募集背景
新興ホテルブランドの経理・会計領域をリードしていただける即戦力メンバーを募集します。
ホテル業界に特化した経理実務を通じて、成長企業の経営を数字面から支えるポジションです。
弊社が全国各地で運営している省人化ホテルブランド「fav」「FAV LUX」、
無人ホテルブランド「グランドベース(GRAND BASE)」では、
フロントに常駐スタッフを置かず、チェックイン〜チェックアウトを無人で完結できる仕組みを構築しています。
新築ホテル案件の増加に伴い、売上・原価など経営情報の「見える化」や、
複数ホテルの収支管理体制の高度化が急務となっているため、
経理実務のご経験をお持ちの方を増員募集いたします。
FAV HOTEL 公式サイト: https://fav-hotels.com/
Instagram: https://www.instagram.com/favhotel/?igshid=1hp5wfoon4cbi
業務内容
お金の流れを記録・分析・報告するための「ルール/仕組み」を設計・運用するチームの中核として、複数ホテルの経理業務および収支管理、業務プロセスの改善に携わっていただきます。
各ホテルの施設責任者、本社経理をはじめとするバックオフィス部門など、さまざまなステークホルダーと連携しながら、月次・年次決算の精度向上とスピードアップを図っていきます。
=具体的な仕事内容=
・仕訳・帳簿記帳、月次/年次決算業務(担当ホテル複数棟を想定)
・売上、費用の計上および各種残高の管理
・会計ソフトへの入力・チェック、証憑管理・整理
・社内各部署・税理士等との連携(支払・計上の確認、仕訳照会など)
・月次実績のとりまとめ、簡易な分析・レポーティング資料の作成
・経理業務フローの整理、標準化、省力化(ルールづくりやマニュアル整備 等)
ポジションの魅力
・上場J-REITポートフォリオの複数ホテルの経理を担当し、スケール感ある数字に向き合える
・経理実務に留まらず、各施設の収支分析・改善提案まで担当でき、キャリアの幅を広げやすい
・ホテル会計の中心メンバーとして、将来的に管理職へのステップアップも視野に入る
必須スキル
・大学卒以上
・事業会社または会計事務所での経理実務経験 3年以上
・基本的な会計知識(目安:日商簿記2〜3級程度)
歓迎スキル
・日商簿記2級以上
・ホテル・不動産・REIT・サービス業など、多拠点・多店舗型ビジネスでの経理経験
・月次決算の主担当経験、年次決算・税務対応の経験
・経理業務フローの改善、マニュアル整備、システム導入・入替などのプロジェクト経験
求める人物像
・数字を通じて事業を理解し、ホテル運営を「裏側から支えること」にやりがいを感じられる方
・自ら課題を見つけ、業務フローの改善やルールづくりに主体的に取り組める方
・複数物件・複数業務を並行して進める中でも、優先順位を判断し、粘り強くやり切れる方
・チームワークを大切にし、現場や他部署とも丁寧にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
・変化の多い環境や、新しいツール・仕組みに対して前向きにキャッチアップできる方
| 職種 / 募集ポジション | コーポレート |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※当求人は、福岡本社勤務となります。 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※週の平均労働時間40時間 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■残業手当 有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 |
| 休日 | 週休2日制(土日祝日) 年間休日125日 |
| 福利厚生 | ・交通費補助:実費支給(上限20,000円/月) ・こども手当:10,000円/月 ・産休育休制度 (復帰率100%) ・時短勤務制度 ・宿泊支援制度(20,000円/年) ・役職手当 ※役職次第 ・健康診断 |
| 加入保険 | ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所設置 |
| 試用期間 | ※試用期間6ヶ月(期間中の給与変動なし/賞与は対象外) ※スキル・能力により、契約社員スタートの場合あり (契約社員:交通費上限1.5万円、こども手当なし、賞与なし) |
| 会社名 | 株式会社リクリエ |
|---|---|
| 所在地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル8F |
| 役員 | 代表取締役 中西 孝行 取締役 橋本 将崇 |
| 資本金 | 4,450万円 |
| 事業内容 | ・ホテル開発、企画、運営 ・DX化コンサル ・飲食企画、運営 ・システム開発 |