募集詳細
当社では、ITインフラ調達におけるコスト最適化と品質向上を目的に、NTTデータグループへの支援を拡大中です。さらに、外販事業も見据えて、即戦力となる人材を募集します。購買・調達業務の知見を活かし、データ分析や戦略立案を通じて、グループ内外の成長を支える重要な役割を担っていただきます。
業務内容
NTTデータおよびグループ会社の、ハードウェア・ソフトウェアの調達戦略を担うポジションです。グループ内の調達力強化に加え、外販ビジネスにも挑戦し、調達コンサルティングの新たな価値を創出します。
■NTTデータグループ各プロジェクト向け支援
- 適切なサプライヤの選定
- ターゲットプライスの算出
- 価格交渉方法のノウハウ伝授
案件数：年間150件
■経営層・組織長向け支援
- 調達傾向の見える化（当該組織の発注データを基にしたデータ分析）
- 調達改善支援（当該組織の調達における課題感の共有・改善方法の提案）
案件数：年間15件
◎ゆくゆくは外販事業にもチャレンジしていただくことを想定しています
必須条件
・IT業界での購買業務経験もしくはメーカーでの営業経験（3年以上）
・リーダーや後輩育成の経験
・基本的なExcel・PowerPointスキル
歓迎条件
・購買業務・営業経験の両方ある方
・BIツール構築経験のある方
・Si経験のある方
・クラウド関係の知識がある方
求める人物像
・リーダーとして、ステークホルダと積極的なコミュニケーションが取れる方
・お客様の問題点を把握し、主体的に解決方法を考え、企画・提案できる方
・顧客の要望に寄り添いつつ調達の改善支援ができる方
・粘り強くコツコツと成果ができるまでやり抜くことができる方
ポジションの魅力
■グループ横断での調達戦略に加え、外販事業で新しい価値を創出
■経営層への提案機会、グローバル案件への関与
■BI分析や競合予測など、購買業務の高度スキルを習得可能
キャリアパス
入社直後はハード・ソフトウエア調達支援に従事して頂きますが、中期的には外販事業や仕入先与信管理／ビジネスパートナー選定／購買契約審査業務／購買施策企画検討／購買サービス提案営業／海外購買契約等、購買に関する幅広い業務を経験できます。
配属予定部署
コーポレートサービス事業本部 購買事業部 プロキュアメントサービス部
ハード・ソフトウエア支援担当
└構成：部長1名ー課長代理3名ー主任4名ー担当4名ー業務職＆パートナー3名
| 職種 / 募集ポジション | 【コーポレート】調達コンサルティング／NTTデータ・ウィズ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：4か月（試用期間中の給与・待遇に変更はありません） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 就業場所の変更範囲：当社が定める事業所 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分） ◆フレックスタイム制（コアタイムなし） ◆分断勤務OK！早朝勤務OK！柔軟な働き方ができます！ ◆平均残業時間：30～40時間程度 |
| 休日 | ◆完全週休二日制（土曜日・日曜日） ◆祝日 ◆年末年始休暇（12月29日～1月3日） ◆年次有給休暇 └ 1日、半日、時間単位の取得可 └ 毎年10月に20日付与 ※初年度は入社月による ◆夏季休暇（3日） ◆特別連続休暇（2日） ◆病気休暇 ◆ライフプラン休暇 他 ※年間休日124日（2026年度） |
| 福利厚生 | ◆短時間勤務 └育児：小学生3年生修了まで └介護：最長3年 ◆住宅取得支援 ◆定期健康診断 ◆カフェテリアプラン（福利厚生サービス） ◆財形貯蓄 他 |
| 加入保険 | ◆健康保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆厚生年金保険 ◆NTT企業年金基金 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり） |
| 諸手当 | ◆通勤費（全額支給） ◆時間外手当 ◆深夜手当 ◆役割手当 ◆退職手当 ◆住宅補助費 ◆リモートワーク手当 ◆子育て・介護手当 他 ※上記手当は社内規程に基づき支給します |
| 研修制度 | 自律的なキャリア形成と専門性の獲得にむけた研修を積極的に実施しています。 ◆自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラムなど ◆OFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修など ◆その他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援 |
| 認定・表彰 | 当社では、社員の健康・安全・情報管理・環境への配慮など、働きやすい職場づくりに向けた取り組みが評価され、以下の認定を取得しています。※ダイバーシティ推進や働き方改革に積極的に取り組んでいます。 ◆健康経営優良法人（ホワイト500） ◆子育てサポート企業認定「くるみん」 ◆女性活躍推進企業認定「えるぼし」 ◆プライバシーマーク（JIS Q15001） ◆情報セキュリティマネジメントシステム（ISMS） ◆環境マネジメントシステム（ISO 14001） ◆日本環境認証機構（JACO） ◆NTTグループ健康表彰 ※ダイバーシティ推進や働き方改革に積極的に取り組んでいます。 |
| 従事すべき業務の変更範囲 | 当社が指示する業務 適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがあります |
| 選考フロー | 書類選考 ↓ カジュアル面談 ↓ 適性検査（合否あり） ↓ 一次面接 ↓ 適性検査（合否なし） ↓ 最終面接 ※選考回数が変わる場合がございます ※一次面接のみ対面にて実施いたします 【対面面接場所】 以下のいずれかにて実施 ①東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル11階 ②東京都江東区豊洲3-3-9 豊洲センタービルアネックス4階 |
| 会社名 | 株式会社NTTデータ・ウィズ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社⻑ 和⽥ 泰之 |
| 本社所在地 | 東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル11F |
| 設立年月 | 2025年４月 |
| 社員数 | 3,700名（2025年4月1日現在） ※ 契約社員等を含む |
| 株式公開 | 非上場 |
| 資本金 | 100百万円 |