社内SE（システム開発におけるプロセスチェック・品質評価）

経営理念「 情報革命で人々を幸せに　～ITで地域社会に活力を～ 」

ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（⼦会社）を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。

様々な社員が活躍しております！

talentbookにて社員インタビューを公開しております。

どんな社員が活躍しているの？SBプレイヤーズってどんな会社？…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください！

https://www.talent-book.jp/softbankplayers

サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります！

SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。

是非以下よりご確認くださいませ。

https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html

仕事内容

複数業種での「品質保証」と「リスク評価」

SBプレイヤーズグループ（子/孫会社含む）の

• システム開発におけるQA（Quality Assurance:品質保証）
• 新サービス導入におけるRA（Risk Assessment:リスク評価）をお任せします。
• ホールディングスの立場から、複数業種（ふるさと納税、公営競技、旅行、農業）をご経験できます。QA/RAとも、当部門がガイドラインを制定し、SBプレイヤーズグループに適用し運用を行います。ガイドラインの検討、制定を通して 全社をコントロールする経験等を重ね、第2線としての知識、経験を高めることが可能です。
  ※ご入社後は、これまでのご経験生かせる分野から業務をお任し、ご志向に応じ、得意領域を深めながらリスク全般業務においてキャリアを補強することも可能です。

【QA（品質保証）】システム開発の上流工程から開発部門に並走し、品質向上を目指します

SBプレイヤーズグループのシステム開発全てにおいて品質評価を実施します。

※実施対象：アプリ、インフラ（オンプレ/クラウド）、ネットワーク、セキュリティ等、広義のシステム開発

プロジェクト発足から要件定義、設計、テスト、リリースまでのプロジェクトマネジメントにおける各開発工程完了時に、成果物（要件定義書・設計書）、開発プロセス及び品質（テストパターン・結果）をチェックします。

品質評価にあたっては、書面での確認だけではなく、グループ各社のシステム開発部門と会議を実施し確認や議論、双方の疑問点を解消するコミュニケーションを実施した上で評価を行うとともに 、品質向上に向けた改善活動を支援します。

【RA（リスク評価）】新規事業や新サービス立案時のリスクヘッジにダイレクトに関わります

SBプレイヤーズグループにてや新サービスを導入する際、事前にリスク評価を実施します。

※例：外部インターネットサービスの利用、個人情報の取扱い、外部委託等の実施

運用やセキュリティなどをチェックし、グループ各社に対して評価結果をフィードバックするとともに、リスク低減に向けた改善活動を支援します。

また、各部門からの技術やリスクに関する相談を受けたり、事業規模や成長フェーズに応じた改善活動の支援も行いながら、事業発展に繋げていく業務です。

ポジションの魅力

 SBプレイヤーズグループでのQA/RA

 各社は事業領域や事業年数も異なることから、それぞれの成長フェーズに合わせた提案や改善を続けることで、着実に成長している事を間近で感じられることが魅力です。

また、グループ各社と信頼関係を構築のうえ、多くの関連部署（管理部門系含め）と共に横断的に全社的な課題解決に取り組んでいける環境です。事業部門とのコミュニケーションも活発なため、評価を出して終わりという事はなく、会社をより良くしていくために、提案したり知恵を出し合いながら全社的な課題解決に携わることができます。

QAの特長

特定のシステムや分野のみならず広範囲なシステム開発に携わる事が可能です。

現在QAに携わっているメンバも特定のシステム経験はあっても、広範囲な経験・知識がない状態でのスタートでしたが、QAに携わることで様々な知識や経験を積むことでスキルアップに繋げています。

将来的には品質評価や品質保証のエキスパートとして、または、グループ各社のシステム部門での活躍、等のキャリアプランがあります。

RAの特長

グループ各社における新規事業や新サービス立案時には、当部門に必ず相談が行われるため、事業の発展や会社運営に直結するリスクヘッジにダイレクトに関われる点が魅力です。

また、RAの結果を踏まえて、グループ各社とリスク低減や回避について検討し企画実現をサポートするのも大切なミッションとなります。

配属部署

SBプレイヤーズ株式会社　リスクマネジメント推進室
室長(男性)、メンバー 10名(男性7名、女性3名)

※リスクマネジメント推進室は、リスク管理全般を企画・運営・主導し、リスク評価も行うため、SBプレイヤーズグループ全般の業務に携わり様々な経験が担えるポジションとなります。

応募資格（MUST)

下記いずれかのご経験があり、システム開発の一連の工程（要件定義～リリース・保守）を理解している方

• 事業会社（インターネット関連）のシステム開発のご経験
• インターネット関連システムにおいて、SIer等ベンダーコントロールをしていたご経験
• インターネット関連システムにおいて、品質管理・セキュリティに携わったご経験
• 品質保証コンサルタント/QAコンサルタントなどのご経験
• ※こんな方を求めています（例）↓↓
• インターネット関連ビジネスのインフラ、業務アプリケーションの開発いずれかにリーダーとして携わったことがある方
• インターネット関連システムの障害対応、品質評価にリーダーとして携わったことがある方

応募資格（WANT)

• インターネット関連システムのデータベース、ネットワーク、サーバ構築等のインフラエンジニアとしてのご経験セキュリティエンジニアとしてのご経験
• 20～30名規模のプロジェクトマネジメント（またはハンドリング）のご経験
• ラインマネジメントのご経験（人数不問） 

学歴・資格

専門学校・短期大学・高等専門学校・大学・大学院卒以上