職務内容
●品質統括部のミッション
一人一人が「明るく」「前向き」にお客様視点に徹底的に拘り、お客様のご期待を大幅に上回る品質実現でPEAC経営に貢献する
●製品審査課のミッション
お客様に感動を与える品質を作り上げ、更なる競争力強化に貢献する
●募集背景
品質の確保を目的としたお客様視点での製品審査業と感動品質を作り上げることを共にチャレンジする、スキル・経験・情熱をもった人財を募集
●担当業務と役割
・製品審査は、社長やBU長に代わり、お客様、市場の立場から製品を評価し、パナソニック ブランドにふさわしい商品を、市場に提供するために製品審査業務を行います。具体的には、お客様の立場で製品の機能、性能、表示、仕上り、使い勝手、安全性等について、パナソニック エンターテインメント&コミュニケーション株式会社の基準に沿った設計及び生産が行われているかどうかの評価を行います。 また評価結果に基づいて、関係部門へ適切な処置対策を要請し、合理的に品質改善の実現を図り、市場での信頼を高め、生産、販売を円滑に行い、お客様にご満足いただける商品を市場に提供することを目的とした製品審査業務の遂行を期待しています。
・また、お客様に感動を与える品質実現のため、お客様の声分析、量販店視察、他社ベンチマーキング等のお客様を知る活動を通じて、次期新製品への反映を目的をした業務をし、商品力の向上に推進をしています。
●具体的な仕事内容
・品質確保のため、開発商品における製品審査業務
・お客様に感動を与える品質実現のため、お客様の声分析、量販店視察、他社ベンチマーキング等のお客様を知る活動を通じて、次期新製品への反映を目的をした業務
●この仕事を通じて得られること
・自分たちが製品審査をし、実際に製品へ反映することが出来、お客様に喜んでもらえる実感を得ることができます。
●職場の雰囲気
・製品審査の経験豊富なベテラン社員が多く男性6名、女性1名(大阪と福岡拠点 計 7名)で、審査業務を広く深く議論や相談を行う活発な組織です。
・新しいことに挑戦できる、活気のある職場で、常にスピード感を持って業務にあたっています。
・製品審査は、社内外で行い、自分がお客様の立場でまたお客様になりきることで、業務を進めています。
資格・スキル・経験など
・製品問わず、品質保証もしくは開発業務の経験が3年以上ある方
・製品評価の経験がある方
【歓迎】
・QC手法等を用いた分析スキルのある方
・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、課題を特定した経験のある方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・チャレンジ精神がある方
・主体的に業務を進め、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
職種 / 募集ポジション | 【障がいのある方へ】開発商品の製品審査業務【PEAC】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 京阪 西三荘駅または守口市駅より徒歩10分 大阪モノレール 大日駅より徒歩20分 大阪メトロ 谷町線 守口駅より徒歩20分 |
勤務時間 | 【勤務時間】 9時から17時30分 ※一部、フレックスタイム制度・裁量労働制有り(標準労働時間/1日7時間45分) 【勤務形態】 国内出張あり |
休日 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年128日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) |
福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
教育制度・キャリアサポート | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等 【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等 グループ内公募制度・eアピール制度、事業会社内公募制度、社外複業制度、新入社員メンター制度、入社3年目面談、キャリア&ライフデザインセミナー、リモートワーク制度、ワーク&ライフサポート勤務、パパ育休制度 等 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月)※本採用時と条件の変更はありません。 |
配属部門 | 直轄部門 品質統括部 製品審査課 |
募集者の名称 | パナソニック エンターテインメント&コミュニケーション株式会社 |
会社名 | パナソニックグループ |
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