業務内容
業務内容（概要）
NTTデータグループが推進する社会インフラ領域の大規模プロジェクトにおいて、システム開発からプロジェクト推進まで一貫してご担当いただきます。
本ポジションでは、「プロジェクトを推進する中核メンバー」としてのご活躍を期待しています。主な業務は以下の通りです。
・システム開発（要件定義からテスト）
・プロジェクト管理（品質／コスト／納期）
・顧客、社内、パートナーとの調整
業務詳細
NTTデータグループが手掛ける全国規模の大規模開発プロジェクトに参画いただきます。要件定義からテストまで、システム開発の全工程に携わることができ、一気通貫で経験を積むことが可能です。また、案件によってはアジャイル開発やローコード開発にも携わることができ、DX領域のスキルも伸ばせる環境です。
【業務を通じて獲得できるスキル】
・大規模プロジェクトにおける開発・推進スキル
・プロジェクトマネジメントの実践スキル
・ローコード／AI活用などDX領域の知見
【担当工程】
要件定義～テストまで開発工程全体に関与可能
【入社直後にお任せしたい業務】
現在進行中の社会インフラ事業者向けマイグレーションプロジェクトに参画いただきます。
既存メンバとともに、製造・単体試験工程から担当いただく予定です。チームで協力しながら、開発実務とプロジェクト推進の両方に関与いただきます。
【ゆくゆくお任せしたい業務】
担当案件の規模および責任範囲を段階的に拡大しながら、プロジェクトリーダー／プロジェクトマネージャを目指していただきます。品質・コスト・納期（QCD）の観点で計画立案から推進・改善までを担い、大規模プロジェクトをリードいただきます。
業務の魅力
■NTTデータグループの大規模プロジェクトに参画できる
■上流工程から下流工程まで一気通貫で経験できる
■自社主体の開発
■ウォーターフォール／アジャイル両方の開発を経験できる
■ローコード（OutSystems等）や生成AIなどの最新技術を実践で活用できる
■社会貢献性の高いプロジェクトを通じてやりがいを実感できる
プロジェクト例
■社会インフラ事業者向け基幹システムのマイグレーション開発
■全国規模の大規模システム開発プロジェクト（ニアショア開発）
■地域顧客向けDX支援／ITコンサルティング
■システムの保守／機能追加
開発環境
開発言語
・言語：Java、JSP
開発環境
・OS：Windows、Linux
・DB：PostgreSQL、SQL Server
・プラットフォーム：intra-mart、OutSystems
・開発手法：ウォーターフォール、アジャイル
募集条件
必須条件
・Javaを用いたシステム開発のご経験
・SQLに関する知識
歓迎条件
・要件定義のご経験
・チームリーダー／プロジェクトリーダーのご経験
・QCD管理のご経験
・アジャイル開発のご経験
・ローコード開発のご経験
求める人物像
・主体的に行動し、プロジェクトを推進できる方
・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
・新しい技術や知識の習得に前向きな方
・将来的に上流工程やマネジメントに挑戦したい方
・社会インフラの領域に貢献したい方
・DX推進への関心がある方
配属先情報
体制
7名体制
【内訳】
・ 50代1名、40代2名、30代2名、20代2名
・ 男性5名、女性2名
・ 新卒6名、中途1名
職場の雰囲気
本ポジションは「NTTデータグループの大規模案件」チームへの配属を想定しており、お客様の上位課題に伴走しながらプロジェクト推進を行うポジションです。2026年度に新設された組織であり、立ち上げフェーズから組織づくりに関わることができる点も魅力です。月1回の共有会や定期的な1on1を通じて、意見交換や相談がしやすい環境です。
勤務形態
お客様先での勤務はありません（自社内勤務）
テレワーク
案件や業務内容に応じて出社・リモートを組み合わせた柔軟な働き方が可能です。
入社後にご担当いただく社会インフラ事業者向けマイグレーションプロジェクトについては、セキュリティ要件により、出社中心での勤務を想定しております。
入社者事例
過去入社者例（経験者採用）
＜中途入社者が法人分野の課長として活躍中＞
前職では、システム開発会社にて製品開発を担当。
現在はその経験を活かし、自社製品の開発をはじめ、情報系・基幹系システムの開発・保守、ITコンサルティングやDX支援など、業務領域を広げながらキャリアアップを実現しています。
キャリアアップ
当社を支える力となっているのが、新卒・中途のハンデがない人事評価制度です。成果だけでなく、プロセスも見逃すことなく評価し、社員の頑張りにはしっかりと還元していきます。報酬はもちろんキャリアの面でも、まずはモノづくりを経験し、サブリーダー、リーダーとして案件を取りまとめ、その後、事業を牽引していくマネージャーへ成長できます。
会社概要
会社概要
NTTデータ100％出資会社として1991年に設立された四国地域を拠点とするシステムインテグレーターです。【公共】【金融】【決済】【法人】の4分野において、ITトータルソリューションを提供し、地域密着型案件から全国規模の大規模プロジェクトまで幅広く参画しています。
【公共分野】
自治体・独立行政法人向け文書管理・電子決裁システム「らく2文書主任」の開発・提供をはじめ、行政DX推進や住民サービスを支えるシステム開発を展開しています。
【金融・決済分野】
四国地域の金融機関向けに基幹系システムや営業店システムを提供するほか、パソコンバンキングソフト「EBNext2」などの自社サービスを全国展開しています。
【法人分野】
企業向け基幹システムの開発やDX推進を通じて、業務効率化や生産性向上を支援しています。
【先端技術分野】
AI、ローコード開発（OutSystems）、ブロックチェーンなどの先端技術を活用し、 四国地域にとどまらず全国の幅広い業界に向けてDX支援を展開しています。 また、ライセンス販売から企画、PoC、導入、開発、保守・運用まで一貫したサービスを提供しています。
当社の特徴
『お客様と共に四国発の新しい価値を創造し、地域社会の持続的な発展に貢献できる、人々に愛される会社を目指してまいります』
■四国を拠点に、NTTデータグループの一員として地域社会を支えるITサービスを提供
■NTTデータグループの一員として、全国規模の大規模プロジェクトへ参画し幅広い分野で事業を展開
＼POINT／
【成長環境】
・自社開発多数／上流⼯程から一貫したサービス提供
・日本最大の専業ITベンダであるNTTデータグループで最先端技術に触れながらスキル向上
・常時4000コースの研修を受講できる充実した教育体制／資格取得奨励金制度あり
【働き方】
・年間休日は124日（2026年度）
・有給休暇は取得率100％／最大年間20日付与され1日・半日・時間単位で取得可能
・テレワーク制度あり
・スーパーフレックス制度あり
【地元貢献・地域貢献】
・UIターン歓迎
・地元密着のビジネスから大規模ビジネスまで幅広く携わることで、四国の発展に貢献できる
＼もっと詳しく知りたい方はコチラへ／
https://www.nttdata-shikoku.co.jp/recruit/careers/index.html
Special Contents／地域で働く魅力や暮らす魅力、活躍する仲間たちの声などをご紹介
▼特集記事
■NTTデータ四国へのU・Iターン転職で大きく変わった、暮らしと働き方
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/393/
■「家族との時間も、仕事の面白さも妥協したくない」ふたりが選んだNTTデータ四国とは？
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/323/
■真摯にお客様の期待に応え、四国の法人ビジネス発展に貢献する
https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/chiikitodata/articles/268/
▼社員紹介
■Y.S.様（公共分野 システムエンジニア）
https://www.nttdata-shikoku.co.jp/recruit/careers/index.html#staff440
■H.I.様（決済・金融分野 営業）
https://www.nttdata-shikoku.co.jp/recruit/careers/index.html#staff481
■S.K.様（法人分野 システムエンジニア）
https://www.nttdata-shikoku.co.jp/recruit/careers/index.html#staff443
当社の経験者採用サイトでは、さまざまなバックグラウンドを持つ社員を多数紹介しています。ぜひご覧ください。
| 職種 / 募集ポジション | NTTデータ四国 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：4か月 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 本社：愛媛県松山市本町一丁目３番地４ d_ll MATSUYAMA 愛媛営業所：愛媛県松山市山越3-15-15 NTT山越ビル5、6F 香川営業所：香川県高松市亀井町7-15 セントラルビル6F 徳島営業所：徳島県徳島市中昭和町1-3 山一興業ビル3F 高知営業所：高知県高知市本町4-2-31 アートセンタービル4F |
| 勤務時間 | ■残業時間：月20時間程度 |
| 給与備考 | ※年収・月収の下限は主任クラスで採用となった場合を想定して算出しております。最終的な提示額が、ご経験・スキルに応じて求人票の下限年収・月収を下回る場合もございますのでご了承ください。 ※年収・月収は時間外手当（30時間／月）を含んで算出しております。 時間外手当は実績に応じて支給します。 ※年収・月収の上限は、想定の諸手当を含んで算出しております。 「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します。 手当については変動要素がありますので、ご了承ください。 |
| 諸手当を含めたモデル年収 | 勤務： （平均年齢）31.2歳（平均年収）6,078,092円 主任： （平均年齢）34.6歳（平均年収）6,930,810円 課長代理：（平均年収）44.0歳（平均年収）7,898,042円 課長： （平均年収）46.0歳（平均年収）9,234,690円 ※時間外手当（30時間／月）を含んで算出しております。 ※想定の諸手当を含んで算出しております。 「子育て・介護手当」「住宅手当」等、諸手当は対象の方のみ、申請に基づき支給します。 手当については変動要素がありますので、ご了承ください。 |
| 昇給・賞与 | ■昇給：年1回※評価などに基づき昇給 ■賞与：年2回（6月、12月）※年間合計7.8ヶ月分程度（2026年度） |
| 通勤 | 自家用車での通勤：場合により可（会社が許可した場合のみ） ※原則、公共交通機関での通勤といたします ※自家用車通勤が認められた場合は、通勤距離に応じ、当社規定の範囲内でガソリン代を支給いたします ※駐車場なし（駐車場代は自己負担） |
| 転勤 | 転勤：当面なし ※四国四県、首都圏を中心として転勤の可能性があります。 ※制度上はございますが、PJT状況やご本人の希望を考慮いたします。 |
| 会社概要詳細 | (1)勤務時間 所定勤務時間：7.5時間/日 （休憩時間1時間除く） 標準的な勤務時間帯：9:00～17:30 労働時間区分：日勤勤務または、スーパーフレックスタイム制 (2)休日休暇・休職制度 年間休日：124日（2026年度） 週休2日制（土・日・祝） 年末年始休日 夏季休暇（年間5日） 年次有給休暇（13日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数 となります 特別休暇（慶弔他） ライフプラン休暇 (3)諸手当 時間外手当 子育て・介護手当 通勤交通費 住宅手当 資格取得一時金 リモートワーク手当 首都圏赴任補助費 首都圏勤務者借上社宅制度あり (4)福利厚生 財形貯蓄制度 健康診断（年1回 35歳以上は人間ドック） 慶弔金制度 NTT企業年金基金 育児・介護休職制度 各種レクリエーション、サークル活動 再雇用制度 家を購入した際、会社から多少の金利負担あり (5)各種保険等 健康保険 雇用保険 厚生年金 労災保険 (6)選考フロー 書類選考 ⇒一次面接⇒適性検査・最終面接⇒内定 【会社名】株式会社NTTデータ四国 【本社所在地】 〒790-0811 愛媛県松山市本町一丁目３番地４ d_ll MATSUYAMA 【設立年月日】 1991年1月21日 【資本金】 1億円 【社員数】 268名（2026年7月1日現在） 【会社URL】https://www.nttdata-shikoku.co.jp/ |
| 就業場所/従事すべき業務の変更の範囲について | ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 会社名 | NTTデータ国内グループ 採用事務局 |
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