SBペイメントサービス株式会社 すべての求人一覧
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決済業務システム改善（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済業務システムにおけるアプリケーション運用や運用改善を行います。 社内関係部署およびベンダと協力して、決済業務システム運用業務を推進します。 また、アプリケーション運用における問題/課題管理も行っていただきます。 仕事のイメージ 決済業務システムのアプリケーション運用および運用改善 ・決済業務システムに関する問い合わせ対応、アプリケーション運用における定常・非定常運用業務の実施 これらの業務を推進するにあたり、ベンダコントロール、社内調整、進捗管理、問題/課題管理（改善策の策定・実行を含む）を行います。 仕事の魅力 ・事業拡大に向けた加盟店獲得において、入り口となる決済業務システムの運用・改善に携わる事でき、企業の成長に貢献ができる ・アプリケーション運用に伴うシステム関連知識を習得する事ができる ・業務運用に伴う、加盟店管理、決済業務や決済業界の知識を習得する事ができる ・関係する部署が多岐にわたる為、他本部調整における調整スキルを身に着ける事ができる ・RPA、生成AI等のITを活用した運用構築、改善に携わる事ができる 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・アプリケーション運用/保守、もしくはシステム開発の経験がある方（いずれも3年以上） ・課題/問題の改善や実現に向けたアプローチを進めることが出来る方 歓迎要件 ・チームリーダー（相当）の経験のある方 ・プロジェクト管理ツール利用経験のある方（JIRA、バックログ、Slack等） キャリアパス一例 ・ITマネジメントチームのリーダー/責任者としてチームを率いる ・事業部門の全社共通IT基盤構築・改善に携わる 求める人物像 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダシップのある方 ・自社サービスやシステムを積極的に理解し運用業務に意欲的に取り組める方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 続きを見る
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【営業】法人営業（第二新卒）
仕事内容 ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を取っており、大手上場企業様から中小ベンチャー企業さままで幅広く担当する機会があります。提案力や交渉力など、営業職に求められるスキルを研鑚でき、多種多様な決済手段の知見を深めるとともに、様々な業種の事業者さまへ提案する機会があります。 ご経験やご希望、適性を考慮し、下記のいずれかの営業ポジションに配属します。 ・大手企業向け営業 ・SMB向け営業 ・アライアンス営業 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 スキル 必須スキル ・社会人経験1年以上 ・法人営業経験者 ・転職経験無し 歓迎スキル ・無形商材の法人営業経験がある方 ・法人パートナー企業やアライアンス営業の経験をお持ちの方 ・大手中堅企業を対象とした既存ユーザーサポートの経験をお持ちの方 続きを見る
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キャッシュレスサービスのプロジェクト推進・導入支援（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 ■業務内容 当社が提供する新しい決済サービス導入や既存サービスのエンハンス対応および大型加盟店専用のプロジェクト推進 ■業務詳細 ・加盟店獲得のための自社サービスの提案支援 ・自社サービス申込受領後のサービス導入支援 ・自社サービスご利用中加盟店の技術的問題に対する課題解決支援（主にトラブル発生時など） ・サービス導入に伴うシステム開発の要件定義やプロジェクト推進 ・上記に伴う付帯業務 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 《必須》 ・サービスの要件定義の経験、プロジェクト管理のご経験 ・コミュニケーション能力（社外に加え社内での調整事項多数あり） ・中級程度のITリテラシー ・中級程度のPCスキル（MS Office、Googleドキュメント、など,） 《歓迎》 ・決済業界における業務経験 ・加盟店営業経験 ・Webサービスの開発・運用経験 求める人物像 ・体制が整っていない環境を楽しみながら仕事ができる方（整える側となれる方） ・関わるすべての業務を自分事としてとらえ、相手の立場に立って仕事ができる方 ・組織の中での役割を理解し、臨機応変に仕事を進めることができる方 ・個人知ではなく組織知の蓄積に率先して貢献できる姿勢 ・業務遂行の中で、視野広く客観的に内省・分析することで課題形成し、自ら解決策を提案できる ・何事にも積極的に取り組み、取り組みの中から常に学習・成長しようとする姿勢 続きを見る
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【通信キャリア決済】業務企画担当（スタッフクラス）
キャリア決済、ブランドプリペイドカードを主としたキャッシュレス決済に関わるオペレーション業務をご担当いただきます。通信キャリアであるソフトバンクと共同で行っている事業の業務を行うこととなります。 【ミッション】 キャリア決済、ブランドプリペイドカードを主としたキャッシュレス決済に関わるオペレーション業務をご担当いただきます。 通信キャリアであるソフトバンクと共同で行っている事業の業務を行うこととなります。 主な業務内容 当本部では、お客さまからのお問合せを円滑に回答できるようカスタマーサポートの応対、 オペレーションマニュアルの改善やシステム部門への要件定義、 PayPayを中心とした加盟店とのお客さまとのエスカレーション対応業務を行っております。 具体的な業務内容 お客さまの問合せ対応・業務改善 ブランドルール変更時の業務対応 不正利用に対するお客さま対応の業務（調査・補償） 障害時対応（お客さま告知） 取引先間の契約管理・精算業務 事業運営のため監督官庁・パートナー企業に対する法令対応 ※入社後、ソフトバンク株式会社へ出向となります。 必要な経験、スキル ＜MUST＞ ・業務の建付け、現行業務の改善・自動化の経験のある方 ＜WANT＞ ・業務改善に役立てるためのツール作成経験 （Excel等でのマクロ作成、PowerBI作成、UiPath（RPA）の作成、SQL文の作成） ・カード、キャッシュレス業界出身者でカードの不正検知のシステム「VRM」や「VCAS」の業務経験のある方 ・金融機関・カード会社・フィンテック事業でのバックオフィス業務経験 続きを見る
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【営業】パートナー&ダイレクト営業（リーダー～マネージャー候補）
仕事内容 ECサイトを運営する法人のお客さまを中心に決済サービスの企画・提案営業をする業務。 ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を取っており、大手上場企業様から中小ベン チャー企業さままで幅広く担当する機会があります。提案力や交渉力など、営業職に求められるスキルを研鑚でき、多種多様な決済手段の知見を深めるとともに、様々な業種の事業者さまへ提案する機会があります。 担当業務 ECサイトを運営する法人のお客さまを中心に決済サービスの企画・提案営業をする業務。 ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を取っており、大手上場企業様から中小ベンチャー企業さままで幅広く担当する機会があります。提案力や交渉力など、営業職に求められるスキルを研鑚でき、多種多様な決済手段の知見を深めるとともに、様々な業種の事業者さまへ提案する機会があります。 ①新規加盟店/パートナー企業開拓 ②2～6名体制の営業チームのマネジメント業務 《具体的な業務内容》 ・既存パートナー企業との営業アライアンス ・既存加盟店のアカウント営業 ・売上予算達成に向けた施策立案/設計/推進 ・売上予算達成に向けたKPI管理 ・チームビルディングにおけるメンバーモチベート ・その他関連業務 スキル 必須スキル ・法人パートナー企業やアライアンス営業の経験をお持ちの方（代理店営業も可） ・大手中堅企業を対象とした既存ユーザーサポートの経験をお持ちの方 ・数人から10名程度のチームや組織の課長やリーダー経験者、もしくはプロジェクトマネージャー やプロジェクトリーダー経験をお持ちの方 ・法人営業経験3年以上 ・EC事業展開する事業者向けにEC関連サービスやソリューション提案の経験をお持ちの方 ※ IT業界未経験も可 ※ マネジジメント業務比重としては、マネジメント7割、プレイング3割程度 歓迎スキル ・マネジメント経験1年以上 以下の業界において営業や企画、販売戦略、分析などの業務を経験の方 ・決済業界・・・・ 決済代行やクレジットカード、電子決済などのビジネス経験者 ・EC業界・・・・ Webマーケティング、CMSのデレクション業務及び販促業務や企画営業経験者 ・IT業界・・・・ ECシステムや決済システムの提案～導入経験者 【適合業種の補足】 決済代行事業者、クレジットカード会社、決済提供事業者、ECベンダー、ITベンダー、Webマーケティング、Webコンサル、リース会社、Webオンラインサービス会社、 続きを見る
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情報システム（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 ・Salesforceの運用、利用部門（営業、営業企画、加盟店サポート）との調整 ・全社共通IT（デバイス、インフラ、アプリ）の導入・運用 ※ 直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定です。 コーポレート本部の情報システム部門の一員としてSalesforceの運用を始めとして情報システムの導入・運用をご担当いただきます。 業務イメージの一例 ・全社共通IT（デバイス、インフラ、アプリ）の導入・運用 ※ 導入製品例：Windows、ActiveDirectory、Microsoft365、Intune、Slack、Salesforce、Jira ※ 直近はSalesforceを中心にご担当いただく予定 ・各種アカウント管理・IT資産管理 ・ヘルプデスク業務の管理・効率化 ・業務委託社員のマネジメント 必要な経験、スキル （必須） ・Salesforce利用経験2年以上（管理、ITサポート） ※事業会社側もしくは客先常駐ベンダーとしての経験 （歓迎） ・情報システム部門での業務経験 （デバイス、インフラ、アプリいずれかの領域） ・ITシステムの導入開発経験 募集背景 事業拡大、組織体制強化のための増員募集 ポジションの魅力 ・企業成長・事業拡大を支えることができます。 ・上場企業と同水準の視点でITインフラの構築・改善に携わることができます。 求める人物像 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・成長意欲の高い方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に行動できるマインドの方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 続きを見る
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パートナー&ダイレクト営業（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 ECサイトを運営する法人のお客さまを中心に決済サービスの企画・提案営業をする業務。 ソフトバンクグループのシナジーを活かした営業戦略を取っており、大手上場企業様から中小ベンチャー企業さままで幅広く担当する機会があります。提案力や交渉力など、営業職に求められるスキルを研鑚でき、多種多様な決済手段の知見を深めるとともに、様々な業種の事業者さまへ提案する機会があります。 <担当業務＞ ① EC関連サービスを提供するパートナー企業へ協業化を目的とした企画や提案する業務 ・既存パートナー企業へのアライアンス活動促進や支援営業 ・新規パートナー企業へのアプローチと協業化提案 ② ECサイトを運営する法人のお客さまを中心に決済サービスの企画・提案営業をする業務 ・既存加盟店企業様へのオンライン決済サービスに関する営業サポートと新規/追加サービスの提案～導入をサポート ・新規加盟店企業様へのオンライン決済サービス提案 （新規問合せに対する営業対応が中心になります） 必要な経験、スキル 《必須》 ・無形商材の法人営業経験がある方 ※3年以上 ・法人パートナー企業やアライアンス営業の経験をお持ちの方（代理店営業も可） ・大手中堅企業を対象とした既存ユーザーサポートの経験をお持ちの方 ・EC事業展開する事業者向けにEC関連サービスやソリューション提案の経験をお持ちの方 ※ IT業界未経験も可 《歓迎》 以下の業界において営業や企画、販売戦略、分析などの業務を経験の方 ・決済業界・・・・ 決済代行やクレジットカード、電子決済などのビジネス経験者 ・EC業界・・・・ Webマーケティング、ECサイトの運営及び販促業務や企画営業経験者 ・IT業界・・・・ ECシステムや決済システムの提案～導入経験者 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・変化を楽しみ何事もチャンスと捉え挑戦する人 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に推進できるリーダシップのある方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 続きを見る
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決済業務システム開発（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済業務システムの開発案件におけるプロジェクト管理を実施します。 社内関係部署および開発ベンダと協力して、開発案件の中心となり開発を推進します。 その他システム開発における開発要件の設計支援も担当していただきます。 例：大手加盟店要望や施策案件等、大きな案件の場合はプロジェクトとしてチームを組み、中心となり開発を推進します。 仕事のイメージ 決済業務システム開発プロジェクトのPMO ・進捗管理、課題管理、品質管理、コミュニケーション管理等のプロジェクト運営 ・部署間の日程調整やスケジュール、タスクの最新化など開発案件毎のプロジェクト管理 ・プロジェクト状況の取りまとめおよび社内報告 仕事の魅力 ・事業拡大に向けた加盟店獲得において、入り口となる決済業務システムの運用・改善に携わる事でき、企業の成長に貢献ができる ・アプリケーション運用に伴うシステム関連知識を習得する事ができる ・業務運用に伴う、加盟店管理、決済業務や決済業界の知識を習得する事ができる ・関係する部署が多岐にわたる為、他本部調整における調整スキルを身に着ける事ができる 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・システム開発のプロジェクト管理経験(3年以上) 歓迎要件 ・システム開発(要件定義～リリース、運用保守)の全般的な業務経験 ・事業会社でのエンジニア経験を積みたい方 ・決済業界のエンジニア経験を積みたい方 求める人物像 ・コミュニケーション能力が高く、 チームとして働くための協調性を持つ方 ・与えられた業務に対して責任感を持ってやりきる姿勢を持つ方 ・新しい事や効率化、改善することが好きな方 続きを見る
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事業戦略/営業戦略（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済事業をグロースさせるために、事業戦略～営業戦略の立案・実行をお任せします。 ・事業や営業戦略・戦術の構築、実行 ・業界リサーチ、ターゲットリスト作成 ・予実進捗のトレース、KPIの設計 ・営業生産性向上のための企画・実行 ・外部パートナーとのアライアンス ・各種会議体運営、サポート ・営業高度化に向けたプロジェクト推進 ※上記のうちいずれかを担当することを想定 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル （必須） 事業や営業戦略/戦術の構築、実行または営業推進領域のいずれかの業務経験1年以上 （歓迎） 法人営業の経験1年以上（BtoB/SaaSなど） 求める人物像 ・成長意欲の高い方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に推進できるリーダシップのある方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 続きを見る
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経営管理・管理会計（リーダー～マネージャークラス）
仕事内容 当社では業務拡大・成長に伴い、数値管理の精度向上が急務となっております。 本ポジションでは経営管理部門にて、事業計画策定、売上・費用・各種KPIなどの数値分析、増減要因調査/分析などの経営管理・管理会計に携わっていただきます。 業務イメージの一例 ・事業計画(中長期含む)策定、経営層へのインプット ・月次の事業実績に関しての時系列データ分析、予算・見通しとの差異分析 ・事業部へのヒアリングを含めた各種KPI分析・レポーティング ・同業他社との業績比較 ・経営の意思決定事項のPLインパクトの把握、見通しへの落とし込み ・投資案件におけるROI算出等の効果測定 必要な経験、スキル （必須） ・事業部との折衝や、経営層意向の的確な把握と調整などの経験、コミュニケーションスキル ・中規模（従業員300名程度）以上の企業における単年度予算、中長期計画策定のリード経験（可能であれば3年以上） ・Excel/PowerPointスキル（関数中級程度、予実の差異分析など自ら手を動かすことに抵抗がないレベル） （歓迎） ・決済/金融業界での実務経験 ・経営会議報告など、経営層への報告資料作成、プレゼンテーション実施の経験 ・管理会計システム、事業分析ツール等の導入・構築経験 ・データ分析/統計に関する知識の保有、業務上での活用経験 ・大量データの集計・分析経験（DWHの活用、Power BI / Power Query / Tableauなどの利用経験） ・Excel/PowerPointスキル（上級） ・財務経理部門における業務経験、または会計知識の保有（日商簿記2級程度） 募集背景 事業拡大、組織体制強化のための増員募集 ポジションの魅力 ・CFO及び各部門の責任者と直接連携を取りながら、会社の重要な意思決定に携わることができます。 ・ソフトバンクグループの成長企業である当社での経験を通じて、決済事業全体の俯瞰的な理解及び事業経営の視点を広げる経験ができます。 求める人物像 ・受け身にならず、自ら率先して課題を発見し、キーパーソンに働きかけ担当タスクを推進していける方 ・論理的思考、ゼロベース思考ができ、当社の状況に合わせて柔軟にソリューションを考案できる方 ・未経験・もしくは不明瞭な部分を含む業務に対し、自分で考え、能動的にアウトプットを生み出せる方 ・数値（事業収支・KPI）を深堀し、変動等の要因究明を行うことに長けている方 続きを見る
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決済業務システム企画開発（マネージャークラス）
仕事内容 決済業務システムにおける「システム企画・システム開発・システム運用」全般のマネジメント（ベンダ含む）及び他部署､顧客との調整/交渉を行います。組織のIT戦略をリードし、業務の効率化や競争力の向上に寄与する役割を担います。 仕事のイメージ ① IT戦略の策定: 組織のビジョンや目標に基づいたIT戦略を立案します。予算管理: IT関連の予算を策定し、コスト管理を行います。 ② プロジェクト管理 ◇ PJ推進：システム開発や導入プロジェクトを計画し、進捗を管理します。 ◇ リソース調整：プロジェクトに必要な人材や資源を確保します。 ③ チームマネジメント ◇ 人材育成：部下のスキル向上やキャリア開発を支援します。 ◇ チームビルディング: 効果的なチームを構築し、モチベーションを高めます。 ④ システム運用管理 ◇ システムの監視：ITインフラやシステムの稼働状況を監視し、問題が発生した際には迅速に対応します。 ◇ セキュリティ管理：情報セキュリティ対策を講じ、リスクを最小限に抑えます。 ⑤ ステークホルダーとのコミュニケーション ◇ 経営層との連携：経営層に対してITの重要性を説明し、戦略的な意思決定をサポートします。 ◇ 部門間調整：他部門との連携を強化し、業務効率を向上させます。 ⑥ 技術の導入と革新 ◇ 新技術の評価：最新の技術トレンドを把握し、導入の可否を検討します。 ◇ プロセスの改善：業務プロセスの効率化や自動化を推進します。 仕事の魅力 ① 今後も成長し続ける業界であるため、未知へのチャレンジの機会が多数ある。 ② 業界の特性上、業務システムも急成長に合わせて作ってきたため、システムの課題システム企画/開発/運用のプロセスにおける課題が多数ある。このため、これまでの経験を生かして実感できる改善ができ、かつ新たな事柄へチャレンジできる機会が多数ある。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ① 技術的知識、プロジェクト管理能力、リーダーシップ、コミュニケーション能力、ビジネス理解といったスキルを持たれている方 ② システム開発・システム運用の両方の経験がある方（いずれも 5年以上） ③ 上流工程から下流工程の一通りの経験がある方（いずれも 5年以上） ④ プロジェクトマネージャの経験がある方（5年以上） 歓迎要件 ① 金融システムの経験がある方 ② システムベンダ･事業会社の両方で上流工程の経験がある方 ③ システムベンダ・事業会社でアカウントSEの経験がある方 ④ 各種資格を保有されている方（PMP･プロジェクトマネジメント等) 求める人物像 マインド高く自社サービスやシステムを積極的に理解し、周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務推進できる方 ①戦略的思考 長期的な視点でIT戦略を考え、ビジネスの成長に寄与する姿勢のある方 ②柔軟性 変化する環境や技術に適応し、迅速に対応できる能力のある方 ③チームプレイヤー 他の部門やチームと協力し、共通の目標に向かって努力する姿勢のある方 ④倫理観と誠実さ 高い倫理基準を持ち、透明性のある行動を心がける方 ⑤学習意欲 新しい技術やトレンドに対して常に学び続ける姿勢のある方 続きを見る
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財務経理（メンバー～リーダークラス）
仕事内容 財務経理全般をご担当いただき、バックオフィスから経営支援を行っていただきます。 業務イメージ 年次/四半期/月次決算業務 伝票起票、債権債務管理、伝票審査から財務諸表3表作成など決算業務全般 監査法人対応 日次〜年次の入出金管理 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 経験 必須 下記のいずれかのご経験 上場会社、IPO準備企業またはその子会社での単体決算実務（2年以上） 監査法人における企業会計監査のご経験 下記のスキル 日商簿記2級相当以上の資格保有（資格勉強中も含む） EXCELスキル中級（Lookup・SUMIF関数、ピボットテーブルの使いこなしなど） 歓迎 法人税務の申告書作成の実務経験（3年以上） 法定監査対応・税務調査対応の実務経験 IT業界での就業経験 会計周辺システム導入のプロジェクト参加の経験 RPA利用や業務運用ルール建付けなど業務効率化の推進経験 求める人物像 変化を楽しみ何事もチャンスと捉え挑戦する人 いかなる仕事もチャンスと捉えやり遂げる人 様々な機会へ自ら意欲的に手を挙げる人 継続学習の習慣のある人（職種領域に限らず学習意欲の高い方） 続きを見る
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営業サポート事務職
仕事内容 システム処理やツール操作、書類手続きなどを通して、お客さまや社内業務をサポートするお仕事です。 <担当業務＞ ■事務業務 お客さまの情報をシステムに入力する業務です。 ■契約管理事務業務 契約のシステムへの登録や更新作業、到着した請求書のシステムへの支払い登録などを行います。 ■事務サポート業務 契約内容の変更やシステムへの登録などの社内申請業務を行います。 ■営業サポート業務 営業サポートに関わる資料作成、アポイント業務、市場調査、情報収集を担当していただきます。 各種お問い合わせ（メール）への一次返信/回答を行います。 必要な経験、スキル 《必須》 ・Excel中級（IF関数、VLOOKUP関数、SUBTOTAL関数など）…自分で組めなくても可 ・Googleスプレッドシート操作（IF関数、VLOOKUP関数、SUBTOTAL関数など）…自分で組めなくても可 ・業務を正確且つ継続的に実行できる事 ・報告・連絡・相談・確認等に基本的ビジネスマナーを持ちあわせている事 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 求める人物像 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に推進できるリーダシップのある方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 続きを見る
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キャッシュレスサービスの業務設計・推進（リーダークラス）
仕事内容 募集背景 案件増加に伴う増員 仕事内容 当社決済代行事業でのオペレーション業務における、 大手重要加盟店専用の業務設計全般および業務分野の全体推進管理 ・業務仕様検討（申込～運用～解約までの加盟店ライフサイクル全般） ・業務運用体制構築（運用部門への業務仕様落とし込み） ・業務メンテナンス（システム機能追加、業務運用変更などの各種仕様変更対応） ・業務リスクや工数低減のための改善 ・案件における業務分野の全体推進管理（業務分野のプロジェクトリーダー） 仕事のイメージ 営業が加盟店様より個別運用の相談を受け当部門へ相談があった場合、 営業担当及びPM、PMOとのやり取りを通じて、下記のような一連の対応を実施します。 ・加盟店の要望やスケジュールのヒアリング ・要望の実現に向けた業務要件、業務仕様の設計 ・既存運用や業務システムへの影響調査 ・運用見積・業務システム改修見積・開発依頼など社内関連部門との調整 ・全体の進捗管理、リリース後フォロー ※業務関連部門との相対だけでなく、社内依頼部門（担当営業等）や関連システム部門、社外（加盟店、決済会社、協力パートナーなど）との要件整理などがあるため、他分野全社にわたるコミュニケーションが必要となります。 必要な経験、スキル 必須要件 ・業務分野の実務または業務設計の経験（申込業務や管理業務など） ・社内外との折衝経験 ・プロジェクトマネジメント経験（プロジェクト規模は不問、PM、PL、PMOいずれかの経験は必須） 歓迎要件 ・決済業界での業務設計経験 ・新規サービスのサービス設計、業務設計経験 ・営業職経験 求める人物像 ・体制が整っていない環境を楽しみながら仕事ができる方（整える側となれる方） ・関わるすべての業務を自分事としてとらえ、相手の立場に立って仕事ができる方 ・組織の中での役割を理解し、臨機応変に仕事を進めることができる方 ・個人知ではなく組織知の蓄積に率先して貢献できる姿勢 ・業務遂行の中で、視野広く客観的に内省・分析することで課題形成し、自ら解決策を提案できる ・何事にも積極的に取り組み、取り組みの中から常に学習・成長しようとする姿勢 続きを見る
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運用エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済システムにおけるアプリケーション運用や運用改善を行います。 社内関係部署およびベンダと協力して、決済システム運用業務を推進します。 また、アプリケーション運用における問題/課題管理も行っていただきます。 仕事のイメージ 決済システムのアプリケーション運用および運用改善 ・決済システムに関する問い合わせ対応、アプリケーション運用における定常・非定常運用業務の実施 ・これらの業務を推進するにあたり、ベンダコントロール、社内調整、進捗管理、問題/課題管理（改善策の策定・実行を含む）を行います。 仕事の魅力 ・事業拡大に向けた加盟店獲得において、入り口となる決済業務システムの運用・改善に携わる事でき、企業の成長に貢献ができる ・アプリケーション運用に伴うシステム関連知識を習得する事ができる ・業務運用に伴う、加盟店管理、決済業務や決済業界の知識を習得する事ができる ・関係する部署が多岐にわたる為、他本部調整における調整スキルを身に着ける事ができる ・RPA、生成AI等のITを活用した運用構築、改善に携わる事ができる 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはシステム運用の推進に従事していただきます。 ・自社サービスのシステム運用の経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトリーダーとして裁量を持って案件を牽引していただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・運用部署ながら要件定義からサービスリリースまでのプロセスを経験できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・アプリケーション運用/保守、もしくはシステム開発の経験がある方（いずれも3年以上） ・課題/問題の改善や実現に向けたアプローチを進めることが出来る方 歓迎要件 ・チームリーダー（相当）の経験のある方 ・プロジェクト管理ツール利用経験のある方（JIRA、バックログ、Slack等） 求める人物像 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダシップのある方 ・自社サービスやシステムを積極的に理解し運用業務に意欲的に取り組める方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ運用部 運用課（リーダークラス2名、スタッフクラス2名） ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ運用部 加盟店ｼｽﾃﾑ構築課（スタッフクラス2名） ※どちらかの部署に配属となります。 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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運用エンジニア（マネージャークラス）
仕事内容 決済システムにおけるアプリケーション運用や運用改善のリードを行います。 社内関係部署およびベンダと協力して、決済システム運用業務を推進します。 また、アプリケーション運用における問題/課題管理も行っていただきます。 仕事のイメージ ・決済システムのアプリケーション運用および運用改善のリード ・自社サービスシステムの更改プロジェクトの推進・管理 ・運用全般の改善提案と実施 ・外部パートナー会社への要件出し、および推進管理 仕事の魅力 ・事業拡大に向けた加盟店獲得において、入り口となる決済業務システムの運用・改善に携わる事でき、企業の成長に貢献ができる ・アプリケーション運用に伴うシステム関連知識を習得する事ができる ・業務運用に伴う、加盟店管理、決済業務や決済業界の知識を習得する事ができる ・関係する部署が多岐にわたる為、他本部調整における調整スキルを身に着ける事ができる ・RPA、生成AI等のITを活用した運用構築、改善に携わる事ができる 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはリーダーまたはPLとしてプロジェクトに従事していただきます。 ・自社サービスのシステム運用や当社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持ってプロジェクトを牽引していただきます。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・運用部署ながら要件定義からサービスリリースまでのプロセスを経験できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・アプリケーション運用/保守、もしくはシステム開発の経験がある方（いずれも10年以上） ・課題/問題の改善や実現に向けたアプローチを進めることが出来る方 ・費用対効果を意識した企画立案や改善の経験 ・チームリーダーやPM/PLの経験（5名以上のマネジメント） 歓迎要件 ・大規模Webサービスの開発・運用プロジェクト管理・品質管理経験 ・ITサービス管理（ITIL等）のフレームワークを用いた業務改善の経験 ・標準化・プロセス改善の推進実績（ルール策定・導入、ナレッジ共有など） ・アジャイルコーチやスクラムマスターとしての導入支援・チームビルディング経験 ・PMBOK・ITILなどの資格、または同等の知識 ※AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI（最新のIT技術・ツール）に対する興味関心がある方 求める人物像 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダシップのある方 ・自社サービスやシステムを積極的に理解し運用業務に意欲的に取り組める方 ・課題や改善点を管理し、解決に向けて能動的に推進することができる方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ運用部（マネージャークラス1名） 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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企画エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 お客様（BtoB、BtoC）向けの決済サービスにおけるシステム開発案件の上流工程を担当していただきます。 上流工程とは具体的に、案件における方式検討、要件定義を行い、開発工程等のプロジェクト推進業務を担って頂きます。 仕事のイメージ 決済サービスにおけるサービス開発案件の推進を行います。 【システム開発要件策定】 ビジネス部門からのサービス要件を理解し、システムとしての実現方式を検討します。方式を策定したうえで、システム開発を伴う場合には開発を進めるためのシステム要件を作成します。 依頼元部門との要件のすり合わせ、依頼先部門との実現性検討を通じ、サービス要件を実現するために必要なシステム要件を作り上げます。 【システム開発案件推進】 システム開発を伴う案件が発生した場合、開発部門が設計・実装を行った成果物をレビュワーとして、ビジネス要件との齟齬を防止しリリース成果物の品質を担保します。 仕事の魅力 ・要件定義からサービスリリースまでのプロセスを推進することで、弊社のサービスを「自分が作り上げたものである」と実感できる環境です。 ・お客様（加盟店様）のサービスにおいて、弊社のシステムを通じて決済が行われていることを実感する機会が豊富にあります。 ・日常生活の中で、自らが構築した仕組みに触れることで、自社サービスへの親しみが増し、モチベーションも向上します。 決済分野でのスペシャリスト ・弊社は数多くの決済サービスを提供しており、その中で決済サービスの業界知識として広い知識を得ることも、深い知識を得ることも可能です。 ・社内外の各種スペシャリストとのやり取りも多く、常に業界知識が蓄積されるため決済の分野におけるスペシャリストとしてのスキルが身につきます。 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーまたはチームメンバーとしてプロジェクトに従事していただきます。 ・システムライフサイクル全般の案件推進やチームマネージメントの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持ってプロジェクトを牽引していただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・課題/問題の改善や実現に向けたアプローチを進めることが出来る方 歓迎要件 ・システム開発のチームリーダー（相当）の経験がある方 ・決済代行業、カード会社、情報処理センターでの業務経験がある方 求める人物像 ・様々なことに興味を持ち、チャレンジし続けることができる方 ・チームワークや多様性を重んじ、社内外関係者とプロジェクトを計画・遂行できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダシップのある方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｺﾝｼｭｰﾏｼｽﾃﾑ開発部 企画課（リーダークラス1名、スタッフクラス1名） ｼｽﾃﾑ本部 加盟店ｼｽﾃﾑ開発部 ｴﾝﾀｰﾌﾟﾗｲｽﾞｼｽﾃﾑ企画課（リーダークラス1名） ｼｽﾃﾑ本部 加盟店ｼｽﾃﾑ開発部 ﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄｼｽﾃﾑ企画課（リーダークラス2名） ※いずれの部署に配属となります。 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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開発エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済システムの保守開発、新規開発、を行なっています。決済分野では近年キャッシュレスの普及によりトランザクション件数は増加傾向の中、より良いサービス提供のために新しい決済サービスへの接続や大手企業様向けのシステム開発だけでなく、次期決済システム更改など多岐にわたるプロジェクトがあります。 仕事のイメージ ・自社サービスの開発プロジェクトの推進・管理 ・システム全体のグランドデザインの策定と開発方法論の決定 ・開発プロセスの改善提案と実施 ・開発会社への要件出し 仕事の魅力 ・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーまたはPLとしてプロジェクトに従事していただきます。 ・システムライフサイクル全般の開発経験やチームマネージメントの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持ってプロジェクトを牽引していただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・要件定義からサービスリリースまでのプロセスを推進することで、弊社のサービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・Webアプリケーションのシステム開発プロジェクト推進の経験を通じてキャリアを積みたい方 ・ベンダーコントロール経験・プロジェクトマネジメント経験 ・Javaを使ったシステム開発経験 歓迎要件 ・Spring Framework(Spring Boot)による開発経験 ・CI/CDツールの利用経験(Jenkins, GitLab CI等) ・Gitを用いたバージョン管理の経験 ・Linux環境での開発経験 ・クラウドサービス(AWS, GCP等)の利用経験 ・PCI DSS等のセキュリティに関する知識・経験 ・プラットフォームエンジニアリングの視点でのシステム基盤の構築経験 求める人物像 ・様々なことに興味を持ち、チャレンジし続けることができる方 ・チームワークや多様性を重んじ、社内外関係者とプロジェクトを計画・遂行できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら主体的に業務を推進できるリーダシップのある方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 加盟店ｼｽﾃﾑ開発部 開発課（スタッフクラス2名） ｼｽﾃﾑ本部 ｺﾝｼｭｰﾏｼｽﾃﾑ開発部 開発課（リーダークラス2名） ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ運用統制部 ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ推進課（スタッフクラス1名） ※いずれかの部署に配属となります。 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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基盤設計・運用エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 決済システムのインフラ（サーバ、ネットワーク、監視など）領域のシステム構築およびシステム運用になります。 仕事のイメージ ・決済サービスに関するインフラシステムの企画/構築や運用監視含む管理業務全般 ・インフラ技術/製品（サーバーネットワーク/ストレージ/ソフトウェア）の選定/組み合わせによるソリューション導入 ・アプリケーション開発担当と連携しての新サービス基盤の企画/構築/運用 ・社外のベンダー/各業界の主要企業との折衝/ディレクション 仕事の魅力 多数の有名企業の決済サービスを提供しており、ミッションクリティカルなシステムではありますが、やりがいがある仕事になっています。 コアな技術領域は自社に保持し、内製の開発・運用を行っています。 大規模なPJや下流工程は外部パートナー会社と協働しつつも、計画～構築～運用/保守～改善のフルフェーズを対応しています。 インフラはオンプレミスとクラウドをハイブリッドで活用、フルスタックエンジニアへと成長していける環境・職場です。 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーや推進担当として従事いただきます。 ・自社サービスのシステム運用や当社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持って案件やプロジェクトを牽引いただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・インフラ領域に関する要件定義からサービスリリースまでのプロセスを経験できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ①ネットワーク（L3SW、ルータ、Firewall、ロードバランサ、VPN装置）などの構築、運用経験業務 ②サーバ（Windows、Linux）、仮想化環境の構築、運用経験業務 ③監視システム（Zabbix、Hinemos、千手）の運用経験業務 のある方 ■詳細利用技術 ◇サーバー：Linux/Windows/vmware/EC2/Lambda ◇DB：Oracle/MySQL/PostgreSQL/Aurora(MySQL,PostgreSQL) ◇NW：Firewall/LoadBalancer/Direct Connect/CloudFront/API Gateway ◇監視：Zabbix/CloudWatch/Elastic/Atlassian Opsgenie ◇セキュリティ：WAF/IPS ◇その他：Atlassian Conflluence/Atlassian Jira/Zoom 歓迎要件 ・何らかの金融系事業に関する業務経験 ・プロジェクトなど社内外問わず関係者をまきこみ自発的にコミュニケーションとって目標達成に向けて行動できる方 ・社会インフラを支えるシステムの設計/構築に対して意欲と責任感のある方 ・好奇心を持ち何事にも前向きなチャレンジ精神を持って取り組める方 ・愛嬌（人間性、礼儀、誠実さ）とIQ（論理的思考、問題解決力）を兼ね備えた方 求める人物像 ・明るくコミュニケーションやさまざまな業務に積極的にチャレンジできる方 ・プロジェクトなど社内外問わず関係者をまきこみ自発的にコミュニケーションとって目標達成に向けて行動できる方 ・社会インフラを支えるシステムの設計/構築に対して意欲と責任感のある方 ・愛嬌（人間性、礼儀、誠実さ）とIQ（論理的思考、問題解決力）を兼ね備えた方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ基盤部 基盤運用課（リーダークラス1名、スタッフクラス2名） ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ基盤部 基盤構築課（リーダークラス1名） ※どちらかの部署に配属となります。 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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品質管理エンジニア（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 「品質」をキーワードに、サービス横断で活動を行っています。 開発・運用のプロジェクト管理・品質管理・ITサービス管理などを支援し、全社的な品質向上を通じて事業成長に貢献することが私たちのミッションです。 また、開発・運用の実行チームの自律性は尊重しつつ、共通の開発プロセスやルールを定義し、ノウハウの横断的な共有を促進することで、スピードと品質の両立を目指していきます。 仕事のイメージ ・プロジェクト管理や開発プロセスの標準化、およびモニタリング活動 ・ITサービス管理（変更管理、問題管理など）のプロセス標準化 ・本部横断の品質向上活動の取りまとめ ・各チームが持つ開発・運用のノウハウ共有 仕事の魅力 ・開発プロセスの標準化や品質向上の施策を、自ら考え、実行部署と一緒に推進できる経験 ・多数の自社サービスとそれを開発する複数チームがあるため、さまざまなビジネスや開発・運用に触れられる機会 ・事業会社のシステム部署となるため、現場の生の声を反映した改善が可能 ・社会インフラである『決済サービス』を支えるというやりがいのもと、キャリアを構築できる 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーや推進担当として従事いただきます。 ・自社サービスのシステム運用や当社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持って案件やプロジェクトを牽引いただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・事業会社の立場で幅広いプロセスを支援できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・Webシステム開発や運用/保守の実務経験（3年以上） ・プロジェクト管理や品質管理（進捗・リスク・品質評価）の基礎知識と実務経験 ・ウォーターフォールやアジャイルなどの開発プロセスに関する理解と実務経験 ・関係者との合意形成や交渉など、コミュニケーション力を活かした業務経験 歓迎要件 ・大規模Webサービスの開発・運用プロジェクト管理・品質管理経験 ・ITサービス管理（ITIL等）のフレームワークを用いた業務改善の経験 ・標準化・プロセス改善の推進実績（ルール策定・導入、ナレッジ共有など） ・アジャイルコーチやスクラムマスターとしての導入支援・チームビルディング経験 ・PMBOK・ITILなどの資格、または同等の知識 ※AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI（最新のIT技術・ツール）に対する興味関心がある方 求める人物像 ・理論だけにとらわれず、現場感覚を重視できる方 ・品質向上やプロジェクト管理に強い関心があり、主体的に改善策を提案・実行できる方 ・チームを横断してコミュニケーションや調整を行い、サポートすることにやりがいを感じる方 ・プロセスの標準化・最適化に興味を持ち、細部まで丁寧に実行できる方 ・新しい取り組みや変化を前向きに捉え、スピード感を持って行動できる方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ品質管理室（スタッフ or リーダークラス1名） 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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IT統制・監査エンジニア（リーダークラス）
仕事内容 PM・PMOの経験を活かしながら、ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー（FinTech）事業を担う当社において、各種規定や法令に沿ったITプロセスの確立をリードしていただきます。 仕事のイメージ 【システム開発の各工程毎の開発ルール決めと順守状況のチェック】 ・ITIL、J-SOXの基準に沿ったITルールの策定 ・策定項目に対しての活動状況のチェック・評価・是正策検討 【システム運用の作業ルールの検討とルールの順守状況のチェック】 ・PCIDSSの基準に沿った運用ルールの策定 ・策定項目に対しての活動状況のチェック・評価・是正策検討 仕事の魅力 ・業界をリードするソフトバンクグループの高い統制業務経験 ・事業会社のシステム部署にて、表面的な管理にとどまらない、現場の生の声を反映した統制が可能 ・社会インフラである『決済サービス』を支えるというやりがいのもと、キャリアを構築できる ・統制業務だけでなく、自社サービスシステムのプロジェクトに参加できる 入社後のキャリアパス ・これまでのご経験を踏まえ、まずはチームリーダーや推進担当として従事いただきます。 ・自社サービスのシステム運用や当社マネージメントプロセスの経験を積んでいただいた後に、経験に応じた領域や規模のプロジェクトマネージャーとして裁量を持って案件やプロジェクトを牽引いただきます。 ・将来的にはライン職やプロフェッショナル職などへのステップアップが可能です。 多様な業界知識の習得 ・様々な決済手段やトレンドに触れることで、業界全体の理解が深まり、専門性を高めることができます。 ・カード事業を通じて、クレジットカードの仕組みや運用に関する深い知識を得ることができます。 成長機会の提供 ・事業会社の立場で幅広いプロセスを支援できるため、サービスを「自分が作り上げたものである」と実感し、業界特有の実践的なスキルを身につけることができます。 ・世の中に広く浸透し、常に稼働し続ける重要な決済サービスを支えることで、自身の努力や取り組みが直接的に社会に影響を与える貴重な体験が得られます。 スキルアップへの支援 ・自己のキャリア開発を目指して主体的に学べる研修プログラムを用意しており、自己のキャリア目標に合わせて主体的に研修を選択でき、自律的なキャリア開発を推進・支援しています。 ・1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 必須要件 ・PMもしくはPMO経験（開発系・運用系問わず） 5年以上 ・プロジェクト管理や品質管理（進捗・リスク・品質評価）の基礎知識と実務経験 ・ウォーターフォールやアジャイルなどの開発プロセスに関する理解と実務経験 ・関係者との合意形成や交渉など、コミュニケーション力を活かした業務経験 ・開発/運用の実行部門を支援・管理する立場で業務を行いたい方 歓迎要件 ・大規模Webサービスの開発・運用プロジェクト管理・品質管理経験 ・ITサービス管理（ITIL等）のフレームワークを用いた業務改善の経験 ・標準化・プロセス改善の推進実績（ルール策定・導入、ナレッジ共有など） ・アジャイルコーチやスクラムマスターとしての導入支援・チームビルディング経験 ・PMBOK・ITILなどの資格、または同等の知識 ・J-SOX、PCIDSS、ISMS等、内部統制業務の経験 ※AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、生成AI（最新のIT技術・ツール）に対する興味関心がある方 求める人物像 ・監査内容の計画・検討、対応ができる方 ・理論だけにとらわれず、現場感覚を重視できる方 ・品質向上やプロジェクト管理に強い関心があり、主体的に改善策を提案・実行できる方 ・チームを横断してコミュニケーションや調整を行い、サポートすることにやりがいを感じる方 ・プロセスの標準化・最適化に興味を持ち、細部まで丁寧に実行できる方 ・新しい取り組みや変化を前向きに捉え、スピード感を持って行動できる方 採用部門・人数 ｼｽﾃﾑ本部 ｼｽﾃﾑ戦略部 IT統制管理課（リーダークラス1名） 運用エンジニアについての記事はこちらをご覧ください。 社員インタビューはこちらをご覧ください。 続きを見る
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カジュアル面談
カジュアルな雰囲気で会社や仕事について聞いてみたい、というご要望にお応えします。 SBPSの会社の文化や職場環境について、ざっくばらんに皆さまにお伝えしたいと思います。 過去にご応募いただき、同ポジションにて選考終了となった方につきましては、面談を実施できない可能性もございますのでご了承ください。 続きを見る
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営業・企画推進（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 キャッシュレス革命を牽引する、プロダクト推進のプロフェッショナル募集！ 急成長市場で活躍するチャンス キャッシュレス決済市場が急速に拡大する中、私たちSBペイメントサービスは、この革新的な波の最前線に立っています。クレジットカード、QR決済、電子マネーなど、多様な決済手段を網羅する当社のプラットフォームは、年々その利用規模を拡大し続けています。 このダイナミックな成長環境の中で、私たちは新たな仲間を求めています。迅速かつ柔軟に対応できる運用体制を構築し、市場の変化に即座に適応できる人材を募集します。 ■仕事内容：キャッシュレス決済の未来を創る 対面キャッシュレス決済のプラットフォームサービスを推進する部門の中核として活躍していただきます。 具体的には： ・ビジネスフローと営業フローの構築・改善 ・プロセスマネジメントの最適化 ・クライアントニーズの把握と社内外の調整 ・外部事業者との連携強化と経済条件の交渉 必要な経験、スキル 《必須》 以下のいずれかの経験・スキル ・法人向けサービスの営業または営業企画の経験 ・優れたコミュニケーション能力 ・責任感とチームワーク精神 《歓迎》 ・対面キャッシュレス業界での実務経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 求める人物像 ・責任感が強く、粘り強く課題に取り組める方 ・新しいことへの挑戦を楽しめる方 ・関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できる方 続きを見る
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キャッシュレスの企画推進（スタッフ～リーダークラス）
仕事内容 当社が提供するサービスの競争力向上ために新サービスの導入や改善、仕様の維持・管理、サービスに関する仕様書類・規約の制定などをお任せします。 ■業務詳細 ①新規サービス検討や既存サービスの機能拡張や改善 ・サービス仕様検討 ・ビジネス検討および収益効果試算 ・市場調査および分析 ②開発などのプロジェクトマネジメント ・要件定義 ・開発進行、予算管理 ・社内外ステークスホルダ調整 ③仕様の維持・管理 ・仕様書類、規約類の制定および改定 ・市場ニーズ、課題確認と改善立案 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 《必須》 以下いずれかに該当 ・システム開発における上流工程経験（要件定義） ・新規サービスのサービス設計経験者 ・システム設計（3年以上） 《歓迎》 決済業界でのシステム開発経験（PM/PMO） 海外とのシステム接続経験（英語） 求める人物像 ・変化を楽しみ何事もチャンスと捉え挑戦する人 ・いかなる仕事もチャンスと捉えやり遂げる人 ・様々な機会へ自ら意欲的に手を挙げる人 続きを見る
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営業推進/支援(リーダークラス)
仕事内容 ■業務内容 カード会社等の決済機関との仕入れ原価(=決済手数料)交渉業務を中心にメンバーリードを担って頂きます。また、社内外からの各種調査依頼など付随する営業相対についても担当して頂きます。 ■業務詳細 ①決済機関からの施策対応 ・カード会社等の決済機関からの施策対応依頼/個別案件調整依頼に対して、社内各部署と調整を図りながら実現に向けてファシリテートしながら自走して頂きます ②システム開発(要件定義工程、各種テスト工程など) ・決済機関からの仕入れ原価(=決済手数料)交渉業務のシステム開発プロジェクト(要件定義工程、各種テスト工程など)のメンバーとして成果物の作成を担当して頂きます ③仕入れ原価交渉 ・個別案件に対して、決済機関からの仕入れ原価(=決済手数料)交渉業務について、メンバーをリードしながら案件管理、課題管理、改善企画を担当して頂きます ④適用原価見直し ・既存案件に適用されている原価の変更可否を判断、見直しによる原価改善を担当して頂きます 《変更の範囲》 当社における各種業務全般 必要な経験、スキル 《必須》※下記いずれかに該当すること ・決済代行会社にて決済機関調整に携わった経験（1年以上） ・カード会社等の決済機関にて決済代行会社との調整に携わった経験（1年以上） ・カード会社等の決済機関にて決済代行会社向けの営業経験（1年以上） ・クレジットブランドにて決済代行会社、カード会社との調整に携わった経験（1年以上） 求める人物像 ・責任をもって業務をやり遂げられる方 ・様々な機会へ自ら意欲的に手を挙げる方 ・変化を楽しみ何事もチャンスと捉え挑戦する方 続きを見る
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