業務内容
日本通運およびNXグループ各社の認証、伝送、帳票基盤およびファイルサーバに関するプロジェクト推進および企画・運用設計をお任せします。
当チームでは日本通運およびNXグループ各社の認証、伝送、帳票基盤およびファイルサーバなどの企画・運用設計をおこなっております。以下業務のいずれかをご担当いただきます。
①認証基盤企画・運用設計
ADやEntra Connectを含む認証基盤および各認証基盤と連携するシステムの企画・運用設計。2026年にはAD、Entra Connect、の移行プロジェクトを予定しています。ベンダーと協業してプロジェクトを遂行していきます。プロジェクトの計画、管理・コントロール、終結までプロジェクトを管理・推進します。
②帳票基盤企画
現在利用している、帳票基盤パッケージの刷新検討と運用の全体みなおしを行っています。運用や業務における課題を解決する仕組みや運用の設計をおこないます。
③ファイルサーバのストレージ基盤 運用最適化
ストレージ使用量が効率的に保存される設定の検討や基盤環境の最適化を行います。
ポジションの魅力
ご本人のスキルや意向に応じて、クラウド(AWS)やネットワーク関連業務に携わることも可能です。
さらに、プロジェクト・組織・人材を管理する役職や、技術を極めてシステム設計を主に行う役職を目指すことも可能です。
応募条件
- 必須要件
・Windows Server /RedhatLinux環境の運用管理経験3年以上
・プロジェクト管理の経験2年以上
・チームリーダーやサブリーダーとして、運用業務の進捗管理などの実務経験 - 歓迎要件
・PMPなどのプロジェクト管理資格があれば尚可
・Azureプラットフォーム関連の知識・各種設計・運用経験
働く環境
同じ部内には、AWSをはじめとするクラウド基盤、ネットワーク基盤を担当するチームがあり、日々の業務において協働する環境が整っています。(自社内勤務となります。)
・在宅勤務:週1~2日程度
・休日出勤:あり(年数回程度 ※参考:2024年1月~6月は1日8hのみ)
・夜間作業:あり(年数回程度※)
・出張 :なし
・勤務形態:フレックスタイム制
※あらかじめ計画された業務や対応が中心です。
従事すべき業務の変更の範囲
会社内での全ての業務
職種 / 募集ポジション | IFR1[インフラストラクチャー]システム運用エンジニア/係長 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間6カ月 (試用期間中も条件は同様) |
給与 |
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勤務地 | 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
勤務時間 | ・フレックスタイム制 ・コアタイム:有(11:00~15:00) ・標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 ・休憩:60分 ・時間外労働:有 |
受動喫煙対策 | 本社:屋内全面禁煙 浅草橋オフィス:屋内原則禁煙(屋外喫煙可能場所あり) |
募集人数 | 1名 |
会社名 | NX情報システム株式会社 |
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会社名 | NX情報システム株式会社 NX INFORMATION SYSTEMS CO., LTD. |
所在地 | 本社 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地 NXグループビル 福岡オフィス 〒812-0034 福岡県福岡市博多区下呉服町1-1 日本通運福岡支店ビル2階 |
設立 | 2004年4月1日 |
資本金 | 3,000万円 |
代表者 | 代表取締役社長 大林孝至 |
従業員数 | 702名(2025年6月現在) |
事業内容 | 情報システムに関する企画、設計、開発、保守運用 |
休日・休暇 | 年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日 ・年次有給休暇 ※初年度13日~入社年数に応じて23日まで付与されます。(初年度は入社月によって付与日数は変動) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇、産前産後休暇 / 育児休暇 等 |
待遇・福利厚生 | ■社内服装:カジュアルウェア(全従業員利用可) ■《休暇・育児関連》 ・結婚休暇:入籍日より1年以内であれば、連続10日間(土日含む)の結婚休暇が取得可能です。 ・育児休暇:男女ともに取得実績ございます。(育児休業は子が1歳まで、復帰率100%)※男女比6:4 ・短時間勤務・時差出勤:最大2時間の勤務時間短縮が可能です。(小学校3年生まで) ■《資格取得支援制度》 一部資格には奨励金を支給しています。 ・プロジェクトマネージャー(20万円+受験料) ・ネットワークスペシャリスト試験(15万円+受験料) ・応用情報技術試験(10万円+受験料) ・CISCO、ORACLE、Microsoft等のベンダー資格(4~10万円+受験料) ■《その他制度》 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・グループ会社持株会 ・子どもの介護休暇 ・保護師による健康相談実施(月1回) ・人間ドック費用補助 ・永年勤続表彰 ・関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生施設利用可 ・社員食堂/カフェテリア ほか |