プロフェッショナルの力を結集 ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム
創業37年・総勢600名超／150名を超える士業プロが集結する総合コンサルティングファーム。15社から成るグループシナジーで、税務・会計のみならずM&A・DX・人事労務までワンストップ支援を提供しています。
職務内容
《人物重視のポテンシャル採用》最短＆最効率で経営変革コンサルタントを目指せる！自己の強みを活かしたオンリーワンのコンサルタントに！
経営者の相談役として、戦略構築、経営変革から組織設計、財務基盤構築、ガバナンス体制構築支援を提供。企業価値の向上や事業の再成長を実現します。
【具体的には】
プロジェクトマネージャーを筆頭に、
インチャージのコンサルタントと供に
クライアントの抱える真の課題や悩みを訴求し、
再成長や企業価値の向上を目的とした
コンサルティング支援に取り組みます。
【入社後の流れ】
◆ホップ
まずは座学やメンバーとの
コミュニケーションをとおして、
コンサルタントとしての基礎力を磨き、
実際の案件参画のイメージをつかみましょう。
◆ステップ
各種資料作成、顧客先への訪問同行、
提案に向けた各種準備等の業務を
インチャージの指示を徹底的に受けて、
色々な経験を積みましょう。
◆ジャンプ
各種フィードバックや面談をとおして、
自分の強みや将来像をみつけ、
プロジェクトや提案活動を経験することで
コンサルタントの基礎力を確固たるものにしましょう。
【多彩な研修をご用意】
コンサル研修、資料作成研修、
財務基礎研修などを通じて、
コンサル基礎力を構築します。
【課題解決に伴走し、経営者から感謝される仕事】
企業が抱える課題の解決に向けて、
経営者と深く向き合い、
企業の将来像を描き、その変革の設計から
支援するのが新チームのスタイルです。
企業方針の変革や、事業構造の見直しを通じ
組織が変わっていく瞬間に立ち会えます。
課題解決や事業成長という成果に対して、
経営者から直接感謝の言葉をいただけます。
【配属先の編成】
現在10名が在籍。
外資系コンサルティングファームで
戦略設計、経営変革、事業再生、
M&Aをリードした経験や
日系コンサルティングファームで
部門長を務めた上席者がいるだけでなく、
ITや業務改善に強みを有するメンバー、
バックオフィスの業務構築や効率化を
得意とする多様なメンバーがいます。
応募資格
【応募条件】
◆社会人経験（業界・年数不問）
◆基本的なPCスキル
◆学歴不問
＼ポテンシャル採用です／
「コンサルタントになりたい」という意欲を重視！
コンサルティング業界未経験からスタートした
多くの先輩たちが活躍しています。
【歓迎する経験・知識】
◇簿記の知識
◇営業など顧客折衝の経験
求める人物像
◎まだ何がしたいか明確ではないが、
少数先鋭のメンバーとともに学び、専門性と人間力共に成長したい方
◎単なる分析屋ではなく、
事業家視点で企業を牽引する存在になりたい方
◎自らを常に変革し続け、
新チームのコアメンバーになるチャンスを掴みたい方
アピールポイント
私たちは士業のプロフェッショナル150名以上が集結する総勢600名超の総合コンサルティングファーム。グループ15社がシナジーを発揮し、税務・会計からM&A・DX・人事労務まで、ワンストップで企業の成長をサポートしています。昨今の多様化、高度化する企業のニーズに対応すべく、リスクコンサルティングに加えて、企業の事業戦略、構想づくりを支援する新チームを設立。経営者の相談役となる経営変革コンサルタントを増員します。
＼しっかり休める／
完全週休二日制（土日）・祝で
年間休日126日。
有給休暇の取得もスムーズです！
＼残業少なめ／
残業は月30〜40時間程度。
ただし、実働時間は7時間です。
＼テレワーク導入／
仕事に慣れたら（試用期間後）
週3回程度までリモートワークOK！
選考フロー
書類選考→１次面接+適性検査→２次面接→内定
筆記試験：有（適性検査）
| 職種 / 募集ポジション | 大阪/正社員/経営変革コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | Osaka Metro御堂筋線江坂駅 徒歩2分 |
| 勤務時間 | 09:00 〜 17:00 所定労働時間07 時間00 分休憩60分 |
| 休日 | 年間 126日以上 （内訳） 完全週休二日制（土曜 日曜）・ 祝日 年末年始6日 その他（※夏期休暇は交代制） 有給休暇：入社時に弊社規定に応じて付与 |
| 福利厚生 | 昇給・昇格あり 賞与：夏2ヶ月 冬2月 社会保険完備 交通費全額支給 残業手当支給 退職金制度（確定拠出金制度を含む） 社内研修制度 ベネフィット会員 オフィスでやさいごはん フルードリンクあり 携帯電話支給（※使用期間終了後） 在宅勤務制度（※試用期間終了後） 時差出勤制度（※試用期間終了後） |
| 加入保険 | 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 変更の範囲 | 1．従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 2．就業場所の変更の範囲 会社の定める就業場所 |
| 会社名 | OAGグループ |
|---|---|
| 代表者 | 太田 隆介 |
| 創業 | 1988年 5月 |
| 業種 | 総合士業グループ （公認会計士、弁護士、税理士、社会保険労務士など税務、労務、法務のプロフェッショナルが多数在籍しています。グループ内にはコンサルティング、アウトソーシングの企業もあり、税務だけではなく経理・人事・労務・IT活用など幅広く顧客のニーズにお応えしています。） |
| 本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン |
| 連絡先 | TEL：03-3237-7500（東京)
06-6310-3101（大阪）
mail：recruit@oag-tax.co.jp |
| 拠点所在地 | 【札幌】 〒060-0001 北海道札幌市中央区北1条西8丁目2-39 ISM札幌大通ビル4階 【仙台】 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1-9-1仙台トラストタワー10階CROSSCOOP内 【埼玉】 〒350-1123 埼玉県川越市脇田本町13-5 川越第一生命ビルディング3階 【千葉】 〒260-0028 千葉県千葉市中央区新町１番地１７JPR千葉ビル8F 【幕張本郷】 〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-3-26八重寿ビル 【東京ウエスト】 〒182-0024 東京都調布市布田4丁目6番地1 調布丸善ビル3階 【富士吉田（計算センター）】 〒430-0016 山梨県富士吉田市松山4丁目3-14アークフジ1階3号室 【名古屋】 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目13番30号 名古屋伏見ビル9階 【大阪】 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町１丁目１３－３３HF江坂駅前ビルディング7階 【福岡】 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神二丁目7番21号 天神プライム12階 |
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