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【QAエンジニア / リーダー候補】使い勝手の良いサービスを仕様化の段階から設計（フルリモート）

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【QAエンジニア / リーダー候補】使い勝手の良いサービスを仕様化の段階から設計（フルリモート） | 千株式会社

千株式会社について

会社説明資料

千株式会社の運営サービス、組織、中長期戦略について記載しております。
＞＞資料はこちらです。

VISION

もっと、子どもに笑顔を。ずっと、託される存在へ。

VALUE

■Create more Smilles

多くの笑顔をつくる選択を

笑顔をつくり、未来へつなげる。
子どもたちをはじめ、保護者・先生・カメラマン・農家、そして、私たちも笑顔へ。
子どもの笑顔を願う、すべての人たちの期待に応えることで、
未来の子どもたちの新たな笑顔へつなげていく。
笑顔があふれる世界を叶えていくために、もっとも多くの笑顔をつくる選択をしていこう。

■Be an Owner
当事者であれ

事業を動かすのは、私自身だ。
その覚悟で、顧客や仲間に向き合おう。
一人ひとりの覚悟を掛け合わせることで、組織の力が最大限発揮される。
全員の力がなければつくり出せない笑顔が、必ずある。
この瞬間から、事業を動かす当事者であることを自覚し、行動と思考を高めつづけていこう。

■Aim for Greatness
  大胆に挑め

私たちが目指す世界の実現は簡単ではない。
今のやり方では乗り越えられないかもしれない。
その道の先にゴールがあるとも限らない。
だから、今すぐ挑む。
失敗を恐れずに、一秒でも速く挑戦を。仲間の挑戦も、組織を超えて支援を。
そして、さらなる高みへと挑んでいこう。

仕事内容

当社が手掛ける各種サービスに関わる品質管理業務を行っていただきます。
サービスで新機能を開発する際や、バージョンアップを行う際に、ユーザーにとって使い勝手の良い設計を考えたり、実際にβ版ができたタイミングで不具合がでないかのテストを行います。

千のQAチームではテストでの品質向上に加え、仕様化の段階から会議に参画・活動することで、全体の開発工数削減に繋がる試みに挑戦中です。

【具体的にお任せしたいこと】

・テスト設計、リリース前のテスト実行
・上流工程での仕様へのレビュー
・自動テスト等、効率的テスト手法の検討・実装・運用・改善
・開発パフォーマンスの可視化、分析
・不具合情報等から品質向上への転化
・開発チームへのテストノウハウ、観点の提供
・チームメンバーと共にQA案件のリード
・テスト設計・実行手法　など、QAノウハウの蓄積・共有・啓蒙

【担当サービス】 ※いずれかのサービスに参画いただきます。

・保育園向けオンライン写真販売サービス「はいチーズ！フォト」
・卒業アルバム制作支援システム「はいチーズ！アルバム」
・保育園・幼稚園業務のICTサービス「はいチーズ！システム」

【仕事の魅力】

テストエンジニアもサービス開発に参加し、自発的にサービス改善を提案していただきます。
他部門との意見交換を通して、エンドユーザーの声をダイレクトに聞く事が出来ますので、ユーザーニーズと既存技術、安全性の最高レベルでの接点を見いだしてください。
また、個々人の裁量は大きく、自身のアイディアが取り入れやすい環境です。

【社内の雰囲気】

風通しの良い環境で、どんどん意見を出し合いながら、使いやすく楽しめるシステムを皆で作っていきましょう。
また開発環境は、エンジニアメンバーの声を取り入れています。
新たな手法やツールの導入にも積極的ですので、あなたのアイディアも是非反映してください。

【組織について】

・事業部の中に各プロダクトごとの開発チームが編成されております。
・QAチームは事業横断でワークしており、各サービスの品質保証に務めます。

【応募要件】

【必須スキル・経験】

・弊社MISSION、事業への共感
・Webアプリケーションのテスト・レビューに関する実務経験（計画・設計・実行）
・Webアプリケーションの QA エンジニア実務経験、または自動テスト実装・運用経験、開発経験（3年以上程度）
・プロダクト品質改善におけるリード経験（テストに関わる見積、タスク、進捗、不具合管理およびプロダクトの価値が今より良くなるための改善アクション等）

【歓迎スキル・経験】

・開発チームと品質改善を進めるためのコミュニケーションができること
・Webサービスの開発プロセス（上流工程）にQAとして携わった経験があること
・Webサービスの開発知識・経験（SQLでの確認/Linux経験を含む）があること
・自動テストの構築・運用・推進経験
　　テストフレームワークを用いて想定シナリオベースの実装で結果判定
・JSTQB資格
・品質改善についての活動・推進経験があること

開発業務で使うツールや言語／フレームワーク

- 言語・フレームワーク：PHP(Laravel) / JavaScript(React) / Go
- ミドルウェア：Nginx / PostgreSQL / MySQL
- インフラ：AWS (EC2 / ECS(Fargate) / S3 / Aurora / SQS / Lambda / etc)
- 構成管理：Ansible / Terraform
- 分析基盤：ElasticSearch / Kibana / Redash
- 監視：CloudWatch / Zabbix
- CI/CD：GitHub Actions / CircleCI / CodePipeline / CodeBuild / CodeDeploy
- その他：GitHub / Slack / DocBase / Backlog

開発手法

アジャイル　/ スクラム

週次で手戻りの少ない、高速な開発・リリースが行える状態を目指すため、アジャイルやスクラムなどの手法で最低限必要な項目のみを抽出し取り入れた開発手法を実施します。

＜開発の流れ＞
・PMまたは事業責任者が中期計画を作成、プロダクト戦略会議で報告、意思決定(月1)
・月次計画のテーマ（価値提供内容と優先度）を共有
・チーム毎にテーマを週次スプリントに向けてIssue化（タスク分割）
・Issueを各エンジニアが取得し、要件確認、設計、開発、リリースに責任を持つ

■QAチームリーダー・村谷 インタビュー記事
https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/284018

■SRE・荒木 インタビュー記事
https://sencorp.co.jp/recruit-career/9202/

■CTO・竹澤 インタビュー記事
https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/891539

■VPoE・橋本 インタビュー記事
https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/875647

■EM・三柴 インタビュー記事
https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/532516

参考情報

3分で分かる！SEN for Engineer

職種 / 募集ポジション 【QAエンジニア / リーダー候補】（フルリモート）
雇用形態 正社員
契約期間 
試用期間3ヶ月
※試用期間中の待遇変更はありません
給与
年収
※給与は、スキル・経験を考慮して決定します。

■賃金形態
月給制
固定残業時間/月：45時間を含みます。
※超過した場合は追加支給となります。

■昇給
年1回（4月）

■賞与
年2回（6月、12月）

■決算賞与
年1回
※業績に応じます。
勤務地
  • 102-0094  東京都千代田区紀尾井町1番3号　東京ガーデンテラス紀尾井町　紀尾井タワー14F
    地図で確認
  • 810-0042  福岡県福岡市中央区赤坂一丁目5番22号 赤坂えがしらビル 6F
    地図で確認 
■リモートワーク
可
※QAチームは現状フルリモートで働く社員が多く在籍しています。

■転勤
なし
勤務時間 
■労働時間
フレックスタイム制
コアタイム：12:00～15:00
休憩1時間

■平均残業時間
10時間程度
休日 
■休日
・完全土日祝休み
・年間休日126日

■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・キッズデイ休暇
・ファミリーデイ休暇
・レディース休暇
・特別休暇
福利厚生 
■各種手当
・交通費支給（実費精算、25,000円/月・1,500円/日まで）
・ランチ代補助
・結婚祝金
・出産祝金
・弔慰金
・傷病見舞金

■キャリア支援
・学び3000（書籍購入補助）
・クリエイターツール支援

■子育て・生活・健康支援
・企業主導型保育園提携
・ベビーシッター利用料補助
・Anniversary Photo
・ライフプラン相談窓口
・選択制確定給付企業年金
・健康診断
加入保険 
■社会保険
・健康保険
・労災保険
・雇用保険
・厚生年金
受動喫煙対策 
■受動喫煙対策
屋内完全禁煙
※施設内喫煙スペースあり
社内制度① 
「キャリア自律を支援する制度」

■子育て、介護等のライフイベントとお仕事の両立を支援する制度
・時短勤務制度
・時差出勤制度

■キャリアアップへの挑戦を支える制度
・SEN University（企業内大学）
・階層別ガッシュク
・SEN Create（新規施策立案）
・キャリSEN（社内公募制度）
・SEN Cross talk（役職者同士の交流ランチ）
社内制度② 
「みんな笑顔になる！社内制度」

■SEN Club
フットサル、ボードゲーム、スポーツ観戦、スパ・サウナ、剣道、ゴルフなど

■SEN Discovery
月1回の頻度で全社MTGを行います。
各事業部・部門からの情報共有や、新入社員の紹介などを行います。

■Smile Days
年間表彰者の報奨として会員制宿泊施設の宿泊権をプレゼント

■SEN mama cafe
パパママ社員交流会。子育て中の働き方や悩みについてシェア
会社情報
会社名 千株式会社
代表者名 
代表取締役社長　千葉伸明
本社住所 
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1番3号　東京ガーデンテラス紀尾井町　紀尾井タワー14F
その他拠点 
大宮オフィス・立川オフィス・名古屋オフィス
大阪オフィス・福岡オフィス・沖縄オフィス・タイ
グループ会社 
Sen Image Factory株式会社
保育ICT株式会社
千ラボ株式会社
株式会社ベジリンク
SENライフエスコート株式会社
Yearbook Asia Co., Ltd.
設立 
2004年10月
資本金 
50,000千円
事業内容 
・写真撮影とオンライン販売のサービス「はいチーズ！フォト」
・卒園アルバム制作「はいチーズ！アルバム」
・写真販売専用のＥＣシステムサービス「はいチーズ！フォト 写真館撮影プラン」「はいチーズ！フォト 先生撮影プラン」
・ブランディング動画制作サービス「はいチーズ！ムービー」
・保育業務支援システム「はいチーズ！システム」
・マーケティング支援事業「はいチーズ！マーケティング」
・給食と食育のサービス「はいチーズ！ベジ」
社員インタビュー 
各セクションで活躍中の社員インタビュー！
https://sencorp.co.jp/story/