募集背景

当社は2026年4月よりBREXAグループへ参画し、「第二創業期」を迎えます。新グループにおいて独立経営を行う中で更に成長を加速さる為、その成長に耐えうる体制強化を実現したいと考え、管理部マネージャーを募集する事に致しました。売上や社員数が大きく増加していく中で、バックオフィスの効率化を推進し、様々な事に挑戦いただける方にお任せしたいと考えています。

企業概要

当社は株式会社ラクスのIT人材派遣事業部門から分社化し、2018年に設立と至りました。設立以来、開発・インフラ・機械学習・QAなど専門技術に特化したエンジニア派遣サービスを提供し、1,100名規模の組織へと着実に成長を遂げています。

【2026年4月、新たなステージへ】

2026年4月より、当社はBREXAグループの一員として、新たなスタートを切ります。グループ内においても、高度な技術力と信頼性を兼ね備えた「ハイブランドカンパニー」の立ち位置を担い、1,500名体制へのさらなるスケールアップを目指しています。BREXAグループの強固な基盤と当社の競合優位性を融合させ、IT人材業界におけるリーディングカンパニーを目指すとともに、エンジニア一人ひとりが長期的に成長し続けられる環境づくりをさらに加速させてまいります。

仕事内容

管理部の業務は多岐に渡りますが管理部長が責任者を務めております。社員数が1,000名を超え、今後も年間300名以上の採用を予定しておりますので管理部マネージャー（課長職）に以下の業務を担っていただきます。バックオフィスの業務効率化を推進していますのでメンバーの育成・マネジメントを行い限られた時間の中で正確に業務を遂行できる組織作りを期待しています。

＜主な業務＞
・派遣及びSES事業の業務管理全般
　（基本契約書やNDA等の契約書締結業務、個別契約書・注文書/請書の締結業務）
・ITエンジニアの労務管理・勤怠確認・経費・交通費申請の確認
・請求書の作成/発行対応
・予算（販管費等）の管理、DX化やAI推進による業務改善
・コンプライアンス管理およびガバナンスの強化
・マニュアルの作成、分析資料の作成等
※ご経験に応じて業務をお任せする予定です。
※経理業務や人事労務業務は親会社に委託しています

＜魅力について＞
「第二創業期」を支える醍醐味
新体制のスタートに伴い、組織がさらなる成長フェーズへと移行する重要な転換点に立ち会えます。限られたリソースで業務効率化を実現することが経営に対するインパクトの最大化に繋がります。

配属

管理部への配属となります。現在は部長1名、メンバー7名の体制で運営を行っています。課長職として入社いただくことで業務フローの改善や業務効率化の実現を期待しています。

職種 / 募集ポジション	第二創業期を担う管理部マネージャー（課長職）
雇用形態	正社員
給与	年収（例）年収885万の場合　月額738,090円 ※12分割の年棒制となります。
勤務地	160-0022 東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8F 地図で確認 ■各線「新宿駅」徒歩4分 ■東京メトロ丸ノ内線/副都心線/都営新宿線「新宿三丁目駅」徒歩1分 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
募集要件	【必須】・四大卒以上・マネジメントのご経験（3年以上）・いずれかの環境でバックオフィスの業務経験をお持ちの方　※IT業界、もしくは人材業界でのご経験　※1000名規模の企業でのご経験【歓迎】・コミュニケーション力を活かし円滑に業務を進める事を得意としている方（特に経営層とコミュニケーションを取ってきた方）・業務改善による効率化に取り組んでこられた方
勤務時間	■9：00～18：00（休憩1時間）
昇給・賞与	■昇給・昇格／年1回（5月）
諸手当	■交通費全額支給（上限月10万円まで） ■役職手当（課長以上に支給） ■その他手当（単身赴任手当、正月手当、慶弔金等）
休日・休暇	■完全週休2日制（土・日・祝） ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社月に応じて入社日から付与。時間単位使用可） ■産前産後休暇 ■育児・介護休業 ■バックアップ休暇 ■慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与） ■子の看護休暇(5日間※有給とは別途付与。子が2人以上の場合は10日。) ■シックリーブ(5日間　※有給とは別途付与。本人および同居する家族が私傷病となった場合に利用可) 有給休暇取得推奨日を設け、社員全員がより有給休暇を取りやすい環境を目指しています。 ※リーダーや役職者が積極的に有給休暇を取得する文化があり、取りづらい雰囲気は一切ありません。現状約8割の取得率ですが、9割以上の取得を推奨しています。
福利厚生	■社会保険完備　健康保険（関東ITS健保）、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■社員交流補助、サークル費補助等 ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可例）8時〜17時、8.5時〜17.5時、9.5時〜18.5時、10時〜19時 ■受動喫煙防止措置：　屋内禁煙

会社情報
会社名	株式会社ラクスパートナーズ
設立	2018年3月1日
資本金	2,000万円（株式会社ラクス 100％出資）
従業員数	1,108名(2025年4月1日現在)
本社所在地	〒160-0022 東京都新宿区新宿4-3-25　TOKYU REIT新宿ビル8F TEL：03-6675-3638　FAX：03-3357-0302
ラーニングセンター	〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10 南新宿SKビル6F
グループ会社	株式会社ラクス（東証プライム市場上場）株式会社ラクスライトクラウド株式会社ラクスみらい RAKUS Vietnam Co., Ltd.
事業許可番号	派遣事業：派13-310802 有料職業紹介：13-ユ-309573
プライバシーマーク認定番号	第17003519(02)号
役員	代表取締役吉田雅行取締役会長中村崇則（株式会社ラクス代表取締役社長）取締役森大介取締役三浦博之　監査役野島俊宏（株式会社ラクス監査役）

応募する