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【営業企画/関西】地域創生における新規サービスの営業企画◆服装自由/副業OK

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レッドホースコーポレーション株式会社 の求人一覧

事業ミッション「自立自走可能な地域創生の実現」

私たちレッドホースコーポレーションは、昨今話題に上がることも多い「地域創生」という社会課題をビジネスの力で解決しようとしている地域プロフェッショナル集団です。

それぞれの地域が自ら稼ぎ、人を呼び、地域を盛り上げていける、地域が自走できる仕組みを作り上げることで、「自立自走可能な地域創生」を実現を目指しています。

【事業内容】
■地域産業支援及び活性化事業 「ふるさと納税支援」
■産直D2C事業「産直アウル」
■インバウンド事業「Tokyo Creative」訪日インバウンド集客支援

当社について

■自治体の総合支援を提供する会社として、子会社も含め様々な事業を展開しています
・地域産業支援・ふるさと納税支援事業
・地域コンサルティング・活性化事業
・産直D2C事業『産直アウル』
・インバウンド事業『Tokyo Creative』
■ふるさと納税支援事業のパイオニアとしてトップクラスの実績(全国200以上の自治体)
■ふるさと納税の一元管理システム『Furusato360』、産直D2Cサービス『アウル』などの自社サービスの開発

業務内容

・地域創生における新規サービスの企画
(ニーズ調査、企画、商材化、テストマーケティング)
・自治体、学校法人、事業者等に対する提案営業
(リード獲得、商談、企画書作成、ソリューション設計、社内ディレクション)
・地域振興に関する各種案件・プロジェクトの企画・運営

(事業者渉外・PR・商品企画)

期待する役割

当社は現在、「サービスを売る会社」から「ソリューションを提案する会社」への
事業体制転換を行っています。そのため、顧客のニーズに応える新たなソリューションの開発や
その実用化、また営業機能の仕組み化を推進する機能として、
2024年6月より営業企画チームを組織しました。

同チームが本格的に稼働し始めたことにより、企画やプロジェクトマネジメントを行うリソースが大きく不足していることから体制強化の募集を行うこととなりました。
入社後は、責任者と併走しながらサービスの企画・設計・テストマーケティングなどを行います。また将来的にサービスをグロースさせたフェーズでは、いずれかの事業機能の責任者等を担っていただきたいと考えております。

組織・チーム

現在、部長1名、TL1名、チームメンバー3名でミッションを遂行しています。

働き方

■フレックスタイム制度がありますので、プライベートとの調整も可能です。
■基本的には在宅勤務ですが、週2~3日は自治体・事業者等へ訪問して頂きます。
■個人の成長を支援するため、資格取得支援を推奨し、副業も認めております。

職種 / 募集ポジション 【営業企画/関西】地域創生における新規サービスの営業企画◆服装自由/副業OK
雇用形態 正社員
契約期間
■契約期間の定め:なし
■試用期間:3ヶ月 ※待遇・給与等の変更なし
給与
年収
400万円 〜 500万円
※年収表記は賞与を含む想定です

■月給:315,000円~ 400,000円
(30時間の固定みなし残業手当 61,765円~79,470円を含む)
 ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
      ※固定残業時間超過分 の割増賃金は別途支給

■給与改定:年2回
■賞与:年1回(4月)※業績・評価により変動
勤務地
関西エリア(愛知県・三重県・京都府・大阪府など)

<在宅勤務と現地訪問について>
■外部訪問のとき以外は在宅勤務となります
■自治体、事業者等の訪問の際は、基本的に自宅から現地直行です
■関西以外に、中部・中国・北陸など隣接地方への出張等も想定しています
勤務時間
■勤務形態
フレックスタイム制
■勤務時間
・コアタイム 11:00-15:00
・フレキシブルタイム
 (始業)5:00~11:00 (終業)15:00~22:00
■所定労働時間:7.5h/日
■時間外労働有無:有(実績:月あたり約10~20時間程度)
休日
■休日形態:完全週休2日制(土・日・祝)
■年間休日:123日
■その他休日:年末年始(12月30日~1月3日)
■休暇:
・年次有給休暇(入社日1~3日付与、入社半年時点で7日追加付与、以降毎年1月支給)
・産前産後休暇
・育児休暇
福利厚生
■交通費:全額支給
■定年制:65歳
■確定拠出年金制度:あり(退職金の一環)

その他福利厚生
■資格支援制度:あり
■e Work制度
・ライフケアタイム制度(生理・妊活・更年期障害等のケア)
・ワーケーション
・副業可
・週休3日制
■出産・育児支援制度(金銭的な支援あり)
■服装自由
加入保険
■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
■屋内全面禁煙
選考プロセス
書類選考
↓
一次面接(オンライン)
↓
二次面接(対面orオンライン)
↓
最終面接(オンライン)
↓
内定

※面接回数は前後する可能性があります
必須要件
・法人・団体に対する、課題先行型の新規営業の経験
(リード獲得・商談・クロージング)
・顧客の課題やニーズに合わせた、企画書・提案書等の作成経験
歓迎要件
・プロポーザル、入札等による営業受注業務の経験
・販促物作成、SNS等を通じたマーケティング運用の経験
会社情報
会社名 レッドホースコーポレーション株式会社
本社
〒130-0015 東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING 2階
TEL
0570-003155
設立
1964年3月
資本金
1億円
従業員数
連結:415名(単体:407名) ※パートアルバイト・準社員含む
代表者
社長執行役員 山田健介
事業内容
地域産業支援及び活性化事業、コンシューマー事業
関係会社
Tokyo Creative株式会社
Harima Creative株式会社