職務内容
■概要：業界トップクラスだからこそできる「チャレンジ」があります。高い専門性と多様性で挑戦を続け、あらゆる分野において高付加価値のサービスを提供する当グループ。当社は当グループの中核企業として、法人顧客を中心に、自動車に関する最適なソリューションを提供しています。成長を続ける自動車リース業界において、管理台数はトップクラスの規模を有しています。
■募集背景
当社では各事業領域においてDXの推進が求められており、各種プロジェクトの中長期計画が進んでおります。合わせて、計画を実現するためのIT組織開発を実施しております。本ポジションでは、情報システム部門に所属する社内SEとしてご入社いただきPMOとしてご活躍いただける方を募集しています。
■業務内容：オリックス自動車の業務を支える情報システム部門(アプリケーションの開発・保守・運用を統括する部署)において以下を担っていただきます。
◆担当業務
・複数プロジェクトの進捗、品質、コストの横断管理、改善提案
・各種ITプロジェクトの中長期計画実現にむけた実行計画の策定
・情報システム部門の投資計画の管理
・オリックスグループITガバナンス部門との折衝・調整及び調整結果の社内展開
プロジェクトの予算管理、工程管理、品質管理に対するスキルに加え、IT・デジタル戦略を計画に落とし込むスキルが必要となります。
■変更の範囲
会社の定める業務
応募資格
【学歴】
高卒以上
【必須条件】
・システム開発・運用経験(5年以上)
・ITプロジェクトへの参画経験(5年以上)
・プロジェクトリーダー経験(3年以上）
・関連部署やビジネス部門との横断的な業務調整をする為、社内外を巻き込むコミュニケーション能力
・ドキュメント作成能力（RFP、プロジェクト計画書、稟議書等）
・日本語でのコミュニケーション能力
【歓迎条件】
・プロジェクトマネジメント資格(PMIのPMPまたはIPAプロジェクトマネージャ)をお持ちの方
・基幹系システム開発・導入プロジェクトへの参画経験
・社外向けシステム・サービスの開発／運用／マネジメント経験
| 職種 / 募集ポジション | アソシエイト職 - 総合職（専門人財／デジタル推進部／PMO） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期限の定めなし 試用期間：3ヵ月（試用期間中の勤務条件なし） |
| 給与 |
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| 勤務地 | デジタル推進部 ※本社(田町)・浜松町ビルディング 転勤：無し 変更の範囲：全ての事業所および会社の定める場所（但し、住居の移転を伴わない範囲とする。） |
| 勤務時間 | 標準労働時間：9:00～17:00（所定労働時間 7時間） 休憩：60分 ※フレックスタイム制度：有（スーパーフレックス） ※フレックスコアタイム：無 |
| 休日 | 年間122日（完全週休2日制 ※土日・祝日・年末年始） |
| 福利厚生 | 厚生施設（嵐山・軽井沢ほか） 各種制度（財形貯蓄制度・持株会・団体定期保険・育児休職制度） クラブ活動（サッカー・テニスほか） 各種休暇（災害休暇・ボランティア休暇・産前産後休暇・慶弔休暇） 有給休暇取得推進制度（年1回、5営業日連続有給取得で5万円支給）※2024年度実績 カフェテリアポイント6万円付与 ※2024年度実績。入社月により変動 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 主要事業所は屋内全面禁煙（ビル内喫煙可能場所有）ですが、事業所・店舗により異なります。 ※就業時間内は禁煙となります。 |
| 諸手当 | 通勤手当（会社規定に基づき支給） 残業手当（残業時間に応じて支給）※管理職相当の等級の場合、支給には要件あり 住宅手当（社内規定に基づく対象者のみ） |
| 寮・社宅 | 無 |
| 有給休暇 | 初年度最大12日 ※入社月によって変動 最大20日/年付与 |
| 残業 | 平均20～30時間/月 |
| 研修・教育 | 入社時研修・階層別研修・選抜研修 海外トレーニー制度・選択型研修・自己研鑽奨励制度 OJT教育制度・国内大学院派遣制度など |
| 選考 | 【面談・面接回数】 2回～３回 【筆記試験・適性試験】 有（WEB） |
| 会社名 | オリックス自動車株式会社 |
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