オイシックス・ラ・大地について
《私達の目指す世界》
「Break through standard.~食から、この世界を変えていく~」
食は、世界で暮らす誰しもの日常に根付いている。だからこそ食のイノベーションは、社会を変える起点となるはず。私たちはその想いで、前例のないことに挑み続け、さまざまな社会課題の解決に取り組んでいます。私たちにしかできないこと、私たちだからやるべきことに真正面から向き合い、新しい未来を描いていく。たくさんの笑顔をつくっていく。それが、オイシックス・ラ・大地の使命です。
《企業理念》
「これからの食卓、これからの畑」
オイシックス・ラ・大地は企業理念を「これからの食卓、これからの畑」と定め、食に関する社会課題をビジネスの手法で解決することで、持続可能な社会の実現を目指しています。現在、世界規模での食料危機や環境問題をはじめ、飽食かつ食文化の変化による肥満化や孤食の問題など、食の世界の課題はますます多様化しています。私たちは社会課題を解くことへの責任感と使命感を胸に、食のこれからをつくり、ひろげていきます。
職務内容
女性多数活躍!オイシックス・ラ・大地のブランドで素敵なメニューを作りませんか?
ミッション
社長直下のチームにて、新規サービスや商品を開発し、改善していき、
次の5年、10年先の大きな柱となるサービスや商品へと育てていくことがミッションです。
今回ポジションはブランドやサービスごとに設定した、提供価値やお客さまに対してメニューやレシピ開発をしていただくお仕事です。限られた条件(調理時間や原価、調理器具、調味料など)を踏まえながらバランスや彩り、おいしさ、作りやすさなど、付加価値のあるメニューとレシピを毎週作成していただきます。
業務内容
・メニューやレシピの開発
(要件定義、原価計算、メニュー名やレシピ工程作成、試作メニューチェック、撮影の調整やディレクション、メニュー差し替え対応、)
・シェフや企業様とのコラボメニュー開発
(要件定義や、レシピやページのやりとりなど販売までの一連業務)
・スケジュール管理・他チーム調整、チェック
(バイヤーとの数量調整、レシピカード、WEBチェック対応)
・データやお声分析・レビュー
※ご担当いただくブランドやサービスによってメニュー作成条件は異なります
(例)
・KitOisix:主菜・副菜の2品が1つの単位
・Purple Carrot:主菜・副菜の2品が1つの単位
・ちゃんとOisix:1食3品×5日分の合計15品が1つの単位
・まるごはん::1食3品×5日分の合計15品が1つの単位
業務の流れ
1.企画意図や目的を踏まえて、レシピ要件定義を作る
2.原価率、売価、栄養バランスを考えバイヤーと相談しながら食材の選定
味や全体のバランスを考えながらメニューを作成する
3.メニューを実際に試食して、修正が必要なものは修正しレシピを完成させる
4.撮影ディレクションなども含めてメニューのレシピカードを作成する
5.販売したメニューの販売数や満足度などのレビューを行いPDCAを回す(直接お客さまにヒアリングしたりお会いすることも多いです)
青果を中心としたメニューやレシピ作成を行うので、生育状況や天候の影響などで、選定した食材が急遽手に入らないなどが多々あるため、代替案をすぐに考えるなど柔軟なレシピ対応をお願いしています。
選考方法
エントリー(履歴書・職務履歴書の提出) ⇒ 課題・適性検査 ⇒ 面接2~3回程度
※検討ポジションなどにより、面接回数には個人差があります。
条件
《必須要件》
・商品・レシピ企画経験のある方
・チームでプロジェクトや業務を進めた経験のある方
・基本的なエクセルスキルがある方
《歓迎要件》
・栄養学の知識がある方、栄養士、管理栄養士、インフルエンサー、レシピ本を出版している方
・販売する商品の名前や訴求を作ったり、ECサイトのページを考えたことがある方
《重視する資質やスキル》
・食のジャンル問わず、「誰かのために喜んでいただけるお料理を作りたい!」という方に向いているお仕事です。
・違う販売タイミングのレシピを複数同時進行で進めていただきます。バイヤーや商品開発担当者、チームメンバーなど、様々な人とコミュニケーションをとりながら進めるので、スケジュール管理や確認・調整* をしながら仕事を進めることが求められます。
・メニューは毎週ほとんどが入れ替わります。お客さまのニーズを踏まえた要件定義やレシピ開発を行って販売したメニューが実際どうだったのかを、販売数などの数字やデータとお客さまの満足度やお声などの両面からレビューし、高速でPDCAを回していくので、スピーディにコツコツ改善をしていくことを楽しめる人が向ています。
| 職種 / 募集ポジション | レシピ開発担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ■雇用形態:無期正社員(試用期間:3か月間) ■昇給有無:有 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【アクセス】 JR山手線/JR埼京線/JR湘南新宿ライン/東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」より徒歩5分 ※駅直結なので、雨の日の通勤も快適です! 支店/店舗:大崎本社 |
| 勤務時間 | ■就業時間:9:30~18:30(休憩1時間) ■リモートワーク:有(出社ベース、リモート週1程度) |
| 休日 | 完全週休2日(土・日)、祝日、年末年始 |
| 福利厚生 | ・時短応相談 ※パパママ社員も多数働いています ・兼業副業可 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・有給休暇、慶弔休暇、産休育休、介護休暇取得制度 ・健康診断 ・持ち株会制度 ・社員割引あり ・服装(カジュアルOK)、髪型自由 ・仮眠スペースあり ・フリースペースあり(ランチや休憩など自由に使えます) |
| 参考資料URL | ・お客様からの嬉しいお声が最大のやりがい。オイシックス・ラ・大地のサービスを支えるレシピ開発の仕事とは? https://recruit.oisixradaichi.co.jp/2021/10/21/1819/ ・【顧客インサイト×商品開発】“Kit Oisix”利用者数約28万人の心を動かしたマーケティングと仕組み化 https://circu.co.jp/pro-sharing/mag/article/13069/ |
| 備考 | 2024(令和6)年4月1日施行の改正職業安定法施行規則に基づき、以下事項について変更の範囲を追記いたします。 ■職務内容 (変更の範囲)会社の定める業務(他社への出向を含む) ■勤務地 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所及び出向先を含む) ※仮に異動などに伴う変更点がある場合は、事前にご相談させていただきます。 |
| 会社名 | オイシックス・ラ・大地株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京都品川区大崎一丁目11番2号 ゲートシティ大崎イーストタワー5F |
| 代表 | 髙島 宏平 |
| 従業員数 | 2,021名(2025年3月31日時点) |
| 資本金 | 3,995百万円(2025年3月現在) |