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リテールマーケティング推進部 リテールマーケティング推進課 / 一般社員
職務内容 自社ブランド“パーフェクトワン”及び“FOCUS”の一般流通チャネル(既存チャネル:Vs、GMS、Drug等)での展開において営業を担って頂きます。 【具体的には】 ■既存ホールセラーとともに、将来有望な新規チャネル(ドラッグチェーン)展開 ■将来有望な新規ホールセラーの開発 ■市場調査により、常に今後を見据えた提案 ■商品提案と受注 ・商品提案書の作成 ・受注管理 応募資格 【必須要件】 ■化粧品、食品、日用品業界での営業経験者 ■消費財業界での店頭販促経験(市場分析をもとに販促施策を立案した経験) 【歓迎要件】 ■化粧品メーカーでの販促経験 ■出張(国内)可能な方 ■オープンなコミュニケーションスキル 選考方法 面接回数:2回、SPI 書類選考後は以下の流れとなります ・1次面接:部長+人事 ・SPI ・2次面接:役員+人事 ※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります 募集人数 1名
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通販事業部 Eコマース課(クリエイティブ企画)/一般社員(東京)
職務内容 【Growth Next 2027/2027年度売上520億を目指すべく事業拡大をして行く中でEコマース課は重要なポジションとなります】 【採用背景】 ✓当社の中期経営計画「Growth Next 2027」では、EC売上高が<重要経営指標>となっており、166億円の売上を目指し、日々取り組んでおります。 ✓更なる成長戦略を推進するための、WEB広告のクリエイティブや各種施策の企画制作担当者を募集します。 ✓今後、チームメンバーを取りまとめ、リーダーを目指したいという方も、心から歓迎します。 【チーム・組織構成】 20~40代のメンバーが在籍しており、年齢関係なく、若手でも意欲がある方にはどんどん仕事を任せていく文化があります。 「やってみたい」と思う事があれば、周りからのフォローは惜しみません! 失敗を恐れず、そこから得た学びを、次に活かしていける姿勢で取り組んでいただければと思います。 【主な業務内容】 ・当社オンラインショップの新規顧客獲得のための企画立案、実施、効果測定 ・当社オンラインショップの既存顧客に向けた販促施策(DM、メルマガ、LINEなど)の企画立案、実施、効果測定 ・顧客満足度、LTV向上の為の企画立案、実施、効果測定 ・社内関連部署や制作会社や広告代理店との調整、スケジュール進捗管理、ディレクション 【当社の魅力】 新日本製薬は、オールインワンジェル売上No.1ブランド「PERFECTONE」を有する、東証一部上場の化粧品・健康食品メーカーです。 「世界中の人々の健やかで心豊かな暮らしを創造する」というビジョンのもと、培ってきたマーケティング力とデータベースを活かした画期的な商品開発やサービス開発に活用するとともに、国内外でチャネルを問わずお客さまへ快適なライフスタイルを提案し、お客さまの最高の満足を追求しています。 応募資格 【必須要件】 ・WEB制作におけるディレクション経験 (WEBサイト、広告バナーなど) ・WEBマーケティング経験 ・内部調整能力、外部折衝力 ・オンラインでのBtoCの販促経験がある方 【歓迎要件】 ・通販業界での職務経験 ・データ分析に基づく問題発見と問題解決のスキルおよび経験 ・マーケティング戦略開発の経験 ・アクセス解析ツールを使った経験 選考方法 面接回数:2回、SPI 書類選考後は以下の流れとなります ・1次面接:次長+人事 ・SPI ・2次面接:役員+人事 ※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります 募集人数 1名
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リテールマーケティング事業部 リテールマーケティングビジネス開発課 / 一般社員
職務内容 ■自社ブランド“パーフェクトワン”及び“FOCUS”の一般流通チャネル(既存チャネル:Vs、GMS、Drug等)での展開において、既存顧客(生協やQVC、ホテル等など)への営業を行っていただきます。 【具体的には】 ■年間販売計画の策定 ■取引先(法人)との緊密なコミュニケーションにより、策定したセールス計画の遂行 ■各リテイラーへのブランド展開拡大のため交渉と提案 など ※法人企業様とのコラボレーション企画などの設計~実施など特販営業がメインです 応募資格 【必須要件】 ■メーカーまたは卸(化粧品、日用品)での流通営業職経験 【歓迎要件】 ■本部や代理店向け化粧品営業のご経験 選考方法 面接回数:2回、SPI 書類選考後は以下の流れとなります ・1次面接:課長+人事 ・SPI ・2次面接:役員+人事 ※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります 募集人数 1名
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リテールマーケティング事業部 ウェルネスフードリテールマーケティングチーム/一般社員
職務内容 ■自社で展開している健康商品などのウェルネスフード(アマニ油、MCTオイルなど)や機能性表示飲料の卸及び小売店への法人営業職をお任せします。 【具体的には】 ■卸業者・小売店への提案営業 ■販路開拓と流通管理 ■市場動向の把握と商品企画へのフィードバック など ★弊社商品ラインナップ⇒https://www.shinnihonseiyaku.co.jp/list/healthcare/ 応募資格 【必須】■メーカーまたは卸(化粧品、日用品)での流通営業職経験 【歓迎】■本部や代理店向け化粧品営業のご経験 選考方法 面接回数:2回、SPI 書類選考後は以下の流れとなります ・1次面接:課長+人事 ・SPI ・2次面接:役員+人事 ※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります 募集人数 1名
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スタートアップ課 新規事業開発チーム/一般社員
職務内容 ■採用背景:”パーフェクトワン”や”パーフェクトワンフォーカス”等、現在当社の売上はコスメがメインですが、ヘルスケア商品はまだまだ伸ばす余地のある注力分野であり、強化すべきポジションです。 お客様から支持される新商品や限定品の上市、定期的なリニューアルの中心となるプランナーの体制強化として商品企画・開発担当者の募集となります。 ■業務内容:食品、及び健康食品の企画、開発、リニューアル対応 ■担当内容:成分表示、規格書、仕様書の作成、コスト試算、スケジュール管理 ■業務の魅力 商品企画・開発はルーティンではなく、自ら考え、計画し実現させていくゼロから創造する仕事です。その為に自分でやりたい事を形にしたい、という想いを持っていれば、仕事をサポートする環境は整っています。また比較的業務のフローは標準化されている為、進め方や社内外との連携を取りやすく、中途入社の方でもすぐにキャッチアップできる環境です。スタッフ間のコミニュケーションも取りやすく、個人とチームで仕事を進めていきます。 応募資格 【必須要件】 ・食品、健康食品、機能性表示食品の開発経験者 ・市場調査、商品設計の企画開発、書類作成 (市場規模、直近のトレンド、消費者分析、競合分析、競争優位性、ポジショニングマップ、デザインイメージ) 【歓迎条件】 ・食品、健康食品開発に関わる法律に理解がある方(薬機法や景表法、食品衛生法など) ・機能性表示食品開発において、企画立案・届出・上市までご経験のある方 ・食品事業のブランディングまでのご経験をされた方 ・食品表示・栄養成分表示の知識 ・栄養士・管理栄養士 【求める人物像】 ・主体性: 自ら考え行動し、業務改善に積極的に取り組める方 ・協調性: チームワークを重視し、円滑なコミュニケーションができる方 ・柔軟性: 新しいアイディアを考え、形にすることが好きな方、アイディアをベースに現実的・根拠などを組み合わせた設計ができる方 社内外とのコミュニケーション・必要な確認事項を踏まえつつ、自走出来る方。 選考方法 面接回数:2回、SPI 書類選考後は以下の流れとなります ・1次面接:課長+人事 ・SPI ・2次面接:役員+人事 ※状況に応じて面接回数が増減する可能性があります 募集人数 1名
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