募集背景

当社は「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」をビジョンに掲げ、AWSの導入・運用支援において国内トップクラスの実績を持つクラウドインテグレーターです。

「リモートワーク環境の整備」や「各種ツールを活用した生産性の向上」など、クラウドを最大限に活用した先進的な働き方を実現しており、バックオフィス部門はこの独自のカルチャーと企業の成長を裏側から支える重要な役割を担っています。

現在、事業規模の拡大と今後のさらなる飛躍を見据え、バックオフィスの体制強化を推進しています。

まずは「総務責任者（リーダー）候補」としてご入社いただき、現在の部門長と伴走しながら徐々に業務を巻き取っていただく中核ポジションの募集となります。

仕事内容

お任せしたいこと

入社後、まずは総務責任者（リーダー）候補として、現部門長と共に実務へ入り、当社のカルチャーや業務フローへの理解を深めていただきます。

その後、少しずつ管掌範囲を広げ、最終的には総務部門全体の戦略立案からサーバーワークスグループ全体の組織運営までを牽引していただくことを期待しています。

ルーティンワークの遂行に留まらず、社員がよりパフォーマンスを発揮できる環境づくりや、企業価値を守り成長を後押しする「攻めのバックオフィス」を共に構築してください。

具体的な業務内容

※ご経験と段階に応じて、以下の業務を段階的にお任せ・統括していただきます。

• 総務部門の戦略立案と実行、部門目標・予算の策定と管理
• メンバーの育成、指導、評価を含むマネジメント業務全般
• 総務・庶務業務、秘書チームの管理、委員会運営、株式事務、オフィス管理、規程類管理、内部統制・コーポレートガバナンス、出納、リスクマネジメントおよびリモートワーク環境の最適化
• サーバーワークスだけに限らずグループ全体の総務業務の監督

このポジションの魅力

• 長期的な活躍が可能
  • 役職定年制度がないため、ご自身のキャリア志向とパフォーマンスに基づき、年齢に関係なく長期的に管理職として活躍し続けることができます。
• 上場企業経営への参画
  • 社会的信用をより高め維持するために、ガバナンス体制や内部統制の構築など、経営戦略の根幹に関わる組織づくりに中心となって携われます。
• グループ経営への貢献と後進育成
  • グループ会社を含めた統括管理体制の構築に初期段階から関与し、将来的なグループ経営基盤を確立できます。また、次世代の総務人材の育成を通じて、組織全体の成長に貢献できます。

必須スキル

• 上場企業における総務の実務経験、およびマネジメント（またはリーダーとしてチームを牽引した）経験
• 上場企業におけるバックオフィス業務の全体像を理解し、主体的に課題解決を推進できる力

歓迎スキル

• IT業界または成長企業でのバックオフィス部門での実務経験
• クラウドサービスやITツールを活用した業務効率化・仕組み化の経験
• 労務の実務経験

求める社員像

• 当社のビジョンに共感いただき、ビジョンを行動で体現できる方
• 変化を恐れず、自ら新しい仕組みやルールを提案し、実行に移せる推進力のある方
• 経営層や他部門とのコミュニケーションを円滑に行える高い対人能力を持つ方
• プレイングマネージャーとして実務をこなしつつ、自ら業務を巻き取り、後進育成や仕組みづくりに注力できる方