【長崎市／転勤なし】ホテルの支配人◆急成長中のTech企業／年休120日／試用期間後正社員登用

募集背景

弊社は現在、急成長中のTech企業として、ホテル業界に革新をもたらしています。新築ホテル案件の急増に伴い、ホテル支配人を増員します。
2028年には上場を目指しており、今後の成長とともに管理職へのキャリアパスも視野に入れています。

仕事内容

新築ホテルの支配人をお任せ
弊社の運営スタイル（Hospitality with Tech)を理解したうえで、オーナー様のご要望を取り込み、ホテルの収益最大化を図ることが大きなmissionです。
その他にも、施設/備品管理・スタッフ管理・アルバイト教育・実績報告資料作成など、一管理者として幅広い業務がございます。

必須スキル

・顧客折衝経験3年以上
・コミュニケーション能力

歓迎スキル

・ホテル勤務経験
・ホテル/飲食店責任者経験
・プロジェクトリーダー経験
・外国語力

求める人物像

リクリエはトップダウンではなくボトムアップの組織です。現場で感じたことを率直に口に出していくことで、常に最善を模索していきます。また、誰もやったことのない挑戦でも、できない理由を考えるのではなく、どうしたらできるのかを考え、やった方がいいと思ったことを実現させていく、そういった組織風土があります。そんなリクリエの行動指針は、以下の3つです。

「カオスを楽しもう」
　チャレンジ精神を忘れずに未知の事柄に取り組みカオスな状況を楽しもう。

「率直に言う」
　役割にかかわらず、しっかりと自分の考えを示す。
　また正直でオープンなコミュニケーションを心がける。

「Betterを模索する」
　お互いに尊重しあい、代替案もしくは一緒に考える姿勢でより良い方向へ導く