MISSION│テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる
私たちは社会の非効率を無くし、労働生産性を飛躍させていくことが、
すべての人にとって最も重要な課題であり、
未来をより明るくしていくために必要なことだと考えています。
そんな社会を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。
テクノロジーは、様々な人や企業の成長の原動力に、また活動の
インフラになるものであり、時間に、場所に、人数規模に縛られず、
小さな力でも大きな価値と成果を生み出すことができるものです。
私たちはすべての人や企業にテクノロジーを届け、
活用を促し、非効率を無くします。
そして労働生産性を飛躍させ、より価値を感じることに
時間を使える社会を実現していきます。
事業領域│for SaaS (SaaSの社会普及)
スマートキャンプは【SaaSの社会普及】こそが社会の非効率を無くす鍵だと考えています。
人間が本当に価値を感じることに時間を使える社会を実現するべく事業を展開しています。
事業一覧
●BOXIL
┗国内最大級のSaaS比較メディア事業(URL)
●BOXIL EXPO
┗オンライン・オフラインのSaaS展示会事業(URL)
●BALES
┗SaaS企業のインサイドセールス組織のコンサル・アウトソーシング事業(URL)
●BALES CLOUD
┗インサイドセールス組織向けセールスエンゲージメントツール事業(URL)
●ADXL
┗SaaS企業特化型デジタルエージェンシー事業(URL)
●BizHint
┗経営者・決済者向けビジネスメディア(URL)
数年後のIPO(上場)に向けて事業成長中
スマートキャンプは2014年に創業。2019年にマネーフォワードグループにジョイン。
単体では年154%の成長率で事業拡大を続けています。
また2023年には【IPO(上場)を目指すことを正式に発表】しました。
他の企業ではなかなか味わえない【自分で会社を上場させる経験】ができる環境です。
今後は更にテクノロジーへの投資を強化しながら事業を拡大し、No.1 SaaSプラットフォーマーを目指します。
自由かつ効率的な働き方を追求
MISSIONを体現するべく、社内でも効率的な働き方を推奨し自由な働き方や多くのツール導入を進めています。
・社員平均年齢:31.5歳
・月の平均残業時間:13.3時間(2022年12月~2023年11月の年間実績
・有給消化率:約80%(年間データで概算)
・週1〜4リモート勤務可能 ※チームにより異なる場合があります。
・コアタイムフレックス(コアタイム10時~16時)
募集背景
BALESの事業拡大に伴い、コンサルタント職を募集します!
BALESは、インサイドセールスに特化したコンサルティング・アウトソーシングサービスを提供しており、これまで 200社、350プロジェクト以上のインサイドセールス組織を支援 してきました。
▼支援させて頂いた企業様は以下でご確認頂けます
https://bales.smartcamp.co.jp/
また、国内のインサイドセールスを牽引する存在になるべく様々な業界活動を行っています。
- 国内・世界のトレンドを発信する『インサイドセールス業界レポート』の発行
- 業界内の優れた個人を称賛する『インサイドセールスアワード』の開催
- 業界内の最新事例や知見を共有・称賛する『インサイドセールスカンファレンス』の開催
- COO阿部の著書『最高の成果を出し続けるインサイドセールス組織の作り方』の発行
今後も全国でインサイドセールスのプロフェッショナル集団を創り、人とテクノロジーでインサイドセールスをアップデートしていきたいと考えています。
事業立ち上げから急速に事業拡大が進み、1→10への事業拡大・組織拡大に向けて、プレイングリーダーの役割を担って頂ける方を募集しています。
インサイドセールス案件のコンサルタントとして、クライアント企業様の成果創出に向けたコンサルタント業務を担って頂きながら、メンバーマネジメントや組織作りを担って頂く非常に重要なポジションです。
これまでの営業経験+チームマネジメント経験を活かして、「プレイヤーとして自身も営業として活躍しながらスピード感のある環境でメンバーマネジメントや育成をしていきたい」「新しいアイディアにわくわくする・成果を出し続ける組織作りを経験したい」というチャレンジングな環境を求めている方のご応募をお待ちしております!
仕事概要
インサイドセールスのプロジェクト戦略設計および案件管理をお任せします。
クライアントのフロントとして戦略設計・分析・提案までのコンサルティング業務を行い、インサイドセールスマネージャーへの伝達を通じて円滑なプロジェクト運営と成果創出を実現いただきます。
【具体的な仕事内容】
・プロジェクト開始時のキックオフミーティングの主導
・案件のKGI/KPI設定および達成に向けた実施計画の策定
・クライアントとの定例ミーティングを通じた進捗確認
・定例資料や報告書の作成、提出
・インサイドセールスマネージャーとの情報連携を通じたプロジェクトの円滑化
・継続的な利用やアップセルの提案から契約書締結までのプロセス管理
・インサイドセールスマネージャーの育成・マネジメント
※スキルや経験、希望に応じて幅広い業務をお任せしていきます。
ポジションの特徴
- BALESのコンサルタントとして、IT/SaaSのリーディングカンパニーの営業支援に携わることができます
- テックを活用した営業活動を推進しています
- 弊社インサイドセールスSaaS『BALES CLOUD』を活用した営業活動の自動化・効率化
- 弊社エンジニア組織とタッグを組んだ営業活動の非効率削減プロジェクト など
- 幅広いキャリアパスを描くことができます
- 急速な事業拡大が進む中でマネジメント職へのキャリアパスや、新設部門へのキャリアパス、経営企画など他部門へのキャリアパス等、ご活躍に応じて様々なキャリアパスを描くことができます
募集要件
【必須要件】
・法人営業経験(無形商材)
・売上、KGI/KPI等の数値進捗管理経験
・企画書、提案資料の作成経験
・チームマネジメント経験
【歓迎要件】
・コンサルティング業務経験
・新規事業、新規サービスの立ち上げ経験
・プロジェクトマネジメント経験
【求める人物像】
・弊社のビジョン/ミッション/バリューに強く共感いただき、一緒に組織を作りたいと考えている方
・インサイドセールスのスペシャリストとして、対外的にも啓蒙活動をしたいと考えている方
・目標、数値に対する達成意欲が強く、周囲の期待を超えていくことが好きな方
・意思決定から行動までのスピードが早い方
・俯瞰的に物事を捉える、プロセス思考、仕組み化が好きな方
・事実ベースで戦略を立てることが好きな方
・新しい発想でチャレンジしていきたい方
BALES BPOカンパニー採用サイト
●事業紹介や各拠点情報なども記載しています!
~準備中~
コーポレートPRメディア【.▲.tent.(テント)】
- 【特別対談】インサイドセールスの最前線を見てきた2人が語る!業界NO.1を目指すスマートキャンプでインサイドセールスを経験する"意義"とは?
https://note.com/smartcamp_tent/n/n7ffa01105c66 - インサイドセールスの新しい拠点、福岡。設立の思いと立ち上げメンバーの募集について
https://note.com/smartcamp_tent/n/nb9abb0e5a4d1 - 【祝1周年!】スマキャン福岡支社開設から1年間の歩みを振り返ってみました
https://note.com/smartcamp_tent/n/nb486e972375e
職種 / 募集ポジション | 【福岡支社/コンサルタント課長候補(BALES BPO)】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ・福岡市地下鉄空港線 / 祇園駅 徒歩4分 ・JR博多南線 / 博多駅 徒歩9分 |
待遇・制度 | ■各種保険 ・社会保険完備 ■各種手当 ・交通費支給(当社規定による) ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ■福利厚生 ・ピアボーナス ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ■その他 ・従業員持株会 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可 |
勤務時間 | 10:00 ~ 19:00 ・フレックスタイム制(コアタイム:10時〜16時) |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休(性別関係なく取得可/取得実績あり) |
選考方法 | 【STEP 1 応募】 【STEP 2 書類選考】 【STEP 3 面接・適性検査・リファレンスチェック】 ※面接は2〜3回を予定しております。 |
会社名 | スマートキャンプ株式会社 |
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代表取締役社長 | 林 詩音 |
設立 | 2014年6月4日 |
資本金 | 100,000,000円 |
従業員数 | 170名(正社員・契約社員・出向社員) 240名(インターン・パート含む全社員) |
グループ | 株式会社マネーフォワード(2019年11月グループジョイン) 株式会社ビズヒント(2023年12月グループ会社化) |