決済で世の中をよくする。それが私たちの使命です。
「決済で世の中をよくする。それが私たちの使命です」
ソフトバンクグループの一員として、お客様のニーズに適した多種多様な「決済システム」を提案する会社です。
急速にAIが浸透していく現代、決済にも大きな変革の波が押し寄せています。
SBペイメントサービスは、新しい金融テクノロジー（FinTech）事業を担う会社として、先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めています。
「情報革命で人々を幸せに」のソフトバンクグループ理念のもと、私たちは利便性・快適性の高い決済サービスによって、「人」と「価値」の結びつけを深め、よりよい社会の実現に貢献したいと考えています。
新領域へ成長を続けていくソフトバンクグループの一員として、大型案件、グローバル案件に関わることや、スピード感を持って、最先端の環境で働くことができます。変化を楽しみ、何事もチャンスと捉え挑戦できる方をお待ちしています。
※会社紹介資料はこちらからご確認ください。
https://speakerdeck.com/sbps/zui-zhong-ban-pituti
※よくある質問はこちらからご確認ください。
https://www.sbpayment.co.jp/recruit/career/
募集部署のミッション
戦略法務、予防法務、臨床法務を通じて、会社の事業目標の達成に貢献することがミッションです。
業務イメージの一例
【国内法務業務】
・各種契約書の作成・審査、契約交渉の支援
・新サービス、新規事業の立ち上げに伴う法的論点の検討、スキーム構築支援
・決済・FinTech領域を中心とした各種法令の調査・対応
・業務提携、M&A、子会社設立等の各種プロジェクトへの参画
・訴訟その他の紛争・トラブルへの対応
・社内規程の整備、法務研修その他のコンプライアンス関連業務
・子会社管理
【国際法務業務】
・英文契約書の作成・審査、契約交渉の支援
・海外企業との業務提携・新規事業に関する法務支援
・海外展開に伴う法的論点・外国法令の調査
・海外子会社・海外関連プロジェクトに関する法務支援
必要な経験、スキル
【必須】
・事業会社における法務関連業務の実務経験（目安3年以上）
【歓迎】
・英文契約書の作成・審査経験
・金融・決済・FinTech・IT・通信等の領域における法務経験
・資金決済法、割賦販売法その他の金融・決済関連法令に関する知識・実務経験
・新規事業・新サービスの立ち上げに関する法務支援経験
・金融規制、個人情報保護、AML/CFT等に関する知識・経験
・M&A、業務提携、子会社設立等のプロジェクト経験
・取引先の倒産、差押え、債権回収、相殺、供託等の債権保全・回収に関する経験
・弁護士資格（日本または外国）
・法科大学院修了
ポジションの魅力
・事業に近い立場で法務業務に携われます。
契約審査だけでなく、新サービスや新規事業の企画段階からプロジェクトに参加し、事業部門と一緒にスキームを検討する機会があります。
・決済・FinTech領域の専門性を身につけることができます。
キャッシュレス決済をはじめ、金融規制、個人情報、AML/CFTなど、今後も重要性が高まる領域の実務経験を積むことができます。
・幅広い法務経験を積むことができます。
国内契約、英文契約、新規事業、M&A・業務提携、紛争対応など、多様な案件に関わることができます。
・案件の主担当として主体的に取り組めます。
経験やスキルに応じて案件をお任せし、事業部門や外部専門家と連携しながら案件をリードしていただきます。
・ソフトバンクグループの事業基盤を活かした案件に携われます。
通信・IT・AIをはじめとするグループの幅広い事業との連携を通じ、決済・FinTech領域の新しいサービスやビジネスに関わる機会があります。
求める人物像
・事業部門とコミュニケーションを取りながら、一緒に解決策を考えることができる方
・法的リスクを指摘するだけでなく、事業を実現するための選択肢を考えられる方
・新しい分野や未知の論点について、自ら調べ、学ぶことを楽しめる方
・環境や事業の変化に柔軟に対応できる方
・自身の専門領域にとどまらず、業務の幅を広げていきたい方
・将来的に、より大きな案件のリードやチームマネジメントにも挑戦したい方
| 職種 / 募集ポジション | 法務（メンバー～リーダークラス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京 ※在宅勤務制度あり 《変更の範囲》 本社および国内外の支社、営業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所を含む） |
| 勤務時間 | 就業時間：9：00～17：45（休憩1h） 時間外労働：あり（月平均30時間） ※フレックスタイム制（コアタイムなし） ※在宅勤務制度あり |
| 休日 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇 等 ・年間休日125日（2026年） ・有給取得率74％（2025年実績） ・入社初年度の年次有給休暇は、入社月により11日～3日が付与されます |
| 福利厚生 | 確定拠出年金制度、確定給付年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン)提携、社員モニタ制度、総合福祉団体定期保険、永年勤続表彰 等 |
| 加入保険 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） |
| 受動喫煙対策 | 「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。また、竹芝本社は敷地内が禁煙です。 |
| 配属先部署名 | ｺｰﾎﾟﾚｰﾄ本部 法務部 法務課 |
| 会社名 | SBペイメントサービス株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | ・決済サービス ・カード、ポイントサービス ・集金代行サービス ・送金サービス ・上記に付随するコンサルティングサービス |
| 所在地 | 〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 兼 CISO 堀田 智宣 |
| 資本金 | 6,075百万円（資本準備金 6,075百万円） ソフトバンク株式会社 100％出資 |
| 設立年月日 | 2004年10月1日 |
| 許認可 | 前払式支払手段（第三者型）発行者 関東財務局長 第00625号 資金移動業者 関東財務局長 第00017号 電気通信事業者 関東総合通信局長 A-29-16195 クレジットカード番号等取扱契約締結事業者 関東（ク）第7号 電子決済等代行業者 関東財務局長（電代）第15号 |