事業内容
「環境・不動産営業本部／環境・不動産推進部／推進一課」
当部門は、再エネ発電所への投融資に対する営業戦略策定を行っています。
環境分野の市場を熟知し、適切な推進機能を発揮できる専門性を有す方を求めています。
※マネージャー候補の募集となります。
＜おすすめポイント＞
- 太陽光発電事業の運営ノウハウを活かした評価モデルに基づいてスピーディな投融資判断を行っています。
- プロジェクトファイナンス案件を中心に、再生可能エネルギーに関する多様な資金ニーズに対応しており、多くのクライアントと接する機会があります。
- 現在は蓄電所開発に注力していますが今後も再生可能エネルギー分野の拡大を進めていく方針です。
採用背景
■組織の課題
脱炭素社会の実現に向けた重要な転換期にある国内市場で、再生可能エネルギービジネスの適切な営業施策を立案できるノウハウが求められます。
今回の採用では、発電所の開発や運営管理に関する知見、または電力業界そのものに対する知見のある方を求めています。
業務内容/役割
営業推進マネージャーとして、環境エネルギー分野の営業戦略を立案し営業及び管理部門の責任者と調整しながらビジネスの方向性を示す役割を担っていただきます。
- 環境エネルギー分野の営業戦略策定
- 市況概況のチェック、新規商材探索、ポートフォリオ管理
【変更の範囲】 その他会社の定める業務
応募資格/経験（必須）
- 旧一般電気事業者等の電力業界での勤務経験
- 再生可能エネルギービジネスに対する実務経験
応募資格/経験 (歓迎)
- 再生可能エネルギービジネスにおいてのＡＭやEPC業務の経験
- 電気的もしくは土木への知見を有する方
学歴
大学卒以上
| 職種 / 募集ポジション | 環境・不動産営業本部／環境・不動産推進部／推進一課 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【変更の範囲】 会社の定める事業所 |
| 転勤 | 有 Nコース（勤務地限定無し）のみの募集です。 |
| フレックス | 有 |
| 会社名 | リコーリース株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 中村 徳晴 |
| 設立 | 1976年12月 |
| 資本金 | 78億9,686万円 |
| 売上高 | 3,121億円（2025年3月期） ※連結 |
| 平均年齢 | 41.5歳 （2025年3月期） |
| 本社所在地 | 〒105-7119 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター19階 |
| 拠点一覧 | 首都圏：本社、豊洲事業所、西東京支店、千葉支店、神奈川支店 北海道エリア：北海道支社 東北エリア：東北支社、北東北支店 関東上信越エリア：関東支社、茨城支店、北関東支店 東海中部北陸エリア：中部支社、静岡支店、北陸支店 関西四国エリア：関西支社、京滋支店、兵庫支店、四国支店 中国エリア：中国支社、岡山営業所 九州エリア：九州支社、南九州・沖縄支店、沖縄営業所 |
| 昇給 | 年1回(4月) |
| 賞与 | 年2回(7月 12月) |
| 諸手当 | 通勤手当、在宅勤務手当、営業手当、時間外勤務手当等 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年間休日122日（2024年度）、年次有給休暇（半日、時間単位での取得可）、リフレッシュ休暇、特別休暇（結婚・出産・危篤・忌引等） 等 |
| 保険 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、介護保険 |
| 福利厚生 | 財形貯蓄、社員持株会、社内融資、共済会、両立支援制度（育児・介護支援）、通信教育奨励金制度 等 |
| 教育制度 | ・階層別研修：新入社員研修・フォローアップ研修・各新任役職研修・コミュニケーション研修 ・RLTT/RLみらい塾：ファイナンス思考講座・リーダー研修・選抜型研修・次世代リーダー研修 ・キャリアデザイン/SDGs/D&I：キャリアデザインワークショップ・育児休業復職/介護セミナー・キャリア支援研修・SDGs理解ワークシ ョップ・経営理念理解/浸透ワークショップ ・部門/機能別研修：中途入社者研修・問題解決トレーニング・審査研修・営業/業務領域研修 ・自己啓発プログラム 詳しくは当社採用サイトで確認いただけます。 https://www.r-lease.co.jp/recruit/career/ |
| 関連会社 | テクノレント株式会社 エンプラス株式会社 東京ビジネスレント株式会社 株式会社Welfareすずらん |
| 外部評価 | 健康経営銘柄2023選定（6年連続） 健康経営優良法人2025選定（9年連続） プラチナくるみん認定（2015年~） 人的資本リーダーズ2022選出 |