企業理念「より多くの人と、感動を」
1938年の創業以来、パイオニアは数多くの世界初、業界初の製品やサービスをお客様へ提供してまいりました。
2023年に企業の新たなミッション・ビジョン・バリューを策定し、創業以来掲げてきた企業理念「より多くの人と、感動を」を企業ミッションに、ありたい姿として「未来の移動体験を創ります －Creating the Future of Mobility Experiences－」を企業ビジョンに掲げ、さらなる企業価値の向上に取り組んでいます。
※各組織の取り組み、カルチャー、採用情報について積極的に発信中です。ぜひご覧ください！
業務内容
本ポジションでは、UXデザインプロセスを軸とした価値創造活動において、UI/UXデザインスキルを活かし、プロジェクトマネージャーを支援する立場として価値創出推進の中核を担っていただきます。
案件ごとに最適なUXデザイン手法を用いながら、案件理解からデザインコンセプトの立案、価値創出、要件定義、設計、検証まで、一連のUXデザインプロセスを実行・推進していただきます。
具体的には、以下の業務を想定しています。
※本ポジションは、UIを主業務とするポジションではなく、
UXデザインを起点に、新価値創造プロジェクトを進める推進役を期待しています。
① UXコンセプト立案・価値創出・要件定義
・案件理解・課題整理を踏まえたUXデザインコンセプトの立案
・価値探索の推進
・要件分析およびIA（情報設計）の策定
② 車載HMI／UIデザイン・体験設計
・車室内空間を前提とした車載HMI／UIデザイン
・プロトタイピングによる体験検討および検証
③ デザイン基盤づくり・UX品質の維持・向上
・デザイン基調の創出
・デザインガイドラインの作成および運用
④ 検証・改善プロセスの推進
・ユーザーテストの設計・実施
・結果の分析および改善提案
入社後は、国内外の自動車メーカー向け提案プロジェクトに参画していただく想定です。
外部パートナーと協業しながら、UXコンセプト検討から提案用デザイン、プロトタイピングまでを推進していただきます。
【デザイン部のミッション】
・パイオニアブランドの製品・サービス開発を行い、魅力と価値を最大化する
・全社組織を横断し、新価値の創造とイノベーション活動を牽引
・パイオニアの経営資源として会社に貢献する
【デザイン部の体制】
デザイン部は4つのチームで構成されています。
主な役割としましては、1課はGUIデザイン、2課はハードトデザイン、UXデザイン課はUXデザイン、クリエイティブ推進室は先行デザインです。プロジェクトや規模によって部門を横断的にチーム編成し、活動することが多いです。
～こんな人と働きたい～
・モビリティ領域への強い関心を持ち、新しい価値提案に挑戦したい方
・画面単体のUIではなく、コックピット全体をUXとして設計したい方
・UXデザインを起点に、新価値の企画から提案・検証までを一気通貫で関わりたい方
・ハードウェアとソフトウェア、両方にまたがるUX/UI設計に興味がある方
本求人の特徴・魅力
・本ポジションでは、モビリティHMIを中核としたUX価値創造活動を早期から推進し、世界のカーメーカーをターゲットとしたプロジェクトに関わる機会が多く、グローバル市場を見据えたUIUXデザインに挑戦できます。
・従来の車載機器開発で培った強みを活かしつつ、SaaS・スマホアプリと連携したUX起点のアジャイル開発を推進する、事業変革のフェーズです。
・「コックピット／ハードウェア」と「UI/UXデザイン」を横断し、企画から開発推進、デザインワークまで一気通貫で関わっていただきます。
・スマホアプリに留まらず、運転中という高い制約下でのUI・UXを追求し、安全性と直感性を両立した車載HMIデザインに挑戦できます。
・テレワークや産休・育休の取得を積極的に推進しており、ワークライフバランスに柔軟な働き方ができる部門です。
募集要件
【MUST】
・UXデザイン（価値創造）を起点に、プロダクトやサービスの体験設計を行った実務経験
・アジャイル開発環境において、UIデザインを含むUX/UI設計を行った実務経験
・各種デザインツールを用いた実務経験（Adobe CC、Figma、Miroなど）
・モビリティ領域への強い興味・関心
・自動車運転免許
【WANT】
・ モビリティ領域（車載・二輪・移動体験など）での業務経験
※一部プロジェクトでの関与や、限定的な経験も歓迎
・車載HMIやハードウェアを前提としたUI／UX設計の経験
・3Dソフトウェア／レンダリングソフトの実務経験
・デザイン業務におけるリーダー経験
・自動二輪車免許
開発環境・ツール
デザインツール：Adobe CC（Photoshop／illustrator／XD）、Sketch／Figmaなど
業務ツール：Office365、Teams、Miroなど
配属先情報
デザイン部 UXデザイン課/クリエイティブ推進室
※ご参考：note記事
https://note.jpn.pioneer/n/nb6f390167e08?magazine_key=m844277e89a17
| 職種 / 募集ポジション | UIUXデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 就業場所の変更範囲：会社の定める場所 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:45（所定労働時間：7時間45分） コアタイム： 10：00〜15：00 休憩時間： 60分 時間外労働：有 |
| 休日 | 年間休日： 125日 年間有給休暇： 22日〜25日 休日休暇形態： 土日祝日、夏期休暇、年末年始 ※その他会社カレンダーによるフレックスバケーション制度、半日/時間単位有休制度、リフレッシュ休暇等 |
| 福利厚生 | 在宅勤務制度、財形貯蓄制度、企業年金制度(確定拠出年金／確定給付企業年金)、団体保険、共済事業 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 ※敷地内喫煙可能場所あり |
| 各種手当 | ・子育て支援金制度（要件を満たす場合において、扶養子女1名につき月12,000円） ※正社員のみ ・通勤手当 実費支給 ／計算方法：出勤日数に応じて算出 ・在宅勤務手当 200円/日 ／計算方法：在宅日数に応じて算出 ・昼食費補助 300円/日 ／計算方法：出勤日数に応じて算出 |
| 退職金制度 | あり ※確定給付企業年金、確定拠出年金 両制度あり |
| 定年 | 60歳（嘱託再雇用あり） |
| 選考フロー | 書類選考 ↓ 一次面接（課長、リーダークラス） ↓ 二次面接（部長クラス） ※面接はオンラインで実施 ※適性検査あり（二次面接前に実施） |
| 業務内容の変更範囲 | 会社の定める業務 |
| 会社名 | パイオニア株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役 兼 社長執行役員 | 矢原 史朗 |
| 本社所在地 | 東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコート |
| 創業 | 1938年1月1日 |
| 設立 | 1947年5月8日 |
| 資本金 | 17,381百万円 |
| 主な連結業績 | 212,060百万円（2025年3月期） |
| 従業員数（連結） | 6,554名（2025年3月期） |
| 事業所 | ・本社 東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコート ・川越事業所 埼玉県川越市山田25-1 |
| 休日・休暇 | ・年間休日：125日 ※完全週休2日制（土日） ※その他休日：GW/夏期/年末年始/祝日等（就業カレンダーに基づく） ・有給休暇：25日 ◎フレックスバケーション制度／年1回有休を5日間連続取得が必須 ◎半日・時間単位有休制度／有休を半日または１時間単位で取得可 ◎リフレッシュ休暇／積み立てた有休を、35歳時に10日間、 45歳・55歳時に20日間連続で取得可能 ・その他休暇制度：慶弔休暇、介護休暇、看護休暇、生理休暇 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ・福利厚生：企業年金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金） 団体保険・共済事業、リゾート施設割引利用 社員食堂・売店、社内販売 |