VISION
『かけがえのない地球 クリーンで豊かな社会を未来へ』
私たちは現在、地球温暖化や大気汚染、エネルギー問題といった社会課題に直面しています。
持続可能な社会を次の世代に繋げていくために、社会課題を解決し、人々の暮らしをより良くしていく。
電池はその原動力となり中心的な役割を果たすものと考えています。
車載用電池でトップレベルの安全性、優れた品質・信頼性と、自動車の電動化、電池の先行開発をリードしてきた強みを高度に融合し、
豊かな未来を目指して常に新しい価値を広く全てのお客様にお届けできる会社を目指していきます。
募集背景
世界的な電動化の加速を背景に、車載電池市場はこれまでにないスピードで拡大しており、当社は数年で売上倍増という急成長を計画しています。
この驚異的な成長スピードに対し、当社の技術力や社会的価値を社会に伝えていく「広報体制」をさらに強化する段階にあります。本ポジションは、当社の広報戦略の基盤を確立し、情報発信をリードします。
これからは、経営課題に応じた戦略的な広報活動へと進化させていきます。あなたの経験と企画力を活かし、対外的な認知度向上を図るとともに、「PPESで働くことが脱炭素社会の実現に貢献している」という意識を全従業員に浸透させる重要な役割を担っていただきたいと考えています。
仕事内容
企業広報業務全般(社内・社外)を担当いただきます。
※担当業務は経験・適性・ご本人希望に応じて相談となります
<具体的には>
・エンゲージメント向上のための社内広報(社内コミュニケーションの企画・実行)
・社内外でのコーポレートブランディングの確立・向上
・自社の認知度を上げるための社外広報(①国内外のマスコミ取材対応、②デジタルコミュニケーション戦略の企画・実行、③広告宣伝物の企画・制作)
・広報イベントの企画・運営(①メディアイベント、②展示会、③社会活動、小学生~大学生向けの電池・SDGs等の授業)
やりがい
・設立して6年目の会社であり、未開拓の領域も多いため、
大きな裁量を持って会社全体に影響を与える業務を主導できる。
・経営層と密にコミュニケーションを取ることができるため、
スピード感を持った意思決定ができる
・企業としてのブランド力向上や社員のやりがいに貢献できる
組織構成
4名のうち2名がキャリア入社で、馴染みやすい雰囲気があります。
| 職種 / 募集ポジション | 広報(エンゲージメントの向上/社内コミュニケーションの企画~実行)[東京] |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京拠点は公共交通機関のみ |
| 勤務時間 | 8:30〜17:20 ※フレックス勤務(コアタイムなし) ※リモート勤務可(最大 月半分の日数) |
| 休日 | 完全週休2日制(年間休日121日) 年末年始、夏季・年次有給・慶弔休暇 等 ※年次有給:年25日付与(2年繰越可/最大75日) |
| 福利厚生 | ・社宅制度(自己負担率20~35%※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可) ※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担 ・育英補助給付金(子ども1人につき月2.5万円)※幹部職除く ・単身赴任手当(月7万円+年20回分の往復帰省代※規定有) ・電動車購入補助(最大50万円) ・カフェテリアプラン(年12.2万円分) ・退職金制度(確定拠出年金DC) |
| 加入保険 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置) |
| 応募資格 | <MUST> ・何かしらの広報の経験をお持ちの方。(目安3年以上) ※総務など、業務の一部としてご担当されている方も歓迎します。 <WANT> ・社内広報の経験 ・製造業でのご経験 <求める人物像> ・自ら課題を発見し、周りを巻き込みながら解決できる方 ・明るく前向きにコミュニケーションをとることができる方 |
| 会社名 | プライムプラネットエナジー&ソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 会社名 | プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社 (Prime Planet Energy & Solutions, Inc.) |
| 代表取締役社長 | 好田 博昭 |
| 所在地 | 関西本社:兵庫県加西市鎮岩町194番地4 東京本社:東京都中央区日本橋室町2丁目1番1号 日本橋三井タワー 13階 |
| 設立 | 2020年4月1日 |
| 株主構成 | トヨタ自動車株式会社 51%、パナソニックホールディングス株式会社 49% |
| 主な事業内容 | 車載用高容量/高出力角形リチウムイオン電池の開発・製造・販売 |
| 従業員数 | 9,000人(含 中国子会社 3,000人) |