仕事内容
・土木工事現場および本社での技術支援業務
（図面照査、シーケンスチェック、新規案件応札対応、協力業者への指示、安全・品質工程のマネジメント等）
・土木作業所における施工管理，機械・電気設備の保守管理業務
・土木工事における機械，電気設備の計画業務
・土木工事における施工機械，設備，技術の開発業務
資格要件
・ゼネコンにおける土木（機電）施工管理の実務経験がある方
・電気の現場代理人の経験がある方
・１級土木施工管理技士または技術士（建設部門・機械部門）
・1級建設機械施工技士
・１級電気工事施工管理技士
・第一種，第二種及び第三種電気主任技術者
いずれかの資格保有者歓迎
・発電所や変電所、民間工場などの特高設備施工経験者歓迎
| 職種 / 募集ポジション | 【グローバル職】土木（機械・電機） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 北海道/東北/北陸/東海/関西/中四国/九州/海外などへの転勤可能性有 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】08：30〜17：10（所定労働時間 07時間40分） ※休憩60分 【残 業】有 【残業手当】有 ※残業時間に応じて別途支給 |
| 休日 | 完全週休2日、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ年次休暇、年次休暇（11〜20日、半日単位での取得も可、最大60日の積立制度有）、ボランティア休暇 |
| 加入保険 | 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 通勤手当 | 会社規定に基づき支給 |
| 制度 | 【出産育児】 産前産後休暇（産前6週間、産後8週間） パタニティ休業（子の出生後8週間以内に最大４週間）、育児休職（生後2年） フレックス勤務（小学校6年終期まで。内勤者の場合は、コアタイムなしも選択可） 勤務時間短縮（小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限） 時間外勤務・深夜業の制限（小学校3年終期まで） 子の看護休暇（小学校6年終期まで、有給・半日・時間単位も可） 育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度 ベビーシッター補助(上限60,000円/月) 【介護】 介護休職（対象家族1人につき通算365日） 介護休暇（半日・時間単位で取得可） フレックス勤務（介護終了まで。内勤者の場合は、コアタイムなしも選択可） 勤務時間短縮等の措置（3年間複数回利用可能）、時間外勤務・深夜業制限、 介護等により退職した社員の再雇用制度、社内外相談窓口設置 等 【その他福利厚生】 フレックス勤務（育児・介護等の事情のない作業所勤務者は原則不可） 作業所勤務者手当 在宅勤務 単身赴任者手当 配偶者の海外転勤、留学、不妊治療等に伴う休職 財形貯蓄積立金 社員持株会 独身寮・社宅（住宅補助なし） 人間ドック費用の全額補助（40歳以上） 不妊治療の費用補助 一部がん検診の費用補助 |
| 会社名 | 清水建設株式会社 |
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