株式会社ポケモンセンター すべての求人一覧
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海外事業責任者候補（東南アジア圏）
募集背景 当社では海外への事業拡大を継続的に行っています。東南アジア圏の各地域にて事業責任者としてご活躍いただける方をメンバーとして迎えたく、この度募集を開始いたしました。 本社および店舗にてポケモンや会社、店舗運営について深く理解していただいたのちに、既存の海外店舗への出向・駐在や新店立ち上げのプロジェクトマネジメントを行っていただきます。 仕事内容 ●業務例 ・担当地域における事業戦略の策定および実行 ・担当地域におけるブランド価値向上に向けた施策の実行 ・店舗およびECの管理統括 ・出店準備プロジェクト（新店プロジェクトに参加の場合） ※上記はあくまでも1例となり、その時々の課題・状況に合わせて柔軟にアクションいただきます。 応募要件 【必須要件】 ≪ご経験≫ 以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・海外法人の設立準備経験（3年以上） ・海外事業担当経験（3年以上） ・海外営業経験（3年以上） ≪スキル≫ ・プロジェクトマネジメント力・ファシリテーション力 ・リーダーシップ ・組織調整および社外交渉力 ・人材のマネジメントのご経験 ・戦略計画の立案および推進のご経験 ・言語力（ビジネスレベル以上の日本語・英語力）、4大卒以上 ・当社ミッションに共感いただける方 【歓迎要件】 ・言語力（東南アジア言語のいずれか） ・小売業の経験 その他 *写真付き履歴書＋職務経歴書の提出をお願いいたします。 *日本語以外の言語で記載頂く場合は、必ず日本語で記載した書類もお送りください。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、都度必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 上記により、合否連絡が受信できない場合の個別対応は致しかねますので、ご了承ください。 続きを見る
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情報システム統括室（EC担当）
仕事内容 株式会社ポケモンセンターの持続的な事業成長に向け、主軸事業の一つであるECサイトの開発・運用を支えるシステムの企画・導入・マネジメントを推進していただきます。 【業務例】 国内外のECサイトや社内基幹システムの要件定義、設計、開発マネジメント 社内外のエンジニア、ベンダー、関連部門（店舗運営部など）との連携・コミュニケーション 大量アクセスに耐えうるECインフラの最適化、SaaSを中心としたライセンス・インフラの最適化とコスト管理 EC事業の成長に向けた、最新テクノロジーの調査と導入提案 ※上記はあくまで一例です。ご入社いただく方の強みやご経験、また事業課題に応じて、柔軟にミッションを担っていただきます。 応募要件 【必須条件】 事業会社、またはSIer/Web制作会社における、Webサービス・ECサイトのプロジェクトマネジメント経験（3年以上目安） 複数部門（企画、マーケティング、営業など）や外部ベンダーの利害を調整し、ビジネス要望をシステム要件（要求定義・要件定義）に落とし込んだ実務経験 システム開発における上流工程（要件定義、基本設計など）のリード経験 運用フローが未整備な領域において、自ら関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できる実行力 Webサービスの仕組みや最新のテクノロジートレンドに関する基礎知識 4年制大学卒業以上 日本語：ネイティブレベル 【歓迎（WANT）】 EC業界、通販・小売業界でのシステム開発・運用経験（年商50億円以上の規模の経験であれば尚可） CDP、MAツール、CRMシステムの導入・運用・活用経験 クラウドプラットフォーム（AWS, GCP, Azure等）を用いたインフラ設計・構築経験 開発組織のマネジメント、またはチームリーダーとしての実務経験 *写真付き履歴書＋職務経歴書の提出をお願いいたします。 *日本語以外の言語で記載頂く場合は、必ず日本語で記載した書類もお送りください。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、都度必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 上記により、合否連絡が受信できない場合の個別対応は致しかねますので、ご了承ください。 続きを見る
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情報システム統括室（全社IT統括・グローバル・セキュリティ・先端技術担当）
仕事内容 株式会社ポケモンセンターの持続的な事業成長と、AIの台頭やグローバル化といった未来の事業環境を見据え、情報システム統括室のメンバーとして、ビジネスを支える仕組みの企画・導入・マネジメントを推進していただきます。 ご経験やスキルに応じ、ディレクターからメンバーまで、幅広いポジションでご活躍いただくことを期待しています。 【業務例】 全社的なIT戦略・投資計画の策定と実行 グローバル拠点（海外子会社）における基幹システム・POSシステム等の保守・サポート体制の構築と運用統括 全社システムの統合管理、全社的なITアーキテクチャの最適化 データ基盤（CDP等）の構築・運用プロジェクトの企画・推進 AI技術の事業活用に関する調査、PoC（概念実証）の企画・実行 高度化するサイバー攻撃に対応するための情報セキュリティ戦略の立案・実行（ISMS認証運用、脆弱性評価など） IT投資計画の策定およびコスト管理 関係部門（海外拠点、店舗運営部など）との折衝・調整、ゼロベースでの業務フロー構築 ※上記はあくまでも一例であり、ご入社いただく方のご経験やスキル、また事業拡大に向けたその時々の課題・状況に合わせて柔軟にアクションいただきます。 応募要件 【必須条件】 基幹システム、業務システム、またはITインフラにおけるプロジェクトマネジメント経験（3年以上） 以下のいずれかの領域における専門知識または実務経験 情報セキュリティ: セキュリティ施策の企画・導入、ISMS等の認証対応、脆弱性管理など データ基盤: CDP/DWH等のデータ基盤の設計・構築・運用プロジェクト経験 AI活用: 機械学習モデルの導入やAI関連プロジェクトの推進経験 ITサービスマネジメント: 未整備な環境における運用保守フローの構築 ビジネス課題を構造的に理解し、ITソリューションに落とし込める論理的思考力 運用フローが未整備な領域において、自発的に関係部門（運営部や海外拠点など）を巻き込み、ゼロから仕組みを構築できる推進力 4年制大学卒業以上 日本語：ネイティブレベル 【歓迎（WANT）】 年商50億円以上の事業会社におけるIT部門での実務経験 複数部門にまたがるシステム統合、ITガバナンス強化、シャドーIT対策のプロジェクトリード経験 海外拠点向けのITサポート体制構築、またはグローバルヘルプデスクの運用・統括経験（ITILの知識等） CDPの導入・活用経験 開発組織のマネジメント、またはチームリーダーとしての実務経験 英語 もしくは 中国語：ビジネスレベル（ドキュメント読解、メールでのやり取り、海外拠点との調整が可能なレベル） *写真付き履歴書＋職務経歴書の提出をお願いいたします。 *日本語以外の言語で記載頂く場合は、必ず日本語で記載した書類もお送りください。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、都度必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 上記により、合否連絡が受信できない場合の個別対応は致しかねますので、ご了承ください。 続きを見る
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グローバルリーダー候補（東南アジア圏）
募集背景 当社では海外への事業拡大を継続的に行っています。 更なるアジア地域でのポケモンセンターを出店する為に、グローバルで活躍するリーダーとなりうる人材の採用を注力していきたいと考えています。 仕事内容 国内のポケモンセンターでの店舗運営・企画の経験や六本木オフィスでの本社業務の経験を通じて事業全体を理解いただいた後に、海外現地駐在をいただきたいと考えています。日本国内での経験目安は3年～5年程度を想定していますが、状況に応じて変更する場合がございます。 応募要件 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・ビジネスレベルの英語力もしくは中国語 ・東南アジア地域での勤務に前向きな方 ・当社ミッションに共感している方 【歓迎要件】 ・小売業でのマネジメント経験 ・海外駐在経験 ・東南アジア言語のいずれか その他 *写真付き履歴書＋職務経歴書の提出をお願いいたします。 *日本語以外の言語で記載頂く場合は、必ず日本語で記載した書類もお送りください。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、都度必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 上記により、合否連絡が受信できない場合の個別対応は致しかねますので、ご了承ください。 続きを見る
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グローバル総合職【第二新卒歓迎】
仕事内容 まずは、国内のポケモンセンター、ポケモンストアで店舗運営を学び、弊社事業への理解を深めていただきます。店舗運営業務においては、インバウンド顧客の接遇等で語学力を活かしていただければと考えております。 日本国内の店舗でご活躍いただきましたら、その後に、六本木オフィスで本社業務に従事し、さらに事業全体を理解いただくご経験を積んでいただくチャンスもございます。本社業務の中には、日本から海外店舗をサポートする、海外店舗も見込んだ企画立案をする等、海外と関わる機会も得られる可能性がございます。 また、日本国内でご活躍いただいた後、将来的には、海外現地に駐在していただき、海外を拠点としてポケモンセンター事業の推進、ポケモンブランド拡大に貢献いただくことも想定しています。 海外駐在を目指す場合、日本国内での経験期間については、3年～を想定していますが、状況により変更となる場合がございます。 必要な能力・経験 【必須条件】 ビジネスレベルの英語もしくは中国語 東南アジア地域での勤務に前向きな方 当社ミッションに共感している方 大学卒or大学院卒 【歓迎条件】 既卒・第二新卒歓迎 東南アジア言語のいずれか 海外留学のご経験がある方 小売業、他業界での接客経験がある方 海外でのビジネス経験 その他 *写真付き履歴書＋職務経歴書の提出をお願いいたします。 *日本語以外の言語で記載頂く場合は、必ず日本語で記載した書類もお送りください。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、都度必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 上記により、合否連絡が受信できない場合の個別対応は致しかねますので、ご了承ください。 続きを見る
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宮城 地域限定契約社員
当社の特徴 当社は、ポケモンの関連グッズの販売、直営店（オンライン含）の運営、イベント運営を展開しています。現在では、国内22店舗（2025年3月現在）、海外2店舗（シンガポール、台北）を展開しております。 2016年にはインターネットショッピングサイトを開設、海外にも店舗出店を行い、世界中のファンの方々に世界観を感じてもらえるよう事業拡大を行っております。 世界観を大切にしつつ、時には新しい何かと組み合わせることによって新たな可能性を探り生み出し、ポケモンコンテンツをリアルにお客様にお届けすることで、人々をワクワクさせ続けるための活動をしております。 仕事内容 【業務例】 ・店舗アルバイトスタッフの採用、教育、労務管理 ・売上管理、商品管理、展開計画作成 ・個店施策の立案、イベント運営 *店舗社員として店舗運営に携わりながら、スキルアップを目指していただきます。 *接客対応はアルバイトスタッフが行い、社員はマネジメント業務を中心に取り組み、周囲とコミュニケーションを取ってお客様を笑顔にするお店をつくります。 *店舗での取り組み範囲は広く、ポケモンを広く届けるためのイベント考案など、店舗からの企画発信も行います。 応募要件 【必須要件】 接客・販売経験が3年程度ある方（扱っていたアイテムなどは問いません） 【歓迎条件】 ・お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 ・チームでコミュニケーションを取り、協力しながら仕事をすることが好きな方 ・スキルアップしながらキャリア形成を目指したい方 その他 *写真付き履歴書（PDF）の提出をお願いいたします。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 続きを見る
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沖縄 地域限定契約社員
当社の特徴 当社は、ポケモンの関連グッズの販売、直営店（オンライン含）の運営、イベント運営を展開しています。現在では、国内22店舗（2026年3月現在）、海外2店舗（シンガポール、台北）を展開しております。 2016年にはインターネットショッピングサイトを開設、海外にも店舗出店を行い、世界中のファンの方々に世界観を感じてもらえるよう事業拡大を行っております。 世界観を大切にしつつ、時には新しい何かと組み合わせることによって新たな可能性を探り生み出し、ポケモンコンテンツをリアルにお客様にお届けすることで、人々をワクワクさせ続けるための活動をしております。 仕事内容 【業務例】 ・店舗アルバイトスタッフの採用、教育、労務管理 ・売上管理、商品管理、展開計画作成 ・個店施策の立案、イベント運営 *店舗社員として店舗運営に携わりながら、スキルアップを目指していただきます。 *接客対応はアルバイトスタッフが行い、社員はマネジメント業務を中心に取り組み、周囲とコミュニケーションを取ってお客様を笑顔にするお店をつくります。 *店舗での取り組み範囲は広く、ポケモンを広く届けるためのイベント考案など、店舗からの企画発信も行います。 応募要件 【必須要件】 小売・サービス業等で管理業務経験のある方（扱っていたアイテムなどは問いません） 【歓迎条件】 ・お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 ・チームでコミュニケーションを取り、協力しながら仕事をすることが好きな方 ・スキルアップしながらキャリア形成を目指したい方 その他 *写真付き履歴書（PDF）の提出をお願いいたします。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 続きを見る
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石川 地域限定契約社員
当社の特徴 当社は、ポケモンの関連グッズの販売、直営店（オンライン含）の運営、イベント運営を展開しています。現在では、国内22店舗（2026年3月現在）、海外2店舗（シンガポール、台北）を展開しております。 2016年にはインターネットショッピングサイトを開設、海外にも店舗出店を行い、世界中のファンの方々に世界観を感じてもらえるよう事業拡大を行っております。 世界観を大切にしつつ、時には新しい何かと組み合わせることによって新たな可能性を探り生み出し、ポケモンコンテンツをリアルにお客様にお届けすることで、人々をワクワクさせ続けるための活動をしております。 仕事内容 【業務例】 ・店舗アルバイトスタッフの採用、教育、労務管理 ・売上管理、商品管理、展開計画作成 ・個店施策の立案、イベント運営 *店舗社員として店舗運営に携わりながら、スキルアップを目指していただきます。 *接客対応はアルバイトスタッフが行い、社員はマネジメント業務を中心に取り組み、周囲とコミュニケーションを取ってお客様を笑顔にするお店をつくります。 *店舗での取り組み範囲は広く、ポケモンを広く届けるためのイベント考案など、店舗からの企画発信も行います。 応募要件 【必須要件】 小売・サービス業等で管理業務経験のある方（扱っていたアイテムなどは問いません） 【歓迎条件】 ・お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 ・チームでコミュニケーションを取り、協力しながら仕事をすることが好きな方 ・スキルアップしながらキャリア形成を目指したい方 その他 *写真付き履歴書（PDF）の提出をお願いいたします。 *必ず返信可能なメールアドレスを記載ください。 当社からの合否連絡については、必ず行っております。 誤ったアドレス記載またはメール設定により、合否連絡が受信できないケースが発生しておりますので、ご応募の際には今一度アドレスのご確認をお願い致します。 続きを見る
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人事労務アシスタント（障がい者雇用枠）
仕事内容 （雇入れ直後） 人事組織室（労務チーム）にて、労務事務サポート業務をお任せいたします。 【業務例】 ■雇用契約関連 ・雇用管理システムへの登録チェック ・契約更新実務 ・対象スタッフ一覧の作成 など ■社員のマスタ管理 ・新規登録、退職削除 など ■勤怠管理関連 ・店番長の発信（締めの時期についてなど） ■労務管理関連 ・有給管理、取得状況の確認 など ■退職・離職関連 ・システム修正、退職者の削除 など ■店舗労務補佐 ・店舗スタッフとのコミュニケーションツール運用 ・スタッフへの連絡 ■その他庶務 ・書類、荷物の発送（備品を送る）・受け渡し（各部署に届ける）など ※電話対応はありません。 部署には様々な業務があります。最初は覚えやすい業務から始めていただき、慣れてきたら新しい業務にチャレンジしていただくことも可能です。個人の適性に合わせた業務をお願いしますので、あなたの「得意」を活かして、生き生きと働いてもらいたいと思っています。 （変更の範囲）会社の定める業務 続きを見る
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