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【グローバル職】原子力設計=『子どもたちに誇れるしごとを。』=

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清水建設株式会社 の求人一覧

仕事の内容

・電力・エネルギー施設(原子力発電所建屋,火力発電所建屋,再処理関連施設建屋,電力関連施設建屋)の意匠設計(国外含む)
・既存案件の増改築,改修対応
・新規案件の造り込み,予算対応
・設備設計(軽微なもの)
・設計本部設備設計部との調整
・建築確認申請代願業務
・景観設計

資格要件

・大卒以上
・設計事務所,ゼネコン等の設計担当の経験がある方
・一級建築士保有者歓迎

職種 / 募集ポジション 【グローバル職】原子力設計
雇用形態 正社員
給与
年収
給与は想定年収。賞与実績:年2回  昇給あり
勤務地
北海道/東北/北陸/東海/関西/中四国/九州/海外などへの転勤可能性有
就業時間
08:30〜17:10 所定労働時間 07時間40分 休憩60分
残業:有
残業手当:有 残業時間に応じて別途支給
通勤手当
会社規定に基づき支給
休日・休暇
完全週休2日、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年次休暇(11〜20日、半日単位での取得も可)、ボランティア休暇、他
社会保険
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
制度
【出産育児】
産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、
パタニティ休業(子の出生後8週間以内に最大4週間)、
育児休職(生後2年)、フレックス勤務制度(小学校6年終期まで)、
勤務時間短縮(小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限)、
時間外勤務・深夜業の制限(小学校3年終期まで)、
子の看護休暇(小学校6年終期まで、有給・半日・時間単位も可)、
育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度、
ベビーシッター補助(1日最大3,000円)等

【介護】
介護休職(対象家族1人につき通算365日)、
介護休暇(半日・時間単位で取得可)、
フレックス勤務制度(介護終了まで取得可)、
勤務時間短縮等の措置(3年間複数回利用可能)、
時間外勤務の制限、
深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度、
社内外相談窓口設置 等

【その他福利厚生】
財形貯蓄積立金制度
社員持株会
独身寮・社宅制度
会社情報
会社名 清水建設株式会社