子補給などさまざまな制度があります。

数字で見るNTTデータ北海道

・資本金：1億円(NTTデータ100％出資)
・月平均所定外労働時間：20時間
・有給休暇の平均取得日数：24.1日＊夏季休暇５日を含む
・平均勤続年数：14.2年（2022年10月1日時点）
・平均年齢 41.2歳（2023年3月31日時点）
・育児休業取得実績多数あり（男性ももちろん取得可能です！）

---業務内容---

DX技術に関するNTTデータと共同の首都圏案件や地場案件でのシステム設計・構築業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等）
当社がプライムとなり北海道の自治体、企業へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。
10名程度の大きなプロジェクトもあり、今までのご経験やご志向に応じて、アサインをさせていただきます。

案件の魅力

■新たなDXソリューション、サービスの企画、開発に携わることができる
■地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務
■これまで培ってきた当社のノウハウをフル活用し、地域社会を支えるDXシステムの開発等、最新技術を駆使した開発スキルを得ることができる
■ＮＴＴデータグループが手掛ける公共性の高いシステムに関わることが可能
■当事業部は道内企業や官公庁・自治体向けにシステム提案を行っております。基盤システムの企画やベンダー選定から導入・運用テストまで、基盤システム構築のすべてのフェーズに携わることが可能

【案件例】
・ゼロトラストネットワーク構築運用関連サービス
・クラウド移行ソリューション
・ローコード・ノーコードプラットフォーム
・生成AI

開発環境

【開発言語】
JavaScript、Python、HTML、CSS

【開発環境（ＯＳ・ＤＢ含む）】
Linux、Windows、Apache、AWS、Azure、GCP
 
■過去の経験を活かせる開発環境
MySQL

配属先情報

40名程度のチーム
■リモートワーク率：部署全体で50%程度

想定役職

課長代理、主任、担当
※経験・年齢等を考慮のうえ、役職・待遇を決定します

---募集条件---

必須条件

・サーバ、OS、ネットワーク、仮想化に関する基本知識
・クラウド（AWS、Azure等）の設計・構築経験

歓迎条件

・ゼロトラストネットワーク（Okta, Microsoft365, Vmware WorkspaceOne等)の設計・構築経験
・ServiceNowの設計・構築経験
・AI関連システムの設計・構築経験
・お客様及びプロジェクトメンバーとのコミュニケーションスキル、英会話能力
・コンサルやプリセールスエンジニアの経験
・企業のDX化やスマート農業など新しい仕組みにチャレンジされた経験

求める人物像

・最新技術に興味を持ち、ビジネス企画やソリューション開発など主体的に考えて自ら能動的に動ける方
・リーダーシップを発揮して、コンサルティング業務をしていた、もしくはしたいと考えている方
・顧客、チームメンバ等ステークホルダとのコミュニケーションを円滑に行い、問題を解決し、意思決定を行える方
・米国など海外の技術動向やパートナーを意識し、協働することに興味がある方

過去入社者

・20代後半、東京からUターン、大手でネットワークエンジニア経験あり（提案構築運用等の経験）
　クラウド経験はないが、プロジェクトリーダーとしてお客様に対して一人称で自立して動いている経験があった

・20代後半、地場でアプリエンジニアの経験あり
　クラウド経験はないが、ローコード・ノーコードプラットフォームの経験があり自らのスキル業務をどう将来に生かすかの展望やITの先進的な話を現実感を持った内容で話せる方

---キャリアアップ支援---

■評価制度（上長と共に目標を自分で立て、半期で評価を行う）
■研修受講制度（階層別研修、テクニカル研修、自己啓発研修等）、資格取得奨励金制度あり
『NTTデータグループ』ならではの充実した教育体制 グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境です！

勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、新卒中途関係なく活躍できる社風です。

・課長代理最早：30歳
・課長最早：37歳