ランスタッド株式会社 すべての求人一覧
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【管理職ポジション】広島支店 責任者
【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 ・多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 ・自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 ・グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） ・社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 ・実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 ** 仕事内容 【会社について】 1960年にオランダで創業、現在では世界39の国と地域、日本では全国に94拠点を展開する世界最大級の総合人材サービス企業です。外資ならではのフラットで風通しの良い環境や、個人の裁量の大きさ、成果が報酬やポジションに反映される公平性の高い評価制度と、日系企業のような温かみのあるカルチャーを併せ持った会社になります。 【本ポジションの募集背景】 当社でも主力事業の人材派遣部門は、日本でも徐々に認知度が高くなり、大きく成長し続けています。しかしながら、広島エリアは大きなマーケットにも関わらず、思ったようにシェア拡大ができていない状態です。今後は広島支店を含めた中四国エリアも当社の注力エリアとなり、大きな事業投資がされる予定のため、リソースを存分に活用しながら広島支店のシェアを大きく拡大いただける広島拠点の責任者を募集しております。 【具体的な仕事内容】 ・広島エリアの市場分析、競合分析を行い、注力企業群の選定 ・注力企業群の新規開拓、シェア拡大に向けたアプローチ方法の企画～実行 ・支店メンバーのマネジメント └次世代タレントの育成 └メンバーに対するコーチングとキャリア開発 └働きやすい職場環境の整備 ・一部プレイング業務として、クライアント企業の新規開拓～シェア拡大 └広島エリアは競合も非常に強いエリアのため、支店長自らトップセールスを行うことも重要となってまいります。 【広島支店について】 当社内でも注力支店として今後事業投資されるため、数年以内に倍以上の組織体制へと成長させる想定をしております。 【本ポジションの魅力】 ・広島支店が担当するエリアではまだまだシェアを伸ばせるマーケットが広がっています。今後当社の注力支店として大きな事業投資がされる予定のため、リソースを活用しながら、自らの力で事業・シェアを拡大していく貴重な経験ができます。 ・広島のマーケット規模は中四国エリアの中でも非常に大きく、そのマーケットの中で自らの力を試すことができます。また、営業戦略策定や組織づくり、クライアント企業へのアプローチ方法の選定含めて大きな裁量をお渡しするため、大きなチャレンジができる環境が整っています。 ・当社には94の拠点が存在し、様々な工夫や経験をしながら拠点を拡大してきた支店長が数多く存在しています。中四国エリアの統括マネージャーを始めとして、全国の支店長とも情報やノウハウを共有しながら、当社ならではのネットワークを駆使して難易度の高いミッションに挑むことができます。 続きを見る
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【障がい者採用】事務職／赤坂・船橋・横浜勤務（複数名採用）
業務内容 営業のサポート業務をご対応いただきます。 採用チームからの情報を元に新規個別契約及び雇用契約を作成 要保管書類のファイリング データ更新 クライアントシステムへの登録作業 備品の発注 各種事務処理のサポート 郵便物対応 ※郵便物対応がありますので、週4日程度は出社いただくことを想定しております。 週1日は在宅勤務も併用可能です。 必須スキル・経験 アマゾンで買い物をしたことがある方 コンプライアンスへの意識を持っていること 基本的なPCスキル 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【部署の役割】 全国に展開するAmazonのデリバリーステーションをはじめとした倉庫への人材サービスを展開する事業部。 依頼に対して着実に充足を図ることで派遣シェア率1位を確保しています。 今後も新設される倉庫での信頼を得ることで会社全体の売上・利益に貢献します。 【障がい者採用について】 ランスタッドには、障がいの有無や性別・国籍に関係なくすべての社員が力を発揮できる環境があります。 詳しくは、 障がい者採用サイト も是非ご覧ください。 続きを見る
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【障がい者採用】リーガル&コンプライアンス本部 リーガルアシスタント／赤坂・宇都宮 他勤務
業務内容 チームマネージャーの指揮の下、リーガル部門が担う以下の主な職務を担当します。 グローバルリーガル、コーポレートリーガル、ビジネスリーガルの一部の担当領域のアシスタントとして、業務全般のサポートをリードし、コーポレートガナバンスの運営に寄与します。 グローバルポリシー・社内規程等の整備・管理のサポート グローバル及び国外グループ会社との情報連携サポート 株主総会、取締役会事務局及び各種委員会の運営サポート 取締役会、役員会議におけるプレゼンテーション資料等の作成サポート グローバル・会計・事業監査対応サポート コーポレートガバナンス対応業務のサポート ビジネスリーガル対応業務のサポート 各種契約のリーガルチェック（経験により一次審査業務） 上記の関連文書、社内資料等の翻訳（日⇔英）、翻訳ベンダーとの連携・管理 その他、アドミニストレーター業務 必須スキル・経験 コーポレート法務業務の経験とその関連文書の翻訳（日⇔英）経験（3年以上） グローバル・国内の関連部署との調整・コミュニケーション（日・英）が積極的にできる 部門横断的な委員会組織などの事務局経験（日、英） 部内外への戦略・戦術企画立案プロジェクトのサポート経験（日、英） 学習し、自身のスキルや知識を常にアップデートしていける能力 既成概念に捉われない柔軟な発想や思考、変化への適応ができる 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【部署の役割】 助言と影響力を介してプロアクティブにビジネスをガイド 有効かつ有意義な情報と研修を適時提供 ビジネスパートナーとして事業戦略と目標の達成を支援 重大な法的リスクや不正の特定とサステナビリティの枠組みに沿った当社の資産、評判、信用の保全。 【障がい者採用について】 ランスタッドには、障がいの有無や性別・国籍に関係なくすべての社員が力を発揮できる環境があります。 詳しくは、 障がい者採用サイト も是非ご覧ください。 続きを見る
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【エンジニアリングソリューションサービス事業部】セールスマネージャー／宇都宮
【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部について】 エンジニアリング領域の上位セグメントへの取り組みを強化し、ランスタッドの事業拡大に貢献する。 エンジニアリング領域の上位セグメントへの取り組みを通し、randstad technologiesブランドを強化する。 【求人概要】 エンジニアリングソリューションサービス北関東オフィス(支店)と受託プロジェクトの管理を兼務し、製造業のクライアントをターゲットとした新規、及び既存顧客に対する営業活動により、売上、利益の予算達成を実行する。 受託チームのプロジェクト遂行能力を高めることにより、収益増に貢献する。 エンジニアへの定期的なキャリアカウンセリング、コーチングを通じて、エンジニアのキャリア開発、及び成長をけん引する。 エンジニア採用プロセス、およびエンジニア育成のための研修企画等に積極的に関与する。 業務内容 マーケット分析 営業パイプラインの維持、管理 営業アクションプランの策定と実行 リソース管理(稼働率の向上、ベンチメンバー削減、工数管理) クライアントへの提案活動 契約管理(契約条件の交渉、及び契約締結) チームメンバーの教育 必要スキル・経験 マーケティング及び営業戦略の立案、及び行動計画、実行スキル 人材サービス業界における5 年以上の営業経験、及び管理職経験 5人以上の組織もしくはチームをリードした経験(リーダーシップ能力) ファイナンス(売上・P/L)の管理経験 顧客と良好なパートナーシップの関係の構築ができること 環境を整備し、組織を成長させることに意欲があること 社内外のステークホルダーとの関係構築スキル(コミュニケーションスキルを含む) 担当業界(製造業)に関する知識全般 続きを見る
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ポテンシャル積極採用 制御・組込み系開発エンジニア＜首都圏エリア＞
第二新卒＆若手社会人歓迎！育成前提のポテンシャル採用 上流工程＆ハイスキルエンジニアとしての階段を登るならランスタッドテクノロジーズへ！ 第二新卒や若手社会人を中心とした方々のキャリアアップ、ステップアップを応援するポジションです。評価やデバック→開発→設計→要件定義→企画など、研修や資格取得支援を受けながらエンジニアとしてのスキルの幅を充実させることができるポジションです！ 「将来に向けてエンジニアとしてのスキルを高めたい」 「今は下流工程だけど、上流工程の経験値も伸ばしたい」 「これまで経験したことが無いトレンド言語のスキルも身に着けたい」 そういった思いをお持ちの方は是非エントリーください！ お任せしたいこと ランスタッドテクノロジーズのエンジニアリングソリューションサービス（ESS）事業部にて展開している各種クライアントの案件に参画し、業務を担っていただきます。 クライアントは自動車や医療機器、産業機械などのメーカーが中心。日本の基幹産業であるモノづくりの現場において、製品に欠かせない制御・組み込みソフトウェアの設計開発に携わっていただきます。エンジニアチームのメンバーやセールスチームのサポートを受けながら、少しずつスキルの幅を広げていきましょう。 ＜PJT事例＞ ■電子デバイスの組込み開発 ■医療機器の制御ソフトウェア開発 ■自動車メーカー向けADASアプリ開発 ■人工衛星に関連したプラットフォーム開発 など キャリア支援について ■セールスチームがご志向に応じた案件アサインを支援 ランスタッドテクノロジーズのセールスチームはエンジニア出身者が多く在籍しており、マーケット視点だけでなく、技術者視点からもエンジニアの価値を定義し、個々のエンジニアのキャリア志向を実現する取組みを一緒に実行していきます。 ■資格取得支援制度あり 業務に必要な資格の取得に際し、試験の受験費用や交通費等を規定により会社負担で支援する制度がございます。実務で学ぶことと合わせて客観的な資格という形でもスキルアップを重ねていくことが可能です。 randstad technologiesについて ランスタッドテクノロジーズ（randstad technologies）は2021年に発足した社内ベンチャーとも言える新ブランドです。まだまだ組織発展の初期段階であり、風通しの良い社風が自慢です！これから日本のモノづくりを支えていく仲間に加わっていただける方を募集しております。 ★win-winを目指す新規事業の展望★ https://www.randstad.co.jp/recruit/talent/interview/KazuhikoMiura/ ★エンジニアに聞いたランスタッドの魅力★ ＜前編＞ https://www.talent-book.jp/randstad/knowhows/53152 ＜後編＞ https://www.talent-book.jp/randstad/knowhows/53153 必須スキル ①1年以上の社会人経験 ②ビジネスレベルの日本語能力（会話に加えマニュアルなどのドキュメント作成が可能なレベル） ③C言語やC++などの開発言語を用いた制御・組み込みシステムに関連する開発実務経験1年以上 歓迎スキル 必須ではないですが、下記のようなスキルがある方は尚歓迎 ①バイリンガルスキル（Japanese/English） ②組み込みLinuxなどのOS周りの知見 続きを見る
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NW Engineer－ラボ運営－（東京）_グローバルな環境でNWの検証構築など_都心勤務_資格取得支援制度やオンラインスクール活用可
【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月よりテクノロジー領域に特化したブランド「randstad technologies」を立ち上げ、ITサービス事業の強化・拡大をしています。 【求人概要】 ■業務内容 外資ネットワークメーカー企業の社内ラボの運営業務を行っていただきます。メーカー及びSIerにおいて、検証・評価を実施する環境構築及び運営業務になります。 Ciscoを中心としたネットワーク、サーバのコンフィグなどの構築若しくは運用経験(L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラ、サーバ) Ciscoを中心とした機器構成管理 依頼に対して、日本語・英語でメール・チャットにて対応 ■配属チームについて 外資ネットワークメーカー企業のラボ運営メンバー（すでにランスタッドのエンジニアが活躍しているプロジェクトです） 必須スキル・経験 ネットワーク及びサーバに関する業務経験1年以上 英語でのメール・チャットが対応可能であること（翻訳ソフト利用可能） ビジネスレベル以上の日本語力（会議・メール・チャット・資料作成など） 歓迎スキル・経験 CCNA、LIPC1、Linuc1のいずれかの資格をお持ちであること 日常会話レベル以上の英語力 こんな方を歓迎しています グローバルな環境で経験を積みたい方 手を動かして作業をすることが好きな方 上流工程に挑戦したい方 新しいことにチャレンジしたい方 「randstad technologies」のブランドに共感し、一緒に創ってくれる方 続きを見る
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