23回のパシフィック・リーグ優勝、13回の日本シリーズ優勝など、数多くの優勝経験を持ち、多くの方に愛されている埼玉西武ライオンズ。
より埼玉地域に密着した展開を図り、さらなる集客・運営の強化を行っています。
「共に強く。共に熱く。」の事業ビジョンのもと、チーム・育成の強化、沿線・地域・グループ連携強化、ボールパークの施設活用、野球・スポーツ振興の更なる醸成を通じて、
「西武ライオンズブランド」の再強化を目指すため、スタッフを増員募集致します。
業務内容
埼玉西武ライオンズのコーシューマ事業部門におけるマーケティング戦略担当です。
社内外の各種データから市場と顧客を分析し、新たなファン獲得と既存ファンのエンゲージメント向上によって、ファンベースの拡大や観客動員増を実現するための戦略設計を担っていただきます。さらに、策定した戦略をもとに、チケット、ファンクラブ、PRプロモーション、エンターテイメント等の各部門に対して、顧客体験価値のデザインやファンクラブ制度設計などのサポートや、各KPIの設定、施策の実行、検証、マネジメントを行います。
具体的には、以下の通りの業務ですが、一部は他のメンバーと分担して行っていただきます。
✓ マーケティングに関わる各部門のプロジェクトマネジメント
✓ 興味関心層からコアファンまで、顧客階層に応じたファンベースの構築や集客戦略の立案と実行
✓ 来場者アンケートやインタビュー等のリサーチ、分析、新規施策の開発
✓ 各部門の戦略設計のサポート、各施策のKPI設定、効果検証、課題抽出
✓ オンラインを中心としたダイレクトマーケティングにおけるコミュニケーションプランの
設計と運用
業務の魅力
埼玉西武ライオンズは、チームもビジネスサイドも変革期にあり、中期経営計画を基に新たな挑戦の途上にあります。世の中の注目度の高いプロ野球の中でも、コンシューマビジネスの基幹となるマーケティング部門で、より多くのファンの皆さまに熱狂、感動いただけるかを考え、その反応を目の前でダイレクトに感じることができます。
応募資格
■必須条件
・to Cビジネスでの事業戦略または、マーケティング戦略立案の実務経験５年以上
・事業会社におけるマネジメント経験またはプロジェクトマネジメント経験
・企画実現に向けて社内外との合意形成や調整業務を行うための高いコミュニケーション力
・定量、定性両面の事実やデータの分析をもとに、課題の核心を捉えて企画設計や課題解決ができる方
■歓迎条件
・市場や顧客行動に対する深い洞察をもとに、新たな顧客価値を創造できる方
・デジタルマーケティングに関する専門知識や実務経験
・過去の成功体験に縛られない思考の柔軟性と常に成長しようとする向上心をお持ちの方
・野球やスポーツに対する情熱をお持ちの方
| 職種 / 募集ポジション | マーケティング戦略担当（契約社員／専門職） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 期間の定めあり（入社日～2026年3月31日） -契約の更新 有（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断） 通算契約期間は5年を上限とする。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※変更の範囲：会社の定める場所 |
| 就業時間 | ■就業時間
9:30~18:15
■所定労働時間
7時間45分
■勤務体系
基本的に平日上記の時間になりますが、案件によって試合中の対応が
発生する際は、シフト制になることもあります。
＜シフト制の例＞
シフト制：3月～９月のシーズン中は主催試合の日程による
・ナイター開催時：13:00～21:45
・デーゲーム（13時試合開始）開催時：9:30～18:15
・デーゲーム（14時試合開始）開催時：10:00～18:45
※土日のデーゲーム開催日に出勤した場合、平日に代休を取ります |
| 休日休暇 | ＜休日＞ ■週休2日制（月8日以上、シフト制） ※10月～2月のシーズンオフは基本的に土日祝が休みになります。 ＜休暇＞ ■年末年始休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇 |
| 試用期間 | 最大6ヶ月 |
| 待遇・福利厚生 | ■交通費支給（月上限10万円） ■時間外手当、出張手当 ■西武グループ施設優待（ホテル、ゴルフ場、スキー場、遊園地、映画館など） |
| 各種保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 教育制度及び資格補助 | 現場によるOJT、海外視察制度 |
| 会社名 | 株式会社西武ライオンズ |
|---|---|
| 代表取締役 | 奥村 剛 |
| 所在地 | 〒359-1189 埼玉県所沢市上山口2135 |
| 業種 | プロ野球興行 |
| 設立 | 1950年1月 |