ランスタッド株式会社 すべての求人一覧
全 49 件中 49 件 を表示しています
-
【RSR】人事採用コーディネーター
仕事内容 ランスタッドのRPO(Recruitment Process Outsourcing、採用代行)は、エンプロイヤーブランド・採用力強化に最適化されたソリューションで、多くのグローバル企業が活用を進めています。世界70カ国以上でRPOのサービスを提供をしてきたグループ会社「ランスタッド・ソースライト」の採用ノウハウと世界での成功事例を元に、中途採用の全プロセスをオーダーメイドでサポートする部門です。 ソースライト事業部を長年牽引してきたマネージャーと人材業界を20年以上経験しているダイレクターが率いるチームで、ランスタッドの中でも最も成長が見込まれている事業部です。 まだ成長過程にあるチームであり、これから共に部署を成長させていくことのできる中核メンバーを募集しています。 【職務概要】 当社クライアント企業に常駐し、クライアント企業の中途採用の支援を行っていただきます。 ・クライアントの採用プロセスに関するアドミニストレーター業務 ・電話、来客対応 ・エージェント対応 ・ジョブサイトの管理 ・候補者対応 ・常駐先企業対応 ・オフサイトメンバーと適切に求人情報を共有する ・各種会議設定 ・運用ミス原因解明、運用ミスの再発防止策策定(チェックフロー作成など) ・クライアント固有のプロセスに沿ったデータベースへの採用プロセスの進捗の正確な更新の実行 ・レポートに必要な集計業務およびレポート、分析資料の作成と報告（必要に応じて） ・その他 採用に関する業務 応募資格／Qualifications ・優れたコミュニケーション能力 ・アドミニストレーション業務経験1年以上 （スケジュール管理能力・タスクマネジメント能力、フレキシビリティ） ・強い責任感 ・都内転勤可能 ・正確性 英語：ビジネスレベル（業務経験レベルにより応相談） 続きを見る
-
【RSR】リクルーター タレントアドバイザー
仕事内容 プロジェクトリードとして担当チームを主導し円満に業務を遂行する責任を担う 【採用と候補者の管理】 顧客の要望に応えるために、候補者のソーシング、スクリーニング、候補者に面接の説明と準備、面接の整理、場合によっては報酬パッケージの交渉など 求人に対する条件と候補者の能力との相性を評価しHMやステークホルダー効果的な方法で伝える ニュースやその他の情報源を通じて市場の採用手法やマーケットの情報の把握 HMと協力して、人材ニーズを予測する 顧客のニーズに合わせた採用戦略を構築し、実施する 顧客と候補者にデータと情報に基づいたアドバイスを提供し、採用プロセスを促進する 【クライアントマネジメント】 顧客のHMおよび採用チームとの関係を構築し、常に改善を心がける。 現在および将来の採用ニーズを把握する コンサルティングサービスと市場インテリジェンスの提供を支援する。 RSRのサービス拡大の機会について情報を引き出し、管理部門メンバーと共有する。 【管理とレポート】 管理システムのクライアントと候補者の詳細を更新する RSRおよびクライアント固有のデータベースに関するレポートの生成（必要に応じて） クライアント固有のプロセスに沿ったプロセス管理 応募資格／Qualifications 【応募資格】 ・クライアント対応の経験 ・ソリューション構築の経験 ・ATSに関する知識 ・求人掲載ウェブサイトに関する知識と経験 ・ダイレクトソーシング能力 続きを見る
-
【RSR / ポテンシャル採用】ソーシングコンサルタント
仕事内容 ダイレクトソーシング（人材発掘）、市場データ収集、ソーシング戦略の提案、オンサイトメンバーの支援を行う。面接プロセス全体を支援し、クライアントと求職者に優れたサービスと経験を提供する。 【職務内容】 採用関連業務： ・求職者の転職支援業務をスカウティングから クロージングまでご担当頂きます。 事例としては以下の業務がございます： １．スカウティング ２．面談調整、面談実施 ３．クライアントへの推薦 ４．面接の調整、対策 ５．給与情報の交渉など ※業務未経験者の場合はスカウティングから初めて頂き、少しずつ他の業務を覚えて頂きます。 ・常駐メンバーと連携し、クライアントとの円滑な関係 を構築する ・ニュースやその他の情報源を通じて、市場の採用 手法やマーケットの情報を把握する ・求人説明会議に参加する（インテイクミーティング） ・各求人の要件・ステータスの情報を関係者と共有 する ・採用戦略の立案をサポートする ・求人に対する条件と候補者の能力との相性を評価 しHiring Managerやステークホルダーへ効果的な 方法で伝える ・プロセス改善の方法を探し出し、より良いサービス の提供に努める クライアントサービス業務： ・必要に応じてクライアントへのコンサルティングサービスと市場情報の提供をする 事務業務： ・プロセス管理レポートを作成するために、ATSにクライアント・候補者のデータをインプット及び更新する ・ATSデータベースを更新する ・定例チーム、マネージャーミーティングに参加する 応募資格／Qualifications 【必須スキル・経験】 ・優れたカスタマーサービス能力 ・優れたコミュニケーション能力 ・英語:日常会話レベル以上 ・日本語:流暢レベル以上（JLPT N1以上） 【歓迎スキル・経験】 ・KPIのある職種または営業職経験 続きを見る
-
【クラウドエンジニア】大手企業とのプライム案件多数！最上流の工程から関わり、スキルアップを目指せる環境!!｜東京勤務/転勤なし/リモートワーク中心｜
【本ポジションの魅力】 ーAWSクラウドエンジニアを積極募集中!!ー 企画・要件定義フェーズの最上流から携わることが可能です!! 設計・構築・維持管理フェーズまでの案件が大半であり、上流案件がメインです!! 基本的にリモートワークが可能なため、出社は多くて週1程度になります!! ハイスキルの方、ご経験が長い方は遠方からの出張対応も検討可能です!! 【求人概要】 業務内容 【クラウド導入計画支援】 システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案などの初期フェーズにおける、AWS導入計画を支援します。 【クラウドインテグレーション】 AWSを活用するために必要な基本設計から、サーバ及びネットワークを含めたシステムの構築、監視設定までを実施します 【クラウド移行】 オンプレミスからAWS移行時の「基盤変更の課題」「移行手段の課題」「設計/作業の課題」を解決し、システム移行を支援します 【その他】 単体テスト/結合テストなどの計画及び実施 運用要件に対する運用設計、維持管理、保守、設定変更などのエンハンス対応 プロジェクト事例 ・AWS/Azure/GCPなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援 ・Kubernetes/Docker/Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援 ・Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化 ・コード化技術支援 ・仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 ・オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 …など 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は最低でも半年～1年以上となります。 必須スキル・経験 AWSクラウドの設計・構築経験 もしくは運用保守・維持管理経験 ※経験年数の目安は2年以上 （Azure、GCPのスキルがある方も同様に募集しております） 歓迎スキル・経験 下記の知識・資格、製品経験がある方は歓迎・優遇します。 ＜活かせる知識・資格＞ AWS Solution Architect Associate/Professional、AWS SysOps Administrator AWS CloudFormationもしくはTeraform,Ansible,Pythonを利用したコード化／自動化で設計・構築 クラウドデザイン経験 ＜製品経験＞ IaaS及びPaaSクラウド(AWS/Azure/GCP)、SaaSクラウド(M365/Intune) 、SECaaS(Zscaler) コンテナ技術(Docker/Kubernetes/OpenShift) アプリケーション性能管理(Datadog/Splunk/New Relic) 仮想化基盤(VMware/Hyper-V) 仮想デスクトップ環境(Citrix/VMware Horizon/MicrosoftVDI) 【この仕事で得られるもの】 この1～２年で社会情勢が大きく変化したことにより、リモートワークを導入する企業が急速に増えました。今後はさらにAWSやAzureといったクラウドを扱う案件が増えていくでしょう。 安定した環境の中、新しい技術に携われるので、やりがいがあります。 時代に求められる技術を身につけることで、自分の市場価値が上がる実感が得られます。 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています こんな方が活躍しています 上流工程に挑戦したい方 手を動かして作業をすることが好きな方 新しいことにチャレンジしたい方 続きを見る
-
【RSR】派遣管理デスク
仕事内容 Randstad Sourcerightはグローバルな人材リーダーであり、企業が成長のために位置付け、戦略を実行し、ビジネスの俊敏性を向上させるのに役立つソリューションと専門知識を提供しています。 Sourcerightの経験は、正社員と派遣社員及び非正規労働者の労働力の人材獲得のあらゆる側面を網羅しています。当事業部が提供するサービス内容には、マネージドサービスプロバイダープログラム（MSP）、採用プロセスアウトソーシング（RPO）、RPOとMSPを融合した統合人材管理サービス（ITM)があります。 【職務概要】 派遣管理デスクは、Hiring Manager、サプライヤー、候補者間の日常的なコミュニケーションを担当し、注文管理、候補者提出、ベンダー管理、システムツール管理およびレポートの迅速で円滑な運用に努めます。 主な業務内容： ・サプライヤーコミュニケーション ・HMとのコミュニケーション ・パフォーマンス追跡 ステイクホルダーマネジメント： ・顧客のHMとサプライヤーの日常業務の連絡先としてあらゆる問い合わせに対応する ・顧客との関係を構築し、関係者とコミュニケーションして、目的のサービスレベルメトリックを達成する ・受注と業務詳細確認・Requirement確認のIntake Callとサプライヤへの発注作業 ・候補者の受付、スクリーニング ・候補者のオフィス訪問と雇用プロセスを促進するために、クライアントとサプライヤーの間の連絡が円滑に取れるよう努める パフォーマンスとコミュニケーション： ・個別契約書作成の為の情報収集、社内システムへの入力 ・HM/主要な担当者と連携して、適切なセキュリティ、バッジ、テクノロジー調達のニーズが満たされるようにする ・契約更新の管理（VMS等） ・マスターデータのメンテナンスを提供する ・レポートの元データの作成 サプライヤーマネジメント： ・ワークフローの管理 ・サプライヤーのサービス提供の促進 ・情報共有 ・新規追加手続き 応募資格／Qualifications ・人材ビジネス経験が1〜3年以上 ・契約管理システム、タイムシートシステムの知識 ・優れた対人スキルとコミュニケーションスキル ・詳細指向 ・複数の優先順位を同時に処理できる能力 ・市場/製品/技術的専門知識に関する知識 ・英語スキルは尚可 続きを見る
-
オープンポジション募集!!（東京エリア／ネットワーク、サーバー、クラウド など…）
本ポジションの魅力 それぞれの志向性に合わせたポジションのご提案が可能です!! 残業も少なくクリーンな就業体制です!! 東京都23区内を中心とする首都圏勤務確約で、転勤はありません!! どの求人に応募するか迷う方はぜひ本ポジションにご応募ください ポジションについて ■ 概要 ・スキルや経験、志向にあわせてさまざまな業務をお任せします ■ 詳細 ＜募集中の職種＞ 1.クラウドエンジニア ・案件の割合は、AWSやMicrosoft Azureを使用するクラウド系が6～7割、ネットワークやサーバー、仮想化、コンテナ化などのオンプレ系が3～4割程度です。 ・運用保守以上のご経験がある方にチャレンジいただける環境です。 ・英語スキル（日常会話レベル）がある方は、より広いフィールドでご活躍いただけます。 2.ネットワークエンジニア ・NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 3.MS365 ・MS365における各種ソリューションの構築や運用 ・Intune、MDM、アクティブディレクトリを用いたIT資産運用 4.PMO/PMO補佐 ・インフラ設計・構築プロジェクトでのPMO業務 ・スケジュール管理・予算管理・IT資産管理・会議の進行・ベンダー管理など ・プロジェクトによっては、要件定義や設計のサポートをしていただくものもございます。 ＜入社後の流れ＞ ・必要な方には、OJTを用意しています ・UdemyやAWSについてなどの外部研修、社内のヒューマン研修やエンジニア研修を受講することができます ■ この仕事の魅力、面白み ・グローバルに展開している外資系企業のため、英語力を伸ばす・活かすことができます!! ・社内外の研修を活かして、自身のスキルアップを図れます!! ・多種多様なプロジェクトを保有しており、業務を通して専門的なスキルを身につけられます!! 求められるスキル・人物像 ■ 必須スキル/経験 ◎1人称で業務を遂行できる方 ※ヘルプデスク、ITサポート経験がメインの方は該当しません ネットワーク、サーバー、クラウドなどのインフラ領域のご経験が必須となります。 それぞれのポジションによって異なるため、 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 開発環境・現場 ■ 現場・社員の雰囲気 ＜環境＞ ・Udemyをはじめ、社内外の研修の用意が多数あり、スキルアップ支援が充実しています ・2021年に設立された、比較的新しい事業部です ・従業員とのコミュニケーションの場（CEO主催のタウンホール）を設けたり、多様なバックグラウンド/ライフステージの社員が活躍できる仕組み（スーパーフレックス＆テレワーク制度）を整えたりしたことが評価され、2022年に「働きがいのある会社」に認定されました ・入社時研修へのカリキュラムへの組み込みや、就業規則にて同性カップルを通常の婚姻と同じ取り扱う取り組みを行い、LGBTQに関する企業評価指数「PRIDE指標」で最高レベルとなるゴールドを受賞しました ・事業をボトムアップで提案することを目的とした、1日CEO体験をはじめ、ユニークなイベントが多数あります ＜社員＞ ・社員同士の意見交換や知識の共有が活発に行われており、さまざまなテーマでコミュニティが立ち上がっています ・現在、エンジニアチームでは、上記のようなコミュニティづくりを行っている最中です ・20代から60代まで活躍しております ・グローバルな企業のため、約1/3の社員が外国籍です 続きを見る
-
【エンジニアリングソリューションサービス事業部】セールスマネージャー／宇都宮
【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 グローバルかつ幅広いサービスを提供する総合人材サービス会社ならでは、社内公募制度があり、年間200*人の応募実績（*2021年度実績） 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部について】 エンジニアリング領域の上位セグメントへの取り組みを強化し、ランスタッドの事業拡大に貢献する。 エンジニアリング領域の上位セグメントへの取り組みを通し、randstad technologiesブランドを強化する。 【求人概要】 エンジニアリングソリューションサービス北関東オフィス(支店)と受託プロジェクトの管理を兼務し、製造業のクライアントをターゲットとした新規、及び既存顧客に対する営業活動により、売上、利益の予算達成を実行する。 受託チームのプロジェクト遂行能力を高めることにより、収益増に貢献する。 エンジニアへの定期的なキャリアカウンセリング、コーチングを通じて、エンジニアのキャリア開発、及び成長をけん引する。 エンジニア採用プロセス、およびエンジニア育成のための研修企画等に積極的に関与する。 業務内容 マーケット分析 営業パイプラインの維持、管理 営業アクションプランの策定と実行 リソース管理(稼働率の向上、ベンチメンバー削減、工数管理) クライアントへの提案活動 契約管理(契約条件の交渉、及び契約締結) チームメンバーの教育 必要スキル・経験 マーケティング及び営業戦略の立案、及び行動計画、実行スキル 人材サービス業界における5 年以上の営業経験、及び管理職経験 5人以上の組織もしくはチームをリードした経験(リーダーシップ能力) ファイナンス(売上・P/L)の管理経験 顧客と良好なパートナーシップの関係の構築ができること 環境を整備し、組織を成長させることに意欲があること 社内外のステークホルダーとの関係構築スキル(コミュニケーションスキルを含む) 担当業界(製造業)に関する知識全般 続きを見る
-
ネットワークエンジニア｜設計・構築｜東京勤務｜資格取得支援制度あり｜各業界を代表する大手企業の大規模NWに携わるプライム案件
【本ポジションの魅力】 ーNWエンジニアとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー 設計や構築を中心に、案件によってはソリューション提案や要件定義から参画可能 各業界を代表する大手企業の大規模NW案件で経験が積める プライム案件メインで、クライアントやエンドユーザーと近い距離感で業務に入れます リモート勤務可能、土日祝休みでワークライフバランス充実！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。 エンジニアチームの一員として、NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手通信キャリア企業向け案件 …プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携わる ◆大手電気通信事業向け案件 …回線サービスとルータ/SWなど個別のソリューションを組み合わせて提案を作り、受注後は構築作業を担当 ◆大手電力会社向け案件 …NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） Firewall（Juniper SRX/Fortigate） 必須スキル・経験 NW設計や構築に関するご経験（目安1年以上） ビジネスレベルの日本語力（N1レベル相当） 歓迎スキル・経験 CCNAもしくはCCNP資格をお持ちの方 L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラの業務経験 Cisco ACIの業務経験 続きを見る
-
ネットワークエンジニア｜設計・構築｜大阪勤務｜資格取得支援制度あり｜各業界を代表する大手企業の大規模NWに携わるプライム案件
【本ポジションの魅力】 ーNWエンジニアとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー 設計や構築を中心に、案件によってはソリューション提案や要件定義から参画可能 各業界を代表する大手企業の大規模NW案件で経験が積める プライム案件メインで、クライアントやエンドユーザーと近い距離感で業務に入れます リモート勤務可能、土日祝休みでワークライフバランス充実！ グローバル案件も多数あり、語学力を活かせられます！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。 エンジニアチームの一員として、NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手通信キャリア企業向け案件 …プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携われる ◆大手電気通信事業向け案件 …回線サービスとルータ/SWなど個別のソリューションを組み合わせて提案を作り、受注後は構築作業を担当 ◆大手電力会社向け案件 …NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） Firewall（Juniper SRX/Fortigate） 必須スキル・経験 NWの設計、構築工程以上のご経験（目安1年以上） ビジネスレベルの日本語力（N1レベル相当） 歓迎スキル・経験 CCNA、CCNPなどCisco関連資格をお持ちの方 L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラの業務経験 日常会話～ビジネスレベルの英語スキル 日常会話～ビジネスレベルの中国語スキル 続きを見る
-
【クラウドエンジニア（スペシャリスト・リーダー）】大手企業とのプライム案件多数！最上流の工程から関わり、スキルアップを目指せる環境!!｜東京勤務/転勤なし/フルリモート可能｜
【本ポジションの魅力】 ーフルリモートクラウドエンジニアとして活躍できる環境!!ー 企画・要件定義フェーズの最上流から携わることが可能です!! 設計・構築・維持管理フェーズまでの案件が大半であり、上流案件がメインです!! フルリモート勤務も可能なので場所を問わず就業が可能です!!（月数回の出張対応はあります） 【求人概要】 業務内容 【クラウド導入計画支援】 システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案などの初期フェーズにおける、AWS導入計画を支援します。 【クラウドインテグレーション】 AWSを活用するために必要な基本設計から、サーバ及びネットワークを含めたシステムの構築、監視設定までを実施します 【クラウド移行】 オンプレミスからAWS移行時の「基盤変更の課題」「移行手段の課題」「設計/作業の課題」を解決し、システム移行を支援します プロジェクト事例 ・AWS/Azure/GCPなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援 ・Kubernetes/Docker/Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援 ・Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化 ・コード化技術支援 ・仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 ・オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 …など 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は最低でも半年～1年以上となります。 必須スキル・経験 AWSクラウドの設計・構築経験（目安：3年以上） ※3年以下の経験の方でも検討可能ですが、フルリモート勤務は厳しい可能性があります （Azure、GCPのスキルがある方も同様に募集しております） 歓迎スキル・経験 プロジェクトリード、マネジメントの経験 フルリモート勤務経験 下記の知識・資格、製品経験がある方は歓迎・優遇します。 ＜活かせる知識・資格＞ AWS Solution Architect Associate/Professional、AWS SysOps Administrator AWS CloudFormationもしくはTeraform,Ansible,Pythonを利用したコード化／自動化で設計・構築 Microsoft Azure Architect/Solutions Architect Expert LPICなどの資格、またはそれに相当する技術や経験 PMP(Project Management Professional)もしくはIPAプロジェクトマネージャー クラウドデザイン経験 ＜製品経験＞ IaaS及びPaaSクラウド(AWS/Azure/GCP)、SaaSクラウド(M365/Intune) 、SECaaS(Zscaler) コンテナ技術(Docker/Kubernetes/OpenShift) アプリケーション性能管理(Datadog/Splunk/New Relic) 仮想化基盤(VMware/Hyper-V) 仮想デスクトップ環境(Citrix/VMware Horizon/MicrosoftVDI) 【この仕事で得られるもの】 この1～２年で社会情勢が大きく変化したことにより、リモートワークを導入する企業が急速に増えました。今後はさらにAWSやAzureといったクラウドを扱う案件が増えていくでしょう。 安定した環境の中、新しい技術に携われるので、やりがいがあります。 時代に求められる技術を身につけることで、自分の市場価値が上がる実感が得られます。 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 【こんな方が活躍しています】 上流工程に挑戦したい方 手を動かして作業をすることが好きな方 新しいことにチャレンジしたい方 続きを見る
-
ネットワークエンジニア（スペシャリスト・リーダー・PM）｜設計・構築｜東京勤務｜資格取得支援制度あり｜各業界を代表する大手企業の大規模NWに携わるプライム案件
【本ポジションの魅力】 ーNW領域のリーダーとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー 設計や構築を中心に、案件によってはソリューション提案や要件定義から参画可能 各業界を代表する大手企業の大規模NW案件で経験が積める プライム案件メインで、クライアントやエンドユーザーと近い距離感で業務に入れます リモート勤務可能、土日祝休みでワークライフバランス充実！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。 NW領域のリーダー、PMとして、NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手電気通信事業向けPM案件 …要件定義～設計～テスト～導入／移行～運用引継ぎまで、NW構築プロジェクトのプロジェクト管理業務。 【主に携わる製品/メーカー/OS】 NW：Cisco、ファイアウォール、ジュニパーSRX、ロードバランサ（一部）など サーバ：Linuxサーバ、Windowsサーバなど ◆大手通信キャリア企業向け案件 …プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携わる ◆大手電力会社向け案件 …NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） Firewall（Juniper SRX/Fortigate） 必須スキル・経験 ネットワーク環境の設計や構築経験（目安3年以上） チームリーダー、プロジェクトリード・マネジメントの経験 歓迎スキル・経験 CCNA、CCNP、CCIEなどの資格をお持ちの方 L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラの業務経験 続きを見る
-
オープンポジション募集!!（大阪エリア／ネットワーク、サーバー、クラウド、フルスタック など…）
ITソリューションサービス事業部について それぞれの志向性に合わせたポジションのご提案が可能です!! 残業も少なくクリーンな就業体制です!! 大阪市内を中心とする関西勤務確約で、転勤はありません!! ポジションについて ■ 概要 ・スキルや経験、志向にあわせてさまざまな業務をお任せします ■ 詳細 ＜募集中の職種＞ 1.クラウドエンジニア ・案件の割合は、AWSやMicrosoft Azureを使用するクラウド系が6～7割、ネットワークやサーバー、仮想化、コンテナ化などのオンプレ系が3～4割程度です。 ・運用保守以上のご経験がある方にチャレンジいただける環境です。 ・英語スキル（日常会話レベル）がある方は、より広いフィールドでご活躍いただけます。 2.ネットワークエンジニア ・NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 3.MS365 ・MS365における各種ソリューションの構築や運用 ・Intune、MDM、アクティブディレクトリを用いたIT資産運用 ＜入社後の流れ＞ ・必要な方には、OJTを用意しています ・UdemyやAWSについてなどの外部研修、社内のヒューマン研修やエンジニア研修を受講することができます ■ この仕事の魅力、面白み ・グローバルに展開している外資系企業のため、英語力を伸ばす・活かすことができます!! ・社内外の研修を活かして、自身のスキルアップを図れます!! ・多種多様なプロジェクトを保有しており、業務を通して専門的なスキルを身につけられます!! 求められるスキル・人物像 ■ 必須スキル/経験 ◎1人称で業務を遂行できる方 ※ヘルプデスク、ITサポート経験がメインの方は該当しません ネットワーク、サーバー、クラウドなどのインフラ領域のご経験が必須となります。 それぞれのポジションによって異なるため、 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください。 開発環境・現場 ■ 現場・社員の雰囲気 ＜環境＞ ・Udemyをはじめ、社内外の研修の用意が多数あり、スキルアップ支援が充実しています ・2021年に設立された、比較的新しい事業部です ・従業員とのコミュニケーションの場（CEO主催のタウンホール）を設けたり、多様なバックグラウンド/ライフステージの社員が活躍できる仕組み（スーパーフレックス＆テレワーク制度）を整えたりしたことが評価され、2022年に「働きがいのある会社」に認定されました ・入社時研修へのカリキュラムへの組み込みや、就業規則にて同性カップルを通常の婚姻と同じ取り扱う取り組みを行い、LGBTQに関する企業評価指数「PRIDE指標」で最高レベルとなるゴールドを受賞しました ・事業をボトムアップで提案することを目的とした、1日CEO体験をはじめ、ユニークなイベントが多数あります ＜社員＞ ・社員同士の意見交換や知識の共有が活発に行われており、さまざまなテーマでコミュニティが立ち上がっています ・現在、エンジニアチームでは、上記のようなコミュニティづくりを行っている最中です ・20代～60代まで幅広く活躍しております ・グローバルな企業のため、約1/3の社員が外国籍です 続きを見る
-
ネットワークエンジニア－ラボ運営－（東京）英語力を活かす×NWの検証構築や運用、機器の設定作業｜資格取得支援制度やオンラインスクール活用可
■業務内容 外資ネットワークベンダー企業の社内ラボの運営業務を行っていただきます。 各機器の検証・評価を実施し、ラボ運営業務になります。 Ciscoを中心としたネットワーク、サーバのコンフィグなどの構築・運用(L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラ、サーバ) Ciscoを中心とした機器構成管理 ラックの移動など物理的な設置作業 依頼に対して、日本語・英語でメール・チャットにて対応 ■働き方 東京都港区のオフィスビル勤務になり、フル出社勤務となります。 サーバルームをはじめオフィス内の複数のルームでの業務やクライアント対応を実施します。 土日祝休みとなり、残業は20時間程度です。 ■配属チームについて 外資ネットワークソリューション企業のラボ運営メンバー（すでにランスタッドのエンジニアが複数名活躍しているプロジェクトです） 必須スキル・経験 下記人物面/技術・ご経験をお持ちの方 ※当ポジションは9月中に入社して頂ける仲間を募集しております。 ※特に人物面を重要視しております※ ＜人物面＞ 「待ちの姿勢」ではなく、ご自身で最初のアクションを取れる方 例：分からないこと、自身の業務量がひっ迫した際に自ら周囲に相談ができる 貪欲に業務経験を積んでいきたい方 ※特に人物面を重要視しております※ ＜技術・ご経験＞ ネットワーク運用保守など関する業務経験（目安1年以上） 日常会話レベル以上の英語力 ネイティブレベルの日本語力（会議・メール・チャット・資料作成など） 歓迎スキル・経験 CCNAなどのCisco関連のネットワーク資格をお持ちの方 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています。 続きを見る
-
【Microsoftテクニカルサポートエンジニア】実務前のトレーニングあり！世界的なソリューションの運用に関われる！将来的に上流工程へのステップアップも可！転勤なし！東京勤務！
本ポジションの魅力 －Microsoft製品のスペシャリストを目指せる!!－ 実務に入る前に十分なトレーニング期間があります!!（約6週間程度を予定） トレーニング終了後は週50%程度のリモートワークが可能!! Microsoft製品における専門的な知識・経験が磨ける環境!! 【業務内容】 Microsoftソリューションのサポートセンターにおける運用サポート業務に従事していただきます。以下のいずれかの領域です。 Azureでの構築 セキュリティ（Intune、Active Directory、EntraID、Defender、Sentinel）など 約6週間のトレーニングを実施した後に実務に入っていただくため、 現時点では、最低限の知識や経験があれば問題ありません。 ※トレーニング期間中も給与の支払いなどに変更はございません ※トレーニング期間中は出社がメイン、実務に移られた後はリモートワーク50%程度となります。 必須スキル・経験 以下の領域のサポート・運用・構築の経験を1年以上お持ちの方 Azureでの構築経験 セキュリティ（Intune、Active Directory、EntraID、Defender、Sentinel）など ※単純な操作経験などではスキルマッチしませんのでご了承ください 歓迎スキル・経験 Azureクラウドに関する資格をお持ちの方 Microsoft365関連の資格・経験をお持ちの方 その他セキュリティ関連の資格や経験をお持ちの方 【事業部のビジョン】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 続きを見る
-
ネットワークエンジニア｜設計・構築｜大阪勤務｜資格取得支援制度あり｜各業界を代表する大手企業の大規模NWに携わるプライム案件
【本ポジションの魅力】 ーNWエンジニアとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー 設計や構築を中心に、案件によってはソリューション提案や要件定義から参画可能 各業界を代表する大手企業の大規模NW案件で経験が積める プライム案件メインで、クライアントやエンドユーザーと近い距離感で業務に入れます リモート勤務可能、土日祝休みでワークライフバランス充実！ グローバル案件も多数あり、語学力を活かせられます！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。 エンジニアチームの一員として、NWの設計や構築を中心とした各種プロジェクトに参画していただきます。設計、構築を中心としつつも、プロジェクトはソリューション提案や要件定義～運用保守に至るまで幅広い案件がございますので、ご経験をふまえてご志向にマッチしたプロジェクトへアサインいたします。 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手通信キャリア企業向け案件 …プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携われる ◆大手電気通信事業向け案件 …回線サービスとルータ/SWなど個別のソリューションを組み合わせて提案を作り、受注後は構築作業を担当 ◆大手電力会社向け案件 …NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） Firewall（Juniper SRX/Fortigate） 必須スキル・経験 NWの設計、構築工程以上のご経験（目安3年以上） NWのプリセールスのご経験（目安2年以上） ※上記のずいれかのご経験 ビジネスレベルの日本語力（N1レベル相当） 歓迎スキル・経験 CCNA、CCNPなどCisco関連資格をお持ちの方 L2スイッチ、L3スイッチ、F/W、無線コントローラの業務経験 日常会話～ビジネスレベルの英語スキル 日常会話～ビジネスレベルの中国語スキル 続きを見る
-
【転勤なし／リモート相談可】Azureクラウドエンジニアとして構築経験を活かしステップアップできる環境！！
本ポジションの魅力 －東京23区内にてAzureエンジニアを募集!!－ 東京都内でAzureクラウドエンジニアとして活躍できる環境!!（転勤無し） リモートワークも週2－3日以上利用可能でワークライフバランスも充実!! Windows、Azureクラウド環境の構築からさらに上流を経験できるポジション!! 【求人概要】 業務内容 大手クライアントのAzure環境の設計・構築プロジェクトとなります。 Windowsサーバー環境の構築 Azureクラウド環境の構築 必須スキル・経験 Azureクラウド環境の構築経験（経験年数問わず） Windows環境の構築経験もあればプラス評価となります。 ※ビジネスレベル以上の日本語力を要するプロジェクトとなります。 歓迎資格 Microsoft365 Fundamentals(MS-900) Microsoft365 Administrator Expert(MS-102) Azure Fundamentals(AZ-900) Azure Administrator Associate(AZ-104) Azure Solutions Architect Expert(AZ-305) その他プロジェクト事例 AWS/Azureなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援 Kubernetes/Docker/Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援 Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化 続きを見る
-
ネットワークエンジニア｜運用構築工程＆グローバル案件｜大阪勤務｜資格取得支援制度あり！
【本ポジションの魅力】 ーNWエンジニアを積極募集中!!ー 運用保守フェーズでスキルを磨けるポジションです!!スキルによっては構築フェーズも担当可能です!! グローバル案件で英語を活かせる環境に身を置いて成長したい方向きの案件です!! 大阪中心地での勤務!!スーツ不要!!リモートワーク相談可能!! 【業務内容】 大手外資系コンサルティングファームにおいて、顧客NW環境の運用保守をお任せいたします。 ＜具体的には・・・＞ 複数拠点に跨る大規模ネットワーク環境の運用保守（スキルによっては構築フェーズも） ネットワークインフラ構築・運用業務での課題管理、進捗管理、定例ミーティング、各種成果物での管理・承認 拠点拡張、拠点縮小、拠点クローズ等のネットワークに関する案件業務 拠点に入居するクライアントプロジェクト向けインフラ環境の構築（主に要件定義、構成案の提案、チケット起票、レビュー、テスト、是正対応、全体調整）業務、退去するクライアントプロジェクト向けインフラ環境の削除、等に対するネットワークに関する案件業務 プロジェクト環境の運用管理（問い合わせ、変更対応、障害対応、管理資料作成/更新などを含む）等に対するネットワークに関する業務 セキュリティ監査に向けた準備対応及び指摘事項に対する是正対応、ISMS/ISO27001/PMS認証/社内規定で定められたプロセス/ルールの実施 【必須スキル・経験】 ネットワーク運用・保守の実務経験 日常会話レベルの英語能力（オフショアとの連携の際にテキストベースメイン、一部オンライン会議で英語を使う場面を想定しています。） 【歓迎スキル】 CCNAやCCNPなどCisco系ベンダー資格 構築フェーズの経験 続きを見る
-
NW設計構築エンジニア｜NW領域｜リモートワーク中心｜東京勤務｜資格取得支援制度あり！
【本ポジションの魅力】 ーNWエンジニアとして最上流に携わることができます！！ー 設計・構築・検証フェーズの最上流からテストまで携わることが可能です!! 設計・構築・維持管理フェーズまでの案件が大半であり、上流案件がメインです!! 基本的にリモートワークが可能なため、出社は検証作業時やその他の対応時のみになります!!ハイスキルの方、ご経験が長い方は遠方からの出張対応も検討可能です!! 業務内容 大手金融系企業のお客様先で、アカウントSEとしてご活躍いただけるネットワークエンジニアを募集しています。複数のプロジェクトが進行しており、チームの一員としてそれぞれの案件に深く関わり、ITインフラの根幹を支える重要な役割を担っていただきます。 ＜具体的には・・・＞ お客様先に常駐し、ネットワークの専門家として多岐にわたる業務をお任せします。チームで連携しながらプロジェクトを推進していくため、一人で抱え込むことはありません。 設計・構築・検証：ネットワークの基本設計から詳細設計、構築、検証、テストまで一貫して携わります。お客様のビジネスを支える安定したネットワーク環境の実現に貢献できます。 プロジェクト推進：プロジェクトの一員として、進捗管理や課題解決に取り組みます。 ドキュメント作成：設計書やテスト計画書、完成図書などの各種ドキュメント作成を行います。 顧客・ベンダー対応：お客様との要件調整や進捗報告、社内関連部署との連携、メーカー・ベンダーとの調整など、円滑なプロジェクト推進のためのコミュニケーションを行います。 必須スキル・経験 CCNP資格保持者 TCP/IPやルーティング、スイッチングプロトコルなど、ネットワークの基礎から応用まで深い実務経験をお持ちの方 ※上記のどちらかに該当する方 L2/L3の実務経験：レイヤ2、レイヤ3スイッチの実務経験をお持ちの方 良好なコミュニケーション能力：アカウントSEの立ち位置であり、社内外の関係者（顧客、メーカー、ベンダーなど）と円滑にコミュニケーションを取り、調整を進められる方。 歓迎スキル データセンターネットワークの経験：データセンターにおけるルーティング、スイッチング、ファイアウォールなどのネットワーク技術スキルをお持ちの方。 現地作業・構築経験：実際に機器の設置や設定変更、検証などの現地作業、および構築経験をお持ちの方。経験年数よりも、実務として関わった経験を重視します。 詳細設計への意欲：詳細設計の経験がなくても、自ら積極的に調査し、周囲を巻き込みながら前向きに取り組める方。 Cisco ACI (Application Centric Infrastructure) の経験：Cisco ACIに関する設計・構築・運用などの経験をお持ちの方。 続きを見る
-
【NWエンジニア（東京勤務）】提案・受注支援から設計、実際の構築と上流工程から構築まで一連の工程をお任せいたします。様々な業界のインフラ案件に提案フェーズから携わることができます。
【本ポジションの魅力】 －お客様のインフラ環境構築に上流（提案フェーズ）から参画出来ます－ ・受注後のNW環境を設計から構築まで、提案フェーズから構築まで1つのプロジェクトにおける インフラ環境構築に一貫して携わることができます。 例）・SASE：Verona、Cato等 ・SSE：Zscaler等 ・営業の提案活動に同行、技術領域の提案支援、提案書作成にも携わります。 ・最適なインフラ環境の構築のため先端技術の活用などは貴方の提案次第です。 ※ご本人の意欲次第でAWSやAzure等クラウド領域に関わる可能性もあります。 【求人概要】 業務内容 －インフラ環境の新規提案、設計書作成から実際の構築まで幅広く対応－ 営業に同行、要件の詳細ヒアリング、技術領域の提案をお願いします。 提案ポイント把握のためお客様を交えた打ち合わせの実施。 課題を解決するための構成等を検討。 受注後は設計書を作成し、そのまま実際の構築作業まで携わって頂きます。 使用機器の選定、セキュリティ仕様決定。 必須スキル・経験 NW領域において基本設計、詳細設計、構築までのご経験（目安、2年以上） －使用機器：NEC、Cisco お客様への提案活動、技術領域の説明と提案書の作成 歓迎スキル・経験 クラウド（AWSもしくはAzure／ファウンデーションレベルの知識） 複数案件の進捗を漏れなく進めるタスク管理力 続きを見る
-
【基本リモート勤務可能!!転勤無し】ログ管理・セキュリティ製品導入（SIEM）支援のエンジニアとして活躍!!
【本ポジションの魅力】 幅広いセキュリティ製品に携わることができ、スキルアップができます!! 導入から要件定義フェーズまで一気通貫で経験をすることができます!! 基本はリモートワーク中心の勤務が可能です!! 【求人概要】 業務内容 SIEM導入によるセキュリティ製品導入支援 要件定義 顧客の監視対象システム（サーバー、ネットワーク機器など）を特定し、収集すべきログの種類や分析要件を定義 SIEMツールの選定・導入 要件に合致したSIEMツール（例：Splunk、Elasticsearch）を選定し、設計・構築 ルール設定とチューニング 誤検知を防ぐための相関ルール（複数のログを組み合わせて分析するルール）を設定し、運用しながらチューニングを実施 インシデント対応体制の構築 セキュリティインシデント発生時の検知、分析、報告、および対応フローを策定し、顧客担当者への教育を行う 【想定製品】 SIEM製品: Splunk, LogRhythm, QRadar, Elastic Stack (Logstash） ログ管理ツール: Sumo Logic ログストレージ: Amazon S3, Google Cloud Storage, Azure Blob Storage 必須スキル・経験 セキュリティ製品の導入経験 SIEMツール（Splunk, LogRhythm, QRadar, Elastic Stackなど）の導入、設計、構築いずれかの経験 ログ分析の知識と経験 サーバー、ネットワーク機器、セキュリティ製品など、多様なログの収集、分析、相関ルールの設定経験 セキュリティインシデント対応の基礎知識 インシデント発生時の検知から対応までのフローや、関連するセキュリティ概念（サイバー攻撃の種類、脆弱性など）を理解している 歓迎スキル・経験 プロジェクトマネジメント経験 SIEM導入プロジェクトにおけるPMまたはPL（プロジェクトリーダー）経験 クラウド環境の知識 Amazon Web Services (AWS) や Google Cloud Platform (GCP)、Microsoft Azure などのクラウド環境におけるセキュリティ製品の導入経験や知識 特定のSIEM製品の専門知識 Splunk認定資格や、Elastic Stackに関する深い知識など、特定の製品に対する専門的なスキルを持っている プログラミングスキル PythonやShellスクリプトなどを用いたログの加工や、自動化に関するスキル 英語でのコミュニケーション能力 海外ベンダーとの連携や、最新のセキュリティ情報の収集に役立つ英語力 求める人物像 顧客とのコミュニケーション能力: 要件定義やインシデント対応体制の構築において、顧客の担当者と円滑にコミュニケーションを取り、提案や説明ができる方 課題全体を俯瞰してみることができ、解決に必要なアクションを具体的にイメージできる方 続きを見る
-
Linuxエンジニアとしてスキル・キャリアアップ｜運用保守経験を活かして上流工程へ！｜リモート併用｜東京勤務・転勤なし
本ポジションの魅力 －Linuxスキルを活かしてさらなる好きアップが目指せます!!－ インフラエンジニアとしてのキャリアを本気で築きたい方、必見！ 私たちは、あなたの「成長したい」という熱意を何よりも大切にします。 Linux運用保守経験を活かして、維持管理・構築フェーズにチャレンジできる!! 維持管理・構築経験のある方は、さらに設計・要件定義にもチャレンジできます!! リモートワークも週1日-2日以上利用可能!! 業務内容 通信サービスに関わるLinuxの運用保守業務や維持管理・構築業務をお任せいたします。 ※お任せする業務レベルは応募者様のご経験・スキルに合わせてご提案させていただきます。 ＜運用保守業務 一例＞ 1.テクニカルサポート お客様からのサービス問い合わせに対して、仕様確認、ログや設定の確認、 動作チェックなどを通してサポート担当者に回答 2.運用業務 ・脆弱性の調査 ・お客様、社内部署などから依頼されるサーバ設定やデータ処理 ・サーバの監視、アラート対応（時間外のエスカレーション対応あり） ・サーバ、システムの調査 ・サービスメンテナンス対応 ・サーバリプレース対応 ・技術調査 ・Ansibleなどの修正 採用要件 必須スキル・経験 Linuxサーバーの運用保守経験（目安1年以上のご経験） さらなるスキルアップを目指す向上心/自己研鑽への積極性 歓迎スキル・経験 VMwareやHyper-Vなどを用いた仮想環境の構築経験 Shell、Ansible、Apache, MySQL、Dockerなどの経験 リーダー、PL／PMのご経験（チーム規模は不問）のある方は優遇します。 得られるキャリアステップ Linuxサーバーの運用・監視から、サーバー構築・ミドルウェア設定までの一連の流れを経験できます。 AnsibleやShellスクリプトを用いた簡単な自動化を実装し、業務効率を改善した実績を積むことができます。 チーム参画となるため、プロジェクト推進の一員として貢献した経験を得られます。 ========================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
Linuxエンジニアとしてスキルアップ｜維持管理・構築からさらに上流へ｜リモート併用｜東京勤務・転勤なし
本ポジションの魅力 －Linuxスキルを活かしてさらなる好きアップが目指せます!!－ 維持管理・構築経験のある方は、さらに設計・要件定義にもチャレンジできます!! リモートワークも週1日-2日以上利用可能!! 業務内容 通信サービスに関わるLinuxの維持管理・構築業務をお任せいたします。 ※お任せする業務レベルは応募者様のご経験・スキルに合わせてご提案させていただきます。 1.サーバー構築・リプレースの実務 ・既存Linuxサーバーの老朽化に伴うリプレース作業 ・サービス改善に向けた新規サーバーの構築 ・VMwareやHyper-Vなどの仮想環境の構築・管理 2.インフラ基盤の維持管理 ・サーバーの安定稼働に向けた運用保守 ・監視システムの運用、アラート対応 ・サーバー設定の最適化、脆弱性調査・対応 3.運用効率化に向けた技術改善 ・運用の自動化に役立つスクリプト作成（Shellなど） ・チーム内での技術ナレッジ共有 4.（一部）開発業務 ※サーバリプレースなどの運用業務においてシステムの調整などで必要になる場合 ・システムの改修 ・管理スクリプトの作成 採用要件 必須スキル・経験 Linuxサーバーの維持管理・構築経験 チームメンバーや他部署と円滑にコミュニケーションが取れる方 ※経験年数は問いません 歓迎スキル・経験 VMwareやHyper-Vなどを用いた仮想環境の構築経験 Shell、Ansible、Apache, MySQL、Dockerなどの経験 リーダー、PL／PMのご経験（チーム規模は不問）のある方は優遇します。 得られるキャリアステップ サーバーリプレースプロジェクトを完遂する経験 サーバー構築・ミドルウェア設定の実践経験 運用の自動化による業務効率化 技術的なナレッジ共有によるチーム貢献 ========================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
｜フルリモート勤務可能｜Azureクラウドのスペシャリストとして挑戦!!ソリューションアーキテクトポジション
本ポジションの魅力 －Azureソリューションアーキテクトとして類を見ない経験ができます!!－ Microsoft直轄の高度のプロジェクトを担当する、またとないチャンスです! フルリモートで全国どこからでも勤務が可能!!（出張や緊急対応の招集もありません） 6週間のトレーニング期間を経てから、安心して業務に参画することが可能!! 業務内容 顧客が使用しているMicrosoft Azureクラウド環境に障害や災害が発生した際、もしくは増強・見直しの際に、高い信頼性を保ち、迅速な復旧をサポートし環境の継続性を高める業務です。 業務詳細 システムの弱点を特定し、改善の提案（可用性の見直し、およびクラウドデザイン） システムの復旧力や回復力を評価し、単一障害点や脆弱性を特定 重要な計画を見直し、強化する 災害発生時の対応計画（DRP、BCP）をレビューし、エスカレーション手順や復旧方法などを改善 専門的な文書を作成する 評価結果や改善の推奨事項をまとめた、顧客向けの報告書を作成 顧客との連携 顧客チームと話し合い、目標（RTO/RPO）やインシデント発生時の対応手順の理解 専門的な文書作成 評価結果や改善提案をまとめた報告書を作成し、顧客に提示 採用要件 必須スキル・経験 Azureの専門知識・経験 Microsoft Azureの高可用性（HA） と ディザスタリカバリ（DR） の設計に関する経験 （目安、1年以上程度） 回復力設計の経験 SRE（サイト信頼性エンジニアリング）の手法や、クラウドネイティブの回復力パターンに関する知識 インシデント対応 重大なインシデント対応計画（MIRP）や事業継続計画（BCP）の評価・設計経験 歓迎スキル・経験 特定業界での経験 金融、医療、政府機関など、高い可用性が求められる業界でのサポート経験 特定のツール・環境 Azure BCDRツール: Azure Site Recovery、Backup Vaultsなどの実務経験。 環境: マルチクラウドやハイブリッドクラウド環境での実務知識。 テスト: カオスエンジニアリングや回復力テスト、DevOpsパイプラインへの統合経験。 自動化・調整ツール: ServiceNow、Microsoft Sentinelなどのインシデント管理ツールの経験 歓迎資格（いずれかお持ちであれば尚可） MS認定DevOpsエンジニアエキスパート（推奨） MS認定Azure／ファンデーションレベル MS認定Azure管理者アソシエイト MS認定サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート MS認定Azure／ソリューションアーキテクトエキスパート ITILファンデーション認定 ==================================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
ITIL Expertの資格を活かしてキャリアアップ！サービス運用コンサルタント｜東京勤務｜リモート可｜
【本ポジションの魅力】 ーITILのスペシャリストとしてキャリアを築く！上流工程から関わる運用設計・コンサルティングエンジニア！ー ITIL Expertの資格を活かしてキャリアアップ！ セキュリティ周りの上流の部分から関われる！ リモートワーク利用可能で働き方の自由度も高い！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。 ITILに準拠した顧客企業のITサービスの品質向上や組織改革の支援をしていきます。 今回募集するエンジニアの方には、ITILの知見を活かし、顧客のITサービス運用全体の設計から改善提案までを一貫して担当していただきます。 具体的には以下の業務をお任せします。 サービス運用設計 ‐ 顧客企業の課題をヒアリングし、ITILの概念（インシデント管理、変更管理、問題管理など）に基づいた最適なサービス運用プロセスを設計・構築します。 運用コンサルティング - 既存の運用プロセスの可視化と評価を行い、ITILのフレームワークに沿った改善計画を立案・提案します。 プロジェクト推進 - 設計した運用プロセスの導入プロジェクトをリードし、顧客担当者や開発チームと連携してプロジェクトを成功に導きます。 ナレッジ共有 - ITILに関する最新動向をキャッチアップし、社内外への情報共有や勉強会の開催を通じて、組織全体のスキルアップに貢献します。 必須スキル・経験 ITILの資格（ITIL Expert以上）をお持ちの方 ITサービスの運用設計、または運用改善に関する実務経験（5年以上） 顧客や関係部署との円滑なコミュニケーション能力 プロジェクトマネジメントの基礎知識 歓迎スキル・経験 インシデント管理ツール（ServiceNow, Jira Service Managementなど）の導入・運用経験 クラウドサービス（AWS, Azure, GCP）の運用経験 コンサルティングファームやSIerでの業務経験 続きを見る
-
｜フルリモート勤務可能｜Microsoftセキュリティのスペシャリストとして挑戦!!セキュリティアーキテクトポジション
本ポジションの魅力 －Microsoftセキュリティアーキテクトとして類を見ない経験ができます!!－ Microsoft直轄の高度プロジェクトを担当する、またとないチャンスです! フルリモートで全国どこからでも勤務が可能!!（出張や緊急対応の招集もありません） 6週間のトレーニング期間を経てから、安心して業務に参画することが可能!! 業務内容 顧客が使用しているMicrosoft Azureクラウド環境を安全に保つために、 体制の評価と強化、脆弱性の特定、改善戦略の推奨をする業務です。 単なる技術的な設定だけでなく、組織全体のルールやプロセスも考慮して、 強固でコンプライアンスに準拠したセキュリティ体制を築くことを目指します。 業務詳細 セキュリティの評価と改善 顧客のクラウド環境を診断し、脆弱性を特定。ベストプラクティスに基づいたセキュリティ対策を提案・設計 Azureセキュリティサービスの活用 Azureのセキュリティ関連ツール（Defender for Cloud、Sentinelなど）の設定を評価し、強化 コンプライアンスの遵守 ISO 27001などの業界標準や規制に準拠しているか確認し、対応を支援 顧客との連携 顧客チームと密に連携し、セキュリティに関するワークショップやリスク評価を主導 採用要件 必須スキル・経験 Azureの専門知識・経験 Microsoft Azureのセキュリティアーキテクチャおよび評価に関する実務経験 （目安、1年以上） ※特に、Microsoft Defender for Cloud、Sentinel、Azure ADなどの主要なセキュリティサービスの知識・経験があること。 顧客対応の経験 顧客と直接連携し、セキュリティ評価やソリューション提案などができる。 必須資格 マイクロソフト認定：サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート ITILファンデーション認定 歓迎スキル・経験 コンサルティング経験 顧客と直接関わり、ワークショップを主導できる セキュリティオペレーションの知識 SOC（セキュリティオペレーションセンター） の統合や、インシデント対応の調整に関する知識 セキュリティツールの知識 SIEM/SOARツール、自動化、セキュリティオーケストレーションに関する知識 歓迎資格（いずれかお持ちであれば尚可） MS認定Azure管理者アソシエイト MS認定セキュリティオペレーションアナリスト MS認定Azureセキュリティエンジニアアソシエイト MS認定サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート MS認定Identity and Access Administrator アソシエイト ITILファンデーション認定 認定情報システムセキュリティプロフェッショナル(CISSP) ==================================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
｜フルリモート勤務可能｜Azureクラウドのスペシャリストとして挑戦!!ソリューションアーキテクトポジション
本ポジションの魅力 －Azureソリューションアーキテクトとして類を見ない経験ができます!!－ Microsoft直轄の高度プロジェクトを担当する、またとないチャンスです! フルリモートで全国どこからでも勤務が可能!!（出張や緊急対応の招集もありません） 6週間のトレーニング期間を経てから、安心して業務に参画することが可能!! 業務内容 顧客が使用しているMicrosoft Azureクラウド環境に障害や災害が発生した際に、 高い信頼性を保ち、迅速な復旧をサポートし、環境の継続性を高める業務です。 業務詳細 システムの弱点を特定し、改善の提案（可用性の見直し、およびクラウドデザイン システムの復旧力や回復力を評価し、単一障害点や脆弱性を特定 重要な計画を見直し、強化する 災害発生時の対応計画（DRP、BCP）をレビューし、エスカレーション手順や復旧方法などを改善 専門的な文書を作成する 評価結果や改善の推奨事項をまとめた、顧客向けの報告書を作成 顧客との連携 顧客チームと話し合い、目標（RTO/RPO）やインシデント発生時の対応手順の理解 専門的な文書作成 評価結果や改善提案をまとめた報告書を作成し、顧客に提示 採用要件 必須スキル・経験 Azureの専門知識・経験 Microsoft Azureの高可用性（HA） と ディザスタリカバリ（DR） の設計に関する経験 （目安、3年以上程度） 回復力設計の経験 SRE（サイト信頼性エンジニアリング）の手法や、クラウドネイティブの回復力パターンに関する知識 インシデント対応 重大なインシデント対応計画（MIRP）や事業継続計画（BCP）の評価・設計経験 コンサルティング能力 技術的な内容を、技術者だけでなく経営層にもわかりやすく説明できるコミュニケーション能力と、技術コンサルティングの実務経験 歓迎スキル・経験 テスト・コンプライアンス 全社的な災害復旧（DR）テストや、ISO 22301や NIST SP 800-34といったコンプライアンスフレームワークに関する知識・経験 特定業界での経験 金融、医療、政府機関など、高い可用性が求められる業界でのサポート経験 特定のツール・環境 Azure BCDRツール: Azure Site Recovery、Backup Vaultsなどの実務経験。 環境: マルチクラウドやハイブリッドクラウド環境での実務知識。 テスト: カオスエンジニアリングや回復力テスト、DevOpsパイプラインへの統合経験。 自動化・調整ツール: ServiceNow、Microsoft Sentinelなどのインシデント管理ツールの経験。 歓迎資格（いずれかお持ちであれば尚可） MS認定DevOpsエンジニアエキスパート（推奨） MS資格Azure管理者アソシエイト MS資格Azureソリューションアーキテクトエキスパート MS資格サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート ITILファンデーション認定 CBCP、MBCI、ISO 22301 Lead ImplementerなどのBC/DR認定資格、または同等の 業界認定資格 ==================================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
｜フルリモート勤務可能｜Microsoftセキュリティのスペシャリストとして挑戦!!セキュリティアーキテクトポジション
本ポジションの魅力 －Microsoftセキュリティアーキテクトとして類を見ない経験ができます!!－ Microsoft直轄の高度プロジェクトを担当する、またとないチャンスです! フルリモートで全国どこからでも勤務が可能!!（出張や緊急対応の招集もありません） 6週間のトレーニング期間を経てから、安心して業務に参画することが可能!! 業務内容 顧客が使用しているMicrosoft Azureクラウド環境を安全に保つために、 体制の評価と強化、脆弱性の特定、改善戦略の推奨をする業務です。 単なる技術的な設定だけでなく、組織全体のルールやプロセスも考慮して、 強固でコンプライアンスに準拠したセキュリティ体制を築くことを目指します。 業務詳細 セキュリティの評価と改善 顧客のクラウド環境を診断し、脆弱性を特定。ベストプラクティスに基づいたセキュリティ対策を提案・設計 Azureセキュリティサービスの活用 Azureのセキュリティ関連ツール（Defender for Cloud、Sentinelなど）の設定を評価し、強化 コンプライアンスの遵守 NIST、ISO 27001などの業界標準や規制に準拠しているか確認し、対応を支援 顧客との連携 顧客チームと密に連携し、セキュリティに関するワークショップやリスク評価を主導 採用要件 必須スキル・経験 Azureの専門知識・経験 Microsoft Azureのセキュリティアーキテクチャおよび評価に関する実務経験 （目安、3年以上） ※特に、Microsoft Defender for Cloud、Sentinel、Azure ADなどの 主要なセキュリティサービスの知識・経験があること セキュリティフレームワークの知識 NIST CSFやISO 27001といった主要なセキュリティフレームワークに精通し、 脆弱性管理、リスク評価、コンプライアンスに関する知識・経験があること コミュニケーション能力 例）複雑なセキュリティの概念を、技術者だけでなく、 経営層など専門外の利害関係者にも明確に説明できる高いコミュニケーション能力 顧客対応の経験 顧客と直接連携し、セキュリティ評価やソリューション提案などができる 歓迎スキル・経験 コンサルティング経験 顧客と直接関わり、ワークショップを主導できる セキュリティオペレーションの知識 SOC（セキュリティオペレーションセンター） の統合や、インシデント対応の調整に関する知識 コンプライアンスフレームワーク HIPAA、GDPR、FedRAMPなど、特定のコンプライアンスフレームワークの経験 セキュリティツールの知識 SIEM/SOARツール、自動化、セキュリティオーケストレーションに関する知識 エグゼクティブレベルへの提案 経営層向けのセキュリティアーキテクチャレビューや提案の実績 歓迎資格（いずれかお持ちであれば尚可） MS認定Azure管理者アソシエイト MS認定セキュリティオペレーションアナリスト MS認定Azureセキュリティエンジニアアソシエイト MS認定サイバーセキュリティアーキテクトエキスパート MS認定Identity and Access Administrator アソシエイト ITILファンデーション認定 認定情報システムセキュリティプロフェッショナル(CISSP) CBCP、MBCI、ISO 22301などの事業継続および災害復旧（BC/DR）資格 または同等の業界認定資格 ==================================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
【セキュリティエンジニア・WAF（東京勤務）】週1回程度の出社でOK!! 市場価値の高いセキュリティの専門家へのキャリア構築が実現できます。
【本ポジションの魅力】 －社会貢献度が高く、セキュリティエンジニアとしての価値向上を目指せる－ 重要かつ、社会貢献度の高い仕事 Webアプリケーションをサイバー攻撃から守るという重要な役割を担い、 社会的な貢献度を実感できることです。 特に、ECサイトや金融機関など、顧客の個人情報を扱う重要なシステムを守ることで、 安心・安全なオンラインサービス提供に貢献できます。 スキルアップ Webアプリケーションの脆弱性や最新のサイバー攻撃手法に関する専門的な知識を学び、 習得する機会が増えます。 リモートワークが基本 出社は基本的に週に1回程度（必要に応じて出社）。 良好なワークライフバランスとキャリアアップが両立可能です。 【求人概要】 業務内容 －WAF（Web Application Firewall）の構築、維持・運用管理をお願いします－ WAFの導入と設定 WAFソリューションを導入し、アプリケーションの特性に合わせて最適なルールセットや ポリシーを設定します。 セキュリティログの監視と分析 WAFが生成するログやアラートを監視し、SQLインジェクション、 クロスサイトスクリプティング（XSS）、DDoS攻撃などの脅威を特定して対応します。 脅威の緩和と対応 検出された脅威に対して、適切な対策（ルールの最適化、ブロック設定など）を講じ、 セキュリティインシデント発生時には迅速な対応と原因分析を行います。 セキュリティの改善提案 開発チームやインフラチームと協力し、ウェブアプリケーションのセキュリティを さらに向上させるための改善策を提案・実施します。 最新の脅威動向の調査 最新のサイバー攻撃のトレンドや脆弱性に関する情報を常に収集し、 WAFの防御機能を最新の状態に保ちます。 必須スキル・経験 WAF製品の知識と経験 AWS WAF、Cloudflare WAF、Imperva、F5などの具体的なWAF製品の運用実務経験。 ネットワークとプロトコルの知識 HTTP/HTTPS、TCP/IP、DNSといった基本的なネットワークプロトコルに関する知識。 歓迎スキル・経験 スクリプトや自動化の経験 ルールの自動化や効率化のために、PythonやBashなどのスクリプト言語の知識は歓迎。 クラウド環境の経験 AWS、Azure、GCPといったクラウドプラットフォーム上でのセキュリティ運用経験は歓迎。 キャリアビジョン －サイバーセキュリティの最前線で活躍するWAFエンジニアの多様なキャリアビジョンー セキュリティコンサルタント／セキュリティアナリスト より広範なセキュリティ対策を担う重要かつ、市場価値の高いポジションです。 セキュリティアーキテクト WAFだけでなく、ネットワークやOS、クラウドサービスなど、幅広い技術要素を考慮した 包括的なセキュリティ基盤の構築に貢献。 ホワイトハッカー 社会や企業を守るため高度な専門知識を有するセキュリティエンジニア。 続きを見る
-
ネットワークセキュリティエンジニア｜東京勤務｜資格取得支援制度あり｜リモート可
【本ポジションの魅力】 ーNWセキュリティエンジニアとしてのキャリアアップをお求めの方はITSSへ！ー 人気セキュリティ製品の実務経験が積める！ 現状分析やソリューション提案といった上流の工程から、設計、構築、運用・保守まで、プロジェクト全体を一貫して担当できる！ リモートワークがメイン！フレックスタイム制！ 【求人概要】 業務内容 ランスタッドの中でもITに特化したクライアント向けサービスを提供しているITSS（IT Solution Service）事業部での採用です。当ポジションはセキュリティプロジェクトの全体像を理解し、幅広いスキルを習得することで、エンジニアとしての市場価値を高めることができます。 【具体的には】 現状分析と課題特定 - 顧客の既存ネットワーク構成をヒアリングし、セキュリティ上の脆弱性や課題を洗い出す。 ソリューション提案 - 課題解決に向けたセキュリティソリューション（ファイアウォール、IDS/IPSなど）を選定し、導入計画を策定する。 設計/構築 - 提案したソリューションの要件定義、詳細設計、および環境構築を実施する。 運用/保守 - 導入後のセキュリティ機器の監視、ログ分析、および定期的な設定見直しを行う。 【想定製品】 - ファイアウォール: Fortinet (FortiGate), Palo Alto Networks, Check Point - IDS/IPS: Trend Micro TippingPoint, Cisco Firepower - クラウド型セキュリティ: Zscaler (ZTNA, SWG) - 脆弱性診断ツール: Qualys, Nessus 必須スキル・経験 CCNPレベルの知識あるいは設計・構築などの実務経験 ファイアウォール（FortinetやPalo Alto）製品の設定・運用実務経験 顧客の現状をヒアリングし、課題やニーズを正確に把握する能力、そして提案内容を分かりやすく説明する能力 歓迎スキル・経験 IDS/IPS、WAF、EDR、UTMなどの多様なセキュリティ製品に関する知識 Zscalerなどのクラウド型セキュリティ（ZTNA, SWG）の導入・運用経験 QualysやNessusなどの脆弱性診断ツールの利用経験や、セキュリティログを分析して脅威を特定する経験 続きを見る
-
【サーバーエンジニア】WindowsやLinuxの設計・構築プロジェクト多数！保守運用の経験を活かし上流工程へチャレンジ！東京勤務/転勤なし/リモート相談可
本ポジションの魅力 運用・保守経験を活かし、上流工程に挑戦できる Windows/Linuxサーバーの運用・保守経験をベースに、設計・構築といった上流工程へのキャリアアップが目指せます。 多様なプロジェクトで幅広いインフラ技術を習得できる サーバー、ネットワーク、クラウド、仮想化など幅広い技術の経験を積めます。 求人概要 業務内容 インフラストラクチャーチームのエンジニアの一員として、インフラ環境構築の設計・構築・導入・運用までお任せします。お取り引きのある業界は幅広く、金融・商社・自動車・自治体などのITインフラ設計・構築の案件を一括で請け負っています。 インフラのシステム企画～要件定義 プラットフォーム環境構築 セキュリティ環境構築 ネットワーク環境構築 クラウドサービスの導入・構築 仮想化ソリューション 上記案件のプリセールス プロジェクト事例 コード化技術支援 ・仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 LGWAN/ZeroTrust/SASEなどNWサービスの設計・構築・維持管理技術支援 オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 VMwareなどの仮想環境における設計・構築・維持管理技術支援 Cisco/F5/A10/Fortinet/PaloAltoなどNW機器の設計・構築・維持管理技術支援 …など 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は3カ月～半年以上とさまざまです。 営業は元エンジニア。距離が近く、知識と理解があるため、気になる点があればすぐに相談できます。 採用要件 必須スキル・経験 Windows/Linuxなどのサーバー設計や構築経験 運用・保守経験がメインの方でも問題ありません ※経験年数の目安は2年以上 歓迎スキル・経験 VMwareやHyper-Vなどを用いた仮想環境の構築経験 Citrix XenDesktop・XenApp⇒XenDesktop・XenApp Microsoft AzureのIaaS/PaaS⇒AzureのIaaS/PaaS リーダー、PL／PMのご経験（チーム規模は不問）のある方は優遇します。 こんな方が活躍しています 上流工程に挑戦したい方 手を動かして作業をすることが好きな方 新しいことにチャレンジしたい方 得られるキャリアステップ インフラエンジニアのスペシャリストとしての経験 サーバー、ネットワーク、クラウドなど、多岐にわたるインフラ環境の設計・構築・維持管理経験を積むことができます。 上流工程からプロジェクトを推進する力 運用保守の経験を活かし、構築、設計など上流工程にチャレンジ可能です。 ========================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています。 続きを見る
-
【サーバーエンジニア（スペシャリスト・リーダー）】WindowsやLinuxの要件定義・設計・構築プロジェクト多数！東京勤務/転勤なし/リモート相談可
本ポジションの魅力 幅広いインフラ技術を習得し、スペシャリストを目指せる Windows/Linuxサーバーからクラウド（AWS/Azure）、仮想化、ネットワークまで、多様な技術の設計・構築・運用に携われます。 上流工程からプロジェクト全体をリードできる 商流が浅く、システムの企画・要件定義から携われるため、技術だけでなく、プロジェクト全体を俯瞰して考える力が身につきます。 求人概要 業務内容 インフラストラクチャーチームのエンジニアの一員として、インフラ環境構築の設計・構築・導入・運用までお任せします。お取り引きのある業界は幅広く、金融・商社・自動車・自治体などのITインフラ設計・構築の案件を一括で請け負っています。 インフラのシステム企画～要件定義 プラットフォーム環境構築 セキュリティ環境構築 ネットワーク環境構築 クラウドサービスの導入・構築 仮想化ソリューション 上記案件のプリセールス プロジェクト事例 コード化技術支援 ・仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 LGWAN/ZeroTrust/SASEなどNWサービスの設計・構築・維持管理技術支援 オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 VMwareなどの仮想環境における設計・構築・維持管理技術支援 Cisco/F5/A10/Fortinet/PaloAltoなどNW機器の設計・構築・維持管理技術支援 …など 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は3カ月～半年以上とさまざまです。 営業は元エンジニア。距離が近く、知識と理解があるため、気になる点があればすぐに相談できます。 採用要件 必須スキル・経験 Windows/Linuxなどのサーバー設計や構築経験（目安3年以上） チームリーダー、プロジェクトリード・マネジメントの経験 歓迎スキル・経験 VMwareやHyper-Vなどを用いた仮想環境の構築経験 Citrix XenDesktop・XenApp⇒XenDesktop・XenApp Microsoft AzureのIaaS/PaaS⇒AzureのIaaS/PaaS リーダー、PL／PMのご経験（チーム規模は不問）のある方は優遇します。 こんな方が活躍しています 上流工程に挑戦したい方 手を動かして作業をすることが好きな方 新しいことにチャレンジしたい方 得られるキャリアステップ 多岐にわたるインフラ環境の設計・構築経験 サーバー、ネットワーク、クラウドなど、様々なインフラ技術を駆使した大規模システムの設計・構築・維持管理経験を積むことができます。 プロジェクトリーダー・マネージャーとしてのスキル リーダー経験を活かし、プロジェクト全体を管理する経験を得られます。 上流工程からプロジェクトを推進する力 商流が浅い環境で、システムの企画や要件定義から携わり、インフラ全体を設計する力を身につけることができます。 ========================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています 続きを見る
-
【群馬県佐波郡玉村町】設備保全チーム・リーダー候補／年休135日以上・年収400万円以上可
仕事内容 ＜お任せするのは＞ スマートフォンや自動車、最新の家電など、私たちの生活に欠かせない製品に組み込まれている「世界最小クラスの電子部品」。あなたには、その最先端のモノづくりを支える、大手メーカーの設備保全をお任せします。 「最先端って、なんだか難しそう…」 そう感じた方もご安心ください。サポート体制はばっちりですので、ご自身のペースでゆっくり覚えていきましょう。 ＜具体的には＞ ◎マシンオペレーション マニュアル（指示書）に従って、機械のタッチパネルを操作し、製造条件を設定したり、部品の位置を合わせたりします。 ◎顕微鏡を使った検査 機械で加工された小さな製品を顕微鏡で覗き、「ズレなく加工されているか」「キズはないか」などをチェックします。 ◎設備の点検・清掃 最高の品質を保つため、機械が正常に動くかの日常点検や清掃を行います。結果はタブレットで簡単入力！ ◎シンプルなデータ入力 専用システムに作業記録を入力します。ほとんどがタッチパネルでの選択式なので、PCが苦手でも大丈夫です。 ◎工具を使った軽作業 家庭にもあるような六角ドライバーなどを使い、設備内部のレンズカバーなどを交換します。 など ノルマもなく体力的な負担も少ないため安心して働ける環境です！ ＜入社後のステップと将来のキャリア＞ 入社後は、これまでのご経験を活かしながら、まずはひとつずつ仕事を覚えて頂ければと思います。サポートもばっちりです！ 将来的には、現場のスタッフをまとめるリーダーとして、チーム運営やメンバーのサポートといった役割での活躍を期待していますが、焦る必要はありません。 また、ランスタッドの正社員として、社内公募制度を活用し、別の部署や職種にチャレンジすることも可能。「馴染みのエリアでじっくり腰を据える」「新しいキャリアを築く」など、あなたの希望やライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 ＜今回の募集について＞ 世界最大級の人材サービス企業『ランスタッド』の正社員（無期雇用派遣）として、クライアント先である大手メーカーに常駐するポジションです。安定した雇用のもと、長期的なキャリアを築いていくことができます。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ 必須スキル・経験 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・設備保全・メンテナンス経験 ・製造業でのマシンオペレーター経験 歓迎スキル・経験 ■チームリーダーやメンバーの取りまとめ・育成のご経験 続きを見る
-
【群馬県髙崎市八幡町】日用品の製造リーダー候補／未経験歓迎／年休120日以上
仕事内容 ＜今回の募集について＞ ランスタッドの正社員として、クライアント先に常駐し、スタッフのサポートやチーム運営に関わるポジションです。 業務がスムーズに進むよう工夫したり、スタッフが安心して働けるようにサポートしたり、現場を支える役割を担います。 ※配属先によっては、ランスタッドの支店勤務となる場合もあります ＜お任せしたい業務＞ 大手日用品メーカーの工場に常駐し、液体洗濯洗剤、柔軟剤など生活必需品の製造を担当します。 最初は簡単な業務からお任せしますので、未経験の方も安心です。 将来的にはラインリーダーを目指して取り組んでください。 ＜具体的には＞ ◎詰替え用プラスチックパックなどの包材の供給 ◎品種変更の際の設備の調整・部品交換 ◎自身の受け持つラインの進捗管理 ◎チームメンバー（3名～7名）への作業指示 など 自らが携わった新商品がドラッグストアの店頭に陳列されることも。 ノルマもなく体力的な負担も少ないため安心して働ける環境です！ ＜働きやすさも＞ ★平日休み＆大型連休もあり！ オンオフのメリハリがつけやすい環境です！ 平日休みもあるので、人込み・混雑なしのお出かけも可能！ 家族との時間・趣味やプライベートの時間もしっかり確保できますよ！ ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 配属先も大手企業・有名企業が中心で、定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ★未経験可能！特別な資格・経験はございません！ ゆくゆくはラインリーダーとしてご活躍いただける方を募集しています。 続きを見る
-
【福島県白河市】オーディオ・映像機器の組立リーダー候補／年休130日
仕事内容 ＜今回の募集について＞ ランスタッドの正社員として、クライアント先に常駐し、スタッフのサポートやチーム運営に関わるポジションです。 業務がスムーズに進むよう工夫したり、スタッフが安心して働けるようにサポートしたり、現場を支える役割を担います。 ※配属先によっては、ランスタッドの支店勤務となる場合もあります ＜お任せしたい業務＞ オーディオ・映像機器メーカーの工場に常駐する機器組立チームのリーダー候補として、組立作業およびスタッフフォロー業務（リーダー業務）をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ 通常業務とリーダー業務、両方を担っていただきます。 ◆通常業務 ◎製品の組立業務 ◎完成品の梱包 ※一部重量物10㎏程度の取り扱いあり） ※製造現場は立ち仕事がメインです。 ◆リーダー業務 ◎5S、改善活動推進 ◎業務の教育・トレーニングサポート ◎工数の計画・管理（作業標準時間の管理等） ◎生産実績の集計・進捗管理 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：130日 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 配属先も大手企業・有名企業が中心で、定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ 必須スキル・経験 ■製造業でのご経験 ■関係者（クライアント含む）と円滑なコミュニケーションが取れる方 歓迎スキル・経験 ■製造現場でのリーダー経験 続きを見る
-
【メインフレーム維持管理エンジニア】z/OSの匠を募集・レガシーを革新する創造的な維持管理をお願いします。大手損保企業のメインフレーム再構築、維持管理｜東京勤務
【本ポジションの魅力】 ー空前の業界再編（合併）に伴うシステムの再構築、維持管理業務ですー 2027年に誕生する業界最大手の自動車保険会社のシステム再構築です。 ミッションクリティカルな基幹システムの構築、維持管理業務です。 社会的影響範囲が大きく、やりがいのある業務です。 【業務概要】 IBM Z基盤を軸としたメインフレームに関するインフラ構築、再構築や維持管理を、ご経験に応じてお任せします。次世代システムの基盤を担う重要な業務です。 業務内容詳細 IBM Z基盤の刷新案件に伴う新システムの基盤構築。 構築、維持運用（運用設計 ※運用業務はありません） －特定の業界知見はなくて大丈夫ですー 必須スキル・経験 z/OSの構築もしくは維持管理（目安、3年以上） システムの効率化・自動化 －ミドルウェアのチューニング、運用の自動化などを提案・実行し、 システムのパフォーマンス向上とコスト削減を図る。 ※同内容のご経験から10年以上のブランクがある方は対象外となります。 ※既成の手順書に則っての業務遂行のみは対象外となります。 歓迎スキル・経験 下記の知識・資格、製品経験がある方は歓迎・優遇します。 JCLの読み書きはもちろん、エラー発生時の解析や修正が迅速に行える。 z/Linuxの構築もしくは維持管理。 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています こんな方が活躍しています 上流工程に挑戦したい方 手を動かして作業をすることが好きな方 新しいことにチャレンジしたい方 続きを見る
-
【Microsoft 365維持管理エンジニア】Microsoftのトップパートナー、国内有数の技術・ノウハウを吸収することができます。
【本ポジションの魅力】 －Microsoftのトップパートナーと協業し、最新技術と深い知識を身につけることができます－ ■単なる運用業務を超えた工夫と創造の領域■ Microsoftのプレミアパートナーであり国内でもトップクラスの技術力を誇る企業の業務です。 Microsoftの最新技術、深い専門性に触れることにより圧倒的に市場価値が上がります。 自動化・効率化、セキュリティレベルの向上等々の創意工夫の幅が広いです。 求人概要 Microsoft365を利用している企業に対して各ソリューション（Exchange Online、SharePoint Online、Intune等）の維持管理をお願いします。 業務内容詳細 ■サービスの自動化 －PowerShellなどのスクリプト開発を駆使してグループ管理、レポート作成などの ルーチンタスク業務の自動化を推進。 －Power Automate を使って、ビジネスプロセスの自動化やアプリケーション開発を支援。 ■セキュリティレベルの継続的な向上／脆弱性への対応 －多要素認証（MFA）の不適切な設定、アクセス権限の過剰な付与など、 管理設定のミスによる脆弱性を発見します。 －アカウントの不正アクセスリスクを評価、対策を講じます。 ■テクニカルサポート －問い合わせ対応、トラブルシューティング、新機能やアップデートの適用支援。 －利用方法のサポート、利用手順等の資料作成。 必須スキル・経験 以下いずれかのサービスの維持管理経験。 【Exchange Online、SharePoint Online、Intune】 PowerShellやGraphなどのスクリプトを活用し開発、ルーチン業務の自動化の経験。 歓迎スキル・経験 M365サービスの構成設計もしくは運用設計などの経験。 Teams、PowerPlatform、Copilot、EntraID いずれかの維持管理以上の経験。 Azure、M365、Defender、Autpilot、ActiveDirectoryの知見・経験。 歓迎資格 Azure Fundamentals(AZ-900) Azure Administrator Associate(AZ-104) Azure Solutions Architect Expert(AZ-305) Microsoft365 Fundamentals(MS-900) Microsoft365 Administrator Expert(MS-102) 続きを見る
-
【茨城県古河市】営業サポート＆スタッフフォロー／未経験歓迎／年休120日以上／転勤なし
仕事内容 「誰かの役に立ちたい」「『ありがとう』がやりがい」そんな想いを持つあなたへ。 売上や目標に追われるのではなく、働く”人”一人ひとりに寄り添い、支える仕事、始めませんか？ あなたにお任せしたいのは、当社から様々な企業で働く派遣スタッフさんが、安心してイキイキと活躍できるようサポートすること。スタッフさんにとっての一番の味方であり、一番の相談相手になってください。 ＜具体的には＞ ◎就業中スタッフとのコミュニケーション（職場訪問、電話、LINE 等） ◎入社・退職のサポート（取引先クライアントと就業希望者の顔合わせ、入職立会、クライアントへ書類等受け渡し 等） ◎オリエンテーション（契約書読み合わせ、安全教育、入社書類回収） ◎Google口コミ、知人紹介などの推進、スタッフシフト作成 など その他、幅広い分野でスタッフさんが安心して業務を実施できるようなフォロー業務をしていただきます。 スタッフさんとの関わりだけでなく、スタッフさんがお世話になっているクライアント先ともコミュニケ―ションを図っていただく、やりがいのあるお仕事です。 経験ある先輩社員と一緒に業務を行っていきますので、人材業界未経験の方も安心！皆さんをフォローする専門部署担当もおり、しっかりと研修などフォローさせていただきます。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ■コミュニケーションを取ることが好きな方、人の話をじっくり聞ける（傾聴できる）方 ■「報・連・相」をきちんとできる方 ■PCスキル：Word・Excelの基本操作 ■普通運転免許証（クライアント先への移動の際、社有車の運転が発生） 歓迎スキル・経験 ■PCスキル：PowerPointの基本操作 続きを見る
-
【物理サーバーエンジニア】ハードウェア製品の設計・構築プロジェクト多数！保守運用の経験を活かし上流工程へチャレンジ！大阪勤務/転勤なし/リモート相談可
本ポジションの魅力 運用・保守経験を活かし、上流工程に挑戦できる Windows/Linuxサーバーの運用・保守経験をベースに、設計・構築といった上流工程へのキャリアアップが目指せます。 多様なプロジェクトで幅広いインフラ技術を習得できる サーバー、ネットワーク、クラウド、仮想化など幅広い技術の経験を積めます。 リモートワーク可能!! 週2日以上程度のリモートワークな就業環境となります!! 求人概要 業務内容 インフラストラクチャーチームのエンジニアの一員として、インフラ環境構築の設計・構築・導入・運用までお任せします。 インフラの要件定義 プラットフォーム環境構築（Windows、Linux） クラウドサービスの導入・構築 仮想化ソリューション 上記案件のプリセールス サーバーの構築と設置 保守・障害対応 プロジェクト事例 仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 VMwareなどの仮想環境における設計・構築・維持管理技術支援 …など 採用要件 必須スキル・経験 メーカーのサーバー製品の知見 Dell PowerEdge、HPE ProLiant、Nutanix、Fujitsu PRIMERGYなど、主要なサーバー製品の知識 Windows/Linuxなどのサーバー設計や構築経験 運用・保守経験がメインの方でも問題ありません コマンド操作、ファイルシステム、ユーザー管理、シェルスクリプトの作成等 バックアップソフトの知見 Arcserve (UDP)や Veeam (Veeam Backup & Replication)などの知見 ※経験年数の目安は2年以上 歓迎スキル・経験 ネットワークの知識 TCP/IP、DNS、DHCPなど、ネットワークの基礎知識 仮想化技術の知見 VMwareやHyper-Vといった仮想化技術の知見 ========================================== 【私たちが大切にすること】 ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 【事業部のVision】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています。 続きを見る
-
【茨城県水戸市】営業サポート事務＆スタッフフォロー／未経験歓迎／年休120日以上／転勤なし
仕事内容 「誰かの役に立ちたい」「『ありがとう』がやりがい」そんな想いを持つあなたへ。 売上や目標に追われるのではなく、働く”人”一人ひとりに寄り添い、支える仕事、始めませんか？ あなたにお任せしたいのは、当社から様々な企業で働く派遣スタッフさんが、安心してイキイキと活躍できるようサポートすること。スタッフさんにとっての一番の味方であり、一番の相談相手になってください。 ＜具体的には＞ ◎就業中スタッフとのコミュニケーション（各種問合せ対応、ご契約延長確認、勤怠実績確認 等） ◎入社・退職のサポート（取引先クライアントと就業希望者の顔合わせ、入職立会 等） ◎ランスタッド委託現場内におけるスタッフ欠勤時の現場業務フォロー ◎取引先クライアントへの各種書類作成、提出（スタッフ勤務シフト、見積書 等） など その他、幅広い分野でスタッフさんが安心して業務を実施できるようなフォロー業務をしていただきます。 スタッフさんとの関わりだけでなく、スタッフさんがお世話になっているクライアント先ともコミュニケ―ションを図っていただく、やりがいのあるお仕事です。 経験ある先輩社員と一緒に業務を行っていきますので、人材業界未経験の方も安心！皆さんをフォローする専門部署担当もおり、しっかりと研修などフォローさせていただきます。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ■コミュニケーションを取ることが好きな方、人の話をじっくり聞ける（傾聴できる）方 ■「報・連・相」をきちんとできる方 ■PCスキル：Word・Excelの基本操作 ■普通運転免許証（クライアント先への移動の際、社有車の運転が発生） 歓迎スキル・経験 ■PCスキル：PowerPointの基本操作 続きを見る
-
【Microsoftテクニカルサポートエンジニア】実務前のトレーニングあり！世界的なソリューションの運用に関われる！将来的に上流工程へのステップアップも可！転勤なし！東京勤務！
本ポジションの魅力 －Microsoft製品のスペシャリストを目指せる!!－ 実務に入る前に十分なトレーニング期間があります!!（約6週間程度を予定） トレーニング終了後は週50%程度のリモートワークが可能!! Microsoft製品における専門的な知識・経験が磨ける環境!! 【業務内容】 Microsoftソリューションのサポートセンターにおける運用サポート業務に従事していただきます。 【業務詳細の一例】 技術的な問題解決 Windows の動作やアプリケーションのインストール、BitLocker（暗号化）や Windows Update のエラーなど、多岐にわたる問題に対応します。 特に、Windows Autopilot や タスクシーケンスといった、 新しいPCをまとめて展開する際の複雑なトラブルにも関わります。 管理とパッチ適用 Intune を使用したデバイス管理や、WSUS を利用した 大規模な更新プログラムの適用に関する問題の調査と解決を主導します。 チーム連携と知識共有 チームや他の部署と協力し、問題の解決策や回避方法を文書化して共有します。 自己成長と効率化 Autopilot や Intune などの最新技術を常に学び、 業務を自動化するスクリプトを開発するなど、効率化を追求します。 運用改善 PCのライセンス管理（KMS、MAKなど）をサポートし、 より良いPC環境を作るための改善活動にも参加します。 ＜入社後の流れ＞ ・約6週間のトレーニングを実施します ・UdemyやAWSについてなどの外部研修、社内のヒューマン研修やエンジニア研修を受講することができます 必須スキル・経験 以下の領域のサポート・運用・構築の経験を1年以上お持ちの方 Windowsサーバーの運用保守以上の経験 Windows関連のサポート経験がある方など ※単純な操作経験などではスキルマッチしませんのでご了承ください 歓迎スキル・経験 Azureクラウドに関する資格をお持ちの方 Microsoft365関連の資格・経験をお持ちの方 その他セキュリティ関連の資格や経験をお持ちの方 【事業部のビジョン】 無限の可能性にチャレンジ これが、ITソリューションサービス事業の使命です。 人材サービス業界で世界No.1のランスタッドでは、グローバルで推進している戦略の１つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。 一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。 エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。 弊社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています ランスタッドは全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。 多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実 自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境 社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実 実力主義、正当な評価を受けられる体制完備 続きを見る
-
【横浜市神奈川区】半導体設備管理チーム・管理者候補／年休120日以上・転勤なし
仕事内容 ＜お任せするのは＞ 大手半導体メーカーの工場に常駐し、半導体設備（主にレーザーマーキング機）の安定稼働をミッションとするチームのリーダーとして、以下の業務をお任せします。 ミッション：設備の安定稼働を通じてクライアントの生産性向上に貢献するとともに、チームメンバーのスキルアップと働きやすい環境を実現すること。 ＜具体的な業務内容＞ ■半導体設備（レーザーマーキング機）のメンテナンス、リカバリー対応 ・設備管理業務におけるスタッフからの相談対応、クライアントへの相談、会議への参加 ・作業手順の最適化、品質改善提案 ＜入社後のステップと将来のキャリア＞ 入社後は、これまでのご経験を活かしながら、まずはひとつずつ仕事を覚えて頂ければと思います。サポートもばっちりです！ 将来的には、現場のスタッフをまとめるリーダーとして、チーム運営やメンバーのサポートといった役割での活躍を期待していますが、焦る必要はありません。 また、ランスタッドの正社員として、社内公募制度を活用し、別の部署や職種にチャレンジすることも可能。「馴染みのエリアでじっくり腰を据える」「新しいキャリアを築く」など、あなたの希望やライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 ＜今回の募集について＞ 世界最大級の人材サービス企業『ランスタッド』の正社員として、クライアント先である大手メーカーに常駐するポジションです。安定した雇用のもと、長期的なキャリアを築いていくことができます。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ 必須スキル・経験 ■レーザーマーキング機の利用経験 ■関係者（クライアント含む）と円滑なコミュニケーションが取れる方 歓迎スキル・経験 ■作業手順最適化、効率・品質改善提案などのご経験がある方 続きを見る
-
【千葉県習志野市】大手通販サイト物流倉庫内事務所リーダー候補／未経験歓迎／年休120日以上
仕事内容 ＜今回の募集について＞ ランスタッドの正社員として、クライアント先に常駐し、スタッフのサポートやチーム運営に関わるポジションです。 業務がスムーズに進むよう工夫したり、スタッフが安心して働けるようにサポートしたり、現場を支える役割を担います。 ※配属先によっては、ランスタッドの支店勤務となる場合もあります ＜お任せしたい業務＞ テレビCMでもおなじみの大手通販サイトの商品を扱う大型物流倉庫に常駐し、当社派遣スタッフさんたちのサポートや管理業務全般をお任せします。 倉庫内の事務所を拠点に、スタッフをまとめる「リーダー」としてご活躍いただきます。 常駐スタッフ4人＋新人3人 の計7人での運営予定です。 ＜具体的には＞ ・新人教育 ・派遣スタッフさんのイレギュラー対応 ・作業指示の伝達 ・人員配置 など ◎重い荷物を運ぶなどの力仕事はありません。体力的な負担が少なく、女性スタッフも多く活躍している職場です。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 配属先も大手企業・有名企業が中心で、定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ★未経験歓迎！ ■基本的なPC操作 ■メンバーやクライアント担当者など、様々な方と円滑にコミュニケーションを取ることができる方 続きを見る
-
【千葉県成田市】空港内配送サービスチームでのリーダー候補／未経験歓迎／年休120日以上／転勤なし
仕事内容 ＜お任せしたいこと＞ 空港内の大手運送会社配送サービスチーム内にてリーダーとして、配送作業およびスタッフ管理業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ◎現場での貨物仕分け作業 ◎シフト作成（夜）スタッフ希望ヒアリング、企業への連携、シフト変更の対応 ◎当日の勤怠管理システムへの入力と企業への連携 ◎研修などの日程共有 ◎スタッフフォロー 定着、勤怠管理 など ＜チーム構成＞ スタッフ21名（朝：6名 夜：15名） ※うち、外国籍16名ですが、基本日本語の管理となります。 但し、外国籍の方に対してはわかりやすい丁寧な意思疎通が必要になる為、コミュニケーション能力が必要になります。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼地域に根差して、安定したキャリアを！／ ランスタッドの正社員として、地域に腰を据えて長く働けるポジションです。 定年まで活躍する社員も数多くいます。 さらに、社内公募制度を活用すれば、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ★未経験歓迎！ ■様々な方とコミュニケーションを円滑に取ることができる方 ■基本的なPC操作 続きを見る
-
【埼玉県新座市】BPOプロジェクト運用構築補助／年休120日以上／転勤なし
仕事内容 クライアントが運営するBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）プロジェクトの運用構築を補助するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・参画する他派遣会社とクライアントの情報連携 ・案件満足度向上（処理進捗向上、インシデント撲滅） ・改善活動推進（品質向上、生産性向上、インシデント撲滅 等） ・人材育成・定着推進（スキルアップ、研修等） ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼経験を活かし、多彩なキャリアへの挑戦も可能！／ ランスタッドの正社員として、クライアントプロジェクト運営に携わるポジションです。 プロジェクトマネジメントの補佐をすることで、より上流へのステップアップや、社内公募制度を活用して、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ■BPOサービスにおいて運用フローの構築、業務マニュアルの作成・展開の経験、または近しい経験をお持ちの方 ■部下育成、情報管理等の管理能力 続きを見る
-
【東京都北区】大手製薬会社内機器バックアップ業務リーダー候補／年休120日以上／転勤なし
仕事内容 弊社クライアントである大手製薬会社内で、デジタル機器バックアップ業務を行っており、業務リーダー候補を募集しています。 10名規模（2名/8名）のユニットチーム内で業務習得を進め、プレイングリーダーとしてスタッフと協業・伴走し、業務及び定着管理を実施するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・創薬に利用するデジタル機器に対する作業依頼の申請を受領し、決められた手順を遵守し機器のバックアップ作業 ・申請内容の不備確認など申請者の方とのコミュニケーション（チャットやメールを利用して解消） ・その他作業のバックアップ、緊急依頼の調整、優先順位付け調整など ・メンバーマネジメント業務 ※基本土日祝日休みですが、3ヶ月に1回程度、休日出勤をお願いする可能性がございます。 ＜数字でわかる働きやすさ＞ ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼経験を活かし、多彩なキャリアへの挑戦も可能！／ ランスタッドの正社員として、クライアントプロジェクト運営に携わるポジションです。 プロジェクトマネジメントの補佐をすることで、より上流へのステップアップや、社内公募制度を活用して、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ★業界未経験の方歓迎！ ■PCの基本操作（メール・チャット・Word・Excel等） ■細かい事務作業をコツコツと正確に行うことができる方 ■円滑にコミュニケーションを取ることができる方 歓迎スキル・経験 ■メンバーをまとめたり、リーダーシップを発揮されたご経験 続きを見る
-
【東京都新宿区】BPO業務設計／フレックスあり・年休120日以上／転勤なし
仕事内容 クライアントの新規プロジェクト立ち上げに伴い、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）の業務設計から安定稼働までを一貫して担う、プロジェクト推進の中核となるポジションです。 ■具体的な業務内容 ＜プロジェクト全体の推進・管理＞ ・プロジェクトの立ち上げから安定稼働までの計画策定・進捗管理 ・WBSの作成と、マイルストーンごとの進捗確認 ・クライアントとの週次定例ミーティングの主催・進行 ＜業務プロセスの設計・構築＞ ・担当領域の業務内容や前後の工程を深く理解し、最適なプロセスを設計 ・各種ドキュメントの作成・改訂（業務フロー、業務マニュアル・研修マニュアル・運営マニュアル、FAQ、日次・週次・月次報告フォーマット） ＜チームの立ち上げ・運営支援＞ ・SV（スーパーバイザー）への運営方法やマニュアル内容のレクチャー ・オペレーターへの初期研修のサポート ・スタッフ育成や円滑なチーム運営の支援 【数字でわかる働きやすさ】 ◆年間休日：120日以上 ◆平均有給取得率：14.9日 ◆平均勤続年数：9.1年 ◆10年超在籍比率：40％以上 ◆育休取得率・復職率：共に100％ チーム・組織構成：20代～60代まで幅広い年代のメンバーが、全国各地の拠点で活躍しています。 年齢・性別問わず、リーダーや管理職として活躍しているメンバーもいます！ ＼経験を活かし、多彩なキャリアへの挑戦も可能！／ ランスタッドの正社員として、クライアントプロジェクトの立ち上げから安定稼働までに携わるポジションです。 プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして、より上流へのステップアップや、社内公募制度を活用して、新たな部署や職種にチャレンジすることも可能。 「馴染みのエリアでじっくり腰を据えて働く」 「新しい部署や職種にチャレンジする」 など、希望やライフスタイルに合わせて、あなたらしいキャリアを描けます！ ★女性管理職も活躍中 必須スキル・経験 ■BPO（ビジネス プロセス アウトソーシング）業務における業務設計、業務改善等の経験をお持ちの方、または近しい経験をお持ちの方 ■様々な立場の方と連携し、円滑にコミュニケーションが取れるスキル 歓迎スキル・経験 ■業務プロセスの分析を行い、業務プロセスの見直し等を提案、実行した経験がある方 ■英語力をお持ちの方、歓迎いたします（必須要件ではありません） 続きを見る
-
【クラウドアーキテクト】受託開発部門においてクラウド技術で案件をリードしていただきます｜東京勤務/転勤なし/リモートワーク中心｜
業務内容 【クラウド導入計画支援】 システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案などの初期フェーズにおける、クラウド導入計画を支援します。 【クラウドインテグレーション】 AWS/Azure/GCPを活用するために必要な基本設計から、サーバ及びネットワークを含めたシステムの構築、監視設定までを実施します 【クラウド移行】 オンプレミスからクラウド環境移行時の「基盤変更の課題」「移行手段の課題」「設計/作業の課題」を解決し、システム移行を支援します 【テックリード】 クラウド技術のテックリードとして、特定プロジェクトに限定することなく、部門全体のクラウド案件の課題解決をリードしていただきます プロジェクト事例 ・AWS/Azure/GCPなどを利用したクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援 ・Kubernetes/Docker/Serverlessなどを利用したフルスタックエンジニア技術支援 ・Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化 ・コード化技術支援 ・仮想化及びWindows/Linuxサーバー設計・構築・維持管理技術支援 ・オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト＆シフト技術支援 …など 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は最低でも半年～1年以上となります。 必須スキル・経験 クラウド(AWS/Azure/GCP)の設計・構築経験 ※経験年数の目安は3年以上 歓迎スキル・経験 下記の知識・資格、製品経験がある方は歓迎・優遇します。 ＜活かせる知識・資格＞ プロジェクトマネジメントのご経験 要件定義をはじめとする上流工程のご経験 オンプレミス環境でのインフラ構築のご経験 ＜製品経験＞ IaaS及びPaaSクラウド(AWS/Azure/GCP)、SaaSクラウド(M365/Intune) 、SECaaS(Zscaler) コンテナ技術(Docker/Kubernetes/OpenShift) アプリケーション性能管理(Datadog/Splunk/New Relic) 仮想化基盤(VMware/Hyper-V) 仮想デスクトップ環境(Citrix/VMware Horizon/MicrosoftVDI) 本ポジションの魅力 テックリード、プロジェクトマネジメントという特定の役割として活躍するだけでなく、本事業部門がクラウドインテグレーターとしての成長を遂げるための事業戦略や組織戦略にも携わっていただくことも可能です。 新設された若い組織だからこそ、「これからの仕組み」に声を上げることで反映されやすい環境にあります。 これからの事業を一緒に創っていきたいというお考えの方にとっては、やりがいある業務を経験できることをお約束します。 続きを見る
-
【PM候補／ネットワーク】受託開発部門においてネットワーク領域で案件をリードしていただきます｜東京勤務/転勤なし/リモートワーク中心｜
業務内容 【プロジェクトマネジメント】 ネットワーク案件のプロジェクトマネージャーおよびプロジェクトリーダーとして、プロジェクト計画からQCD管理までをお任せします。 ※適正によってはテックリードとしてご活躍いただくことも可能です 【ネットワーク導入計画支援】 システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案などの初期フェーズにおける、ネットワーク導入計画を支援します。 【ネットワーク設計構築】 ネットワーク設計構築フェーズにおけるマネジメントをお任せします。 場合によっては、ご自身で手を動かしていただくこともあるかもしれません。 【クラウド移行】 オンプレミスからクラウド環境移行時の「基盤変更の課題」「移行手段の課題」「設計/作業の課題」を解決し、システム移行を支援します プロジェクト事例 ＜プロジェクト事例＞ ◆大手電気通信事業向けPM案件 …要件定義～設計～テスト～導入／移行～運用引継ぎまで、NW構築プロジェクトのプロジェクト管理業務。 【主に携わる製品/メーカー/OS】 NW：Cisco、ファイアウォール、ジュニパーSRX、ロードバランサ（一部）など サーバ：Linuxサーバ、Windowsサーバなど ◆大手通信キャリア企業向け案件 …プリセールスから、ご経験に応じてNW設計・構築・維持管理・保守の各対応に携わる ◆大手電力会社向け案件 …NWインフラの基本設計、移行設計、構築を担当 主に使用する製品： L2/L3（Cisco/Arista） Firewall（Juniper SRX/Fortigate） 配属部署 参画するプロジェクトは、希望とスキルを考慮しアサインします。1プロジェクトにつき3～10名程で、チームを組んで対応します。 期間は最低でも半年～1年以上となります。 必須スキル・経験 ネットワーク設計構築のご経験(目安：5年以上) プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーとしてのご経験 ネットワーク導入計画支援および要件定義など上流工程のご経験 歓迎スキル・経験 下記の知識・資格、製品経験がある方は歓迎・優遇します。 ＜活かせる知識・資格＞ AWS/Azure/GCPなどクラウド導入のご経験 CCIE PMP ＜製品経験＞ IaaS及びPaaSクラウド(AWS/Azure/GCP)、SaaSクラウド(M365/Intune) 、SECaaS(Zscaler) コンテナ技術(Docker/Kubernetes/OpenShift) アプリケーション性能管理(Datadog/Splunk/New Relic) 仮想化基盤(VMware/Hyper-V) 仮想デスクトップ環境(Citrix/VMware Horizon/MicrosoftVDI) 本ポジションの魅力 プロジェクトマネジメントという特定の役割として活躍するだけでなく、本事業部門が成長を遂げるための事業戦略や組織戦略にも携わっていただくことも可能です。 新設された若い組織だからこそ、「これからの仕組み」に声を上げることで反映されやすい環境にあります。 これからの事業を一緒に創っていきたいというお考えの方にとっては、やりがいある業務を経験できることをお約束します。 続きを見る
-
【転勤なし／リモート可】Azureクラウドエンジニアとして構築経験を活かしステップアップできる環境！！
本ポジションの魅力 顧客のインフラ環境（Azure）を構築フェーズから参画いたします。 勤務地は大阪で転勤もありません。 リモートワークも週2～3日程度可能でワークライフバランスも充実。 【求人概要】 業務内容 大手クライアントへAzureクラウド環境の構築から参画となります。 ■具体的な業務内容 ・設計書に基づいた実際のクラウド環境（Azure）の構築業務。 －仮想マシン、ネットワーク、ストレージの構築。 －OSとミドルウェアのセットアップ。 －アプリケーションのデプロイ など ・動作確認とテスト －疎通確認、機能・性能テスト、セキュリティ設定の確認等々 必須スキル・経験 Azure環境の構築経験（目安2年程度） 参考）設計書を元に1人称で構築作業を進められるレベル 歓迎スキル・経験・資格 未経験の技術や仕様に対して意欲的に学習し、手を動かす習慣を持つ方。 IaC、PowerShellを用いた自動化の経験を有する方。 Azure Fundamentals(AZ-900)及びAzure Administrator Associate(AZ-104)の取得。 続きを見る
全 49 件中 49 件 を表示しています