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【AIエンジニア・グループビジネス事業部】AI技術を適用したシステム開発プロセスをベースとしたリモート開発プロジェクト

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【AIエンジニア・グループビジネス事業部】AI技術を適用したシステム開発プロセスをベースとしたリモート開発プロジェクト | NTTデータ国内グループ 採用事務局

業務内容

業務内容(概要)

・顧客課題に対するAI技術の適用検討・提案
・AI技術を活用したシステムの要件定義・設計・開発・導入・運用支援
・PoCの実施と結果分析
・上記におけるプロジェクト推進、顧客との技術的折衝

業務詳細

・顧客の業務課題に対して、AI技術を活用した解決策を技術的に立案し、PoCを通じて検証
・モデル構築(例:機械学習、自然言語処理、画像認識など)と精度評価
・クラウド環境(Azure, AWS, GCP)でのAIシステム設計・実装
・開発メンバーや社内外の技術者と連携し、プロジェクトを推進

業務の魅力

NTTデータグループから受託する生成AIを適用した先進的な案件に仙台や盛岡に居住しながら従事することができます。
仙台/首都圏勤務のプロパやBPと連携し、業務知識や最先端のAI開発知識を習得できます。

将来的には複数のAI開発プロジェクトを経験することで、AI開発技術者としてのスキルアップやマネージャとしての経験を深めることができます。

プロジェクト例

仙台・盛岡に在住しながらNTTデータグループの首都圏案件にて、リモート開発を行います。
NTTデータグループはAIをフル活用したシステム開発を推進しており、業界最先端の開発プロセス確立に取り組んでおります。その先進的なプロジェクトにチームリーダ、メンバとして参画していただきます。
先進的なプロジェクトに参画することにより、今後必須となるAI開発のノウハウ・スキルを身につけることができます。

※当面首都圏で勤務し、将来的に仙台/盛岡に転居をご希望される場合はご相談ください。

業務を通じて獲得できるスキル

・プロジェクト推進スキル
・AI技術開発スキル

客先常駐の有無

基本的にはなし

魅力

会社の魅力・強み

やりがい
当社では、官公庁・⺠間企等、多数のプロジェクトが進⾏しています。エンジニアとしてスキルを伸ばしていくだけでなく、⼈々の⽣活に密着した分野に携わる機会も多いので、「⾃⾝が⼿がけた仕事が社会に結びつく」といった地域貢献へのやりがいも実感できるのは、当社ならではの特⻑です。もちろん、上流⼯程から携われるという点もエンジニアの皆さんにとっては⼤きな醍醐味。お客様や当社営業担当と意⾒を交わしながら進めていくモノづくりは達成感もひとしおです。

働きやすさ
⼟⽇休みで、福利厚⽣や各種⼿当も充実しています。フラットな社⾵で20〜40代の幅広い層が活躍中。無線LANでフリーアドレスなので、快適なオフィス環境です。こうした環境だからこそ、息の⻑い活躍が可能。定着率も抜群です。あなたの活躍に期待しています!

その他:求人詳細はこちらからご確認ください
https://www.nttdata-tohoku.co.jp/recruit/careers.html

Special Contents/地域で働く魅力、活躍する仲間たちの声などをご紹介

■IJUのウラガワ NTTデータ東北篇 Vol.1
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/451/

■IJUのウラガワ NTTデータ東北篇 Vol.2
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/382/

■東北発の新たなソリューションやビジネスの創出に挑む
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/220/

■地方創生は大企業が成すべき使命」専門組織を持つNTTデータ東北が挑む、地方DX最前線
https://type.jp/et/feature/29065/

■NTTデータ東北 採用公式Instagram
https://instagram.com/nttdata_tohoku_recruit/

開発環境

開発言語

※開発言語はPJにより異なるため未定

開発環境

※開発環境はPJにより異なるため未定

配属先情報

体制(人数(うち中途比率)/年代/男女比)

基本的にはプロジェクトに課長1名と複数名の課長代理・主任、一般社員で構成されています。

配属先のテレワーク比率

30%程度

募集条件

想定役職

主任、課長代理

必須要件

【経験・スキル・知識】
・システム開発経験 5年以上
・チームリーダー経験
・要件定義または基本設計(外部設計)経験
・基本設計(外部設計)または詳細設計のレビュア経験

【資格】
・特になし

歓迎条件

【経験・スキル・知識】
・コンサルティング的な視点での技術提案力
・機械学習、自然言語処理、画像認識などの技術知識
・Python等を用いたAIモデル開発経験
・クラウド環境での開発経験(Azure, AWS, GCP)
・アジャイル開発経験

【資格】
・AI関連資格
・クラウド関連資格

求める人物像

・技術への情熱がある
・論理的思考力を持ち、仮説構築ができる
・幅広い選択肢の中から技術提案ができる
・「どうすればできるか」を考えられる前向きな姿勢
・チームと協調しながら成果を出せる方

メッセージ

ポストオーナー/面接官をする方から応募者へ期待を込めたメッセージ

東北に住む人々や地域の発展に自分が貢献していると実感しやすいお仕事です。NTTデータグループの高い技術力の活用や、様々な専門性を持った仲間との連携でアイデアを形にしていく実現力がある会社です。あなたがこれまで培ってきた経験・知見と当社の強みを掛け合わせ、東北から一緒に世の中を変えてみませんか?

キャリアアップ

キャリアアップ支援

『NTTデータグループ』ならではの充実した教育体制 グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境です!

年に1回、本人の業務への適性や異動希望を記入する自己申告書を提出する機会があります。また、四半期毎に上長との面談を設定しており、その中で業務や職場で抱える課題、その後のキャリアなどを相談することが出来ます。
自身の3年後、5年後のキャリアを考えながらスキルアップ&キャリアアップが叶う職場です。

勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、新卒中途関係なく活躍できる社風です。

課長代理最早年齢

31歳

課長最早年齢

35歳

会社概要

会社概要

東北を中⼼とした地域密着型の事業展開と同時に、全国規模の事業も多数⼿がけています。⼤⼿グループの基盤を背景に豊富なプロジェクトが進⾏しているのでキャリアは多様であり、⾔語や領域問わず開発経験があればあなたの経験やスキル、そして希望を考慮しつつ最適な案件に携われる環境です。⾃分の希望を伝えていけるフラットな職場も魅⼒の⼀つ。培ってきた経験を活かし、スキルを磨きたい⽅はぜひ挑戦してください。 SIerとしてプライムで仕事ができます︕

注意点

応募時の留意点

複数のエージェント・媒体経由での応募はできかねますので、応募時にご留意ください

職種 / 募集ポジション NTTデータ東北
雇用形態 正社員
給与
年収
年収5,569,678円〜9,385,828円
月給379,330円〜585,280円
※ご経験やスキルに応じて決定
年収・月収は時間外手当(30時間/月)を含んで算出
時間外手当は別途実績に応じて支給 課長昇格後なし
別途、住宅補助補費
子育て・介護手当あり 課長昇格後なし
勤務地
  • 980-0811  宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1 仙台トラストタワー21階
    地図で確認
  • 020-0034  岩手県盛岡市盛岡駅前通8-17 明治安田生命盛岡駅前ビル2階
    地図で確認
本社:宮城県仙台市⻘葉区⼀番町1-9-1  仙台トラストタワー21階 (各線「仙台駅」徒歩8分)

盛岡拠点:岩手県盛岡市盛岡駅前通8-17 明治安田生命盛岡駅前ビル2F(各線「盛岡駅」徒歩3分)
モデル年収
勤務:25歳602万円
主任:37歳702万円
課長代理:46歳860万円
課長:45歳981万円

※モデル年収は一例です。実際の年収はご経験・スキル・年齢等を考慮のうえ決定します。
賞与、昇格
賞与:年2回(6月、 12月)
昇給:年1回(6月)
車通勤可否
不可
転勤の有無
★原則転勤なし、UIターン歓迎です。
★自社内案件がほとんどなので、腰を据えて働いていただける環境です。
★社員全員にテレワーク端末貸与。柔軟な働き方の選択が可能です。
会社情報
(1)勤務時間	
	 所定勤務時間: 9:00~17:30   7.5時間/日 
 ※⽉間の残業時間の平均は30時間です。
 ※リモートワークなど柔軟に働き⽅を選択できます。
	 休憩:60分
	 フレックスタイム制あり (コアタイム10:00~15:00)
         スーパーフレックス制度あり
	 試用期間4ヵ月(同条件)

(2)休日休暇制度	
	   年間休日: 123日以上
	   完全週休2⽇制(⼟⽇)
	 祝⽇
	 年末年始休暇(12/29〜1/3)
	 夏期休暇(5⽇)
	 有給休暇 (半日単位・時間単位でも取得可)★有給休暇取得率100%★

(3)有給休暇
	 入社直後2日 最高付与日数20日
	 入社時2〜13日(入社月により異なる)

(4)諸手当	
	 通勤交通費全額支給
	 時間外手当
	 休日手当
	 子育て・介護手当
	 住宅補助手当:43,000円/月(扶養有)、21,000円/月(扶養無)
	 リモートワーク手当

(5)福利厚生	
	 慶弔⾒舞⾦制度
	 財形貯蓄制度
	 健康保険組合の保養所
	 福利厚生パッケージ(ベネフィットワン)
	 住宅取得支援制度 (住宅融資に対する利子を補てんする制度)
	 人間ドック2年毎に受診可
	 社内各種スポーツ活動(野球・サッカーなど)
	 育児制度:育児休職(子供が満3歳まで取得可)、短時間勤務(子供が小学校3年生まで取得可)
	 介護制度:介護休職(介護に従事するための休職制度)介護のための短時間勤務制度(一定期間介護のために一日の勤務時間を減らす制度)

(6)各種保険等	
	 社会保険完備
	 NTT厚⽣年⾦基⾦
	 NTT健康保険組合
	
(7)選考フロー	
	書類選考 →一次面接→適性試験→最終面接→ 内定
		
【会社名】株式会社NTTデータ東北
【本社所在地】	〒 980-0811
 宮城県仙台市⻘葉区⼀番町1-9-1 仙台トラストタワー21階
【設立年月日】1990年3⽉7⽇
【資本金】1億円
【社員数】337名(2026年4月1日現在)
【売上高】
120.3億円(2025年度)※過去最高値
100.2億円(2024年度)
95.4億円(2023年度)
【会社HP】https://www.nttdata-tohoku.co.jp/
数字で見るNTTデータ東北
有給休暇の平均取得日数 14.6日(2025年10月1日時点)
月平均所定外労働時間 全社:29.8時間、一般社員:26.1時間(2026年3月31日時点)
平均勤続年数 13.7年(2026年4月1日現在)※出向者・再雇用者等を除く
平均年齢 39歳(2026年4月1日現在)※出向者・再雇用者等を除く
男女比率 男:女=7:3(2026年4月1日時点)
育休復帰率 100% 男性育児休職取得実績 取得実績あり
就業場所/従事すべき業務の変更の範囲について
■就業場所(変更の範囲)
当社の本社オフィス(宮城県仙台市)、もしくは自宅、その他会社が定める場所

■従事すべき業務(変更の範囲)
システム開発及び保守/ソリューション開発/サービス開発/コンサルティング/マーケティング/研究開発/ファシリティマネジメント/経営戦略 等
会社情報
会社名 NTTデータ国内グループ 採用事務局