職務内容
【業務内容】
ソニー半導体グループのITメンバーと協業し、業務に合ったITソリューションの選定・システム導入・導入後の保守運用を担当いただきます。
Salesforce, Workday, AnaplanといったSaaSアプリケーションやPower Apps, Azure Web AppsといったPaaSアプリケーションなど幅広い技術の習得やその導入スキルを培うことができます。Agileでの開発手法も推進しており様々な技術・方法論の資格習得も推進しています。
※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。
【部署の事業・サービス】
・部署の事業・サービスの強み
福岡という場所からソニーグループという大きな会社のシステム構築や保守運用を経験できる点。1件1件の案件規模も大きく、ビジネス要件に合った技術や方法論を利用してシステム構築を実現しているので、多種多様な技術・知識なども習得できる環境にある点。
・ミッション
ソニーグループの利益貢献に向けて最適なコストによるシステム構築・保守運用の実現がミッション。
【顧客・ユーザー】
ソニー半導体グループのIT部署(=グループのITをとりまとめする組織)と一緒に、下記の部署のメンバーが利用するアプリケーションの構築・保守運用を行う
・ソニー半導体グループの営業部署 (販売計画立案システムのサポート)
・ソニー半導体グループの生産管理部署 (生産Simulationシステムのサポート)
・ソニー半導体グループの経営管理部署 (経営数値の予実管理システムのサポート)
【案件／PJの事例】
・ソニー半導体グループの中でも最大規模のシステム刷新プロジェクト
・ソニー半導体グループの顧客とのコミュニケーションを可能とするSalesforceを使ったアプリケーションの事業展開案件やアジャイル化推進
【担当フェーズ】
・企画構想から要件定義、基本設計、開発、テスト、導入、保守・運用のすべてのフェーズを担当
・プロジェクトや案件の規模にもよりますが、社内外パートナーの業務サポートメンバー・開発メンバーと協業しながら業務を推進
【組織・働き方】
・20～50歳代のメンバー構成で勤務地は福岡オフィスが中心ですが、品川・厚木オフィスに在籍しているメンバーとの協業も多い
・リモート勤務・オフィス勤務のハイブリッドワークであり、休暇も各自で計画・業務調整することで自由に取得可能
・今後海外からの赴任者受入も検討しているため、よりグローバル視点でのコミュニケーションができる環境
【仕事の魅力】
・ソニーの成長領域である半導体グループの業務を担当するため、ビジネス成長への貢献が実感できる点
・継続的に多くのIT投資を行って業務改革を行っているため、多くのプロジェクト経験やそれに伴う技術や知識の習得が可能な点
・半導体以外のカテゴリとの連携もあるため、ソニーグループ全体の様々な業務知識や経験を培うことができる点
【配属予定先】
Application Capability 2部門
【配属予定地】
福岡
応募資格
【必須条件】
・自主的に考え、課題解決に向けて周りをまきこみ動ける方
・下記「■システム構築」もしくは「■システム保守運用」のいずれかの経験をお持ちの方
■システム構築
-システム構築・開発のいずれかの経験をお持ちの方
-エンジニアとしてプロジェクトの上流工程から下流工程までの経験を持っている方
■システム保守運用
-システム保守運用の経験 (システム規模や技術は問わない)
-アプリケーション開発経験 (システム規模や技術は問わない)
【歓迎条件】
・システム導入～保守運用までの一貫したご経験をお持ちの方
・基幹システムへのパッケージ導入経験をお持ちの方
・3～4名程度のチームリード経験をお持ちの方
・プロジェクトに入って要件定義から導入までの経験を積んでみたい方
【求める人物像】
・自分の頭で考え、問題解決のために周囲を巻き込みながら自主的に動ける方
・積極的に円滑なコミュニケーションができる
・適切なタイミングで報告・共有ができる
【学歴】
不問
【選考フロー】
面接2～3回
Web適正検査
【社員インタビュー記事】
| 職種 / 募集ポジション | ソニーの成長領域である半導体グループの業務システム導入推進及び保守運用を担うメンバー募集！ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 【試用期間】 入社後3ケ月 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅 ※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。 |
| 勤務時間 | 【就業時間】 標準勤務時間帯：9:00～17:45 勤務時間：7時間45分 休憩60分 |
| 休日 | 【休日・休暇】 休日：年間125日（土曜／日曜／祝日／年末年始6日） 休暇：入社月に応じて按分付与 最高付与日数24日 その他休暇：積立休暇/慶弔休暇/育児休暇 |
| 福利厚生 | 【寮・社宅】 寮・社宅なし、転勤社宅制度あり 【退職金】 有（確定拠出型年金） 【その他制度】 リモートワーク可 育児・介護両立支援制度（短時間勤務、休職制度等） 研修支援制度 社員食堂 【兼業・副業】 可 ※社内規定に基づき承認が得られた場合 【転勤】 当面無 |
| 加入保険 | 【社会保険】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 |
| 受動喫煙対策 | 【喫煙】 本社：館内全面禁煙 福岡：屋内喫煙場所あり |
| 会社名 | ソニーグローバルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 商号 | ソニーグローバルソリューションズ株式会社 (Sony Global Solutions Inc.) |
| 設立 | 1988年2月（2003年7月、現社名となる） |
| 資本金 | 1億円（ソニーグループ株式会社 100%出資） |
| 売上高 | 389億円（2023年度） |
| 代表取締役社長 | 三舩 修 |
| 社員数 | 647名（2024年4月1日現在） |
| 事業所 | ■本社オフィス 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号（ソニーシティ6階） TEL：050-3750-0300（代表） 交通：JR品川駅港南口 徒歩5分 ■福岡オフィス 〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜1-4-13 SFI福岡ビル TEL：050-3750-0800（代表） 交通：地下鉄天神駅 徒歩10分 |
| 海外の主な活動拠点 | アメリカ、イギリス、スウェーデン（ルンド）、シンガポール、中国（北京、上海、大連）、インド（バンガロール）等 |