経営理念:「 情報革命で人々を幸せに ~ITで地域社会に活力を~ 」
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業(⼦会社)を⽴ち上げる予定です。チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。
様々な社員が活躍しております!
talentbookにて社員インタビューを公開しております。
どんな社員が活躍しているの?SBプレイヤーズってどんな会社?…などなどイメージが湧くようなコンテンツをご用意しておりますので是非ご確認ください!
https://www.talent-book.jp/softbankplayers
サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります!
SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。
是非以下よりご確認くださいませ。
https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html
募集背景
SBプレイヤーズグループの根幹を支える財務経理部にて、管理会計チームを牽引するリーダークラスを増員募集いたします。
当社はIT×地域のキーワードのもと複数の事業を展開しており、同時に新規事業の創出にも積極的に取り組んでおります。今後の事業拡大と新規展開に備え、組織を更に厚く整備していくことが急務です。
管理会計チームは構成して3~4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事していますが、今回の増員によって、事業の成長にしっかりと寄り添い業務推進できる環境を整えることを想定しています。
業務内容
財務経理部は、SBプレイヤーズグループ7社(子会社6社含む)の経理財務業務を手掛けており、IT・旅行・農業等の複数業種、サービスなど、幅広い経理領域の会計処理に携われる環境です。
経営的に非常に安定している中で、設立間もない会社の経理業務など幅広く様々な業務に取り組んでいただくことができます。今回配属となる予定の部署は、管理会計、制度会計どちらも手掛けている部署ですので、将来的にはご希望あれば経理全般の知識を身につけることができます。
事業が大きく成長していっているところですので、経理部門の強化は必須であり、新しく入ってくださる方と今後の会社基盤を一緒につくっていきたいと考えています!
未習熟領域については、外部専門家との連携や研修の受講制度があるため、キャッチアップしながら成長できます。
具体的な仕事内容
【経理(管理会計)】
管理会計業務を主にご担当いただきます。
・予算管理(稟議の確認)、固定資産管理
・予実分析、財務分析、資本政策
・資金繰りの検討
※経験やご希望に合わせて、業務内容については相談をしていきたいと思います。
応募資格(MUST)
・事業会社での管理会計、予実管理、事業計画作成のご経験
・Excelが得意な方(ピボット、IF関数、VLOOKUP等)
※こんな方を求めています!
・会計知識に基づき、事業会社の会計基準設定や業務フローの構築等の提案ができる方
・連結会計の知見があり、経験を積みたい方
・グループの事業会社と円滑にコミュニケーションをとれる方
応募資格(WANT)
・経営企画室での実務経験(M&A経験、会社設立等)
・資金繰りや銀行折衝のご経験
・リーダークラスのご経験
配属部署
SBプレイヤーズ(株)財務経理部
部長以下28名(マネージャー1名、スペシャリスト2名、社員11名、アシスタント14名)
部署内の特徴、雰囲気
・中途採用100%/年齢層は20代後半~40代/社員男女比率は半々
・落ち着いた人柄のメンバーが多く、アシスタント含め各メンバーの意見をどんどん取り入れながら、業務の改善に取り組んでいます。
・在宅勤務を取り入れており、意思疎通や目線合わせを頻繁に行いながら、チームワークを発揮しています。
・現在の管理会計チームは、1ヶ月の中で平均3~5日ほどの出社頻度です。
当社の在宅勤務について
当社では就業規則上は出社が基本ではあるものの、本求人は条件によっては在宅勤務可能な求人です。
※在宅勤務については、業務の特性や状況を鑑み会社判断にて可能となります。
※今後の業務内容や状況により変更となる可能性があります。あらかじめご了承ください。
※最新の在宅勤務頻度は面接含め選考内でご確認ください。
部署内の構成、ポジションの魅力
・財務経理部は、SBプレイヤーズグループ全体の制度会計、管理会計どちらも手掛けています。制度・管理とチームは分かれているものの、部長以下フラットな組織のなか、たすき掛けで業務補完するケースもあるため、興味があれば双方の業務に携わる機会や事業理解を更に深めるメリットがあります。
・経営的に非常に安定している中で、設立間もない会社の経理業務に加えて、上場水準の組織整備を進めているため、状況に応じて様々なビジネススキームに関わることができます。
制度会計チーム:各事業会社に対し、社員2~3名+アシスタントの体制です。
管理会計チーム:構成して3~4年と若いチームでグループ全社の管理会計に従事しています。
キャリアパス
自己申告制度があり、年に1回、ご自身のキャリアの希望をお伺いし、その後の配属等の参考にしております。グループ全体では、新規事業にも積極的にチャレンジをしており、将来的にはかかわっていただく可能性もございます。また、経理業務から経営企画に携わるなどのキャリアパスを構築する事も可能です。
学歴・資格
高等専門学校・大学・大学院卒業以上
職種 / 募集ポジション | 経理/管理会計(リーダー候補)※事業拡大による大幅増員募集!/在宅勤務制度あり |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | |
勤務時間 | 09:00~17:45 *残業有 所定労働時間 7時間45分 休憩60分 残業時間 平均26時間程度/月 ※2023年度実績 |
休日 | 年間124日/完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 |
福利厚生など | 各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など |
通勤手当 | 会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃(切符代)」を支給 ※片道上限2,500円 |
Workstyle支援金 | 新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給 |
従事すべき業務の変更の範囲 | ■雇い入れ直後: 以下いずれかでのオファーを想定しております。 ①マネジメント職:組織・事業の管理責任を負い、将来的な事業戦略や経営方針を策定・実行しながら、組織を統括する社員 ②プロフェッショナル職:企業経営や管理部門業務において高い専門性を有し、その専門性を活かして、新規事業の創出・既存事業の発展を牽引する社員 ③ディベロップメント職:企業経営や管理部門業務において担当業務範囲を拡大させながら、事業の継続的な成長に貢献する社員 ■変更の範囲:会社の定める業務 |
就業場所の変更の範囲 | ■雇い入れ直後:求人票記載の通り ■変更の範囲:会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む) |
会社名 | SBプレイヤーズ株式会社 |
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事業内容 | ■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、 情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供 ■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびに サービスの提供 |
所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号 京橋エドグラン13階 |
代表取締役社長 | 藤井 宏明 |
資本金 | 575百万円 |
設立年月日 | 2005年10月3日 |
株主 | ソフトバンク株式会社 100% |
従業員数 | 572名(2024年3月時点) |