Vision
受発注を変革するインフラを創る
PRONIは、「受発注を変革するインフラを創る」をビジョンに掲げ、発注者と受注企業を適切にマッチングし企業間取引の利便性向上に貢献する事業を展開しています。
当社の事業目的は、経済活動の根幹ともいえる企業間取引に残る「不」を解消し、企業経営の生産性改善、ひいては日本の産業活性化に寄与することです。
2023年9月、創業10年を機に、創業社名ユニラボを「PRONI」にリブランディング。 「プロに出会う。プロになる。」をコーポレートアイデンティティとして生まれ変わり、日本経済の生産性を飛躍的に向上させるインフラの開発に日々向かっています。
Brand Identity
プロに出会う。プロになる。
仕事は自分1人で何とかしよう、何でも自分でやってしまう。
PRONIは、そんなビジネス習慣の美徳に対して、日本のビジネスパーソンはより多くのプロに出会うことで、仕事のプロへと成長できる機会に溢れていると信じています。
自分と異なる力を持つプロに出会うことで、仕事のプロになる。
そのような働き方を実現する未来の日本のビジネスパーソンが、私たちの社会を明るくします。
1人でも多くの「プロに出会うプロ」が生まれるように。
PRONIのサービスを使っていくことで、誰もが気づいたらプロになっている。
そんな上昇気流のようなインフラサービスを開発し、 飛んだ先では「できる仕事が増えている」と感じて頂けるように。
新しい受発注のビジネス慣習を日本に創り出し、日本のビジネスパーソンの「発注力」を支援することで、労働生産性にイノベーションを起こしていきます。
Our Service
PRONIアイミツ
最適なプロに、最速で出会える、国内最大級のBtoB受発注プラットフォーム
PRONIアイミツは検索では見つからない全国の発注先、アウトソーシング企業の特徴や実績、サービスの情報をまとめた日本最大級のビジネスマッチングサービスです。
累計30万件以上の企業間マッチングをコーディネートし、中小企業、スタートアップ、大企業、官公庁まで多くのお客様に愛用いただいています。
<PRONIアイミツの特徴>
・人とITによるマッチングサービス
・総合型の受発注プラットフォーム
・70名体制のコンシェルジュ
▼PRONIアイミツサービスサイト
https://imitsu.jp/
Value
Value「まっすぐ」
・顧客にまっすぐ向き合う
私たちは、すべての顧客の成功の為に、全力を尽くすことを約束します。
その為に、プロフェッショナルであることに拘り、高みを目指し成長し続けます。
・チーム全員にまっすぐ向き合う
私たちは、立場に関係なく、良い悪いをはっきり言えるチームを目指します。
チーム全員にリスペクトと感謝を持ち、信頼関係を築きます。
・成すべきことにまっすぐ向き合う
私たちは、自身とチームの目標達成に向けて真剣に取り組みます。
最速かつ最高のアプローチを探求し、諦めず粘り強くやり抜きます。
▼より詳しい会社情報はこちら
https://speakerdeck.com/proni/proni-now-hiring
募集背景
今期以降はこれまで以上に、サイト上でのカスタマー体験向上に力を入れていきたいと考えています。 データベース型サイトとしての運用強化、一次情報収集強化による情報鮮度や正確性の向上、生成AIやチャットボットなど新しいチャネルを活用した情報提供・・といった様々な角度からのサイト強化企画を検討中です。 また、パートナーに対しては案件管理ページを提供し、さらなるリードの質向上につなげようとしています。 一方、PRONIアイミツ SaaS領域は現在専任デザイナーがおらず、制作会社に業務委託をしている体制です。 当事者意識が高く、サービス改善に継続的にコミットいただけるデザイナーを探しています。
業務内容/環境
日本最大級のBtoBマッチングプラットフォーム「PRONIアイミツ」のSaaS領域のデザインリーダーとして、顧客体験向上のための企画立案や情報設計をご担当いただきます。
https://saas.imitsu.jp/
主な業務
・定量/定性データから顧客課題を発見し、デザインを通したソリューションを企画すること
L定量データやヒートマップ、ヒアリングなどの定性データからファクトベースで顧客課題を発見し、デザインを通してそれらを解決する方法を企画していただきます。
・企画メンバーが立案したプランを最適な形でデリバリーするためのデザイン設計
L主にFigmaを用いての制作を想定しています
■担当サービスについて
2022年と2023年の通期売上比較で売上実績が500%以上と高い成長率を誇り、チームも急拡大している社内で最も勢いのある事業です。競合サービスは資料の一括請求モデルが多い中、PRONIアイミツでは「すべてのお問い合わせに対してコンシェルジュによるヒアリングを行い、利用者の状況やニーズに合わせて最大6社のSaaSベンダーさんに絞り込んでお繋ぎする」という独自のサービスフローを整備することで、カスタマー(問い合わせいただいた方)の比較・検討コストの削減、パートナー(SaaSベンダー)に対するリードの質改善につながりました。 サイト上では、記事コンテンツやSaaSのデータベース、比較表や診断フォームなどのコンテンツを展開しています。CV導線に「診断エントリーフォーム」と呼ばれるアンケート型フォームの導入によるヒアリング時間の短縮、さらにSEO対策による集客強化の取り組みがCVの質と量の向上に貢献しています。
※変更の範囲:会社の定める業務
チーム・環境
■チーム体制
デザイン室に所属しつつ、担当サービスの業務は主にサービス担当部署の企画メンバーや、社内エンジニアと協力しながら進めていきます。
・デザイン室(配属部署のご紹介)
「PRONIアイミツ」のサービスデザインやWebマーケティング、ブランディングプロジェクトのデザイン統括を担当する組織です。
現在は正社員3名のデザイナーに加え、業務委託のフリーランスデザイナー、クリエイティブスタジオと協力しながら、全社横断的にデザイン業務を推進しています。
・PRONIアイミツ SaaS事業部(協業する部署)
業務委託やアルバイトを含め30名ほどの事業部です。(2024年4月現在)
サービス全体を統括する事業部長のもと、サイト企画のメンバーやカスタマーサポート、パートナーセールスなど、事業に関わるすべての職種の方々と近い距離で業務にあたることが可能です。
■ポジションの魅力
チームにはキャリア採用でジョインしたメンバーが多く在籍しています。
さまざまなWebサービスのグロースに貢献してきた経験豊かなスペシャリストが集まったチームの中で、成長確度の高いサービスの全体設計に取り組むことができます。
募集要件
必須要件
・企業内デザイン組織やデザインスタジオでWebサービスのデザインに関わった経験
・Figma、Sketch、XDなどを用いたデザインカンプ制作実務の経験
※ポートフォリオのご提出を必須とさせていただきます。(Figmaのシェアリンクなどでもかまいません)
歓迎要件
・リサーチャーとして、顧客からユーザーヒアリングやユーザーテストなどの方法を通して定性的な情報収集を行い、担当サービスの課題発見を行った経験
・Material Designなどのデザインシステムの体系的な知識
・Webコーディングの基本的な知識
求める人物像
・ビジュアルだけではなく、「ユーザーにとっての使いやすさ」を考えた設計、提案ができる方
・社会課題の解決を目的とするサービスづくりに興味関心をお持ちの方
・当社のバリューに共感していただける方
■まっすぐ(価値観)
・顧客にまっすぐ向き合う
私たちは、すべての顧客の成功の為に、全力を尽くすことを約束します。
その為に、プロフェッショナルであることに拘り、高みを目指し成長し続けます。
・チーム全員にまっすぐ向き合う
私たちは、立場に関係なく、良い悪いをはっきり言えるチームを目指します。
チーム全員にリスペクトと感謝を持ち、信頼関係を築きます。
・成すべきことにまっすぐ向き合う
私たちは、自身とチームの目標達成に向けて真剣に取り組みます。
最速かつ最高のアプローチを探求し、諦めず粘り強くやり抜きます。
ぜひご覧ください
・採用サイト
https://careers.proni.co.jp/
・会社説明資料
https://speakerdeck.com/proni/proni-now-hiring
・公式note
https://note.proni.co.jp/
職種 / 募集ポジション | リードデザイナー(UI/UX)|デザイン室 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間:3ヶ月(条件の変更なし) |
給与 |
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勤務地 | ■アクセス JR線・都営浅草線・東急池上線「五反田駅」出口A3より徒歩7分 ※変更の範囲:会社の定める場所 |
勤務時間 | 10:00~19:00(休憩60分) ・時差出勤制度あり(事前申請制) 就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。 例)9:00~18:00、11:00~20:00 ・リモートワーク制度あり(事前申請制) 日数の制限はありません。 ※定期的な出社の機会があるため、フルリモートは不可 |
休日 | <年間休日120日以上> ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社日当日から付与) ・時間単位年休制度(1時間単位で利用可) ・産休/育休 (男女ともに取得実績あり) ・リフレッシュ休暇:有給休暇とは別に年3日付与 |
福利厚生 | ■交通費全額支給(月5万円上限) ■賞与/表彰 ・成果に応じた個人賞与制度(半期ごと) ・社内表彰制度 ■スキルアップ支援制度 ・副業可(許可制、条件あり) ・社内FA制度 ・資格取得補助制度(申請制/年間上限10万円) ・書籍購入費負担制度 ■その他 ・オフィスカフェ制度、食事補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・PRONI祭(全社会) など |
加入保険 | 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 |
受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
会社名 | PRONI株式会社 |
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所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田三丁目20番14号 住友不動産高輪パークタワー12階 |
設立年月日 | 2012年10月 |
代表者 | 代表取締役CEO 柴田 大介 代表取締役 Founder 栗山 規夫 |
資本金 | 100,000,000円 |
事業概要 | BtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」の運営 |
社員数 | 197名(正社員:129名)※2024年10月1日現在 |