会社概要
株式会社操電は「誰もが電気を自由に操れるオープンな世界をつくる」をミッションに、日本の電力ネットワークを現在の中央集中型から分散型モデルに転換することを目指して事業展開を行うエネルギー系スタートアップです。
創業3期目となる2024年度は売上28億(営業利益1.8億)で着地し、累計22.6億円(シードラウンド)の調達も完了。継続的に複数の新規事業を展開し、ミッション実現にむけて一層の飛躍を目指しています。
詳細な会社紹介はこちらをご確認ください。
採用情報
操電の魅力
(1) 起業2周目の経営チームと間近で働ける
起業経験があり、VC/銀行との信頼関係で大型調達を安定的に実行できる「赤字を垂れ流してでも突っ込む海外競合」と違い、黒字を出しつつ事業を伸ばすことを志向している
(2) ダイナミックなビジネスゲームに関わることができる
電力事業は事業ドメインを超えた事業であり、ダイナミックなビジネスを経験できる - いかに有効な土地を見出すかという不動産業の要素
- 電力需給から差益を見立てて収益を上げる金融業の要素
- 土地ごと売却をしてディールをまとめる商社の要素
(3) 事業が大きくなるからこそ、個人に成長機会が提供できる
3年で28億の事業を作ってきたように、今後も成長していけるビジネス ドメイン事業のフィールドが拡大するごとに、チャレンジの機会が生まれていく
(4) 電力がより自由に操れる社会への貢献
分散した電力供給の仕組みは災害に強い蓄電が再エネを吸収することで、CO₂削減・エネルギー安全保障に寄与電力を効率的に供給することで、安定した電気料金へ
募集背景
【22.6億円調達済・M&Aによる連結決算開始に伴う組織強化】
株式会社操電は「誰もが電気を自由に操れるオープンな世界をつくる」をミッションに、日本の電力ネットワークを現在の中央集中型から分散型モデルに転換することを目指して事業展開を行うエネルギー系スタートアップです。
当社のビジネスは、不動産(土地見出し)、金融(電力需給差益)、商社(ディール売却)の要素が融合した、非常にダイナミックかつ複雑なモデルです。事業が急拡大する一方、社内にはまだ「経営判断に必要なデータがリアルタイムかつ正確に集まる仕組み(管理会計のインフラ)」が整備されていません。 各部署の申請遅延やデータの回収フローなど、分析の「手前」の地ならしが最優先課題となっています。
そこで、単なる数値の分析者(アナリスト)ではなく、「数字が集まる仕組み自体をゼロから創り、組織にインストールできる」経営管理マネージャー候補を新たに募集します。執行役員兼管理部長のもと、実務の主導者として、上場に耐えうる強固な経営管理基盤を泥臭く構築していただける方を求めています。
業務内容
▼期待する成果(主なアウトカム)
- 数字が集まる「業務フロー・仕組み」の構築
- 各事業部門の業務プロセスに入り込み、予算管理や予実分析に必要なデータが滞りなく、かつ正確に集まる社内フロー(申請ルールやデータ回収の仕組み)をゼロから設計すること
- 管理会計ルールの「全社インストール(定着)」
- 作った仕組みを絵に描いた餅にせず、事業サイドのメンバー(30代〜40代中心)を巻き込み、現場に負担感なく運用が定着(インストール)するまで泥臭く並走・牽制すること
- 再現性のある予算実績管理体制の確立
- 「地ならし」が完了した正確なデータをもとに、全社および部門別の予実差分を迅速に可視化し、経営陣の意思決定を支える予算管理体制のベースを創り上げること
▼業務内容
管理部長とともに、社内の「数字が集まるデータインフラ」の構築から全社への定着、および予算実績管理の実務全般を担っていただきます。
- 管理会計インフラの構築・仕組み化
- 各事業部の現場(調達、物流、販売等)の業務フローを把握し、数値回収のボトルネックを特定・刷新
- 申請の遅延を防ぎ、正確なデータが期日通りに集まる全社的な運用ルールの設計・システム(BIツールや予算管理ツール等)の導入検討
- 全社へのインストールと関係構築
- 新しい管理ルールの背景を事業部に丁寧に説明し、運用の定着をサポート(全社的な予算カルチャーの醸成)
- 事業側のロジックをリスペクトしつつも、経営管理の視点から必要な数値を確実に回収するリレーション構築
- 経営管理・予算実績管理業務
- 正確なデータをもとにした、部門別・プロジェクト別の予算実績管理および差異要因の分析
- 中期経営計画および単年度予算・事業計画の策定サポート、経営陣へのレポーティング
このポジションの魅力
組織の「心臓部(インフラ)」をゼロから創る手応え
すでにあるデータを分析するだけの仕事とは異なり、会社中の数字がどう動き、どう集まるかという「仕組みそのもの」をデザインする、極めて難易度が高く価値のある経験が積めます。
知的好奇心を刺激する複雑なビジネスドメイン
「モノが動く」不動産・物流の要素と、「差益を狙う」金融の要素が融合したビジネスを扱うため、プロの経営企画・経営管理パーソンとして市場価値が圧倒的に高まる難易度の高いデータに触れられます。
事業を動かす「地ならし」の実践スキル
現場を巻き込み、新しいルールを浸透させる「インストール力」が身につくため、将来的にCAOやコーポレート部門の責任者としても通用する高い市場価値を提供できます。
必須スキル
- 事業会社における経営企画、経営管理、またはそれに準ずる予実管理や事業計画策定の実務経験(目安3〜5年以上)
- アカウンティング(経理・財務・管理会計)のバックグラウンド
- 例:事業会社での経理(決算・原価計算等)経験、財務コンサル、FAS、投資銀行、または監査法人出身者などで、数字の構造(PL/BS/CF)を深く理解している方
- 現場のロジックをリスペクトしつつも、経営企画の視点からロジカルに数字の牽制・コントロールができる高いコミュニケーション能力
歓迎スキル
- スタートアップやIPO準備企業での経営管理・管理会計制度の導入、立ち上げ経験
- メーカー、不動産、金融、エネルギー、総合商社など、複雑なビジネスモデルやアセット・在庫が動く(=業務フローが複雑な)業界での経験
- 「きれいなデータがないと動けない」ではなく、「データが集まる仕組みから自分で作ろう」と前向きに泥臭く動ける方
- 現状のやり方に固執せず、「どうすれば全社のスピードと精度が上がるか」を前向きに企画・実行できる方
求める人物像
- 高い論理的思考能力、および複雑な会計論点を経営陣や他部署へわかりやすく説明し、合意形成を図るコミュニケーション力
- 「数字の正しさ」だけに固執せず、どうすれば事業のスピードが上がるかを前向きに泥臭く考えられる方
- 現状のやり方に固執せず、「どうすればスピードと精度が上がるか」を前向きに企画・実行できる方
| 職種 / 募集ポジション | 経営管理マネージャー候補 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし ※但し雇用開始から3か月間は試用期間とする |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | フレックスタイム制(コアタイム 11:00 ~ 16:00) ※担当プロジェクトや顧客対応の都合により、出社時間の調整をお願いする場合があります |
| 休日 | 完全週休二日制(祝祭日、年末年始等) |
| 福利厚生 | 通勤手当(上限3万円/月) |
| 加入保険 | 各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙(屋上喫煙所あり) |
| 会社名 | 株式会社操電 |
|---|---|
| 代表者 | 飯野 塁 |
| 創立年月 | 2022年6月30日 |
| 従業員数 | 28名(2025/9現在, 正社員のみ) |
| 所在地 | 【東京オフィス】 東京都中央区築地2-1-4 銀座PREX East 6階 【千葉オフィス(西船橋)】 千葉県市川市二俣1-7-21 |
| 事業内容 | 1. 系統用蓄電事業 2. VPP(virtual power plant)事業 3. EV充電サービスの管理ソフトウェア開発・販売および設置工事 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(祝祭日・年末年始等) |
| 待遇・福利厚生 | ・各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・通勤手当(上限3万円/月) |