【アイピーロジック】プロジェクトマネージャー　～「さとふる」システム開発案件（上流から下流まで）/リモートワーク中心～

経営理念「 情報革命で人々を幸せに　～ITで地域社会に活力を～ 」

ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業（⼦会社）を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。

様々な社員が活躍しております！

talentbookにて社員インタビューを公開しております。

どんな社員が活躍しているの？SBプレイヤーズってどんな会社？…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください！

https://www.talent-book.jp/softbankplayers

サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります！

SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。
是非以下よりご確認くださいませ。

https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html

 アイピーロジック社について

EC分野に強みを持つ当社は、これまでに200社を超えるお客様のECサイト構築・運用・保守などに関わってきました。2021年7月1日に、SBプレイヤーズグループ（ソフトバンク株式会社の100％子会社です）に参画し、自社グループサービスとなった、ふるさと納税サイト『さとふる』の事業拡大に向けて、開発組織の拡大・強化を目指しています。

「さとふる」について

ユーザー数数百万人超えの、ふるさと納税ポータルサイトです。「さとふる」は複数のアプリケーションにまたがって構成されているため、基盤となる部分を更新していくとともに新しいサービス・機能開発にも順次着手しています。

＊例えば・・・
└「指定した日付に配達してほしい」という要望 → 「指定日配送機能」を追加
└「定期的にお礼品が届くようにしてほしい」という要望 → 「定期便サービス」の開始・機能追加
└「様々な支払い方法に対応してほしい」という依頼 → 支払い方法の追加（クレカ、コンビニ、ペイジー、キャリア決済、PayPay残高払いなど）
└申請書、証明書の電子化へのニーズ → 寄付金控除に関する証明書、ワンストップ特例申請の電子化

既に利用されているサービスではありますが、より良いサービスにしていくため、新たな課題やニーズに合わせ、様々な開発・改修・保守などを行っています。今後はサービスを内製化していく動きもあり、当社として「さとふる」に関わる領域はより拡大していきます。

仕事内容

主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発に、プロジェクトリーダー/マネージャーとして参画いただくことを想定しています。プロジェクト規模は最大でも10～15人月程度で、これからさらに規模の大きなプロジェクトを推進していく予定です。また、担当していただくプロジェクトは、ご経験や実績に応じてお任せしていく予定です。
（ご自身で手を動かしていただくことは少なく、マネジメント業務が中心となる想定です。）

【具体的には】
「さとふる」関連案件のプロジェクトマネージャーとして、以下の業務を行っていただきます。
・要件定義～設計～開発～運用保守の一連の工程における、プロジェクトマネジメント業務
・上記に係る、さとふる側との折衝、工数見積もり、WBS作成、進捗管理、品質管理など
・その他、プロジェクトメンバーのマネジメントや育成など

◆仕事へのこだわり
当社はコーディング前にテスト仕様書を作成する「テストファースト手法」と「多段階レビュー」により高品質なシステム開発を実践しています。最初から「納品後に戻りの無いシステム」を構築することで割り込みタスクを減らしスケジュール遅延を未然に防ぎます。
※しっかりと「納得のいく品質」で納品を行うため、高いこだわり・やりがいをもって業務に望んでいただき、腰を据えてご活躍いただける環境です。

【開発環境】
開発言語：PHP/Java/Javascript
DB：MySQL/PostgreSQL
Webサーバー：Apache/nginx
フレームワーク：Laravel/CakePHP/jQuery/Bootstrap　など

【募集背景】
当社では、定期的に未経験採用を行い、エンジニアの育成に力を入れています。エンジニアが順調に育っていく中で、マネジメントを担える人材が不足しており、新たにプロジェクトマネージャーを募集する運びとなりました。これまでのご経験を活かしながら、プロジェクトマネージャーとして開発組織を牽引し、後輩の育成にも積極的に関わっていただける方に、ぜひご入社いただきたいと考えています。

組織構成

さとふる事業部　計50名
⁻受託開発グループ　9名
⁻保守・運用グループ　26名
⁻内製推進グループ　5名

応募資格（MUST)

何らかのシステム開発案件における、以下双方のご経験をお持ちの方

・プロジェクトリーダー、もしくはプロジェクトマネージャーのご経験
・要件定義～設計～開発～テストまでの一連のシステム開発経験
※開発環境・言語は問いません。

応募要件（WANT）

・Webシステム開発経験
・Java・PHPでのシステム開発経験

学歴・資格

高等学校・専門学校・短期大学・高等専門学校・大学・大学院卒以上

今後の事業展開について

現在、「さとふる」の開発案件に力を入れておりますが、今後はより「さとふる」内での対応範囲を拡大していくとともに、「さとふる」以外の様々なグループ内サービスの開発にも携わっていくことを予定しております。
「技術力・開発力の面から、SBプレイヤーズグループの成長を推進していく」ことが当社のミッションであり、技術力を高めながら、ともに成長をリードいただける仲間を募集いたします。

働き方・福利厚生

・現状リモートワーク中心の勤務となっております（現状8₋9割がリモート）。
・大手グループならではの福利厚生が充実しており、旅行割引制度など他社ではめずらしい制度もございます。