VISION
『かけがえのない地球 クリーンで豊かな社会を未来へ』
私たちは現在、地球温暖化や大気汚染、エネルギー問題といった社会課題に直面しています。
持続可能な社会を次の世代に繋げていくために、社会課題を解決し、人々の暮らしをより良くしていく。
電池はその原動力となり中心的な役割を果たすものと考えています。
車載用電池でトップレベルの安全性、優れた品質・信頼性と、自動車の電動化、電池の先行開発をリードしてきた強みを高度に融合し、
豊かな未来を目指して常に新しい価値を広く全てのお客様にお届けできる会社を目指していきます。
募集背景・ミッション
電気自動車の急速な市場拡大に対し、当社では車載電池の開発・量産立上げを急ピッチで進めています。物流視点では、新機種で採用される部材や仕入先拠点を考慮し、従来機種を含め、全体最適な物流スキームをスピーディーに設計・実現することが求められます。その際、安全・品質・コンプライアンス（ex.物流2024年問題）への対応は大前提とし、いかにコスト競争力の高い物流スキームを構築できるかが重要です。目下、課題は山積みですが、リソース不足のため一部テーマへの着手を後ろ倒しせざるを得ない状況です。そこで、当社ビジョンに共感し、その実現のために一緒に汗をかいて働いていただける仲間を募集します。
仕事内容
●物流企画業務（サプライヤー・ppes・顧客間の物流スキーム/標準づくり・改善）
・新機種立上げに伴う最適な物流スキーム/梱包荷姿の実現
・既存の物流スキームや業務標準の改善/改革
・タイムリーに現状把握できる仕組みの構築（データ活用強化）
・多種多様なテーマで、社内外の関係者を巻き込み企画をリーディングする
やりがい・魅力
・自ら課題を発見し、仲間と共に改善するプロセスが楽しい
・若くても裁量が大きい仕事ができる
・物流課題を解決することで、事業成長（経営基盤強化・量拡大・競争力強化）やビジョン実現への貢献を実感できる
・リーンな物流を実現することの重要性を経営幹部が発信するなど、物流に対する社内での関心・期待が大きい
・物流の専門知識に加え、企画力やリーダーシップ、トヨタ生産方式（TPS）の考え方に基づく改善手法を身に付けられる
組織構成
30代前半～50代の計8名の組織です。キャリア入社者も多く、馴染みやすい雰囲気があります。
| 職種 / 募集ポジション | 物流企画 [三宮・姫路] |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 三宮または姫路勤務を予定しています。 ※三宮拠点は公共交通機関のみ可、週1回程度の姫路出張が発生可能性あり ※姫路拠点は車通勤可（ガソリン代支給） |
| 勤務時間 | 8:30〜17:05 ※フレックス勤務（コアタイムなし） ※リモート勤務可（最大 月半分の日数） |
| 休日 | 完全週休2日制（年間休日121日） 年末年始、夏季・年次有給・慶弔休暇 等 ※年次有給：年25日付与（2年繰越可／最大75日） |
| 福利厚生 | ・社宅制度（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可） ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担 ・育英補助給付金（子ども1人につき月2.5万円）※幹部職除く ・単身赴任手当（月7万円＋年20回分の往復帰省代※規定有） ・電動車購入補助（最大50万円） ・カフェテリアプラン（年12.2万円分） ・退職金制度（確定拠出年金DC） |
| 加入保険 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置） |
| 応募資格 | ＜MUST＞ ・コミュニケーション能力 ・自発的に改善した経験 ・SCM領域でキャリアを築きたい、成長したいという強い想い ＜WANT＞ ・物流に関する実務経験や資格 ・部門内外の関係者を巻き込み、企画をリーディングした経験 ・データ活用に関するスキル・経験 ＜求める人物像＞ ・明るく、前向きな方 ・素直に周囲からのアドバイスを受け入れ、自発的にPDCAを回して成長していける方 ・誠実な方（仕事や仲間に対する真摯な姿勢） |
| 会社名 | プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 会社名 | プライム プラネット エナジー＆ソリューションズ株式会社 （Prime Planet Energy & Solutions, Inc.） |
| 代表取締役社長 | 好田 博昭 |
| 所在地 | 関西本社：兵庫県加西市鎮岩町194番地4 東京本社：東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 日本橋三井タワー 13階 |
| 設立 | 2020年4月1日 |
| 株主構成 | トヨタ自動車株式会社 51％、パナソニックホールディングス株式会社 49％ |
| 主な事業内容 | 車載用高容量/高出力角形リチウムイオン電池の開発・製造・販売 |
| 従業員数 | ８,400人（含 中国子会社 2,700人） |