信頼と安心の情報を届け、ユーザーファーストで事業を運営。ユーザーの初めての不動産取引を心を込めて支援するメディアサービス。
不動産情報ポータルサイト「HOME4U（ホームフォーユー）」は
国内初の不動産一括査定サービスとして、2001年にサービスを開始しました。
「家を売りたい」「土地を活用したい」「家を建てたい」などの
ユーザーのあらゆるニーズにお応えし、
最良の選択ができるよう多方面からサポート。
主力のサービスにおいては国内最大級まで成長し、
今もなお進化し続けています。
事業を拡大し続けている背景には、
ユーザーに対して真摯に向き合う運営方針があります。
インターネット上に溢れる情報の中で、
ユーザーが確かな情報を得られるよう、
ユーザーを理解することを諦めることなく、
常に、求める情報やサービス正しく、わかりやすく、
かつ、使い勝手良く提供できるサービスを追求しています。
さらに、HOME4Uでは、
メンバー全員がサービスに愛情を持って事業運営できるよう、
営業からプロモーション、デザインやエンジニアまで
「インハウス」で運営をしています。
さまざまな職種のプロがプロの目線で意見を出し合い、
一つのサービスを作り上げています。
入社いただいた際には
・サービスを統括しマネージメントするポジション
・職種に特化したスペシャリストのポジション
など、ご希望に応じたキャリアプランをご提供できます。
事業とともに、ご自身も大きく成長できる環境の中で
ユーザーファースト で一緒にサービスを運営いただける方を求めています。
～社員インタビューはこちら！～
HOME4U部 本部長note
https://note.com/nttdata_smart_jj/n/n9b31360a62ed
HOME4U部 部長インタビュー
https://career.nttdata-smart.co.jp/person/06.html
HOME4U部 エンジニアnote
https://note.com/nttdata_smart_jj/n/n3b66b7196e67
業務内容/募集ポジションの魅力
募集背景
不動産に関する問題を ITを通じて解決する部門です。
急成長中の自社サービスをさらに盛り上げていくための増員です！
業務内容
売買・賃貸・土地活用などあらゆる情報を提供する
国内最大級の不動産サイト『HOME4U』のシステム開発全般のプロジェクトリーダーをお任せします。
システム開発における要件定義や設計をおこなうエンジニア（10名程度）を束ねていただきます。
プロジェクトおよびメンバーのコントロール、システム運用・開発における上流工程をメインにご担当いただきます。
NTTデータグループの安心感・安定感がありつつ、
スピード感をもって企画、提案ができるオープンフラットな環境です。
また自社サービスだからこそ、自分自身が考え提案した新しい機能やサービスを
世の中に送り出すことができ、サービス・機能の効果性や手応えを感じることができます。
【具体的な業務内容】
・HOM4Uサービスに関わるメンバー（ 特にデザイナー、エンジニア ）との連携および
複数名の協働者への作業依頼（指示・管理）
・Webシステムの要件定義・設計における上流工程
ポジションの魅力
★様々な職種のメンバーと1つのサービスを創り上げるやりがいを感じられる
HOME4U部内には営業、マーケティング、デザイナー等、
様々な職種の社員がそれぞれの強みを生かし、HOME4Uサービスを日々創造しております。
自らの手でサービスを創っていく実感を味わってください。
★NTTデータグループの安定性 × ベンチャー気質の社風
「NTTデータグループ」の一員のため、絶対的な経営基盤の安定性があります。
当社の中でもRE-Tech事業本部はベンチャー企業出身者が多い組織のため、
非常にスピード感のあるベンチャー気質な社風で満たされています。
NTTデータグループという安定的な基盤・制度のなかで
安心感をもちつつ、スピード感のある環境でスキルアップが目指せる環境です。
★志向性にあったキャリアの選択ができる
今後のキャリア形成において、ご志向性やご希望にあわせて選択することが可能です。
本ポジションはPMやマネージャーを目指していただくことはもちろん、スペシャリストとして専門性を磨いていただくことも可能です。
定期的に面談も実施しているため、自身のキャリアについて振り返る機会を設けております。
応募要件
必須スキル・経験
下記いずれもご経験がある方からのご応募をお待ちしております！
・WEBシステム開発のプロジェクトリーダー経験（案件・課題管理、スケジュール立案、各チームとの調整など）
・開発経験5年以上（ 要件定義、設計、製造テストまでの構築経験）
※PHP（JavaScript含）での開発経験がある方は優遇いたします！
歓迎スキル・経験
・BtoCまたはBtoBtoCのサービス開発経験
・JavaScript, HTML, CSS に関する理解
・UI/UXを意識した設計・開発経験
・フレームワークLaravel、データベースPostgreSQL を使った開発経験
・Angular, React, Vue.js などのフレームワークおよびライブラリを使用した開発経験
・WordPressの導入設計やカスタマイズテンプレート開発経験
こんな人とお会いしたいです！
・事業の成長のために必要なビジネスセンスを持ち、自らチームを率いることができる方
・自らサービス仕様をまとめ、開発できる方
・請負ではなく、サービスやサイトの強化を念頭に自ら企画し改善することが得意の方
・「自分はここだけは他人に負けない」という強みをお持ちの方
【 組織 】
RE－Tech事業本部 HOME4U事業部 50名前後
内システムメンバー10名程度※開発規模による
| 職種 / 募集ポジション | ★RET/H4U/WEBエンジニア（PL） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務形態 | フレックスタイム制 コアタイム:有 (13:00～15:30) ※配属部署によりフレックスタイム制・コアタイムの対象外となる場合あり。 残業は月20h-30h/現在はリモートワークを実施中 |
| 就業時間 | 9:30～18:00(所定労働時間：7時間30分) 休憩時間：60分 時間外労働：有 ◆平均残業時間：20～30時間 ★毎週水・金はノー残業DAY |
| 休日・休暇 | 年間: 121日 (完全週休二日制） （その他） 夏期3日/年末年始6日/誕生日/ライフプラン/結婚休暇他 ※有給休暇は、試用期間満了日の翌日に入社月に応じ付与 |
| 試用期間 | 有：2か月間 （賃金、勤務条件について変更なし） ただし、以下の休暇取得については変更あり。 ・MYDAY休暇、介護休暇、組合休暇は使用不可。 ・裁判員特別休暇、事故休暇、病気休暇が無給。 ・年次有給休暇は、試用期間満了日の翌日に入社月に応じて付与。 |
| 教育制度／資格補助 | ◆研修支援制度 ・自己啓発支援制：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラム、外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援 |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 適性検査（合否あり／web上で受講） ↓ 一次選考（マネージャー面接）※web面接対応可能 ↓ 二次選考（役員面接）※web面接対応可能 ↓ 適性検査（合否なし／web上で受講） ↓ 最終選考（社長面接）※web面接対応可能 ↓ 内定 |
| 転勤 | 当面予定無し |
| 福利厚生 | ◆在宅勤務・リモートワーク 現在豊洲勤務者については、殆どの社員に対してテレワーク基本とした勤務を実施しております。 テレワーク手当：200円／日 ◆時短勤務制度 (育児短時間勤務制度) 小学校就学の始期に達するまでの子に対象 (介護短時間勤務制度) 利用開始から3年の間で2 回以上、1日の所定労働時間を4時間まで短縮可 ◆服装自由 ビジネス・カジュアル・ガイドライン （TPOに応じ清潔感のある身だしなみを原則） ★クールビズ・ウォームビズ活動の実施 ◆退職金制度：有 （満３年以上勤務した社員対象） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり） |
| 会社名 | 株式会社NTTデータ・スマートソーシング |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社⻑ 和⽥ 泰之 |
| 本社所在地 | 東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス4F |
| 設立年月 | 2013年7月 |
| 社員数 | 2,139名（2023年4月1日現在） ※ 契約社員等を含む 男女比 6:4 |
| 平均年齢 | 39.5歳（2020年4月現在） |
| 株式公開 | 非上場 |
| 資本金 | 100百万円 |