千株式会社について
会社説明資料
千株式会社の運営サービス、組織、中長期戦略について記載しております。
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VISION
もっと、子どもに笑顔を。ずっと、託される存在へ。
VALUE
■Create more Smilles
多くの笑顔をつくる選択を
笑顔をつくり、未来へつなげる。
子どもたちをはじめ、保護者・先生・カメラマン・農家、そして、私たちも笑顔へ。
子どもの笑顔を願う、すべての人たちの期待に応えることで、
未来の子どもたちの新たな笑顔へつなげていく。
笑顔があふれる世界を叶えていくために、もっとも多くの笑顔をつくる選択をしていこう。
■Be an Owner
当事者であれ
事業を動かすのは、私自身だ。
その覚悟で、顧客や仲間に向き合おう。
一人ひとりの覚悟を掛け合わせることで、組織の力が最大限発揮される。
全員の力がなければつくり出せない笑顔が、必ずある。
この瞬間から、事業を動かす当事者であることを自覚し、行動と思考を高めつづけていこう。
■Aim for Greatness
大胆に挑め
私たちが目指す世界の実現は簡単ではない。
今のやり方では乗り越えられないかもしれない。
その道の先にゴールがあるとも限らない。
だから、今すぐ挑む。
失敗を恐れずに、一秒でも速く挑戦を。仲間の挑戦も、組織を超えて支援を。
そして、さらなる高みへと挑んでいこう。
求人概要
「子どもたちに向き合う先生たちのアナログ業務を、ITの力でもっと便利に!」
保育園や小中学校では業務プロセスのなかに、まだまだ”紙文化”が根強く残っています。
日中の時間帯は子ども達を預かっているため、多くの先生たちは「持ち帰り業務」として事務作業を行っており、見えづらいところで業務を圧迫しています。そういった社会課題に向き合い、教育現場にITを導入していきます。幼稚園・保育園の業務負担を改善するだけではなく、保護者の満足度にも繋がるBtoBtoCの社会貢献性が高いビジネスモデルです。
仕事内容
インサイドセールスチームでは、東京本社・名古屋・大阪・福岡の営業拠点ではカバーしきれない遠方の幼稚園や保育園に対し、電話やメール、Web商談によるヒアリングや商品説明を実施し、提案~受注を担当します。
【業務内容】
- 実際の架電やメール、Web商談での顧客折衝業務
- 数値向上のための改善業務や業務設計
- トークスクリプトやFAQリストの作成
- マーケと連携したリード獲得のための戦略検討や営業施策の企画
- 1on1や、KPI管理などのメンバーマネジメント
応募要件
【必須スキル・経験】
- アウトバウンドセールスのご経験(2年以上)
- メンバーマネジメントのご経験(3名以上の組織で)
【歓迎スキル・経験】
- テレマーケティングのご経験
- 業務設計・業務改善のご経験
- 若手メンバーのマネジメント経験
【求める人物像】
- 組織の立ち上げに興味のある方
- 当社Mission・Visionに共感し子育て業界にご経験を還元したい方
募集背景
主としてお子さんの多い地方都市に営業拠点がありますが、フィールドセールスでカバーしきれない遠方の保育園や幼稚園への導入を進めるため、インサイドセールスチームを1年前に立ち上げました。
現在若手メンバー3名が所属しており、これより新卒社員も受け入れる予定です。まだまだ体制が整っていないため、組織を牽引してくださる方を探しております。
職種 / 募集ポジション | 【インサイドセールス / マネージャー候補】(東京) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の待遇変更はありません |
給与 |
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勤務地 | ・リモート混合勤務可 ・スキルによっては時短勤務や時差出勤OK (子育て中の方も歓迎です。) |
勤務時間 | ★ビジネス職 ・固定労働時間制 9:00~18:00(休憩1時間) ・平均残業時間15時間 |
休日 | ■休日 ・完全土日祝休み ・年間休日126日 ■休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・キッズデイ休暇 ・ファミリーデイ休暇 ・レディース休暇 ・特別休暇 |
福利厚生 | ■各種手当 ・交通費支給(実費精算、25,000円/月・1,500円/日まで) ・ランチ代補助 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・弔慰金 ・傷病見舞金 ■キャリア支援 ・学び3000(書籍購入補助) ・クリエイターツール支援 ■子育て・生活・健康支援 ・企業主導型保育園提携 ・ベビーシッター利用料補助 ・Anniversary Photo ・ライフプラン相談窓口 ・選択制確定給付企業年金 ・健康診断 |
加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内完全禁煙、施設内喫煙スペースあり |
「キャリア自律を支援する制度」 | ■子育て、介護等のライフイベントとお仕事の両立を支援する制度 ・時短勤務制度 ・時差出勤制度 ■キャリアアップへの挑戦を支える制度 ・SEN University(企業内大学) ・階層別ガッシュク ・SEN Create(新規施策立案) ・キャリSEN(社内公募制度) ・SEN Cross talk(役職者同士の交流ランチ) |
「みんな笑顔になる!社内制度」 | ■SEN Club フットサル、ボードゲーム、スポーツ観戦、スパ・サウナ、剣道、ゴルフなど ■SEN Discovery 月1回の頻度で全社MTGを行います。 各事業部・部門からの情報共有や、新入社員の紹介などを行います。 ■Smile Days 年間表彰者の報奨として会員制宿泊施設の宿泊権をプレゼント ■SEN mama cafe パパママ社員交流会。子育て中の働き方や悩みについてシェア |
会社名 | 千株式会社 |
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代表者名 | 代表取締役社長 千葉伸明 |
本社住所 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F |
その他拠点 | 大宮オフィス・立川オフィス・名古屋オフィス 大阪オフィス・福岡オフィス・沖縄オフィス・タイ |
グループ会社 | Sen Image Factory株式会社 保育ICT株式会社 千ラボ株式会社 株式会社ベジリンク SENライフエスコート株式会社 Yearbook Asia Co., Ltd. |
設立 | 2004年10月 |
資本金 | 50,000千円 |
事業内容 | ・写真撮影とオンライン販売のサービス「はいチーズ!フォト」 ・卒園アルバム制作「はいチーズ!アルバム」 ・写真販売専用のECシステムサービス「はいチーズ!フォト 写真館撮影プラン」「はいチーズ!フォト 先生撮影プラン」 ・ブランディング動画制作サービス、保育園向け動画プラットフォームサービス「はいチーズ!ムービー」 ・保育業務支援システム「はいチーズ!システム」 ・マーケティング支援事業「はいチーズ!マーケティング」 ・給食と食育のサービス「はいチーズ!ベジ」 |
社員インタビュー | 各セクションで活躍中の社員インタビュー! https://sencorp.co.jp/story/ |