【オンライン配信】イベント概要
※※※過去大好評いただいたオンライン説明会を再放送いたします！※※※
■今回は、SHIFTに入社して1年の「地方に在住しているPM/PMO」をゲストに迎え、転職を決意した理由や入社後の実際の働き方などについて、あれこれ深掘りする形式のトークイベントです。
■選考意志は不問。
全国各地にお住まいの方やUターン・Iターンを検討している方もぜひご参加ください。
＜コンテンツ内容＞
【１】会社説明
・SHIFTとは
【２】地方社員とのトークセッション
・登壇者紹介
・SHIFTに転職した理由
・現在の仕事内容について
・働く環境について
【３】質疑応答
【４】アンケートへのご回答
※以前行ったオンライン説明会の再放送です
登壇者紹介
石川 雅行（広島オフィス在籍 品質サービス統括部 産業流通・通信サービス部）
前職では鉄鋼業界の業務システム開発にて要件ヒアリング、提案から受注後もプロジェクトが完遂するまでプロジェクトマネージャーとして伴走。
2022年2月に広島拠点のメンバーとしてSHIFTに入社し、現在は製造業におけるPMO・PM案件に参画。
山崎 将史（仙台オフィス在籍 品質サービス統括部 産業流通・通信サービス部）
前職では小規模案件のプロジェクトマネージャーまたは大規模案件のチームリーダーとして従事。
2022年4月に仙台拠点の第1号メンバーとしてSHIFTに入社し、現在は大規模案件のPMOとして参画。
大畑 裕美子（人材戦略統括部 事業人事部）
前職も人事として年間採用1000名規模でのリクルーター業務を経験。
2021年1月にSHIFTに入社後、製造・自動車領域の専任HRBPとして日々奮闘中。
当日は石川さん、山崎さんの本音にしっかりと迫ります！
開催日
以下日程より、お好きな日・時間をお選びいただけます。
2023年7月5日(水) 12：00～13:00 【締切／前日18：00】
2023年7月6日(木) 19：00～20:00 【締切／当日9：00】
※遅れてのご参加や途中からのご参加も問題ございません。
実施方法
Youtube Live
ご予約方法
「応募する」ボタンより、基本情報をご入力のうえ、送信ください。
その後、弊社担当より視聴URLをご連絡いたします。
ご不明点などあれば、応募フォーム内「その他」へご記入いただけますと幸いです。
| 会社名 | 株式会社SHIFT |
|---|---|
| 主要事業 | ・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業 ・開発事業 ・コンサルティング事業 ＜会社概要＞ 株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年高い売上高成長を継続しています。 |
| 事業拠点 | 東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ 森JPタワー そのほか、東京、札幌、仙台、新潟、名古屋、大阪、広島、福岡に事業拠点あり |
| 関係会社 | 株式会社SHIFT SECURITY SHIFT ASIA CO., LTD. ほか 計40社（2024年4月時点） |
| 設立年月日 | 2005年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
| 売上 | 連結88,030百万円（2023年8月期時点） 連結64,873百万円（2022年8月期時点） 連結46,004百万円（2021年8月期時点） 連結28,712百万円（2020年8月期時点） |
| 株式公開 | 東京証券取引所 プライム市場 証券コード：3697 ※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行 |
| 従業員数 | 連結従業員数：13,069人（2024年2月末時点） ※平均年齢／35.1歳（2023年8月時点） ※男女比／7：3（2023年8月時点） |
| クライアント企業 | 以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど幅広いポートフォリオを形成しています。 ・金融業界：銀行、証券、保険（生保、損保）、FX、電子マネーなど ・流通業界：流通、小売りなど ・パッケージソフトウェア業界：医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など ・Webモバイル業界：大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど ・コンテンツ業界：メディア、動画配信 ・ゲーム業界：ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど |
| 本社電話番号 | 03-6809-1128 |
| 本社所在地 | 東京都港区麻布台一丁目３番１号麻布台ヒルズ 森JPタワー |
| 福利厚生 | ・産前産後、育児、介護休業制度 ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ・領域別勉強会（アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化、人事など） ・社内公募制度 ・SHIFT提携保育園制度 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合（東京都情報サービス産業健康保険組合）提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部活動 ・各種社内イベント（社員総会・アワード） など |
| 認定 | ・「健康経営優良法人2023」認定 従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。 ・「えるぼし（3段階目）」認定 女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の最高位（3段階目）認定を取得いたしました。ひきつづき、あらゆる従業員が活躍できる環境を整備していきます。 |
| 「受動喫煙防止」のための取組み | ■本社 敷地内禁煙（屋内に喫煙場所あり） ■新宿第1 敷地内禁煙 ■札幌第1・第2 敷地内禁煙 ■仙台 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ■新潟 敷地内禁煙（屋内に喫煙場所あり） ■名古屋 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ■大阪第1・第2・第3 屋内禁煙（屋内喫煙室あり） ■広島 屋内禁煙（屋内喫煙室あり） ■福岡第1 屋内禁煙（屋内喫煙室あり） ■福岡第2 屋内禁煙（屋内喫煙室あり） ※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります |
| 働き方への取組み | ・勤務地 出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。 ・選考方法 現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 |
| 就業場所・業務の変更範囲について | 就業場所変更の範囲：会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む) 業務変更の範囲：会社の定める業務の範囲 |
| 採用担当連絡先 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木三丁目22番７号 新宿文化クイントビル 株式会社SHIFT 採用担当 |