会社について
人と企業の未来を見据えた成長支援をするために。
人と企業の成長にとことん向き合う。
マッチングだけでは終わらない未来を見据えた支援を私たちは実現しています。
当社の主なサービスは、人材紹介・求人メディア・人材派遣・当社のクライアント向け経営コンサルティング・一人ひとりと企業の成長を支援するための勉強会やセミナーの企画、運営等。
『マッチングに留まらず、長きに渡り企業・求職者双方に寄り添う質の高いサービス』
にこだわり、主に会計業界・成長企業の採用支援と、会計業界・管理部門のプロフェッショナルの方々に向けたキャリア支援を行っています。
これからは、企業の発展や社会に貢献できるような人材の育成も視野に入れ、『人と企業の成長』に寄与することで、企業と働く人々を豊かにしていきたいと考えています。
仕事について
経営層、プロフェッショナル人材の人材紹介を通じ、クライアントの組織強化、求職者様のキャリア形成に貢献していただきます。対象となる求職者様はエグゼグティブ層中心であり、多様なニーズに適切に応えていくことでご自身の専門性もおのずと高まります。
■会計士事務所や監査法人に特化した人材紹介売上シェアトップの当社にて提案型のコンサルティ ング営業をお任せします。
新規の顧客もお客様からの紹介で獲得しています。
■職務詳細：顧客の人材要件定義作成（取材を実施し求人票を作成）、人材のマッチング、既存顧客のフォロー、後輩・新人の育成。
■人材紹介業（両面）
【リクルーティングアドバイザー（RA）】
クライアント（監査法人、会計事務所、上場企業、IPOを目指す成長企業等）の戦略実現に向け、課題のヒアリングから人材の提案、決定まで一連のプロセスを担当いただきます。企業担当として求職者の方に面接対策をしたり、適宜フォローを入れる業務も含まれます。
【キャリアアドバイザー（CA）】
転職相談のご登録があった求職者様とWEBまたは対面でカウンセリングを行います。
ご転職を考えたご事情を伺い、これまでのご経歴や希望されている業務内容などをヒアリングしながら、その方にとって最適なキャリアプランを一緒に考案し、ご提案します。
一人あたり1～2時間程度お時間をとることが多いです。複数回の面談や、2～3年かけて転職のご相談に乗ることもあります。
－採用支援
対象顧客：大手～中堅・中小監査法人、税理士法人、会計事務所、コンサルティングファーム、金融機関、特許事務所、事業会社の経営層・経営管理部門等
営業スタイル：新規／既存営業
候補者スカウト、サーチ
※キャリアパス：ご希望と適性に応じて、1年後をめどに、メンバーのマネージメントをお任せします。
※教育：1週間は座学で会計業界の専門知識や人材紹介について研修。その後は先輩に同行しながら企業訪問してコンサルティングを学びます。
応募要件
【必須要件】
・法人営業経験をお持ちの方
（3年以上、新規開拓営業のご経験必須）
【求める人物像】
・ 先読みして行動出来る方
・目標に対して逆算し行動する習慣がある方
・情報キャッチアップの早い方
他社との違い
■業界に深く入り込むコンサルティングスキルが身につきます
弊社は、大阪エリアにおいて会計事務所・会計コンサル業界の人材紹介売上シェアトップレベルをキープしています。
専門性が高い分野での人材コンサルティング業務を積み重ねてきた結果、お客様から厚い信頼を獲得しています。
信頼関係・人間関係を重んじる傾向が強い会計業界の専門家の方々に対し、密なコミュニケーションを行いながら提案を行うスキルが身につきます。
■新規ビジネスの提案にもチャレンジできます
・これまで構築してきた会計業界における顧客ネットワークから最新のニーズを把握し、新たなソリューションの提案をすることが可能です。
・弊社には会計業界から一般企業へ活躍の幅を広げたいと考えるプロフェッショナル人材に多くご登録を頂いています。求職者のキャリアの幅を広げる役割を担って頂きたいと考えています。
■早期のキャリアアップが実現可能な環境
・早期にマネジメントにも挑戦出来る環境です。
| 職種 / 募集ポジション | 【名古屋】人材紹介コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※2020年4月～ リモートワークやフレックス制度を最大限に活用。(出社は週に2回程度) |
| アクセス | 地下鉄鶴舞線・東山線「伏見駅」徒歩3分 (「ＡＭＭＮＡＴビル」のエレベーターで7Fまでお進みください) |
| 勤務時間 | 9:00 ～ 18:00 ※フルフレックス制度有（入社6か月後より使用可能） 【就業時間】フルフレックス制 【休憩時間】60分 【所定労働時間】8時間 【時間外労働】有（20時間程度／月） 【労働時間制度の適用】 フレックスタイム制 ＜1日の標準労働時間＞8時間 ※コアタイムの無いフルフレック |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ※年10日程土曜日に休日出勤出社あり。出社分は平日に振替休日取得となります。 ■祝日 ■年次有給休暇 入社直後3日 最高付与日数20日 法定通り入社半年後に8割の出勤で10日付与 ■年末年始休暇（4日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 【年間休日】121日 |
| 福利厚生 | ■待遇・福利厚生■ 【通勤手当】有（上限5万円まで） 【健康保険】有 【厚生年金】有 【労災保険】有 【雇用保険】有 【退職金制度】有（規定年数勤務者） 【定年退職制度】有（60歳） ■役職手当 ■皆勤・精勤手当 ■資格支援制度（キャリアコンサルタント・セールスフォース関連資格・衛生管理者の手当支給・受験料補助） ■社員持株会 ■研修実施：全社研修・営業研修・階層別研修・管理職研修など、さまざまな研修を実施しています ■メンター制度：新卒・中途採用を問わず、新入社員を先輩社員がメンターとしてサポートします ■キャリアデザイン制度：社内公募。社外向けに募集している求人に対しても自由に応募することができます ■部活動：フットサルやバドミントンなどの活動費を会社が負担し、部署を超えた交流をしています ※現在は感染症対策の観点から活動を自粛しています ■まとめて福利厚生加入：旅行・余暇レジャー・e-ラーニング等、会員限定特典や割引サービスの利用が可能 ■チーム懇親会費全額負担：月1回、チームの食事会やランチ会などの懇親会費用を会社が負担します |
| 会社名 | 株式会社レックスアドバイザーズ |
|---|---|
| 事業概要 | ■人材紹介事業・人材派遣事業・業務委託事業 採用支援 ・公認会計士・税理士など ・コンサルタント・金融関連職種・エグゼクティブなど ・経理・財務・経営企画・法務・総務・人事など ・弁理士・特許技術者など 〈厚生労働大臣許可番号〉 13-ユ-300031 〈労働者派遣事業許可番号〉 派13-310252 ■メディア事業 ・会計、税務専⾨の求⼈・転職サイト「アカナビ」の企画運営 ・会計⼈向け総合ニュースメディア「KaikeiZine」の企画運営 ■コンサルティング事業 企業成長の支援 ・ビジネスマッチング ・会計事務所への経営支援 ・M&Aアドバイザリー ・セミナー、勉強会の企画運営 |
| 所在地 | 【東京本社】 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー12階 【大阪支社】 〒530-0001 ⼤阪府⼤阪市北区梅⽥1-12-17梅⽥スクエアビルディング6階 【名古屋オフィス】 〒460-0008 名古屋市中区栄1-3-3 ＡＭＭＮＡＴビル７階 |
| 代表者 | 代表取締役 岡村康男 |
| 資本金 | 60,000,000円 |
| 設立 | 2002年10月 |