●離職率3%!フルフレックスでプライベートとメリハリをつけた働き方を実現!
●成長分野で幅広く事業展開し、創業以来黒字経営!
●人材育成にも積極投資し、豊富な育成ラインナップ
※育成に関する参考記事:
・技術だけではない「開発力」を養う。NTTデータMSEのエンジニア育成とは
・若手社員が自ら成長する仕掛けを実現した、NTTデータMSE独自の育成プログラム「モビシス大学」とは
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当社の特徴
資本関係があるNTTデータ、Panasonic、DENSOの3社はもちろん、これまで継続的に取引をいただいている大手通信キャリアや完成車メーカー、流通業トップカンパニー等、名だたる企業と連携。
これらパートナーと同じ目線・立場で、開発における最先端の技術力を発揮し、豊かで安心できる生活スタイルの実現に取り組みます。
採用背景
グローバルに活躍している世界に冠たる企業各社とビジネスをともにし、オートモーティブ領域においても次々と新しい価値創造を果たし続けている当社。
「つながる」をテーマに、当社の強みである組み込みとクラウド双方のシナジーを活かしたテクノロジーを用い、今後も価値創造の幅を更に広げていくために、将来の中核となるメンバーを募集いたします。
募集部署(第一デジタルビジネス事業本部)の特徴
クルマ・小売り・流通を中心したサーバ・クラウドサービス側と、車載を中心とした組み込み開発の両側から顧客を繋ぎ、複数のビジネス領域をワンストップで対応出来ることを強みとしています。またその強みを活かし、付加価値を顧客に提供することで、顧客と共にビジネスを生み出しています。
仕事の概要
主に大手電機メーカーを顧客として、最先端の技術で車載情報通信システム(IVI:In-Vehicle Infotainment system)における組み込みソフトウェア開発を行い、コネクテッドカー社会を牽引するお客様と共に、ビジネスの拡大を目指します。
CASE等最新の動向・技術にキャッチアップしながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献していく実感を得ることができます。
IVI領域の車載ソフトウェア開発における要件定義から評価まで一貫してお任せいたします。
案件にはよりますが、開発規模が3名~50名程度で、数年かけて開発を進めていくケースが多いです。
ご本人の経験・キャリア志向性などを考慮しながら案件にアサインいたします。
働き方についても、実機を用いた開発になるため、フルリモートは難しいですが、週の半分ほどリモートができている状態です。
案件次第ですが、週1日程度の出社の方もいるなど、基本的に個人の裁量に任されております。
案件事例
・完成車メーカ向けインフォテインメント商品開発
・スマートフォン連携機能(CarPlay、AndroidAuto)、Telematics機能開発
・次世代コネクテッドカー向けPOC開発
主な開発環境
■技術領域
・バックエンド:Java、Python
・アジャイル:Scrum、SAFe
・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++
・ITSM:ITIL、DevOps
・車載組み込み:AndroidAutomotive(App/Middle/DeviceDriver/ネットワーク)、Flutter、Kotlin、C/C++、Java
・プロジェクトマネージメント:PMP
業務の魅力
車載ソフトウェアプラットフォーム開発に精通しているメンバーが多く在籍しており、業務を通して自身の技術力を高めることができます。ベンダーという立ち位置ではなく、ソフトウェア開発のプロとして、対等な立場で車載開発に携われることも魅力です。
また、最先端技術で複数の完成車メーカの開発に携われるため、ユーザーへの価値貢献が目に見えやすく世の中へ新しい価値を創出することができます。
仕事の規模感、チーム構成
メンバーは20代の若手社員から50代のベテラン社員まで幅広く活躍しています。
プロジェクトの人数感としては5~40名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。
第一デジタルビジネス事業本部組織構成:
約429名(20代:24% 30代:18% 40代:33% 50代:20%)
職場環境・働き方
(24年度全社実績)
・在宅勤務実施率:44%
・月平均残業時間:25時間
・平均有給消化日数:22日
※リモートワークが出来る環境は整っており、業務の状況にあわせ、リモートを活用することができます。
入社者への期待
今までのご経験を踏まえ、即戦力としてご活躍いただきながら、技術力やマネジメント力等スキルを磨いていただき、将来的には基幹人材として当社の事業拡大に貢献していただくことを期待しております。
キャリアパス
入社後は経験を加味し、親和性が高い領域でまずは業務を経験いただきます。その後、志向性にあわせてリーダーなどさまざまな経験を積むことが可能です。
案件へのアサインについても、定期的な上長との面談を通して出来る限り希望に沿えるようにしております。
MSEには、本人のキャリアを尊重/応援する風土が根付いており組み込みからアプリへの異動、アプリからクラウドへの異動など、事業領域を超えた異動ができます。
また、社員からは、プロフェッショナルorマネージャーの2択だけでなく、社内転職のような形で、事業領域を跨いで異動ができるため柔軟にキャリアを構築できると声を頂いております。
支援体制
その方のキャリアや目指したい像にむけて、さまざまな研修をご用意しています。
https://www.nttd-mse.com/recruit/work/training.html
応募資格
■必須
・組み込み開発経験(製品問わず)2年以上
・基本設計~運用保守の開発工程に携わった経験
※1案件/製品で一貫して行っている必要はありません。
■歓迎
・リーダーシップを発揮してプロジェクトの推進ができる方
・IoTクラウド(エッジ)開発のご経験
・Android Automotiveに関する知識
・ネットワーク(ルーティング)に関する知識
・AndroidAuto, CarPlay に関する知識
・クラウドサービス(AWS)に関する知識
・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方
【その他】
・外国籍の方は、内定後に在留カードのご提示をお願い致します。
また、選考中に在留資格の内容・在留期間・資格外活動許可の有無について書面での申告をお願いいたします。
| 職種 / 募集ポジション | 【メンバーポジション】IVI領域 車載系組み込みエンジニア(新横浜) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約期間: 期間の定めなし 試用期間: 有(3か月) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜 ※担当業務により、東京都・神奈川県内でのお客様先に駐在の可能性有。 雇い入れ直後 新横浜 変更の範囲 当社拠点全般(札幌を除く) 配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります ※喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
| 勤務時間 | 勤務時間: フレックスタイム制度 標準労働時間 7時間45分(休憩 45分) 標準勤務時間帯 9:00~17:30 |
| 休日 | 休日休暇: 年間124日(2025年度) (休日内訳)土曜/日曜/祝日/年末年始/夏季休暇/メーデー他 有給休暇: 毎年4月に25日付与 ※入社日から付与、ただし入社月により付与日数は異なる ※入社半年後、累計付与日数10日以上 |
| 福利厚生 | 資格取得支援制度 家族手当 住居手当 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 厚生年金基金 退職金制度 長期休暇制度 財形貯蓄制度 リゾート施設(保養所)利用 スポーツ施設利用 各種クラブ活動(サッカー、野球、テニス、バスケット等) 産休制度 育児休業制度 介護休業制度 他 |
| 加入保険 | 社会保険:有(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険・企業年金基金) |
| 受動喫煙対策 | 事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
| その他 | 雇い入れ直後 システムエンジニア(総合職) 変更の範囲 本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります 残業手当: 有 残業時間に応じて全額支給 通勤手当: 会社規定に基づき支給 昇給: 年1回 賞与実績: 年2回(4~6ヶ月分程度) 転勤: 当面なし 研修制度: 有 |
| 会社名 | 株式会社NTTデータMSE |
|---|---|
| 設立 | 1979年(昭和54年)7月5日 |
| 資本金 | 3億2000万円 |
| 株主構成 | 株式会社NTTデータ 45% パナソニック ホールディングス株式会社 40% 株式会社デンソー 15% |
| 事業内容 | (1)IoTサービス事業 ・「モノ」「人」「プロセス」「データ」を「つなぐ」 クラウドプラットフォーム、ビッグデータソリューション、 ネットワークソリューションの提供 ・通信キャリアサービス/小売・流通サービス/電力関連サービス等の システム構築 (2)プロダクトサービス事業 ・モバイル端末(従来型携帯電話、スマートフォン、タブレット)、 情報家電、複合機、医療検査機器等のソフトウェア開発、 および開発支援サービスの提供 (3)オートモーティブビジネス事業 ・車載プラットフォーム開発 ・車載機組込み開発、および開発支援サービスの提供 ・車載機・スマートフォン連携ソリューションの提供 |
| 代表 | 代表取締役社長 藤原 遠 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 アリーナタワー |
| 事業所 | 新横浜(本社) 横浜 東京 大阪 札幌 名古屋 |
| 人員 | 合算:1,950名(単体:1,800名) |