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【障がい者採用】IPSA(資生堂グループ 関係会社)ファイナンス担当者

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【障がい者採用】IPSA(資生堂グループ 関係会社)ファイナンス担当者 | 株式会社資生堂

業務内容

ご経験やご希望に応じて、下記業務のいずれかをご担当いただきます

  • 中期経営計画及び年度経営計画の策定
  • イプサブランド連結及び(株)イプサの業績管理・経営分析
  • 経理業務プロセスの設計・運営・改善
  • 社員に対する経理指導、伝票チェック等の経理処理

応募資格

  • 障害者手帳をお持ちの方、もしくは入社までに取得予定の方
  • 高校卒業以上の方

求めるスキル・経験

  • 管理会計・制度会計、いずれか1年以上の経験を有していること

(あればなお可)

  • 日商簿記検定2級以上
  • 英語での実務経験(メールでのコミュニケーション)
職種 / 募集ポジション 【障がい者採用】IPSA ファイナンス担当者
雇用形態 正社員
給与
非公開
能力・経験を基に、社内規程に照らして決定
賞与:年3回 
昇給:年1回
勤務地
 
勤務時間
8時間45分(休憩60分含む)
フレックスタイム制度あり(コアタイムなし、5:00~22:00 のフレキシブルタイム)
休日
週休2日制(原則として、土曜日、日曜日)、祝日
夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、その他休暇(障がい者通院休暇、慶弔時の特別休暇、リフレッシュ休暇など )
年間休日130日(2026年度)
福利厚生
カフェテリア型福利厚生プラン、従業員持ち株会、財形制度、健康保険組合、慶弔見舞金制度、自社商品購入割引制度、積立型総合福祉共済制度など
加入保険
労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金
退職金
有(DB/DCプラン)
募集職種
 
雇用について
株式会社資生堂にて採用後、株式会社イプサに出向いただきます
株式会社イプサについて
こちらのウェブサイトからご覧ください
https://www.ipsa.co.jp/
会社情報
会社名 株式会社資生堂