PayPay銀行株式会社 クリエイティブ の求人一覧
全 2 件中 2 件 を表示しています
-
UI/UXデザイナー【リモートワーク可】
PayPay銀行について 2018年にサービスを開始してから約6年でユーザー数6,600万人を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する金融プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。 PayPay銀行は日本初のネット専業銀行として誕生し、PayPayとの連携を深めながら「銀行」の枠を超えてユーザーファーストな金融サービスを開発・提供しています。 私たちは、PayPayのプラットフォームと日々進化する情報技術を柔軟に活用し、サービスアイデアをこれまで以上に昇華させていくことによって金融をより身近なものにし、お金の流れや意味、人々の意識や生活をより良いものに変えていきます。 この大きな課題にプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集しています。 組織・チームについて ■配属部署：UXデザイン部 サービス部門の企画や開発要件に対して、お客さまが迷うことなく快適にご利用いただけるようWebサイトやアプリのUI/UXを設計・提案・開発していく部署です。要件定義から開発・リリースに至るまで幅広いシーンで活躍することができます 魅力的なサイトづくりのためには、開発環境のアップデートが急務だと考えています。これまでの知見やご経験、好奇心を発揮していただき、部内開発環境の最新化に向け一緒に取り組んでいただける方を探しています。 また、残業時間は月平均で20～30時間程度で、出社やテレワークなどご自身がよりパフォーマンスを発揮しやすい環境が選択できる働きやすい職場です。 ■組織構成： 部署内には、Web企画担当、ディレクター、デザイナー、ライター、フロントエンド・エンジニア、コーダー、検証担当と約40名が所属し、Webサイトについてはほぼ100%内製しています。 募集の背景 事業成長に伴い、従業員数も急拡大しており、事業成長に向けた組織体制の強化が急務とされています。 具体的な業務内容 UI/UXを考慮したサービスの画面設計 アプリやWebサイトのUIデザイン 一部ディレクションも兼ねたデザイン業務 ■担当業務 20代の場合 入社後：当社のお作法を理解するためにも運用保守なども含め、何でもやっていただき、慣れてきたら担当サービスを持ち、新規案件や改善案件にも関わっていただきます。 なお入社後しばらくはメンターの担当案件を一緒に担当していただく予定です。 3年後：上流工程のUI/UX設計に単独で関わっていただきます。 30代以上の場合 これまでの経験を活かして、入社後から即戦力として上流のUI/UX設計に関わっていただきます。ただし当社のお作法など理解するまではメンター案件に加わっていただく予定です。 本ポジションの魅力 自身が関わった機能やサービス等を多くのお客さまに利用してもらうことができ、集計されたデータやお客さまの声等から反応をダイレクトに感じられます。 そこからUI/UX改善のヒントを見出し、次のチャレンジにつなげていく楽しさがあります。 必要な経験/スキル UI/UX設計 要件をヒアリングしてガイドラインを考慮した画面の提案が可能 UIデザイン 上記設計を基にしてFigmaを使用したUIデザインの制作が可能 あると望ましい経験/スキル HTML（5.0）、CSS（3.0） JavaScript Webエンジニア経験 スマホアプリの基本的理解 figma jQuery Git Google Analyticsを活用したアクセス解析やログ分析 求める人物像 ものごとを論理的に組み立ててコミュニケーションが取れる方 当事者意識をもって何事も取り組むことができる方 働く環境 フレックスタイム制・リモートワーク可（ハイブリッド型） リモートワーク可能で業務内容に応じて出社が必要な場合は出社する形式です。 また、フレックスタイム制を導入しており、その人のライフスタイルに合った柔軟な働き方が実現できます。 続きを見る
-
フロントエンドエンジニア/マネージャー候補【リモートワーク可】
PayPay銀行について 2018年にサービスを開始してから約6年でユーザー数6,600万人を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する金融プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。 PayPay銀行は日本初のネット専業銀行として誕生し、PayPayとの連携を深めながら「銀行」の枠を超えてユーザーファーストな金融サービスを開発・提供しています。 私たちは、PayPayのプラットフォームと日々進化する情報技術を柔軟に活用し、サービスアイデアをこれまで以上に昇華させていくことによって金融をより身近なものにし、お金の流れや意味、人々の意識や生活をより良いものに変えていきます。 この大きな課題にプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集しています。 組織・チームについて ■配属部署：UXデザイン部 サービス部門の企画や開発要件に対して、お客さまが迷うことなく快適にご利用いただけるようWebサイトやアプリのUI/UXを設計・提案・開発していく部署です。 要件定義から開発・リリースに至るまで幅広いシーンで活躍することができます。魅力的なサイトづくりのためには、開発環境のアップデートが急務だと考えています。 これまでの知見やご経験、好奇心を発揮していただき、部内開発環境の最新化に向け一緒に取り組んでいただける方を探しています。 また、残業時間は月平均で20～30時間程度で、出社やテレワークなどご自身がよりパフォーマンスを発揮しやすい環境が選択できる働きやすい職場です。 ■組織構成： 部署内には、ディレクター、デザイナー、ライター、フロントエンドエンジニア、コーダー、検証担当と約45名が所属し、Webサイトについてはほぼ100%内製しています。 募集の背景 事業成長に伴い、従業員数も急拡大しており、事業成長に向けた組織体制の強化が急務とされています。 具体的な業務内容 フロントエンドエンジニア チームマネジメント業務 チームビルディング（組織運営、人材育成、目標設定・評価） プロジェクトマネジメント（案件関与、進捗管理、品質管理） 開発支援業務（採用技術、モダンな環境の検討、開発プロセス改善） プレイングマネージャーとして担当していただくことも可能です。 本ポジションの魅力 自身が関わった機能やサービス等を多くのお客さまに利用してもらうことができ、集計されたデータやお客さまの声等から反応をダイレクトに感じられます。 そこからUI/UX改善のヒントを見出し、次のチャレンジにつなげていく楽しさがあります。 必要な経験/スキル チームマネジメント経験3年以上 フロントエンドエンジニア（HTML、CSS、JavaScript）実務経験3年以上 UI/UX改善に伴う仕組みの構築経験の知識・経験 バックエンド開発の知識 開発プロセスおよび環境構築した知識・経験 あると望ましい経験/スキル Figma、Storybook、MSOffice、Adobe（PhotoShop、Illustrator等）の経験 React.js、vue.jsの知見・経験 Google Analyticsを活用したデータ利活用 Webアクセシビリティに関しての知識 AWSなどクラウド環境の利用経験 求める人物像 ものごとを論理的に組み立ててコミュニケーションが取れる方 当事者意識をもって何事も取り組むことができる方 働く環境 フレックスタイム制・リモートワーク可（ハイブリッド型） リモートワーク可能で業務内容に応じて出社が必要な場合は出社する形式です。 また、フレックスタイム制を導入しており、その人のライフスタイルに合った柔軟な働き方が実現できます。 続きを見る
全 2 件中 2 件 を表示しています