ピースミール・テクノロジーでは、顧客が本当に必要としている公共DXを実現するため、発注側支援という立ち位置で事業を展開しています。大規模な地方公共団体を中心としたシステム刷新や公共DX案件のプロジェクト管理やPMOとして関わることができ、メンバーそれぞれが大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。国策としてのDX政策を背景として事業拡大フェーズにあり、会社のコアとなる優秀な人材を求めています。
募集背景
地方公共団体においてデジタル化を通じた住民サービス向上や業務効率化が急務となる中、当社は長年培った大規模システム刷新のノウハウと技術力で、お客様から厚い信頼を獲得してきました。
今回は、顧客の課題解決に向け、要件定義からリリースまでをリードする【システムエンジニア】を増員募集します。 単に「コードを書く」だけでなく、「技術の目利き」として意思決定から関わる重要なポジションです。スペシャリストとして技術を極める道も、組織マネジメントへ進む道も用意されており、公共システムの変革を通じて圧倒的な成長を実感できる環境です。経験豊富な方はもちろん、意欲的な若手の方のご応募もお待ちしております。
主な役割
公共団体向けシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義から基本設計、製造、テスト、移行まで、システム開発ライフサイクル全体に携わっていただきます。
- 大規模自治体・独立行政法人の業務システム開発（要件定義～設計～テスト～移行）
- アプリケーション共通基盤やデータ連携機能の技術設計・開発支援
- 開発プロジェクト内での品質管理、課題管理、改善提案、チームリード
- 顧客およびベンダーとの折衝、技術的提案・レビュー対応
【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務
開発環境・使用技術（一例）
- メイン技術
Java（Spring Framework） / Python 、PostgreSQL / Oracle、AWS / GCP / Azure / OCI - プロジェクトにより使用
TypeScript（Vue.js / React）、C++、Go / Docker、Kubernetes / GitHub Actions、Zabbix - 推進中の取り組み
AI活用コード生成・レビュー、ゼロトラスト対応ネットワーク構築、マイクロサービスアーキテクチャ
必須要件
- 3年以上のシステム開発経験
- 同一システムの基本設計から製造/テストまでを経験
- Webシステム、Java／Pythonの知識
歓迎要件
- AWS/Azure等のクラウド開発技術経験（アプリケーションモダン化のご経験）
- DB設計経験
- 要件定義工程経験
- 顧客との折衝経験
- リーダーまたはサブリーダーとしてのチームマネジメント経験（規模不問）
- コンサルタントやアーキテクトとして、顧客への提案の際に技術支援提案を行った経験
- 提案活動での技術支援要員としてサポート（説明）の経験
求める人材像
技術への探求心と、チームで協働する誠実さを持ち合わせた方を求めています。
- システム開発プロジェクトにプライムベンダーの立場で関わりたい方
- クラウド移行に伴うアプリケーションのモダン化や開発系生成AIを活用した効率的な開発に興味がある方
- 技術を社会貢献に活かしたい方
- 誠実でチームワークを重視できる方
- キャリアアップに向けて学習意欲の高い方
こんな方にフィットします
- SIerで設計・構築経験を積み、次は「発注者側で技術判断をリードする」立場へ移りたい方
- アーキテクチャ設計や基盤開発を通じて、技術で社会課題を解決したい方
- 特定ベンダーに縛られず、中立的な立場で技術選定をしたい方
| 職種 / 募集ポジション | システム開発エンジニア （100％プライム/リモート可） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※試用期間：3か月（試用期間中の勤務条件：変更無） |
| 給与 |
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| 勤務地 | ※採用エリアは、拠点を展開する地域もしくは近隣エリアにお住まいの方を想定しています。 ※定期的な客先訪問、出張の可能性があります。リモート勤務も可能ですが、週に2～3日以上の出社や客先訪問を想定しています。 【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所（リモートワーク実施場所を含む） |
| 勤務時間 | 1日あたりのみなし労働時間：10時間00分 標準労働時間：9時00分～18時00分（休憩60分） 専門業務型裁量労働制 固定残業代の相当時間：40.0時間/月 |
| 休日 | 年間120日 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始 年次有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、裁判員休暇、等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 その他福利厚生： 企業型確定拠出年金 能力開発補助制度 リフレッシュ休暇 健康診断・人間ドック 結婚祝金、出産祝金 災害・傷病見舞金、団体保険3種、他 |
| 加入保険 | 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合） 厚生年金保険 労災保険 雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 ※ビル内に喫煙スペースあり |
| 研修制度 | 入社後約1か月間の導入研修（ロジカルシンキング、ドキュメンテーション等）あり。 配属後もスキルやご経験に合わせてOJTを実施。 |
| 交通費 | 通勤交通費支給（上限15万円/月） |
| 賞与 | あり・年2回 |
| 定年 | 65歳（再雇用制度あり） |
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→最終面接 ※場合により選考回数が変更となる可能性があります。 ※面接は基本オンラインとなりますが、対面も調整可能です。 （ご希望に添えない場合があります。） ※カジュアル面談、社員面談等も柔軟に対応可能です。 |
| 会社名 | ピースミール・テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 小林 博 |
| 設立年月 | 2009年10月5日 |
| 資本金 | 4百万円 |
| 従業員数 | 79名（2026年6月1日現在） |
| 所在地 | 東京本社 〒104-6014 東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟14階 札幌本社 〒060-0002 北海道札幌市中央区北2条西3-1-16 太陽生命ひまわり札幌ビル7階 |
| 業種 | ITコンサルティング |
| グループ企業 | ULSグループ株式会社 ULSコンサルティング株式会社 株式会社アークウェイ |