株式会社オーネット 本社職種 の求人一覧
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【ブランド戦略部】インハウスWEBデザイナー◆リモート勤務可能
幅広いデザインに挑戦！若手webデザイナー募集！ 私たちオーネットは、45年以上の歴史を持つ「結婚相談所のパイオニア」です。 「人をつなぎ、笑顔をつくる 100年先につながる出会いをつくる」をパーパスとして掲げ、 全国39拠点で結婚相談所サービスを展開し、これまで数多くの「出会い」と「幸せ」を生み出してきました。 私たちの事業は、単なるマッチングではありません。 一組でも多くの幸せな出会いを生み出し、笑顔あふれる社会に貢献すること。 そして、100年先につながる出会いをつくること。 それが、私たちの存在意義です。 今回は、そんな私たちの想いを形にする若手webデザイナーを大募集！ 広告バナー、LP、webサイト、チラシなど、幅広いジャンルのクリエイティブ制作にチャレンジできます。 あなたのアイデアとデザインが、 新規会員様の集客や顧客満足度の向上、ブランドの価値向上に直結します。 日本中の“幸せ”を、あなたのデザインでさらに広げていきませんか？ 仕事内容 当社の制作部門（クリエイティブチーム）にて、自社のWeb媒体をメインにWebサイトのUI・UXの設計・デザインや広告バナーデザイン、紙媒体の印刷物データの作成をお任せします。 ■具体的には webサイト、web広告、LPの画像・デザイン作成から、社内で使用する紙媒体のツールの作成など、インハウス制作として企画・構成・グラフィック制作を多岐に渡りご対応いただく予定です。 ・Webコンテンツ制作(Webサイト、LP、メルマガ等) ・Web広告・バナー広告制作、広告運用後の数値に基づく改善提案 ・紙媒体の制作(ポスター、チラシ、パンフレット等) ・動画編集（経験に応じて） ・デザインレギュレーションの作成等の運用業務経験 ■使用ツール プロトタイピング・UIデザイン：Figma、Photoshop バージョン管理：git、sorcetree エディタ：vscode コミュニケーション/情報共有：teams、slack プロジェクト管理：backlog 配属予定部署 経営戦略本部 ブランド戦略部 ブランドマネジメントグループ クリエイティブチーム ※組織体制強化のための増員募集です。 PMVV PURPOSE ーオーネットの存在意義ー 人をつなぎ、笑顔をつくる 100年先につながる出会いをつくる MISSION ーオーネットの使命ー オーネットに関わる全ての人の幸せにコミットし、出会いのインフラとして社会に貢献します VISION ーオーネットのありたい姿ー “らしい”出会いが見つかる会社 VALUE ービジョン実現のためにー 誠実であろう ｜Honest 誰に対しても愛情を持って正直に、フェアネスに お客様の人生を支える矜持を持とう ｜Pride お客様の人生に影響を与える仕事であることを自覚し矜持を持つ 頭を柔らかくしよう ｜Open-mind 地域や国、老若男女を問わず、多様な価値観を誰よりも理解する No.1主義を貫こう ｜No.1 philosophy No.1でないとできないことがある。No.1にこだわろう 婚活を楽しく！ ｜Amusement matchmaking アドバイザーは最大の商品であり最高の提供価値である 婚活を修行にするものも楽しい体験にするのもアドバイザー次第 クリエイティブチームで働く魅力 ・裁量：制作の上で最適な形のルール作りや制作提案を自らの裁量で行える。 ・貢献：多数部署の制作案件対応を通じて、事業の売り上げにコミットできる。 ・成長：制作だけでなくその後の効果検証まで一気通貫で関わることができる。制作業務をいかに効率よくスピーディに実施するかを常に意識し、新しい技術の取り込みや分析まで希望次第で様々なチャレンジができる。 ・環境：社歴・年齢に関わらず自由に発言できる環境／風土。 応募要件（MUST) ・webデザイナーとしての実務経験：3年以上 ・Photoshop/Illustrator/Figmaの実務経験 ・軽微なコーディング経験／基本的なHTML・CSSの知識 ・社内外との打ち合わせなどコミュニケーションのスキル 応募要件（WANT) ・印刷物入稿データの作成（フライヤー、カード類）経験 ・軽微なコーディング経験／基本的なHTML・CSSの知識 ・webディレクション経験 ・コーディング経験（HTML／CSS／JavaScriptなど） ・グーグルアナリティクスの使用経験 ※広く経験していきたい、領域を広げていきたいという志向の方歓迎！ 求める人材像：こんな仲間を求めています ・他者との良好な関係性を築くことができるコミュニケーション力のある方 ・複数タスクがあっても実現性の高い計画を立てて実行できる／マルチタスクスキルを活かせる方 ・ 素直さや誠実さを持って業務やメンバーに向き合える方 選考プロセス 書類選考→１次面接→最終面接を予定しています。（一部オンライン面接） ※候補者の方のご状況に応じてアレンジさせていただくことがあります。 続きを見る
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【マネージャー候補】情報システム担当（インフラ保守運用/DX業務改善企画等）／リモート勤務併用可
配属予定部署 マーケティング本部 システム部 情報システムグループ ┗マネージャー1名（部長兼任）、社員1名、業務委託1名 オーネットについて 当社は1980年に創業した結婚相談所のパイオニア的存在です。会員数も業界最大級の12.2万人を有し、業界をけん引しています。 少子高齢化・晩婚化・マッチングアプリなどの出逢いの機会の多様化など社会動向は日々変化しますし、業界全体を盛り上げていきたいという想いから、40年以上の歴史ある「結婚相談所ビジネス」のアップデートをしようと現在全社一丸となって取り組んでいます。 結婚相談所のビジネスモデルを拡張し、ターゲット顧客層、提供価値、マーケティング手法のモデルチェンジを進めており、その変革期に情報システム面から支えるポジションでジョインいただける方を募集しています。 変革に能動的に、失敗・リスクを恐れず、変化を楽しみながら参画頂ける環境を用意していますし、既成概念にとらわれない考え方が出来る方や、変革に興味を持ち刷新していこうという思考で取り組んで頂ける方を歓迎しています。 PMVV PURPOSE ーオーネットの存在意義ー 人をつなぎ、笑顔をつくる 100年先につながる出会いをつくる MISSION ーオーネットの使命ー オーネットに関わる全ての人の幸せにコミットし、出会いのインフラとして社会に貢献します VISION ーオーネットのありたい姿ー “らしい”出会いが見つかる会社 VALUE ービジョン実現のためにー 誠実であろう ｜Honest 誰に対しても愛情を持って正直に、フェアネスに お客様の人生を支える矜持を持とう ｜Pride お客様の人生に影響を与える仕事であることを自覚し矜持を持つ 頭を柔らかくしよう ｜Open-mind 地域や国、老若男女を問わず、多様な価値観を誰よりも理解する No.1主義を貫こう ｜No.1 philosophy No.1でないとできないことがある。No.1にこだわろう 婚活を楽しく！ ｜Amusement matchmaking アドバイザーは最大の商品であり最高の提供価値である 婚活を修行にするものも楽しい体験にするのもアドバイザー次第 仕事内容 プレイングマネージャーとして、社内情報システム環境整備・運用管理、各種セキュリティ対応、社内IT環境の利用サポートのリードなど幅広く携わっていただきます。 生産性向上・業務効率化に繋がる企画、提案、導入、運用等のDX推進もお任せしたいと考えています。 業務範囲が多岐にわたるため、フットワークよく動ける方や自ら課題を見つけて改善していける方を求めています。 具体的には ・ITインフラ全般の運用、保守、改善 ・社内ネットワーク（LAN／WAN／VPN）運用管理 ・社員用PC等のIT資産管理（全国41拠点分/約1,000台） ・ベンダーコントロール ・ヘルプデスク管理（エスカレーション対応、トラブルシューティング、ナレッジ共有、マニュアル作成等） ・アカウント/ライセンス管理 ・経営方針を踏まえたIT戦略の策定（DX推進・業務改善に役立つSaaS利活用の推進等） ・ITセキュリティ対策の企画・推進 ・ゼロトラストセキュリティの導入企画・推進 ・従業員へのITリテラシー教育 ・グループ内メンバーマネジメント など （変更の範囲）会社の定める業務 【現利用環境/ツール】 ■Microsoft製品 Azure Portal（VM含む） EntraID Defender for Endpoint Defender for Identity Purview WSUS Office365 OneDrive NTFSサーバ ■コミュニケーションツール Teams Slack Exchange(Outlook) SharePoint Zoom Meeting Zoom Phone ■ネットワーク インターネットVPN ■MDM Assetview Cloud ■PC Windows10,11 ChromeOS ■タスク管理ツール Backlog 応募要件（MUST) 自社の情報システム部門としての実務経験（３年以上） 【求める実務経験例】 ・Microsoft365、Azureの運用管理経験 ・各種システムのアカウント管理、IT資産管理経験 ・社内ネットワーク（LAN/WAN/VPN等）の構築運用経験 ・各種セキュリティシステムの管理運用経験 など 応募要件（WANT) ・RPAやAPIを用いた開発経験 ・DX推進、業務改善に役立つITサービスやシステム企画・提案・実行経験（規模不問） 求める人物像 ・自ら課題を見つけ、改善提案ができる方 ・テクノロジーを活用して業務の効率化を推進したい方 ・柔軟かつ前向きに業務に取り組める方 ・フットワークよく、手を動かして業務遂行したい方 選考プロセス 書類選考→１次面接→2次面接→最終面接を予定しています。（一部オンライン面接） ※候補者の方のご状況に応じてアレンジさせていただくことがあります。 続きを見る
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